深化改革工作總結
2023-12-14 深化改革工作總結
深化改革工作總結集合九篇。
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深化改革工作總結(篇1)
一是加強宅基地確權和農村“雙違”拆除工作。為進一步做好農村土地工作，保護好農戶資格權和房屋財產權，我鎮對全鎮16個村的宅基地進行了確權工作，對房屋確權進行了工作，對以往存在的問題進行集中處理解決。同時加強“雙違”拆除工作和構建違建“隨發現隨處理”機制。2018年聯合各級部門組織集中拆除行動十余次余次，對及時發現的違建當下處理，并做到拆除徹底到位。
二是加大環保整治力度。為進一步做好藍天保衛戰，我鎮繼續加強環保整治，借中央、省環保督導組環保舉報件“回頭看”之機，對我鎮“散亂污”企業再次進行地毯式巡查，并督導整改。重點查看企業證照辦理情況和是否到期、環保設備是否正常運行并按要求使用、廠區衛生、環保指數是否達標、是否符合產業政策等。轄區內企業按照上級要求實行“一廠一策”，重點企業實行鎮干部駐廠制，同時嚴格落實預警減排措施;加強園區和重點道路揚塵治理，常態化管理企業物料苫蓋、廠區衛生、噴灑等工作;根據我鎮實際，加強秋冬季防火，特別是我鎮苗木較多，重點開展了秋末冬初防火工作。
三是嚴密組織農村兩委換屆，加強基層黨組織建設。我鎮嚴格按照市委、區委制定的政策和程序，做好選前宣傳和走訪，落實好講黨課制度，為換屆奠定了良好氛圍;加強選舉過程中程序性和制度性，嚴格按照程序和標準進行推薦、審查、選舉等工作，確保選舉工作順利開展和候選人符合要求;履行好選后交接工作，各村按照標準和時間節點對村內錢、物、事進行交接，同時選舉產生了民調會、村監會等組織，保證基層組織的順利運行。
四是加快推進“廁所革命”，對我鎮16個村“廁所革命”分別制定施工計劃，整體推進施工進度，加快我鎮改廁順利完工。
深化改革工作總結(篇2)
按照州、縣人民政府辦公室的具體安排部署，吉木薩爾縣民政局緊緊圍繞“改革創新、奮發有為”主題，以制度改革為主線，堅持“放管服”三管齊下、協同推進，在加強事中事后監管、服務民辦非企業單位和社團登記、婚姻登記等領域中切實發揮牽頭作用，努力做到放得更活、管得更好、服務更優。我們的具體做法是：
一是抓好“一個關鍵”。加強組織領導，吉木薩爾縣民政局始終堅持謀在先、想在前，認真履行抓總責任，并先后召開專題會議，對全局“放管服”改革工作進行了研究部署，進一步明確了工作目標，落實了責任。具體工作由黨組書記向月華同志親自抓，親自督導，各個科室按照自己的工作業務認真進行分析查找，力求把能放開的堅決放開，并使我們的服務及時能夠跟進，服好務。
二是做好“一個重點”。夯實陣地基礎，緊緊圍繞“為民、務實、便捷、高效”這一主題，對照事項清單，梳理民政部門“最多跑一次”事項，實現了群眾“進一扇門、辦結所有事”的便民服務目標。根據縣政資局有關梳理、細化“最多跑一次”的具體要求，縣民政局立即進行了專題研究部署，有專人負責，統籌有關業務科室，再一次的對民政部門的所有涉及到的行政許可、行政確認、行政給付等進行了再梳理，細化了設定依據、受理條件、辦理所需材料、辦理流程等，并進行了公示，方便群眾辦理有關事項，切實達到只跑一次腿、只進一個門、辦結所有事的目的。比如，我們簡化了養老機構的審批程序，有原來的審批簡化為備案，大大降低了養老機構的時間成本。在具體運作中，我們對新申請的養老機構，在確保房屋建筑安全、場所消防安全的前提下，縣政府組織相關部門按照“兩優化一簡化一提速”的要求，進一步簡化前置審批、優化審批流程、縮短審批時限，為養老機構申辦設立許可提供便利和支持，保證養老機構安全達標和設立許可等工作高質量進行，進一步優化了養老服務領域營商環境。另外我們在婚姻登記領域中，我們提出了“婚登服務多作為，群眾辦證少跑腿”的工作目標。按規定，申請補領婚姻登記證的當事人，其婚姻登記檔案不在婚姻登記部門的，需到婚姻檔案保管部門取得婚姻登記檔案證明材料。以往群眾來補辦結婚證時，需先到檔案局調取檔案并復印證明材料，再回到登記處辦理證件，有些群眾住在鄉下村里，找到檔案局后查完檔案再來補辦往往要跑好幾趟，交通成本也不低。現在，我們在婚姻登記處登錄檔案管理系統，輸入要查詢的夫妻雙方的姓名，即可檢索出所要查詢的結婚登記檔案信息，方便又快捷。當事人補領婚姻登記證再也不用來回跑，只要憑有效證件就可以在政務中心民政局婚姻登記處窗口直接取得婚姻登記檔案證明材料一站式辦理。
三是突出“一個亮點”。即：精準為民服務。堅持把“辦事流程精確、辦事地點精準”作為提升便民服務質量的重要原則，對群眾日常服務審批事項、資料目錄、辦事流程、辦理地點等，通過政務公開和發放宣傳資料的形式向群眾進行了廣泛宣傳，制作發放了便民服務手冊，隨時為群眾提供辦理咨詢服務，基本實現了群眾“事先準備、一趟辦結”的便民服務目標。我們先后在4.15全民安全教育日，5月份憲法宣傳月，以及“5.20”新人扎推辦理婚姻登記等重大時間節點上，印制了民政部門放管服的業務范圍，業務類型等宣傳手冊、宣傳展板等進行了廣泛的宣傳，切實做到了服務精準，辦事流程精準，使廣大群眾切實感受到放管服給他們帶來的實實在在的方便。
四是做好“互聯網＋政務服務”工作簡化優化網上辦事流程。進一步簡化優化政務服務事項辦理流程，縮短辦理時限。推進辦事材料目錄化、標準化、電子化，建立完善網上審批機制，及時推送預審結果，對需要補正的材料一次性告知。我們將對民政部門所有涉及到的行政許可、行政確認等所需的材料、辦理流程、表格，以及法定辦理時限和承諾辦理時限，聯系電話等都在政務服務網站上進行了公示，極大方便了辦理群眾，同時也接受群眾的監督。
五是做到強化宣傳，營造“放管服”改革良好氛圍。要求把經驗做法信息的報送工作作為一項常態工作來抓，形成改革良好氛圍。同時，通過不斷拓寬宣傳思路，創新宣傳方式，多形式、多渠道、全方位廣泛進行宣傳，積極營造想改革、謀改革、善改革的濃厚氛圍，提高公眾對“放管服”改革的知曉度。
“民之所望，施政所向。”吉木薩爾縣民政局廣大干部職工將按照寧可讓民政工作人員多作為，也要讓群眾少跑路、好辦事的工作要求，在今后的工作中我們將更進一步做好放得更活、管得更好、服務更優。
深化改革工作總結(篇3)
為深入貫徹落實中央、省、市、縣全面深化改革決策部署，按照我市文件要求，我局對照工作內容，結合工作實際，認真深入調研，積極探索，為我市全面深化改革提供科學依據，確保深化改革取得實效。
一、抓安全生產責任制,健全責任網絡體系。近幾年來，我市以縣域和鄉鎮安全監管規范化建設為抓手，進一步健全了“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的安全生產責任體系，穩步推進市、鄉(鎮)、村(居委會)“三級五覆蓋”和企業安全生產主體責任“五落實五到位”。及時出臺了《**市安全生產“黨政同責、一崗雙責”暫行規定》、《**市安全生產監督管理工作及分工規定》和黨政領導安全生產職責分工，明確了市委常委會各常委、市政府各位市長的安全生產職責分工以及市直各工作部門的安全生產責任。同時，16個鄉鎮（街辦處、開發區）全部出臺了鄉鎮《安全生產“黨政同責、一崗雙責”暫行規定》和本級班子成員的安全生產職責分工的正式文件，統一印制了鄉鎮（街道、開發區）9項安全生產工作職責和7項安全生產基本制度，建立健全了安全生產12項臺賬和11項檔案。市、鄉安委會主任全部實現了由政府主要負責同志擔任，安委會成員由部門主要負責人擔任。充實完善了黨委、政府領導定期檢查安全生產工作、安全生產述職、安委會例會等各項制度。市委、政府主要負責同志及其班子成員認真履行安全生產職責，研究部署和檢查安全生產工作。市委、市政府與各鄉鎮、街辦處、開發區和市安委會主要成員單位層層簽訂安全生產責任書，有效的推動了安全生產責任的落實。
二、強化隱患排查治理,扎實推進應急救援工作。近幾年來，我市制定了《**市安全生產隱患排查制度》和《**市預防重特大安全事故應急預案》、《**市危險化學品應急預案》等事故應急救援預案。同時加強我市重大危險源監控力度，重大危險源登記備案率達到100%。全面推進了企業分級分類管理、事故隱患自查自報、安全監管責任機制，制定了安全生產監察模版、積極推進安全教育培訓、安全生產標準化建設、企業事故隱患排查等工作，形成了屬地管理部門、安全生產綜合監管部門、負有安全監管職責的行業主管部門職責分工明確、統籌協調的安全生產綜合監管體系。在全市基本建立了適用的事故隱患排查治理體系，全面深化事故隱患排查治理，推動企業安全達標升級。
三、創新安全生產執法監管方式,夯實安全生產基層基礎工作。一是繼續推進安全生產標準化建設。重點是抓了已達標企
業的安全生產標準化運行和已達標企業的年度自評工作。二是開展安全生產誠信體系建設。共完成了315家標準化企業的誠信等級評定。三是強化對危化、煙花爆竹、消防、道路交通、建筑施工、特種設備、人員密集場所、磚瓦企業和職業衛生等重點行業監管。進一步完善了危化品、煙花爆竹、磚瓦行業監管模板，督促514家企業在網上進行了職業危害申報。四是組織開展了全國安全生產宣傳月活動，舉辦安全生產咨詢日，進行安全生產警示教育，加大安全生產培訓力度。
四、嚴格執法，以罰促改，始終保持安全生產“嚴打重罰”的高壓態勢。我們重點把加強安全生產執法檢查作為貫徹落實新安法的有效措施。進一步規范執法程序，創新執法方式。一是突出日常執法監察。我局按照要求制定年度安全生產執法計劃并報政府審批，然后按計劃實施日常監察。在日常執法監察過程中，我局按照職責區域將全市劃分成4個執法區域，分別由一名班子成員負責帶隊，全天候不間斷巡回監察。在執法過程中，一方面豐富檢查內容,從以往單純的看現場、查隱患,向查生產經營單位制度建立、責任落實、隱患排查等內容轉變,重點督促生產經營單位落實安全生產主體責任。另一方面轉變檢查方式,在全市范圍內率先建立生產經營單位聘請專家查隱患和聘請專家進行安全隱患排查。試點推行安全生產監管網格化,實現安全生產監管全覆蓋。我們將把基層網格員統一為為安全生產的宣傳員、事故上報的信息員和隱患排查整改的協查員,實現安全監管“網”與“點”的時時監控,確保日常監管不留盲區、隱患排查不留死角。
總之，幾年來，我市上下不斷適應新形勢，狠抓了安全生產改革創新，安全生產各項工作取得了一定成效。但在實施過程中，還存在一些不容忽視的問題，主要表現在:一是安全生產宣傳教育工作的針對性和實效性不強。主要反映在全社會參與安全生產的氛圍尚未真正形成，群眾參與安全生產的自覺性和主動性不強；我市企業多為農民工，流動性較強，由于受文化、經濟條件等因素的制約，對安全生產法律知識、安全操作技術的學習掌握能力不強；生產經營單位的主體責任沒有從根本上落實到位，對生產安全事故的發生不同程度地存在僥幸心理，重效益、輕安全的現象仍然存在，企業管理人員違章指揮、從業人員違規作業和違反勞動紀律等現象還時有發生；安全生產“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的問題未得到徹底根治。二是安全生產欠賬多，勞動保障條件未能根本改善。我市企業小工廠比重較大，安全基礎設施脆弱，企業按規定足額提取安全生產費用、繳納安全生產風險抵押金、為從業人員繳納保險費、更新技術、設備、設施和提高事故防范成本的自覺性還不強，企業安全生產投入不足。從業人員素質普遍不高，安全規范和制度在一些企業形同虛設，事故隱患大量存在，安全形勢不容忽視。
今后的工作打算：
下一步，我們將以貫徹深化安全生產改革創新為主線，緊緊圍繞市委、市政府確定的目標任務，進一步強化落實安全生產法律法規的措施，建立安全生產長效機制，努力實現全市安全生產狀況的根本好轉。
一是加大安全生產宣傳力度。牢固樹立“關注安全、珍惜生命”、“安全第一、預防為主”的觀念，進一步加強對各生產經營單位業主、從業人員的安全生產宣傳教育工作，促進生產經營單位聯系自身實際，把法律的規定細化為具體的管理制度并付諸實施，做到守法經營；要充分利用電視等媒體，加大對安全生產先進事跡和典型生產安全事故、案例的宣傳力度，發揮輿論對安全生產工作的監督作用，
二是強化安全生產責任的落實。按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的要求，修訂和完善安全生產考核辦法，加重對落實黨政同責工作要求的考核內容，重點強化對鄉鎮黨委政府的履責檢查和履職考核。建立責任追究工作機制，將事故調查、責任追究落實和整改措施執行等情況列入目標考核內容，加大對事故責任單位和責任人員的責任追究力度。進一步界定和理清安全生產綜合監管和行業監管職責，建立負有安全監管監察職責部門和行業管理部門的安全生產責任清單和權力清單，日常照單監管，失職照單追責。要突出抓好生產經營單位主體責任的落實，研究出臺企業實現“五落實五到位”的具體辦法和措施，督促生產經營單位健全完善安全生產各項規章制度，加大安全生產經費的投入，徹底改善生產經營單位的安全生產條件，維護好從業人員的權利和利益。
三是加大安全生產執法檢查力度。建立安委辦統籌協調、行業主管部門牽頭負責、相關部門參與配合的聯合監管執法工作機制，按照“誰主管、誰牽頭”的原則，適時開展聯合監管執法。突出監管執法重點。根據行業特點，篩選確定重點監管的生產經營單位。對重點監管的生產經營單位，逐一建立安全生產監管執法檔案，實行動態管理。加強重要時期、重點行業監管執法，特別要加強對危險化學品、煙花爆竹、交通運輸、建筑施工、特種設備、人員密集場所等行業的監管執法檢查，確保重要時期重點行業安全穩定。
深化改革工作總結(篇4)
（一）疫情防控工作情況
疫情發生后，壽縣民政局領導班子團結一致、帶頭沖鋒，確保民政領域疫情防控工作取得實效。一是強化組織領導。成立了疫情防控工作領導小組，組建由班子成員任組長的5個疫情防控督查指導組，責任到鄉鎮，不間斷地深入鄉鎮、養老機構等開展督查指導工作。疫情防控工作常態化后，及時下發關于加強疫情防控工作的文件、通知，統籌做好指導、督促鄉鎮及相關機構疫情防控工作。二是及時全面落實民政服務機構疫情防控各項措施。超前全面實施養老機構、兒童福利機構、流浪乞討人員救助管理機構等全封閉管理，嚴格控制院內人員進出。加強對入住人員及工作人員健康監測，每日進行體溫監測。加強社會福利機構服務場所及相關設施設備清洗消毒等工作。持續做好民政服務機構新冠肺炎疫情常態化防控工作。三是做好社會救助工作。及時將因受疫情影響基本生活陷入困境的家庭和個人，為508余名困難群眾發放救助金141.1萬元；簡化疫情期間社會救助審核審批程序，暫時取消民主評議程序，開展網上審核審批、及時予以救助。為困難群眾60627人（其中低保對象46727人、特困供養對象13544人、孤兒356人）發放一次性臨時補貼722.16萬元。四是積極籌集防護用品。為緩解鄉鎮敬老院等防護用品缺乏的問題，縣民政局積極主動籌集資金17.577萬元，想方設法采購口罩、手套、隔離服、消毒液等防護用品，將采購的40000個口罩、6440雙手套、6440件隔離服及募集的2噸消毒液、30支測溫槍等防護用品直接送到72所敬老院、壽春鎮7個城市社區等機構。五是動員社會力量參與。強化黨建引領，結合“社區吹哨、黨員報到”，推動志愿服務、社會組織全面參與。指導縣慈善協會開展疫情防控專項募捐工作。六是推進復工復產工作。3月11日起，指導全縣福彩站點陸續開市，積極籌集防疫物資，助力復工復產。在落實好防控措施的情況下，實行預約婚姻登記服務。清明節期間暫停現場祭掃活動，積極開通微信公眾號“云祭祀”功能，推廣網上祭祀。為落實疫情防控工作總體要求，創新開展祭掃服務，首次舉行公墓服務機構代表市民群眾進行集體祭掃活動，并提供代客祭掃服務。聯合縣扶貧辦出臺《社會救助兜底脫貧行動實施方案》，統籌做好受疫情影響貧困人口救助幫扶工作。
（二）進一步加強社會救助管理，全面落實兜底保障
深入推進社會救助保障制度與扶貧兜底保障工作有效銜接，持續深入開展社會救助工作專項治理，全面排查困難群眾，及時將5401名符合條件的困難群眾納入救助保障；全面復核現有社會救助保障對象，及時將不再符合條件的2997名救助保障對象予以退出保障；全面清理、足額追繳違規領取的社會救助保障資金321.6萬元；全面排查社會救助經辦服務過程中存在的“不作為”、“慢作為”、“亂作為”等問題，落實責任追究，社會救助保障覆蓋面及救助的及時性、精準性進一步提高。今年以來，全縣累計及時發放各類救助保障資金38596萬元，其中低保資金19683.6萬元、特困人員供養資金9000萬元、臨時救助金230萬元、“殘疾人兩項補貼”資金2108.5萬元、孤兒基本生活保障資金449.34萬元、臨時價格補貼4338.4萬元、一次性臨時生活補貼722,16萬元、低收入老年人養老服務補貼1165萬元、高齡津貼資金899萬元，有效保障了困難群眾基本生活。
（三）積極推進養老服務體系建設，進一步提升養老服務水平
高度重視人口老齡化問題，著力推進居家為基礎、社區為依托、機構為補充、醫養相結合的養老服務體系建設。截至20xx年10月，全縣投入正常運營養老機構86所、床位11469張，每千名老年人擁有床位49張。目前，正在新建養老機構6所、床位1800張。一是大力推進公辦養老機構建設。在不增加縣財力負擔的前提下，積極多方爭取、籌集、整合資金1.4億元，新建三覺鎮、壽春鎮、雙橋鎮、小甸鎮、豐莊鎮等5所標準化區域性養老服務中心，總建筑面積52419平米，床位1600張。完成了年度“三級服務中心”建設目標任務（鄉鎮養老服務指導中心1個，城市社區養老服務站3個，村級養老服務站52個），鄉鎮養老服務指導中心、城市社區養老服務站設置實現了全覆蓋，村養老服務站設置覆蓋面達到42%。二是持續深入開展養老院服務質量建設專項行動。全面排查養老院安全隱患，建立問題清單，強化整改措施，推動消防、食品等安全達標；實施敬老院改造提升工程，完善配套服務設施，拓展服務功能；強化日常監督檢查，著力推進各項管理服務制度落實，養老院服務質量進一步提升。三是大力支持社會辦養老機構發展。截至目前，已投入運營社會辦養老機構7所，在建社會辦養老機構1所、床位200張（11月底前投入運營），社會辦養老服務業發展勢頭良好。四是積極探索開展智慧養老機構創建工作。鼓勵、支持壽縣信德老年公寓、壽縣紅星養老服務中心創建智慧養老機構，創建工作取得階段性成效。五是積極探索推進公辦養老機構“公建民營”社會化運營改革。縣民政局在認真調研的基礎上，起草了《壽縣公辦養老機構公建民營改革實施方案》，擬將全縣25個鄉鎮公辦養老機構按區域劃分為3個公建民營改革項目，將每個項目區域內所有公辦養老機構以整體打包的方式進行公建民營改革，實行所有權和經營權分離，通過公開招標的方式，引進具有實力的專業養老服務企業和社會組織托管公辦養老機構，在確保特困供養人員集中供養需求的前提下，為社會老人提供服務。目前，改革方案已經縣深改委研究通過，正在做宣傳、推介、組織公開招標工作。六是進一步強化困難老年人關愛服務工作措施。全面建立了農村留守老年人聯系人登記、農村老年人贍養協議簽訂、特殊老年群體探視走訪三項制度，明確政府、村居職責，強化家庭主體責任，積極營造養老助老良好社會氛圍。
（四）開展社會綜合治理，積極推進基層社會治理能力提升
一是依托省級“三治融合”鄉村治理示點縣創建工作，積極開展城鄉社區協商示范創建工作。我縣以“推動農村社區協商制度化，引導農村居民參與社區公共事務和公益事業管理”為省級“三治融合”（自治、法治、德治）鄉村治理示點縣試點主題，認真組織各鄉鎮開展城鄉社區協商示范點創建工作，探索建立回應村居民關切、解決村居公共問題的民主協商議事機制，著力提升基層民主協商能力。目前，首批已確定試點村72個。二是積極探索建立村居干部激勵機制。在認真調研的基礎上，提請縣政府研究、出臺了《壽縣社區專職工作者薪酬方案（試行）》，進一步規范了社區專職工作者薪酬，大幅度提高了社區專職工作者薪酬待遇，并明確了績效獎懲，建立了正常增長機制，增強了社區工作者崗位的吸引力，有效提升了社區工作者的積極性。三是認真做好地名文化遺產保護工作。認真組織開展《壽縣城區地名圖》、《壽縣行政區劃圖》和《壽縣地名錄》等地名圖、錄的編撰出版。四是加強社會組織登記管理工作。全面落實直接登記和雙重管理相結合的社會組織登記管理制度，堅持依法登記，加強分類指導和監督管理，截至目前，注冊登記的社會組織共計261個，其中社會團體71個，民辦非企業單位190個。認真組織開展全縣社會組織年檢及隨機抽檢工作。進一步加強社會組織黨建工作，符合建立黨組織條件的，同步建立黨組織。五是深入推進社會工作和志愿服務工作。組織開展了20xx年全國社會工作者職業水平考試考前線上培訓工作。全縣報名參加全國社會工作者職業水平考試人數共123人，其中76人參加了線上培訓。認真做好志愿者和志愿服務團體注冊登記工作，目前系統注冊志愿者21.4918萬人，占全縣總人口的19.5%，志愿團體1285個，發布服務項目1026個，服務時長21928小時。
（五）強化社會事務服務，進一步規范專項事務管理
一是積極構建農村留守兒童關愛保護的長效機制。全縣共有25093名農村留守兒童，實現了全部登記造冊、動態管理，并落實了監護責任。二是扎實開展流浪乞討人員救助工作。今年以來共救助流浪乞討人員185人，站內目前現有滯留人員11人，累計使用救助資金140萬元。三是著力提升殯葬服務水平。深入開展殯葬領域突出問題的專項整治，進一步規范殯葬市場，積極做好祭祀管理、服務保障工作，認真落實惠民殯葬政策，為城鄉低保、特困供養人員等困難弱勢群體提供殯葬救助，共惠及困難群眾960人，免除殯葬基本服務費用76萬元；完善殯葬服務設施，編制《壽縣城鄉公益性公墓布點規劃》，每個鄉鎮規劃建設鄉鎮級公益性公墓不少于1座；做好壽縣殯儀館、八公山公墓搬遷準備工作。四是規范婚姻收養登記工作。在疫情防控不放松的前提下，堅持以預約模式為民服務，今年以來共辦理結婚登記8256對、離婚登記3678對、補辦（補領）結婚證3132對，查閱婚姻檔案585份，整理檔案6851冊；辦理收養登記2例。五是福利彩票事業“安全運行、健康發展”。今年以來共銷售2300萬元，其中電腦票銷量1674萬元、即開票銷量98萬元、快三銷售344萬元、中福在線184萬元。
（六）工作中存在的問題和建議
一是新時代民政工作內涵、外延不斷擴展，標準要求越來越高，社會高度關注，民政工作任務越來越繁重，“人少事多”矛盾十分突出，難以保障日常民政工作及時、規范開展。
二是基本社會服務水平不高，特別是鄉鎮敬老院服務功能單一、管理服務水平較低、空置率較高的問題比較突出，急需通過“公建民營”社會化改革來提升管理服務水平。
（七）20xx年獲得市級以上表彰獎勵項目
一是壽縣民政局被淮南市人民政府通報表揚獲“20xx年度全市政務公開工作先進單位”。
二是壽縣迎河鎮余樓村、板橋鎮龍祠村被安徽省民政廳等部門命名為“全省優秀村規民約和居民公約”。
三是壽縣紅星老年服務中心、壽縣信德老年公寓被安徽省民政廳等部門授予省級“智慧養老機構”。
四是壽縣萬家信德養老服務公司被民政部等部門遴選進入“公辦養老機構改革優秀案例”。
五是壽縣壽州老年公寓被國家衛健委等部門授予全國“敬老文明號”。
20xx年工作安排
（一）聚焦脫貧攻堅，著力在保障基本民生底線上取得新突破。深入貫徹XXX關于扶貧工作的重要論述，扎實推進社會兜底脫貧工作。一是按標施保兜住底。按照“兜底線、織密網、建機制”的要求，進一步提高城鄉低保標準，落實特困人員救助供養標準，逐步提高生活不能自理人員集中供養率。二是精準識別兜好底。重點聚焦貧困人口中的低保對象、特困人員、“三留守”人員等群體，把各項民政政策措施用準、用好和用足。三是綜合施策兜全底。解決好貧困人口各類突發性、緊迫性、臨時性的基本生活困難。四是強化監督兜牢底。扎實推進社會救助工作專項治理，強化社會救助保障對象動態管理，著力提升救助保障的及時性、精準性。加快推進部門間信息共享，做到跟進掌握、實時進退，實現精準認定。
（二）聚焦特殊群體，著力在優化基本社會服務上邁出新步伐。完善公共服務體系，保障群眾基本生活。一是加快建設面向全體老年人的養老服務體系。積極實施城鄉養老服務三級中心建設；啟動養老機構等級劃分與評定工作，規范對養老機構監督管理；全力推進鄉鎮敬老院“公建民營”社會化運營改革試點工作，確保改革試點工作穩妥推進并取得預期效果；扎實開展養老院服務質量建設專項行動。二是不斷完善農村留守兒童和各類困境兒童的關愛保護體系。進一步強化措施，全面落實政府、社會、家庭責任，著力提升關愛留守兒童和困境兒童的工作合力。認真做好孤兒信息管理系統的維護管理，充分發揮未成年人保護機構對農村留守兒童、困境兒童和流浪未成年人臨時照料和監護等作用。三是扎實做好低收入等困難群體救助工作。進一步完善城市“三無”、農村五保等低收入群體基本生活救助、專項救助政策；加強最低生活保障制度與脫貧攻堅相關政策的銜接，確保實現“應扶盡扶、應保盡保”；加強和改進生活無著流浪乞討人員救助管理工作，深化流浪乞討救助管理工作體制機制改革，切實維護流浪乞討人員權益。
（三）聚焦群眾關切，著力在加強和創新基層社會治理上跨上新臺階。積極推進社會治理重心下移，提升治理體系和治理能力現代化。一是持續加強和完善城鄉社區治理。堅持基層群眾自治制度，不斷健全黨委領導、政府主導、社會協同、公眾參與、法治保障的社區治理機制，完善自治法治德治相結合的基層治理體系。繼續推進鄉鎮政府服務能力建設工作，積極推進城鄉社區協商示范點創建、鄉村治理示范縣創建等工作。二是推進社會組織健康有序發展。進一步加強社會組織黨建工作，持續推進社會組織黨的組織和工作有效覆蓋。堅持雙重管理，督促業務主管單位切實對所主管社會組織履行監管責任。積極推動社會組織參與文明城市創新、社區治理和服務創新工作。健全綜合監管體系，強化事中事后監管，完善非法社會組織治理長效機制，不斷凈化社會組織發展環境。三是加快推進殯葬公共服務體系建設。完成《壽縣城鄉公益性公墓布點規劃》編制工作，啟動壽縣殯儀館及縣級公墓新建工作，全面提升殯葬基本公共服務水平。廣泛開展殯葬工作宣傳，引導群眾摒棄喪葬陋習，踐行文明節儉、生態環保殯葬新風尚。四是全面提升區劃地名等專項事務管理水平。深入推進地名標準化建設，扎實開展平安邊界創建活動。大力加強婚姻收養管理規范化建設，全面推進婚俗改革。大力發展公益慈善、社會工作和志愿服務。動員引導更多社會力量參與公益慈善事業。
深化改革工作總結(篇5)
會議強調， 一要深入開展全年任務“回頭看”。各單位要對照年初下發的《縣委全面深化改革委員會2021年工作要點》及責任分工列出的任務清單，逐項審視哪些工作完成了，哪些工作沒完成，還存在哪些問題，有哪些困難需要上級協調等等。同時，要建立改革事項推進合賬，明確專人負責改革檔案管理，做好改革文件的分類、編目和存檔，細化分解每項改革事項材料，做到一個事項一套材料，每季度向縣委改革辦報送。 二要嚴肅認真對待季度督導工作。各單位要在做好平時工作的同時，至少每月與市直部門對接一次，提前了解和掌握上級督導驗收具體方式，全面把握評分標準，做好相關準備；督導結束后，要持續做好與上級主管部門的溝通對接，隨時掌握相關動態，爭取在季度通報中位次前提。 三要做好試點爭取與信息報送工作。各單位要高度重視試點爭取工作，把試點爭取作為改革事項來抓，積極主動與國家部委和省直部門對接，努力爭取上級在試點布局、政策、資金和項目上的支持。要圍繞有效推動改革工作，大膽探索創新改革舉措，并將經驗做法及時向上級、向媒體報送。各單位要明確一名改革信息專員，圍繞本單位體制機制創新的做法及經驗，特別是在全面深化改革工作中的亮點做法、媒體報道、領導批示、組織或承辦中央、省、市現場會議和與會作典型發言等內容，及時報送至縣委改革辦郵箱，讓縣委和上級部門及時了解我們所做的工作，也為改革工作營造良好的輿論環境。 四要“唯旗必奪、唯先必爭”。各單位要以“爭第一、創唯一”的勁頭打造改革亮點工作，勇于爭取榮譽稱號，敢于向上級要肯定性批示，能在“創新爭優獎勵性考核”中脫穎而出。
深化改革工作總結(篇6)
一、2022年工作特色及亮點
1、
抓經常打基礎，提升組織力。一是以推進機關黨支部“五化”建設為載體，進一步規范機關基層黨組織。認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》，從支部設置標準化、組織生活正常化、管理服務精細化、工作制度體系化、陣地建設規范化等五個方面對支部建設進行規范，促進了經常性基礎性黨建工作的落實。爭取2022年底縣直機關所有基層黨組織“五化”建設100%達標。二是以“支部主題黨日”為平臺，不斷創新機關基層黨組織活動形式。統一規定每月26日為“支部主題黨日”，指導各級黨組織把黨建工作內容進行統籌安排，較好地解決了業務工作和黨支部活動的時間矛盾。三是以智慧黨建常態化管理為抓手，推動機關黨建工作落地生效。每季度召開黨建工作例會，每半年召開黨建工作重點任務推進會，縣直各基層黨支部每月按時將本月的黨建工作計劃、方案、活動開展情況等資料通過智慧黨建平臺上傳，便于上級黨組織監督指導，也利于支部黨員學習領會。
2、抓表率立標桿，提升示范力。一是發揮縣級領導的示范作用。注重把縣委常委所在支部和四大家班子機關黨組織打造成為機關黨建的樣板，示范引領全縣機關黨組織建設。縣委書記、縣長等縣級領導，帶頭給黨員上黨課、帶頭參加所在支部活動，縣委主要領導干部的表率作用極大地帶動了全縣機關黨組織建設。二是打造過硬黨務干部隊伍。嚴格機關黨組織書記任職資格和審批程序，提倡黨組織書記由本部門黨員行政負責人兼任，認真把好入口關；實施黨務干部提升政治理論素養、提升業務能力“雙提升”培訓工程。2022年5月舉辦了縣直單位黨支部書記培訓班，邀請了市級領導和黨校的知名教師進行授課，提高了支部書記的理論水平和業務能力。三是加強縣直機關黨員學習教育。組織縣直各機關企事業單位黨員進一步深入學習貫徹XXX新時代中國特色社會主義思想，要求各黨組織結合單位實際制訂學習計劃，明確學習任務，落實督學責任，努力達到人員、內容、效果“三落實”。縣直機關各級黨組織通過開展調研、集中討論、專題學習、黨日活動等形式，深刻領會和把握XXX新時代中國特色社會主義思想，并結合本職工作，落實在實際行動中。
3、抓典型樹導向，提升影響力。一是打造黨建品牌。圍繞服務縣委縣政府中心工作，深入開展“共產黨員進小區”、“社區吹哨，支部報到”和“基層黨組織分類定級”等黨建主題活動，分層次分領域分行業打造出不同類型的黨組織示范點，先后評選出68個星級基層黨組織，打造了20個基層黨組織示范點，發揮了很好的示范效應，部分先進經驗在中央、省市各級黨報黨刊上得以推介。二是注重黨內關懷。春節、“七一”等重大節慶，集中開展了對老黨員、生活困難黨員等群體的走訪慰問活動。堅持領導帶頭，聽取老黨員、老干部、生活困難黨員的意見建議，幫助解決工作生活中的困難，把黨的溫暖和關懷送到他們的心坎上。2022年上半年市級領導走訪慰問困難黨員2人次，縣級領導走訪慰問困難黨員16人次。三是落實全面從嚴治黨責任。把黨的政治建設擺在首位，堅決維護XXX在黨中央、在全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。在落實中央決策和縣委工作要求上態度堅決、不打折扣、不搞變通，做到迅速學習傳達、認真研究落實，推動中央精神和縣委部署在縣直機關落地生根。嚴格落實民主集中制要求，嚴肅黨內政治生活，認真組織召開了2018年度組織生活會，嚴格按程序進行了民主評議黨員工作。
二、下階段推進我縣機關黨的建設的意見和建議
機關黨的建設，是整個黨的建設的重要組成部分，是完成機關各項任務，促進機關建設的重要保證。機關黨建工作的好壞，直接關系到黨政機關執政能力建設和先進性建設的成效，直接關系到黨和政府在人民群眾中的形象。因此，進一步理順縣直機關黨組織管理體制，持續推進我縣機關黨的建設全面深化改革意義重大、責任重要。
參照市直機關和全國部分縣區直屬機關黨組織改革模式，建議在全面深化改革中切實理順全縣機關基層黨組織的關系，杜絕基層黨組織設置違背黨章和其他黨內規定的情況，在全縣機關逐漸建立起“直屬機關工委統一指導、部門黨委（組）分頭領導、機關黨組織具體落實”的管理體制。一是進一步對直屬機關工委進行“確權”。機構改革后，縣直屬機關黨工委機構撤銷，領導班子解散，只明確了縣委組織部加掛縣直屬工委牌子，由縣委組織部副部長兼任直屬工委書記。目前，縣直屬機關黨工委作為縣委的派出機構，領導班子不全，機構不倫不類，議事決策違反黨內規定。建議進一步調研縣直屬機關工委存在的必要性，要撤銷就徹底撤銷，要設立就規范性設立。二是進一步完善基層黨組織“撤改”。新黨章賦予了黨組研究決定基層黨組織設立、發展黨員、表彰和處分黨員的職能，黨組基本上具有黨委同等的權利，設立了黨組的縣直單位再設立機關黨委或機關黨總支部明顯職能重疊，建議撤銷縣直單位中的機關黨委和機關黨總支部，由黨組直接領導基層黨支部。三是根據改革情況盡快進行基層黨組織“劃轉”。部分涉改單位的領導干部人員轉定已完成，但普通干部職工的人員轉定工作一直懸而未決，造成了個別縣直單位黨組織處于“真空”狀態，無帶頭人，無領導班子，無法正常開展工作。建議加快普通干部職工的人員轉定工作進程，盡快進行黨組織“劃轉”。
中共XXX直屬機關工作委員會
2022年7月10日
深化改革工作總結(篇7)
xx年，由工業經濟局負責牽頭的改革任務為推動民企管理機制改革。現將改革工作完成情況總結如下：
一、重點改革任務推進情況
一是民企管理改革取得突破。不斷引導民企探索與實踐企業轉型升級的新途徑;進一步健全完善現代企業制度建設實施方案，引導縣內泰達煤化、三忻集團等企業率先進行管理革新，引進了職業經理人，有力的助推了企業的發展;昊田集團公司管理模式成為全縣民營企業管理革新亮點，具備推廣條件。
二是加強企業從業人員培訓。今年以來，我局聯合國有資產運營公司開展了業財務人員稅法培訓;聯合縣金融辦舉辦了新三板掛牌宣講培訓;聯合XX縣總工會、XX縣婦女聯合會、XX縣人力資源和社會保障局共同舉辦了春風行動招聘會，為XX縣泰達煤化、陜西奧維乾元、億德鎂合金等40戶企業招聘500余人
三是加強民營企業人才建設。目前，按照縣委人才工作要求，工業經濟局正在對全縣民營企業高技能人才、經營管理人才等進行摸底統計，擬建立工業行業人才庫。同時，結合全縣企業發展實際，工業經濟局還牽頭起草了《XX縣培養提升現代工業人才實施細則》。
二、改革工作面臨的突出困難問題
雖然深化改革工作取得了明顯成效，但是，制約改革工作快速推進過程中，依然面臨著一系列的問題，主要集中表現為：我縣民企家族式管理色彩濃厚，在人力資源利用上局限性明顯，不利于管理和技術人才的引進，經營管理水平落后，缺乏先進的經營理念、管理經驗和資本運作的能力。
三、意見及建議
建議定期舉辦深化改革專題講座、培訓，不斷提高部門單位深化改革的理論水平;同時，深入開展調查研究，廣泛聽取民意、汲取民智，充分發揮專家學者、智庫的決策咨詢作用，研究制定詳細改革方案，推進各項目標任務的落實。
深化改革工作總結(篇8)
我局根據全面深化改革2017年工作要點和工作計劃，積極推進各項改革，現將今年以來的工作情況報告如下：
一、認真落實責任，不斷完善改革機制
全面深化改革2017年工作要點和工作計劃下發后，我局及時召開會議，專題研究、明確分工、落實責任。把涉及財政的八項改革任務落實到各分管領導及相關業務股室，并收集全面深化改革工作開展情況信息，按時上報。
二、深化財稅體制改革，完善政府預算體系
一是明確一般公共預算、政府性基金預算、國有資本經營預算、社會保險基金預算的收支范圍，建立定位清晰、分工明確的政府預算體系，政府的收入和支出全部納入預算管理。二是加大政府性基金預算、國有資本經營預算與一般公共預算的統籌力度，建立將政府性基金預算中應統籌使用的資金列入一般公共預算的機制，加大國有資本經營預算資金調入一般公共預算的力度。三是加強社會保險基金預算管理，做好基金結余的保值增值，在精算平衡的基礎上實現社會保險基金預算的可持續運行。四是按照《預算法》要求將上級下達的提前告知轉移支付足額列入年初預算。五是按照上級財政部門要求穩步推進綜合預算管理系統建設。
三、明確公開主體，積極推進預決算公開
一是細化政府預決算公開內容，除涉密信息外，政府預決算支出全部細化公開到功能分類的項級科目，專項轉移支付預決算一并公開。除涉密信息外，全縣所有使用財政資金的部門均公開本部門預決算。二是明確公開主體，政府預決算由縣財政負責公開，部門預決算由部門負責公開。三是細化部門預決算公開內容，將部門預決算公開到基本支出和項目支出。按經濟分類公開政府預決算和部門預決算。四是加大“三公”經費公開力度，細化公開內容，除涉密信息外，全縣所有財政資金安排的“三公”經費全部公開。五是對預決算公開過程中社會關切的問題，及時答疑解惑、規范整改、完善制度。
2017年縣財政局會同縣信息中心共同創建了縣人民政府網預決算公開板塊，有效提升了預決算公開內容的完整性和細化程度，方便了社會監督。
四、加強溝通協調，推進PPP項目模式開展
我縣根據《關于支持推廣政府和社會資本合作（PPP）模式的若干措施》文件精神，從5個方面努力推進PPP工作：①加大與社會資本對接力度，加快推動相關PPP項目；②進一步策劃項目，充實項目庫；③完成試點項目可研報告，增強項目的吸引力；④加快項目推進力度，在確保合法性的前提下簡化流程、提高效率；⑤組織招商推介會，邀請有資質、有實力、有誠意的公司和社會資本參與合作。
目前，我縣有5個項目確認采用PPP模式，分別為省S548線樹木園至過埠鎮段公路改建工程，國道G220過埠至西門段公路改建工程，國道G220分水坳至過埠公路改建工程及關田工業園工程，振興大道、知行公園、陽明社區公園及文竹路景觀提升工程和新能源公交項目，總投資預計為18.76億元。其中省S548線樹木園至過埠鎮公路工程、國道G220分水坳至過埠公路改建工程及縣關田工業園工程進入執行階段，新能源公交項目進入采購階段。
五、其他改革事項情況
一是根據近年來“大平臺”的運行情況及預算單位的意見建議，制定了《縣財政局精簡預算執行流程方案》，持續穩步推進國庫集中支付制度改革。二是印發了《縣2016年度權責發生制政府綜合財務報告試編工作實施方案》，明確財政局內部相關業務股室聯系人，并加強與上級財政部門溝通聯系，不斷提高報表編制科學性、完整性。三是繼續加大盤活存量資金力度，加強財政資金統籌使用。截止今年8月已累計盤活存量資金9425萬元。四是繼續擴大政府購買公共服務試點范圍。2017年我縣政府購買工程預決算審核等中介有償服務通過公開招標確定了五家公司。2017在原有購買服務項目基礎上新增了“一窗式”綜合受理窗口建設項目、警務補助和天網監控購買服務。
六、特色亮點情況
一是以高度的自覺加強組織領導。我局把全面深化改革工作作為“一把手”工程，納入重要議事日程。主要負責人作為改革第一責任人，直接掛帥、直接組織、直接落實，強力推進改革工作。在改革中首先破除以“三不”問題，即不愿改的守舊心理、不敢改的推責態度、不會改的本能恐慌為突破口，組織局領導和干部職工深入學習領會中、省、市文件精神，統一思想認識。
二是充分利用公務外出會議機會，考察學習兄弟縣市先進改革經驗，使單位干部職工充分認識到，改革是大勢所趨，早改革早主動。2017年我縣S548、G220兩個項目獲市財政第一批PPP項目專項獎補資金400萬元。
七、四季度工作打算
我局將繼續深入貫徹落實中央、省委、市委、縣委重大改革決策部署，進一步突出改革重點，統籌推進各項財政改革事項。四季度，在持續做好以上改革事項的同時，我局將加強與上級財政部門的溝通聯系，重點研究建立跨年度預算平衡機制，并適時啟動三年滾動中期財政規劃編制方案。
深化改革工作總結(篇9)
各縣市人民政府，各綜保區、工業園區管委會，州人民政府各部門、各直屬機構：
為貫徹落實自治州推進政府職能轉變和“放管服”改革協調領導小組2020年第一次會議精神，州人民政府決定，對各縣市、州直有關單位貫徹落實《自治州2020年深化“放管服”改革工作要點》《自治州關于做好優化營商環境改革舉措復制推廣借鑒工作實施方案》情況進行督查。現將有關事宜通知如下：
一、督查內容
㈠《自治州2020年深化“放管服”改革工作要點》貫徹落實情況。
1.進一步放寬市場準入。全面實施《市場準入負面清單》，深化投資審批制度改革，進一步放開民營企業在基礎設施、社會事業、金融等領域準入。（州發改委）
2.簡并資質資格許可事項。落實職業資格制度改革。（州人社局）優化檢驗檢測機構資質認定方式。（州市場監管局）
3.進一步深化商事制度改革。推開“證照分離”“多證合一”改革，壓縮企業開辦時間。（州市場監管局）
4.進一步完善市場主體退出機制。推行注銷登記便利化。（州市場監管局）落實自然人破產制度。（州發改委、市場監管局）
5.進一步推進工程建設項目審批制度改革。工程建設項目線上審批，優化流程。（州住建局）推進“多審合一、多證合一”“多評合一”“多規合一”“多測合一”“多圖聯審”“并聯審批”等改革。（州自然資源局）簡化環評手續，將項目環評審批時間壓縮至法定時限的一半。（州生態環境局）
6.減少企業稅費負擔。把各項減稅降費政策落實到位。（州財政局）開展涉企經營服務性收費清理規范。（州發改委、財政局）治理違規涉企收費行為。（州發改委、市場監管局）
7.實施統一的監管規則和標準。加強行政執法規范化建設，推行行政執法公示制度、執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度，規范行政執法自由裁量權。（州司法局）
8.推動日常監管“雙隨機、一公開”全覆蓋。加快“兩庫一單”建設，對一般監督檢查事項實行“清單之外無檢查”，抽查率達到國家相關要求。（州市場監管局）
9.重點監管重點領域。開展危險化學品質量安全風險隱患排查和專項整治。（州應急管理局、市場監管局）落實違法失信市場主體嚴懲制度、懲罰性賠償和巨額罰款制度、內部舉報人獎勵制度，建立協同監管機制。（州市場監管局、發改委）
10.加強信用體系建設。推進信用體系建設、信用分級分類監管。（州發改委、市場監管局）
11.加快推進“互聯網＋監管”。（州政務服務和大數據發展服務中心）
12.對新興產業實施包容審慎監管。放寬新興行業企業名稱登記限制，實施互聯網平臺企業用工、靈活就業相關政策。（州市場監管局、人社局）創新監管方式，實施分領域監管規則和標準。（州市場監管局）
13.提升服務能力和水平。推動實現不動產登記網上辦事大廳、“不見面”抵押登記辦理系統、“一窗受理”系統全覆蓋。（州自然資源局）推動14大類57個國際貿易“單一窗口”業務系統應用。（阿拉山口海關）推進“三檢合一”檢驗。（州交通運輸局、公安局、生態環境局）推進中小企業知識產權戰略工程。推進電子營業執照應用。（州市場監管局）提高辦稅服務水平。（州稅務局）優化出口退稅流程。（州稅務局、阿拉山口海關）推行證明事項告知承諾制，減少申請材料。（州司法局、民政局）
14.持續推進“互聯網＋政務服務”。2020年6月底前，推動實現自治區一體化在線政務服務平臺數據共享。將工程建設項目招投標、土地使用權和礦業權出讓、國有產權交易、政府采購等納入統一的公共資源交易平臺。整合各類公共服務熱線，建設自治州“12345”平臺。（州行政服務中心）
15.提高社會領域服務能力。加快推進雙創示范基地建設。（州科技局、工信局、人社局）提升商業銀行服務水平，開展銀行卡解綁和異地注銷難、“睡眠卡”收費不透明等問題自查自糾工作。（博爾塔拉銀保監分局）完善網上預約診療服務和接診就診制度。（州衛健委、醫保局）推進跨省異地就醫直接結算。（州醫保局）開展社會保障卡“一站式”服務。（州人社局、醫保局）協調推動全區老舊小區改造工作，使老舊城區改造與托幼、教育、健康醫療、養老、文化、旅游、家政等社會服務能力同步推進和提高。（州住建局）抓好教育信息化應用建設。（州教育局）提升小微企業金融服務質效。（博爾塔拉銀保監分局）全面放開放寬落戶政策。（州公安局）在養老、社保、醫保、就學、就醫、低保等民生領域，大幅提升個性化服務能力。（州民政局）
16.提升公用事業服務水平。推動公用事業服務進大廳。（州行政服務中心）優化辦電流程，推進“三省”“三零”服務。（州發改委、國網博爾塔拉供電公司）優化水氣報裝、供暖服務。建立完善生活垃圾分類體系。（州住建局）
㈡《自治州關于做好優化營商環境改革措施復制推廣借鑒工作實施方案》落實情況。
⒈開展開辦企業全程網上辦理、壓縮設立登記時間、推廣電子營業執照、優化印章刻制服務、實行社保用工登記“二合一”、企業檔案“容e查”的情況。（州市場監管局）
⒉開展客戶用電線上報裝、低壓小微企業接電“零上門零審批零投資”、客戶接電移動作業終端實時響應、接電工程雙經理負責制的情況。（州發改委、國網博爾塔拉供電公司）
⒊開展納稅“最多跑一次”、納稅人線上“一表申請”“一鍵報稅”情況。（州稅務局）
⒋開展不動產登記、交易和繳稅“一窗受理、并行辦理”、不動產登記信息網上查詢和現場自助查詢、不動產登記信息和權籍調查數據信息融合互通、不動產登記和土地權籍測繪投訴機制、土地糾紛相關信息公開制度建立的情況。（州自然資源局）
5.開展推廣應用國際貿易“單一窗口”、口岸通關提前申報、海關內部核批“一步作業”、口岸分類驗放、優化關稅征管全流程服務的情況。（阿拉山口海關）
6.開展住房公積金繳存業務全程網上辦、“通繳通取”的情況。（州住房公積金管理中心）
7.開展數字化聯合審圖、工程招投標交易全過程電子化、施工許可證全程網上辦理的情況。（州住建局）
8.開展建立“基本解決執行難”聯動機制、網上立案與司法數據常態化公開、全流程網絡化辦案、建立訴訟服務平臺的情況。（州中級人民法院）
9.公開口岸收費目錄清單，規定清單之外不得收費。（阿拉山口市）
二、督查方式
㈠縣市人民政府。采取明查暗訪的方式進行督查。
㈡州直有關單位。采取現場查看的方式進行督查。
三、日程安排
實地督查時間另行通知。
四、督查組成員
組長：李鳴豹自治州人民政府副秘書長、辦公室主任
副組長：趙大文自治州行政服務中心黨組書記、主任
黨劍亭自治州人民政府辦公室副主任
成員：陶峰自治州行政服務中心綜合科科長
楊娟自治州人民政府辦公室督查科副科長
杜輝自治州人民政府辦公室政務服務科副科長
郝新梅自治州人民政府辦公室政策法規科工作人員
五、相關要求
㈠高度重視。各縣市、各部門要高度重視深化“放管服”改革優化營商環境工作的重要意義，按照任務分工，進一步明確責任，細化工作任務安排，建立完善25項任務臺賬資料，確保“放管服”改革各項工作任務落實到位。
㈡認真自查。各縣市、各部門要對照任務分工認真開展自查自評，自查自評報告請于6月25日前報送自治州政務服務辦公室，紙質版加蓋公章，電子版通過OA系統報送：州政辦/政策法規科∕郝新梅。自查自評報告要堅持問題導向、目標導向，反映問題和不足、提出整改措施及相關建議的篇幅不少于報告總篇幅的40%。
㈢督查通報。督查結束后，州人民政府督查室將下發督查通報，全面反饋督查中發現的問題，對工作不重視、自查不徹底、應付差事的單位將進行全州通報，并將督查結果納入政務服務年度績效考核。
