中職班主任工作總結1000字

2024-04-17 中職班主任工作總結

中職班主任工作總結1000字范例。

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中職班主任工作總結1000字【篇1】

本學期是我初次擔當xx班的班主任,在這一學期里以來我以《xxx職校班主任考核制度》為依據,嚴格執行學校要求的工作打算,開展班級治理,推行素養訓練,努力使xx班的學生在班內營造一種團結向上、積極進取的風氣。為了從工作中吸取閱歷,從而使以后更好地開展工作,現對本學期工作總結如下:

一、提高學問,明確職責,加強職責感

班主任工作的好壞直接影響著學校訓練教學治理工作的進展,所以,必需要提高熟悉,加強職責感,把握班主任工作的規律。由于初次擔當班主任這個要職,缺乏班主任的工作閱歷,所以,我會經常請教資深的老班主任并向他們學習好的治理方法,不斷積存工作閱歷以使自我成為一名合格的班主任。

二、加強學生的思想品德和職業道德訓練

充分利用班會,對學生進展思想素養訓練,如禮貌禮貌訓練,心理素養訓練,學習態度訓練,利用課余時間跟學習或紀律差的學生進展談心,講道理,并在必要時與學生家長聯系,取得家長的協作,從而便利了教師的訓練工作的開展。由于頂崗實習期接近,對學生灌輸艱難奮斗、愛崗敬業、誠懇守信的職業道德和精神。

三、嚴格執行校規校紀

良好的班風是治理好班級的前提,xx計算機3班一向是一個紀律較為散慢的班級,許多同學早已養成了種種壞習慣,例如,早讀遲到、曠課,上課睡覺、玩手機,躲避清潔衛生工作,課間操常常缺勤,晚自習早退……針對他們這些壞習慣,我嚴格加強各項治理,常檢查、常催促、常落實,并以身作則給同學們樹立一個良好的典范從而帶著全班同學做好各項班級常規工作。我還常常找那些紀律比擬差的同學進展談話訓練,并跟蹤他們的表現讓他們不斷完善自我。

四、加強班干部隊伍的`建立

一支優秀、盡職盡責的班干部隊伍是班級的核心支柱,是班主任的得力助手,所以,我注意班干部的選拔和培育,并給予他們權力,讓他們大膽地去治理班級,并多于班干部進展溝通溝通,和他們一起為班團體出謀劃策。

五、加強頂崗實習期學生的跟蹤和治理工作

從20XX年11月24日起,我們班的學生分批間續參與了外出頂崗實習。頂崗實習的治理工作職責重大,我從以下幾個方面開展了我的工作:

1、制定頂崗實習學生跟蹤和治理打算

2、把握好第一手資料,即頂崗實習學生個人信息情景登記表,確保班上的每一個學生的身份信息、聯系電話、聯系地址、家長的聯系電話、目前去向等都要一清二楚,以便利日后的聯系和治理。

3、建立xx班實習溝通Q群,以便師生之間的聯系和溝通。時刻關注、了解學生的實習動態,準時地發覺問題、解決問題。

4、加強家校聯系和校企聯系。多于學生家長和企業治理人員聯系,了解學生情景。

5、建立頂崗實習學生情景跟蹤記錄表,隨時跟蹤學生實習情景,以便協作學校進展治理工作。

六、小結

班主任工作是繁忙的,是瑣碎的,是平凡的,也是宏大的、快樂的。作為新班主任的我,在班主任工作還有許多做得不夠好的地方,治理方式方法還有待提高,還需不斷向閱歷豐富的老班主任學習。這學期班主任工作雖然完畢了,但做學生的思想工作的任務還沒有終止,不斷熟識班主任工作,吸取閱歷和教訓,把班主任的訓練教學工作做得更好。

以上便是這個學期班主任工作的總結,期望以此為鑒,從而促進以后的工作,爭取更好成績和更大提高。

中職班主任工作總結1000字【篇2】

職業中專班主任工作總結_工作總結

東風迎新歲,瑞雪兆豐年。不經意間本學期的教學工作基本結束了,回顧本期來所做的各項工作感慨萬千,有取得成績的喜悅,也有工作失誤帶來的遺憾;有令人難忘的美好時刻,也有讓人苦惱的短暫瞬間;有在工作中付出的艱辛和努力,也有取得成績后得到的回報和謝意。總之,回顧一學期的工作使我想了很多,現將本期的各項工作總結如下,不足之處謹請各位領導批評指正。

一.班級管理工作

班級管理工作,對于每一位從事教育事業的老師們來說并不陌生,但管理方法是否得當,手段是否切合實際是做好班級管理工作的關健,對于學生而言,每個不同的學習階段都有不同的管理方法,做為我們職業學校來說,管理學生更是做好各項工作的重中之首,做為民辦學校,更要有獨特的管理方法,因此上我覺得在班級管理中應該做好以下幾點:

1、全面了解學生的思想動態,因材施教,對癥下藥,充分發揮學生個性特長。每個學生在不同的年齡階段,都有自己對事物認識的獨特見解及想法,但他們做出的任何舉動都是由其想法決定著,因此做好學生的思想德育教育工作猶為重要。我認為,在一個班集中,要想使學生做一個規規距距的學生,光靠各種制度的振攝是遠遠不夠的,要讓他們遵守各種制度,就要讓其先接受制度,但學生的個性差異,總會有些搗亂分子出現,那么就要讓這些學生接受這樣那樣的制度,就要對其說服教育,但我們現在所面臨的學生不是小學生,隨隨便便訓斥一頓要想讓其變的服服帖帖,那是不容易的事情,所以就得先對學生做一個全面的了解,了解其是一個內向的學生,還是一個外向型的學生,或是一個壓根就聽不進去道理的學生,只有這樣才能對癥下藥,做好學生的思想教育工作就會更加湊效。

2.正確引導,擴展德育工作范圍,抓好行為養成教育,全面提升道德品質教育。無論是班會課、團活動還是其他文體活動時間,我都和學生們在一起從個人現在的打算,談到自己將來的理想;從今天怎樣做學生,談到將來的人生。談話中我特別側重一點,那就是潛移默化的教育學生如何做人,培養他們的良好的道德品質,真正使學生自身素質和文化水平及專業技能等方面成為有用人才。現在的中職生正處于一種辨別是非不清的階段,換句話講,就是怎么要求,怎么來,不要求就會自由生長,所在,我覺得平時就要正確引導,特別是教育學生心理健康,熱愛班集體,不抽煙、不打架、不說臟話努力提高自身素質,以學校開展的“周末喜相逢”及各種競賽為出發點,把學生引導到正確的思維上來,開展班級才藝比拼活動,讓學生有個健康的思想,以班規為碼,轉變學生的思想素質,讓學生知道什么事不該做,什么事該作,才能保證學生有個良好的行為養成,只要嚴格要求,多在學生當中去,利用晚自習或閑余時間加深和學生的溝通,就有加法能做好學生的思想德育教育。

3.培養學生廣泛的興趣和愛好。經調查,我們班學生最不感興

趣的是文化課,最不愛上的也是文化課,經多方了解,結合本校實際,先后對本班學生講文體課的重要性,努力修正學生各種行為,使同學們愿意好好學習。

4、堅持在處理班級事務時,尤其是獎懲方面對表現好的學生和后進生應使用同一個標準。我自身是這么認為的,但在實際操作過程中,卻對后進生處理的更點嚴肅些,有些時候出口大罵,甚至有時候大打出手,但我明白在班級管理中要一碗水端平,如處理不當,則會無形中助長了好學生的壞習慣,壓抑了后進生的上進心。但職業學校有職業學校的特點,這些學生馬上要踏入社會,參加工作,但整天還拿著父母的血汗錢亂花、亂吃,買手機,上課時間曠課,和家長聯系,家長說他也沒辦,他也經常去網吧找,這些學生經常曠課,說服教育根本就不起作用。但于對其它學生我都堅持一個標準,對表現好的學生和后進生的錯誤和表現不足一視同仁,贏得大部分學生的信任,扭轉“班風”“學風”。

5、教育引導學生做到“三個學會”。(1)學會做人、做事、感恩;(2)學會知識和技能;(3)學會生存。使學生明確其“三個學會”,體會和悟出新的道理。現今是“知識競爭、信息競爭、人才競爭”,就業和求學矛盾突現的時期,不掌握一定的求生技能是難以在世立足。并結合當今的社會現象、就業求職的案例等多方面給予學生指導,使學生明白、準確的理解、領悟其中的精髓所在,讓他們受益終生。

6、調動“兩個積極性”。(1)要尊重每個學生在課余時間、晚自習,要盡可能地深入到學生中去,多去宿舍,與他們交談、聊天和參與活動,了解學生的思想動態,為學生們分憂解難,同時加深與同學之間的情感。(2)發動大家參加班級管理的各項活動,讓學生都有自己的發言權,都展現自己才能的機會,通過“周末大放送、普通話演講、《弟子歸》學等形式,發動全班同學的積極性,參與獻言獻策,增強學生對班集體榮譽感。

7、切實調動班干部的管理作用。不管在職業學校還是在其它教育機構,不可能一個學生跟一個

中職班主任工作總結1000字【篇3】

職業中專班主任工作計劃

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職業中專班主任工作計劃

一、指導思想

根據學校德育工作的具體要求,努力探索在新的形勢下學校德育工作新思路、新方法,以基礎道德教育為基點,以學生安全教育為重點,以德育隊伍建設為保證,在“嚴格,扎實,創新”上下功夫,堅持“以學生為本”,培養提升學生的綜合素養潛力,做好我校的德育工作。

二、工作目標

透過學校各種主題教育和思想政治教育,使學生的思想政治素質和行為規范素質進一步提高,使全體學生具有堅定的意志,遠大的理想、高尚的情操、健全的人格、良好的學風。加強班主任隊伍建設,完善各項班主任工作制度,努力培養一支素質優良的班主任隊伍。

三、主要工作及措施

1、修訂完善各項管理制度,加強對學生日常行為規范教育,嚴肅校紀校規,1)各班加強對學生的校紀校規教育,個性要加強對后進學生的常規教育,各班要組織學生認真學習各項學生管理制度,并結合班情制定班級公約。

2)強化對學生的日常行為習慣的養成教育,在風紀儀表上要求學生做到“四不一要”。要求在校學生不佩戴飾物(男生不佩戴耳環),1

不染發和剃光頭,不留怪發型,不吸煙,在校期間要規范佩戴胸卡(團員還要規范佩戴團徽),嚴格胸卡佩戴制度。

3)各班利用主題班會、黑板報等陣地加強對學生遵紀守法的教育,發現問題及時進行教育整改。

2、加強班主任隊伍建設,完善班主任工作制度,培養和建設一支素質優良的班主任隊伍。

1)進一步完善實施《班主任工作考核細則》,期末考評班主任。

2)堅持班主任每月一次的例會制度,做到班級工作有計劃、有落實、有檢查、有總結。

3)加強班主任工作的理論學習和交流,用心開展班主任工作的課題研究工作。

4)組織班主任外出參觀學習一次(時間待定)。

中專班主任工作計劃

時間過得很快,學生實習接近尾聲了。經過陪學生進行三個月的工作實踐,使我深刻體會到,要當好一個班的班主任的確不容易。從學生進入工廠的那一天開始我擔負起12級中專6班的班主任,三個月下來,我總結如下幾方面。

一、認識熟知班群眾

一個班群眾,有四十名同學,我還沒來得及在教室認識她們,就分了兩批進入工廠開始了實習工作,對我來說接手一個二手班級,之前又沒有班主任工作經驗,管理起來真是難上加難,我開始了匆忙的奔波,去認識她們,從記錄她們的手機號和姓名開始。慢慢熟知,不

到了兩天的時間對每一位同學都熟悉起來,但是還不是十分的了解,相互的了解是需要時間的累積的。再一方面,我自我也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,治理方法得力,班風正、學風濃。

二、及時做好工廠和學生之間的橋梁

當有的學生不適合一個崗位或者感覺太累時,及時跟廠子領導溝通,進行調崗,當有的老員工對學生不愛惜時,要及時跟他們領導溝通,進行換崗或者與老員工做好溝通。

三、做好學生思想工作

想讓學生切實按照老師的要求做,就務必在思想上讓他們相通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是十分重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

1、快樂式管理

現階段的大部分學生感到實習是不快樂的或對實習沒興趣,根據此狀況我對本學期的班會進行調整,此刻的班會通常先由學生自我總結現階段班里的狀況,然后是我做總結并以多種形式進行教育。最后做群眾游戲,在游戲中鼓勵學生讓學生在不影響群眾的狀況下充分展現自我的潛力與潛力,到達讓同學們感受到在群眾生活、實習是快樂的,透過實習找到自我應有的位置。

2、做好個別同學的思想工作

有些學生擺不準自我的位置,總覺得自我不適合在工廠干活,就應在辦公室玩著電腦,還有的學生嫌實習工資少,不愿意去實習,不能正確的對待實習,這就要做思想工作。當某些很讓我生氣的事發生

后,我采取冷靜法,先不找學生談話,等自我冷靜下來重新調整思路后,用另一種方式再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能到達很好的效果。

六、加強與家長聯系

職業院校的學生的實習是十分重要的,因此班主任如何抓好學生們的實習才是最重要,也是最難的。本班學習氛圍很好,競爭意識強,但是由于大部分都是女生,進工廠實習對一部分女生來說是很難的。針對這種狀況,我在與學生談心之余,了解他們的想法,并且鼓勵她們堅持完成實習。在鼓勵的基礎上,提出更高目標。在此期間,對一些不愿再工廠實習,去外面打工的進行了與家長的溝通,家長與我站在了同一戰線,最后都能回來,使班級整體在實習上有了進步。

以上我主要談了自我在班主任工作中的幾點做法和體會。總之,三個月的班主任工作使我學到了許多,潛力也得到了加強。但是我也清醒地明白,自我做得還很不夠,由于本人經驗不足,心有余而力不足,離那些經驗豐富的班主任還很遠,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決但是,在今后的工作中,我會不斷地積累經驗和教訓,盡快提高自我。

中專班主任的工作計劃

一、本學期的教學目標

本班級共有26名學生,在管理學生日常工作方面,我必須會做到全面的、細致的、深入的了解每一名學生。加強學生的德育教育,正確的引導每一名學生;強化學生之間的良好友誼關系,維持正常的教學秩序;培養學生的群眾榮譽感,加強相互的協作潛力。用心組織他們參加學校組織的各種文體活動,鍛煉其動手動腦潛力,發現并發展每位學生的特長,培養一支有較強活動潛力、較高團隊意識、較高的思想素質的班級隊伍。

二、工作要求

1、民主選舉班級干部

在接手本班級班主任的職責后,我首選組織班級全體學生進行民主投票,選出本班級內有較強的組織協作潛力的學生作為本班級的班長及其他班干部。同時為了保證每位學生都能得到鍛煉,我實行全體同學日常輪流值日并由班干部負責監督的制度,保證每位同學都能在班級的活動中有親身參與的職責感和群眾榮譽感。

2、加強班級日常管理

在平時的日常教學生活中,用心與班干部溝通聯系,督促班級干部在日常的學習生活中起到模范帶頭作用,帶領全班同學有秩序的開展班級的各項活動,增強每位同學的班級職責感,以至于提高其未來的社會職責感。用心與學生家長聯系,掌握學生的動向。

3、加強學生的自我管理潛力

用心與班級每位同學進行溝通交流,定時進行家訪,保證了解每位同學的性格,并根據每位同學的不一樣性格制定不一樣的教育方式,提高他們的自律、自強、勤奮、好學的良好品質。

4、加強文化禮儀及心理教育

晚自習為我校的活動時間,我定期在晚自習時為學生播放一些禮

儀教育視頻,引導培養他們良好的職業禮儀、道德,完善他們的人生觀、價值觀,加強他們的社會職責感及群眾榮譽感。

5、加強宿舍管理

每一天晚上定時檢查學生宿舍,并組織學生打掃宿舍衛生,建立明朗整潔的學生休息環境,使學生宿舍成為學生學習生活完美、健康的休息場所,讓他們在宿舍能感覺到家的溫暖。

6、發展學生的特長

為了保證班級的組織協調潛力能夠像小班級一樣的高效率,在本學期的教學過程中,我計劃在班級中發展學生興趣小組,組織同學參加,利用活動課時間進行特長培養。

總之專職業學校的班主任不好當,但是我會努力并向其他有經驗的班主任學習。在以后的工作中我必須會更加的努力工作,不辜負社會、學校、學生家長、學生和自我本人的期望,他們的關注是對我的壓力和對我的動力,我相信我做的會更好的。

中職班主任工作總結1000字【篇4】

班主任的工作是一件十分繁瑣,但卻是很重要的工作。班主任工作其實是一門藝術,一項技巧;不僅僅是教書,還要育人;不僅僅是教師,還要是朋友。回顧這這幾年的班主任工作,作如下小結:

一、親近學生愛護學生展現自我樹立威信是班主任工作的基礎。

“誰愛學生,學生就會愛他,僅有用愛才能教育學生。”我認為班主任要善于接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到教師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這么做的,經常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生工作。

在與學生的交流過程中,逐漸創立了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要的優缺點并分析其原因所在,了解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征(包括本事、氣質、性格、愛好等),了解學生個人的生活環境等,以便使我更好地對癥下藥地教育每一個學生。

“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一向堅信這一點。我要以自我的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現自身的文化素養與道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的教師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。

二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則。

加強學生的思想道德品質修養是我們的最首要任務。它直接關系到學生未來的發展方向,影響他的一生,所以,我首先抓思想教育。

1、新生到校,我要求學生認真學習校紀和班規,從小事著手,不染頭發,不戴首飾不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一齊坐,互相幫忙,共同提高。

3、圍繞《中職學生十不準》制定了較細的班規,要求學生自覺遵守。并且成立五人小組管理班務,培養自管本事。學生基本能遵守各方面的紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯系,共同管理學生,注意其發展的動向,及時供給幫忙,向良性發展。

5、經常與學生談話,了解班中的發展趨勢,及時予以調整。做好學生的思想工作。

6、努力培養班干部管理本事,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立本事和管理本事。

三、組織健全樂觀向上班干隊伍是良好班風的保證

創立良好的班風,很大程度上是由班干決定的。班干對班團體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡便。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理本事。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫忙班干部樹立威信;其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、本事上取得更大提高,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養班干部團結協作的精神,要能夠經過班干部這個小團體建立正確、健全的輿論,帶動整個班團體開展批評與自我批評,構成團體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

除了選準班干以外,班級分為五個組,以自然座位為準,每組設立一個組長,由學生推選,組長全權負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現象,保證班級準時進入早讀狀態。在處理遲到問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下,再加上班級規定的約束和組長自覺帶動,各組表現出空前的團結和競爭本事,使各組無論是衛生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“學生能夠管學生的,班主任不要插手。”給學生更大的自由空間,充分發揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個很大的驚喜。

四、良好的學習習慣是學生成績提高的關鍵

學生的天職是學習,所以班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。所以,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂于互相討論精益求精,從而養成樂學好問的學習習慣。并且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對于個別差生還針對性提出“改變自我什么時候都不晚”的口號,以此激發他們學習的自信心,并鼓勵他們參加特長生的培訓,揚長避短,發揮自我優勢。目前有2個同學參加了美術特長生,4個同學參加了體育特長生。

各個學科有各個學科的特點,它們教學的方法,學習的方式各不相同,那么學習這些學科的習慣也就不一樣,我把它們稱為特殊的學習習慣。就拿英語學科記單詞背課文的習慣來說,這是學生一項特殊的但又十分重要的學習習慣,因為英語單詞和句型的記憶是任何人替代不了的。

所以,我經常提醒督促學生,如果學生養成每一天利用“邊角料”的時間來記記單詞背背課文,那么三年下來,英語就不再是“狀元之路”的絆腳石了。另外學科教師有哪些要求,作為班主任教師也該了解并配合到位。在和科任教師長期相處中,我逐步明白了各科教師的具體要求。各科教師需要什么,有什么要求,我盡量做到心中有數,周末布置,回家準備,課前檢查,慢慢地學生也養成了習慣。在班主任工作實踐中,還使我認識到學生的學習習慣應逐步內化,使之成為穩定的學習品質,這需要一個長期的過程。

但只要教師遵循學生身心發展規律,高度重視,從細微入手,從低年級開始訓練,良好學習習慣必須能養成。所以,每一年的新生入學,我都把抓良好學習習慣的養成,作為班風班貌建設的一個突破口。我深感一個具有良好班風班貌的班團體,必須具有凝聚力,吸引力,必須會給學生供給一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是經過抓學習習慣的養成,使我班的班風班貌得了整體發展,每位學生的學習本事也得到了發展。

由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整體發展。我認為,班主任善于抓學習習慣的培養,有利于與各科教師構成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助于班風班貌的整體發展。

中職班主任工作總結1000字【篇5】

中職班主任期末工作總結1

這學期本班是由以前的三個班合并而來的,都是三個不同的專業,在管理的各方面都出現了新的問題,但通過這半期以來本人和各課任老師的強化管理,使學生在紀律、學習、衛生等方面都有所進步和完善,現就將這半期的工作總結如下:

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質。做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質。學生工作學生良好的道德品質做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個向好的大環境,重視的是學生的共性。本班是三個班合在一起的班級,學生與學生之間存在著陌生感,時有矛盾出現,無論是在選班干部還是在獎勵同學時,以前不同班的學生就會有抵觸情緒,在和老師的配合上也是如此,所以經常與學生交流,知道他們有什么樣的想法,使其配合學校各項工作。同時我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識,讓他們感受到現在大家是一個班,要有集體榮譽感。

開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風。加強班級管理,培養優秀的學風、班風。班級管理高二年級是學生的世界觀形成的重要階段,同時,面臨著綜合實習、升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這半期里,我的班級管理工作從三方面實施:

一方面,我主要加大了對學生行為習慣的培養力度,通過各種方式,既注意指導學生進行教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;淡化以前的三個班級的思想,又注意培養行為習慣好學生如何進行管理和監督,培養其多方面的能力,使自己在集體中成為班集體的建設者。

在這點上,特別要提一提的是班干部的選用,這是班級管理的重要因素。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體,如我班的衛生委員就做得不錯。

選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發展。培養學生擔任班干部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的`方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班干部有利于多數學生全面發展。

另一方面,我有效地利用好每周二的班會課開展行為習慣的教育,進行一些訓練活動,既可以增加同學間的友誼,又能淡化學生的惰性,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,勤跟班,準時到班上,使班風正、學風濃。這次冬運會上全班取得了較好的成績,從而可見所有學生間的集體意識有所增強,這種強化行為習慣的管理方式收到了效果。

總之,在這半期里,我通過以上幾方面的努力,學生的整體行為習慣有所提高,集體感有所增強,也使部分學生的惰性逐步退化。在接下來的半期,我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得更好的效果。

中職班主任期末工作總結2

過去的一學期里,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下:

一、加強對學生的思想政治工作,培養學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養又紅又專的合格人才。

為了配合學校團委和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動。例如“致操場周邊群眾的一分信”、“尋找我身邊的活雷鋒”、“如何做一名新三好生”、“誠信做人”、“八榮八恥與我行”等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養“赤誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。

高一年級是學生的世界觀形成、發展的重要階段,同時,面臨著如何適應中職學習、生活等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,加強學生的思想工作顯得更加復雜和重要。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調空自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周二的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。

三、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

四、積極開展好文體活動,做好早操、課間操加強學生體育鍛煉,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

中職學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,因此,積極參加學校舉行的田經運動會,展開班級籃球比賽、乒乓球比賽等文體活動。每次活動我都親臨現場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發生,而且也可以加深與學生感情的交流。

五、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。這只是學生中職生涯的第二個學期,上高二后又面臨著文理分科等實際問題,高二擔子還很重,工作還將更復雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。

四、存在問題。

1、工作中大膽實踐、不斷創新的意識還不夠強。日常工作按部就班的時候多,主動創新的時候少;對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少。

2、自身各方面的素養有待進一步提高。盡管平時注重了學習,但學得不深,學得不透。學習的層次不高。尤其是文化素養、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他相比還存在著較大的差距。

中職班主任工作總結1000字【篇6】

回憶這一個學期,在做班主任的過程中,雖然遇到了許多困難,但我卻在班主任工作中學到了許多東西,不斷總結,提升自我的班主任工作本領。以下是我對本學期的班主任工作總結。

一、抓好班干隊伍建立

調整班干人選及班干團干隊伍建立。強調班干部首先要有吃苦耐勞、任勞任怨、為團體奉獻的精神,要能以身作則、顧全大局的品質,明確班干部職責,定期召開班委會進展,制定階段性工作打算等。鼓舞學生干部積極參加學生會和團委工作。

二、完善班級制度

針對班級的實際情景,制定了班級《考勤制度》和《衛生治理制度》。將遲到、早退、曠課及升旗儀式等折合分數,計入學期總評,準時與扣分突出學生的`家長聯系;使班級堅持較高出勤率。

三、發揮主題班會課的作用

每周堅持召開一次主題班會課,依據學校要求,有打算地、準時地對學生開展“典范就在我身邊”、加強學生春季安全訓練治理工作、感恩訓練、“誠懇守信”及考風考紀與題訓練等活動。

四、組織班級活動,提升團體意識。

為了豐富學生業余生活,從班費中支出一局部費用,用于購置學生業余開展體育活動用的體育器材,包括乒乓球拍、籃球、羽毛球、啞鈴、單杠等。組織班級內的跳繩競賽,春游登山等活動。學生感受到了暖和的班級氣氛,豐富的課余生活,保障了教學的有序進展。

五、準時有效的做好安全訓練工作。

預防可能消失的重大安全事故,本學期我們班學生消失過夜不歸宿、逃課等情景。針對消失的問題,我都準時處理,并在處理問題中不斷完善和學習班主任工作閱歷。消失違紀大事后,準時報告學校領導和學生家長,協調處理好問題。

本學期經過請教其他班主任,我初步建立了自我的一套治理學生的方法,那就是:嚴抓行為習慣、關懷學生身心,幫助困難學生、預防處理事故、學習請教閱歷、溝通聯系家長。我信任,學生必能在學校學到一技之長,學會做人處世,將來必需會有好的前途與光明將來。

中職班主任工作總結1000字【篇7】

班主任工作總結

淮安市吳集鎮初級中學 王兆亞

2010年,我重新又回到了初一的辦公室,重新做起了班主任。轉眼就到了2011年了,現在已經是1月份了,學生即將要參加第一個學期的期末考試了,即將和我共同去完成一個學期的工作了,回顧過去的幾個月,感慨頗多。

一、新新學生,新思想沖擊下的班級

我擔任班主任工作的班級是初一(4)班,共49名學生,男同學20個,女同學29個,全都是90后的學生,和我這個60后的班主任,相隔了整整幾十年,代溝是在所難免的。面對這樣一屆學生,新新人類,我一開始就先公布規則,并且觀察了整整兩周的時間。我發現所帶的班級出乎我的意料之外。他們主要有幾個特征:

1、文化基礎差,偏科現象嚴重,一開學就有一部分厭學的同學

2、女孩子八卦多事,牙尖嘴利,愛搞各種“風浪”

3、班級凝聚力不強,很少同學愿意擔任班干部

4、愛打扮不愛搞清潔。

5、主觀意識強,不喜歡聽從老師長輩的話。

在很多老師去上課之后,總結出我們班級一個特點:成熟。是思想上自以為的成熟。沒有初一學生該有的天真,沒有初一學生該有的誠懇,沒有初一學生該有的朝氣。因此一開學,很多學生上課的時候總愛趴桌子,講很多小話,下課總愛聚在一起說三道四,或者追逐打鬧,回家都是飛奔回去,清潔工作靠邊。

特別班級出現了一兩個成熟人物,一個是包豐魁,喜歡到別的班級和女士拷拷打打的,一個是包偉,在教室里總是東跑西溜,與其他班級“小混混”糾集在一起亂起哄。

二、從常規管理著手,改變學生不良習慣。

由于學生常規意識非常薄弱,從早上上學的遲到問題,清潔工作問題,到中午的午休,到下午放學后的清潔工作和作業完成問題,一系列的事情一步步浮現出來,搞到老師們個個投訴不停。為此在班級上,我迅速地組建好班干部,并且讓班干部著手去管理。并迅速公布班級班規,正式實行班級德育分管制度,以100分為基準,在校的所有行為都囊括在德育分中,學期末進行考核,確定不合格,合格,良好,優秀等次。

由于班上學困生比較多,所以在編排座位上按照優差搭配,建立好小組合作學習,要求組長直接管理學生。在每次考試后進行表揚。

另外在儀容儀表上,也是嚴抓的。絕對禁止有任何窄腳褲,頭發長的想象,每個月都去檢查。慢慢地學生在我的管理下逐步向好的方向前進,逐步做好了。

三、以班級落后現狀,增加班級危機意識,增強班級凝聚力。 入學的時候,我們班級的總成績是全年級倒數第一的,但是班級卻表現得很無禮,以為自己很了不起,一點危機意識也沒有,因此我多次開主題班會,要求同學不要忘記這個“班恥”!不要那么容易就放棄,并且通過教育讓他們的自信心回歸到學習上。還有通過各種活動,激發學生的不服輸的精神,由此來激發班級團結的凝聚力。例如拔河比賽,在我沒有認真去指導的時候,大家都是各顧各的玩,整個班級的凝聚力都是很差,但是在鼓勵和指導后,學生迅速成立拉拉隊,并且在拔河比賽中后來居上,值得我很欣慰的。

四、加強與家長的溝通,共同塑造健康孩子。

開學不久,我們就與家長取得聯系,家長很支持我的工作,這樣更讓我愿意去多與家長溝通,家訪,電訪,還有通過網上發信息的方法,多渠道地與家長交流溝通。在發現問題有可能嚴重,或者會影響到孩子未來的發展時,我會邀請家長親自到學校來,共同商量解決的辦法,這樣效果往往會不錯的。

五、需要改進的地方和努力的方向。

今年做班主任需要改進的地方很多,有部分都是老問題了,例如班主任工作手冊的填寫問題,各種資料及時上交的問題,班上遲到人數比較多,班級的課堂氣氛有時會吵鬧,還有普訪問題,最重要的是我早上有時來得比較遲,所以造成我們班的早讀課比較差,還有班干部不得力,不敢放手去管理學生等等問題,都需要我下個學期努力去改變的。

但對于我們班級的學生,我還是充滿信心的。

中職班主任工作總結1000字【篇8】

一、明確定位,調查學生基本情況

首先對班主任工作有明確定位,班主任既是班級的管理者,又是學生的服務者,既要管理好學生,又要為學生的學習、生活做好服務工作。因此,當新生入班的時候,我就在短時間內對學生的整體情況作了調查。全班54名學生,大多數都來自農村。如何管理好這些學生更是班級穩定的重點工作。針對這些情況,我在班級管理的時候,一方面盡可能的給予學生關愛,從學習、生活的細節入手,讓他們切實感受到來自班主任、來自學校的關愛;另一方面,在班內樹立威信,根據實際情況制定相應的管理制度,并嚴格執行。對于學生的錯誤,及時指出,嚴肅處理,保證制度的剛性。

二、師生協作,培養班級管理助手

班主任管理班級責無旁貸,但僅僅依靠班主任的工作,難免會有所疏漏。因此,從一開始我就注重培養班干部,通過自我推薦、公開選拔的方式確定班委會成員,選出一批有一定能力,責任心強的學生作為班干部,與班主任共同管理班級。在班干部培養上,以引導為主,讓班干部從學生角度出發,樹立服務意識,明確作為班干部的職責不僅是管理,更是服務。班主任及時與班干部交流,摸清一段時間內的班級情況,確定下一段時間的班務工作重點。同時,與任課教師及時交流,讓任課教師也參與到班級管理工作中來,根據其反映的情況,及時做出處理,盡可能的縮小管理的盲區和死角。

三、深入了解,摸清學生思想動態

要想班級穩定團結,就必須及時了解學生的思想動態,思想工作做好了,其它問題就能迎刃而解。學生思想情況在不同的時期會有不同的反應,如何發現這些問題,一方面需要學生自己傾訴,另一方面需要同學的反映,同時更需要班主任的細心觀察。

對于可能出現的某些問題,如打架、早戀等情況,在班會上公開講,達到集體教育的目的;針對個別學生出現的情況,私下單獨交流溝通,避免傷及學生自尊,同時讓其關系較好的同學密切注意,有異常情況及時向班主任匯報。并適時與學生家長溝通,以多表揚、少批評、有針對、不放大的原則向家長反映學生在一定時期內的表現情況,以達到家庭、學校齊抓共管之目的。

四、營造氛圍,注重綜合素質培養

本學期學校舉行的活動較多,我充分利用這一有利因素,鼓勵學生參與各項活動,讓學生在活動中獲得快樂,獲得進步。學期初,鼓勵學生進入校播音室、青年志愿者服務隊,推薦表現良好、積極上進的學生入團,學期中籃球賽,男女生均能積極參與,趣味運動會上,全班學生全員參與,部分學生還獲得了不錯的成績。特別是臨近期末的乒乓球賽,我班男女生球隊均獲得了團體第一的好成績。班主任多鼓勵,學生就會多參與,這也是本學期班級穩定的重要的因素,讓每位學生都有展示自己的舞臺,是我作為班主任的心愿和責任。

五、評優選模,激勵學生力求上進

從本學期,期中開始,班級基本趨于穩定,未發生重大的不良事件,這和班干部的服務是分不開的,同時,這也是學生成長和進步的表現。因此,在學期末我在班內進行評優選模,表彰獎勵全體班干部和對班級做出貢獻,以及本學期有明顯進步的同學。在確定獲獎學生的過程中,本著公平公正、廣泛征求、有代表性、有據可依、有針對性的原則,一方面聽取班干部的意見,另一方面與任課教師溝通交流,同時結合班級學生表現記錄,確定先進分子。以期達到鼓勵先進、激勵學生的目的。

總之,一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但由于本人經驗不足,有些工作還沒有做到位,存在一些問題有待解決。在今后的工作中,我會不斷地積累經驗和教訓,盡快提高自己。

中職班主任工作總結1000字【篇9】

時間飛逝,轉眼間一學期又結束了,本學期的工作在基于上學期的基礎之上不斷的進步和完善著。下面就將本學期的工作做如下總結:

一、勤于深入學生的生活

班主任工作的工作實質,就是按照預定的目的,依據一定的原則、程序、方法、手段,對班級中的人、事、物進行計劃和調控,必須建立在對班級及學生的了解和研究的基礎之上;那么我首先做的便是全面的了解學生的思想面貌、健康狀況、生活經歷、個性特征、興趣愛好及生活環境等,這對于掌握班級總體面貌、特點、基本傾向,制定出切實可行的教育計劃。其次,多從生活上給予幫助和指導,最行之有效的辦法便是深入宿舍,檢查的同時,更多傾注的是愛心。

其實一個班關起門來就是一個大家庭,那么我是如何努力來營造一個溫馨的班集體的呢:

1、在班級管理中我努力將自己與人為善的思想和對班集體普遍的友愛傾注給所有的學生,給他們以更多的關注,更多的投入;精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。給他們一個展現自我、實現自我的機會,平時多爭取時間接近他們,不斷在學習和生活中鼓勵他們,時間也證明我的做法取得很好的效果。

2、正確看待優等生。首先,嚴愛優等生。優等生誰都喜歡她們,也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視、掩蓋、被原諒、被袒護,但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,要做到不寵壞她們,更不遷就她們。優生不單純是學業、工作方面要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學生,容易驕傲自滿,要嚴格要求,警鐘常敲,才能克服其自身的弱點,讓她容入這個集體。

3、博愛中等生。中等生往往是一個班中容易被忽略的群體,她們有比較穩定的心理狀態,既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。她們是班級體的一面鏡子,特點就是希望老師重視她們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握她們的心理特點,調動她們的積極因素,正確對待她們的反復,始終如一地尊重、理解、信任她們。

二、加強自我管理能力的培養

我在班級管理中建立起了一套事事有人干,人人有事干的制度。它包括班干部管理制度,值日生管理制度和任務承包責任制度。把事事落實到個人,明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為了調動每一個學生的積極性,使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。

同時,班主任日常表現出來的事業心和忘我的工作精神,也能給學生以極強的示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力。所以我經常的會參與一些班級勞動,在日常的學習和生活中特別注意自己的一言一行、一舉一動,盡量做到以身示范。

中職班主任工作總結1000字【篇10】

班主任的工作是一件非常繁瑣,但卻是很重要的工作。班主任工作其實是一門書畫藝術,一項技巧;不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。回顧這這幾年的班主任組織工作,作如下小結:

一、親近學生愛護學生展現自我樹立威信是班主任工作的下功夫。

“誰愛學生,學生就會愛他,只有用愛才能教育學生。”我認為班主任要精于體育老師接近學生,體貼和關心學生,和他們進行融洽的思想交流,更重要讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作圓滿完成的基礎。所以,我也是這么做的,經常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生其他工作。在與學生的交流過程中,逐漸創建了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要根本原因的局限性并分析其原因所在,了解學生家長普遍的人文精神層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解學生個人的生活環境等,以便使我更好地歸因地教育每一個學生。

“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來我的學生們。在中其親近與研究學生的關鍵步驟中,我努力展現自身的倫理文化素養與道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是在我看來信賴的老師,又把你拿來好朋友,樹立起班主任不朽的威信,使我的幼兒教育取得事半功倍的效果。

二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則。

加強小學生的思想道德品質陶冶修養是我們的最首要任務.它直接關系到學生未來的發展方向,影響他的一生,因此,我首先抓出思想教育.

1、新生到校,校規我要求學生認真學習校紀和班規,從小事著手,不染頭發,不戴首飾??不會因為不好成績好而放棄對其嚴格要求。

2、機會均等公平友善地對待每一個學生,不計較過去。對后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與糟學生一起坐,互相幫助,共同進步.

3、圍繞《中職學生十不準》提出了較細的班規,要求學員自覺遵守.并且成立五人小組管理班務,培養自管能力.學生基本師生能遵守各方面的`紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯系,共同管理學生,注意其產業發展的動向,及時提供幫助,向良性發展。

5、經常與學生談話,了解班中的演進,及時予以調整.做好學生家長的思想工作。

6、努力培養班干部管理能力,多談心,多討論,認輸讓他們去管理,增強弱化個人的獨立能力和管理能力。

三、組織健全樂觀向上班干隊伍是良好班風的保證

創建良好的班風,一定很大程度上是由班干決定的。班干對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地面試參加考試和培養干部隊伍,班主任工作若想才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

獨立思考當選的干部應蘊含較強的號召力和自我管理能力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力褒獎干部優點,廣告宣傳他們的先進事跡,能夠幫助班干部樹立威信;其二,在鼓勵班干部大膽教育工作,指點他們組織工作方法的同時,要當更嚴格要求班干部個人在知識、能力上拿下更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到作用,亦即"以點帶面";其三,思想培養班干部團結協作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

除了選準班干以外,班級分為五個組,以自然座位為準,每組設立一個組長,由學生推選,組長全權負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現象,保證班級準時進入早讀相態狀態。在處理遲到環境問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下所,再總之班級規定的約束和組長自覺帶動,各組表現出空前的團結和競爭能力,使各組無論是衛生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“中學生可以管中學生的,班主任不要插手。”給學生隆格尚的自由空間,充分發揮他們的自律性,他們也許能給相當程度班主任一個很大的驚喜。

四、良好的保持良好學習習慣是學生佳績進步的關鍵

學生的天職是學習,小學生因此班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。因此,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發學生學習熱情,鼓勵他們勤奮好學既需要勤奮好學又樂于互相討論精益求精,從而養成之樂學好問問道的學習習慣。并且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習舊習。對于個別差生除了針對性針對性提出“改變自己什么時候都不晚”的口號,以此激發他們學習的自信心,并鼓勵他們積極推動參加特長生的培訓,揚長避短,發揮自己優勢。目前有2個同學參加了美術特長生,4個同學參加了體育免試。

各個學科有各個學科的特點,它們教學的方法,學習的方法各不相同,那么學習這些學習學科的習慣也就各不相同,我把它們稱為特殊的學習喜好。就拿英語學科記單詞背課文的習慣說來,這是學生一項特殊但又非常重要的學習習慣,因為英語單詞和句型的記憶是任何人替代不了的。所以,我經常提醒督促學生,如果學生養成每天利用“邊角料”單詞的時間來記記詞語背背課文,那么三年下來,英語就不再是“狀元之路”的絆腳石了。另外學科老師有哪些督促,作為班主任老師也該了解并配合到位。在和科任同學長期相處中,我逐步知道了各科數學老師老師的具體要求。本校老師需要什么,有什么要求,我盡量做到有的放矢,周末布置,回家準備,課前檢查,慢慢地學生也養成了習慣。在班主任教育工作實踐中,還而使使我認識到學生的學習用法應逐步內化,或使之成為穩定的學習品質,這需要一個長期的投資過程。但只要教師遵循學生身心發展規律,高度重視,從細微入手,從低年級開始訓練,良好學習習慣一定能養成。因此,每一年的新生入學,我都把抓良好學習都習慣的品性,作為爭論點班風班貌建設的一個關鍵點。我深感一個具有良好班風班貌的極好班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是通過喜好抓出學習習慣的養成,使我班六班的班風班貌得了整體發展,每位學員的學習能力也能力得到了發展。

由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整個市場發展。我認為,班主任善于抓學習習慣的培養,有利于已經形成與各科教師形成文化教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助于班風班貌的整體發展。

中職班主任工作總結1000字【篇11】

學生分析:

1、文化基礎較差。

2、心理問題多

3、自我中心意識過強。

4、厭學現象嚴重。學生只知道“要這樣做”而不知道“為什么這樣做”;

5、自我控制能力較差,學習意志力薄弱;

6、茫然的、沒有什么明確的學習目標;

7、從學習中找不到學習的樂趣,自然就不愛學習。

8、情緒不穩定,情緒自控能力較弱。

9、感情容易遭受挫折,挫折容忍力弱。

解決辦法:

1、篩選。建議學生學習其具有特長或興趣愛好的那門專業。

2、關愛和寬容。從小學到初中長期承受老師、家長的過多指責和同學們的歧視,有些學生來自單親家庭或生活貧困家庭,缺乏真誠的關愛,你需要做好這些工作。

3、和家長做好溝通。他們在學校整天不學習,沒有明確的目標,就知道家長送來就是為了讓自己有個地方管,只要能熬過三年拿到畢業證就OK了。應該首先和家長做好溝通,達成家庭和學校共同教育的目標,家長要引導孩子找到自己的一個努力目標:在社會上的生活掌握一門專業技能是多么的重要,進而鼓勵學生在學校要有一個學習目的;

4、培養學生的學習興趣。因為學生在學習時總是處于一定的心理激發水平或情緒狀態,而情緒激發水平與學習效率之間有一定的規律,溫和的情緒能使人的學習增加興趣和提高注意穩定性。

5、要引導學生正確地評價自己,重要的是學會接納自己。

6、培養學生正常交往的能力,正確處理學生的早戀問題。

7、幫助學生做情緒的主人,保持和發展健康的情緒。

8、根據學生身心發育規律,年齡特點,盡可能開展一些課外集體活動,這樣會使他們覺得心情舒暢、充實、有趣。