三萬活動工作總結
三萬活動工作總結經典八篇。
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三萬活動工作總結【篇1】
一、擬定方案，組建專班。在全區“三萬”活動方案下發后，按照方案要求，結合局機關聯系村的實際，擬定了“三萬”活動方案，方案以“著力改善村容村貌、改善人居環境、改善農村民生，建設天藍、地綠、山青、水凈的美麗鄉村，促進農村生產、生活、生態文明”為主要內容，把實現“十個全覆蓋”作為活動目標，即村環境保護規劃全覆蓋，農戶衛生整治全覆蓋，鄉村垃圾處理設施建設全覆蓋，農村生活垃圾清運模式應用全覆蓋，村組公路整治和管護全覆蓋，農村集中飲水監管監測全覆蓋，公共區域環境整治全覆蓋，村莊綠化全覆蓋，農村生態文明宣傳教育全覆蓋，農村環境整治長效機制建設全覆蓋。為確?；顒禹樌_展，成立了以局主要負責人為組長的“三萬”活動工作組，并確定專人負責“三萬”活動具體工作，按照全區的統一要求，給聯系村鎮村送去“三萬”活動經費1萬元。
二、領導掛帥，宣傳動員。在全區“三萬”活動動員大會后，局主要負責人主動向聯系村的區領導人大副班主任秦玉龍同志匯報情況，爭取重視。1月6日，秦主任帶領局成員、駐村區委一書記易卿善同志到村里聽報告，開展宣傳啟動工作。
村支部村委會為大力宣傳“三萬”活動精神，召開了3個動員會，即村干部動員會、村組干部動員會、村民群眾動員大會，將“三萬”活動精神宣傳到家喻戶曉。
三、積極行動，整治環境。通過宣傳發動，鎮村積極行動，大力開展了“三清”活動，清院場、清屋場、清溝渠，重點清理過境公路沿線的垃圾。在村民集中居住區配備垃圾箱100個，建垃圾處理池50個，在公路沿線居民點安裝10盞太陽能路燈，配備了6個鉤背垃圾清運箱，建10個垃圾處理房，基本完成了村莊環境整治的階段性工作任務。
下一步將計劃硬化道路3公里，建一個廢舊電池**站，組織動員村民繼續開展“6個三”活動，即三清、三建、三減、三化、三抓、三創，把“三萬”活動引向深入。
三萬活動工作總結【篇2】
十堰市衛生局“萬名干部進萬村挖萬塘”活動
工 作 總 結
根據省、十堰市委、市政府“萬名干部進萬村挖萬塘”主題活動要求，市衛生局以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，以“挖塘堰、強基礎、惠民生”為主題，認真貫徹落實2011年中央1號文件精神和省市“萬名干部進萬村挖萬塘”電視電話動員大會精神，按照市委市政府要求和統一部署，組織駐村工作組，深入到鄖縣安陽鎮西堰村、安陽口村、陳營村和小河村，宣傳黨的強農惠農政策，幫助群眾解決實際困難，開展農田水利建設，整治塘堰水利設施，大力改善農業生產條件，促進農村發展，改善農村民生，為推動地方經濟社會跨越發展奠定了堅實基礎，圓滿完成了上級交給的“萬名干部進萬村挖萬塘”活動任務?，F將我局“萬名干部進萬村挖萬塘”活動工作總結如下：
一、駐點村基本情況
鄖縣安陽鎮位于縣城東郊、漢水北岸、丹江庫區腹地，屬典型亞熱帶季風性濕潤氣候，距鄖縣縣城29公里，距十堰近70公里。全鎮形成了以柑桔、西甜瓜、養殖為主的三大產業，安陽黃酒、安陽麻油、安陽大米等系列精深加工產品，已在十堰地區享有良好口碑。市衛生局“三萬”活動駐點村系安陽鎮23個行政村中的4個，占全鎮人口的近18%。其中，西堰村為鎮黨委政府所在地，安陽口村為丹江口水庫移民搬遷重點村。
（一）經濟社會發展情況
4個村共有18個村民小組，1511戶5625人。其中勞動力人口2948人，占總人口的52.41%;從事經商和外出務工人員1528人，占總人口的27.16%;現有村組干部30人，黨員148人。2011年農民人均純收入分別為：安陽口村2800元、小河村3991元、陳營村3944元、西堰村3905元。4個村現有年人均純收入1196元以下貧困人口141人，占總人口的2.5 %，特別貧困農戶17戶，占總戶數的1.1 %。4個村2011年經濟總收入達到4478.6萬元，其中：安陽口村747萬元、小河村1046.4萬元、陳營村1150萬元、西堰村1535.2萬元。4個村均以小麥、水稻和玉米種植為主，輔以柑橘、花生等經濟作物，現有耕地面積10592畝，其中：水田6287畝，旱地4305畝。4個村均有通村硬化公路；均通電話，有中國移動和中國聯通無線網絡覆蓋；西堰村和小河村有村衛生室，陳營村和安陽口村村衛生室待建。陳營村距鄰村衛生室較近，所以一直未設村衛生室；安陽口村因鄉村醫生移民搬遷走了，村民就醫存在一定困難。
（二）塘堰基本情況
4個村現有小二型水庫2座，當家塘堰13口，引水渠總長6300余米。據了解這些堰塘都始建于20世紀五、六十年代，因為年久失修，堰塘淤積、缺埂、垮塌關不住水，跑冒滴漏嚴重，雨季滿滿的堰塘水，到了用水時節都被漏完了，水資源浪費大，失去了蓄水保水功能，堰塘隱患逐漸暴露出來，根本談不上用于
灌溉。蓄水能力大大下降，灌溉保證率逐年降低，加之近幾年旱澇災害頻發，農作物不能及時灌溉，嚴重制約農業生產的發展，影響群眾正常的生產生活。部分引水渠在近幾年洪澇災害中也遭受到嚴重毀壞。西堰村3組潘溝水庫、6組李家溝水庫和7組魏家溝水庫由于管理不善，上游開礦礦渣流入水庫大量淤積，蓄水量減少三分之一以上。陳營村2組堰溝塘始建于1958年，灌溉面積為600畝，原有深度5米，由于長年淤積，現在只有3、4尺深。小河村1、2、4組水渠損壞嚴重，已經干涸。安陽口村2組張坡水塘主要供人畜飲水之用，但現已干涸，塘底長滿雜草，附近村民吃水要到兩里外的漢江河去挑水。經過走訪調查了解到堰塘缺水的原因一是無資金投入，堰塘未整修；二是無人員管理，責任未明確。三是無激勵機制，效益未發揮。
二、工作進展情況
自“萬名干部進萬村挖萬塘”活動開展以來，我局駐村工作組一行五人在第一時間進駐鄖縣安陽鎮，堅持駐村開展活動。工作組先后開展義務勞動累計25天，撰寫民情日記100余篇，編發工作簡報6期，完成調研報告1篇，及時報送工作進展情況、階段工作小結、圖片資料和民情日記；積極走訪農戶累計80余戶，組織召開村兩委工作會、黨員干部和群眾代表座談會10場；組織市衛生局、干部職工60余人參加挖塘堰勞動1次；慰問困難群眾20戶，發放慰問金、慰問物資價值2.4萬元，為安陽鎮衛生院捐贈10萬元醫療急救設備，市衛生局籌措挖塘經費5萬元已全
部到位。
截止2012年3月初，四個駐點村已完成堰塘整治6口，新建攔水壩兩座；新修引水渠6 條，總長530米；整個工程總投資70.23萬元，其中“三萬”工作組幫扶5萬元，社會捐贈集資0.3萬元。
三、主要經驗與做法
經過三個月的努力工作，市衛生局“萬名干部進萬村挖萬塘”活動工作組圓滿完成“九個一”的規定動作，并結合市委“三進五大”要求和衛生部門專業特點創新自選動作，工作扎實，富有成效。
（一）領導重視，措施得力，行動迅速
1、迅速成立領導小組和工作專班
去年12月初，市衛生局接到市“三萬”活動領導小組辦公室組建“萬名干部進萬村挖萬塘”活動工作組的通知后，迅速抽調人員組成“三萬”活動駐村工作組，于12月8日驅車到達鄖縣安陽鎮開展前期調研工作。12月9日下午，全省、全市“萬名干部進萬村挖萬塘”活動電視電話動員大會剛剛散會，市衛生局領導班子高度重視，當晚立即召開黨政聯席會議,專題研究市衛生局“萬名干部進萬村挖萬塘”工作,決定成立由市政協副主席、市衛生局局長黃劍云、書記陳耀林任組長的市衛生局“萬名干部進萬村挖萬塘”活動領導小組，抽調精兵強將，組建了以副調研員袁曉鳴同志為組長的市衛生局 “萬名干部進萬村挖萬塘”
活動駐村工作組。12月12日上午，召開市衛生局召開領導小組和駐村工作組全體會議，散會后，工作組一行落戶鄖縣安陽鎮，安頓好生活后，下午就投入了工作。
2、主要領導多次駐點村指導工作
在“三萬”活動期間，市衛生局主要領導親自帶隊到聯系點調研和指導工作。12月16日，陳耀林書記專程趕往鄖縣安陽鎮檢查工作組到位情況。12月20日黃劍云副主席、曹勇副書記帶領市衛生局、市中醫院、市婦幼保健院和市鐵路醫院50多名干部職工前往鄖縣安陽鎮西堰村潘溝水庫，在施工現場舉行了市衛生局“萬名干部進萬村挖萬塘”活動啟動儀式，并參加了水庫固壩清淤工地勞動。黃劍云副主席一行還同縣鎮領導、村干部、工作組一起召開了座談會，對“三萬”工作提出了明確要求。12月31日，黃劍云副主席、陳耀林書記帶領市衛生局局領導班子全體成員和局機關相關科室負責人、市中醫院、市婦幼保健院領導一行20余人來到鄖縣安陽鎮開展慰問活動，走訪了四個駐點村20戶貧困家庭，為每一戶貧困家庭送去400元現金和價值800元的慰問物資，市衛生局還為安陽鎮衛生院捐贈了價值10萬元的醫療急救設備。
3、科學制定方案，資料報送及時
在開展活動全過程中，制定有一套工作方案和具體措施，工作組每天記工作臺賬。12月16日，市衛生局印發了《關于開展“萬名干部進萬村挖萬塘”活動實施方案》，明確了工作目標任務、形式內容、籌資辦法、工作紀律、責任追究等。根據活動階
段計劃和工作開展情況，工作組記有完整細致的工作臺賬。工作組按時向市、縣“三萬”活動領導小組辦公室報送工作簡報和相關材料，建立有市衛生局“萬名干部進萬村挖萬塘”活動專項資料檔案。
（二）廣泛宣傳，深入走訪，關注民生
在活動的第一階段，駐村工作組分別和4個村兩委一起，召開了“新三萬”活動動員會、座談會，黨員、群眾代表累計80余人參加。在會上，工作組傳達了省市領導講話精神、學習了相關政策文件，對活動步驟進行了安排。工作組成員基本與原單位工作脫鉤，吃住在鎮上、村里，經常深入到農戶家中宣傳黨和國家惠農利民政策，調研了解廣大群眾最關心、最迫切期望解決的問題和實際困難，結合農村水利澆灌和人畜飲水的實際情況，實地察看塘堰渠壩，掌握真正發揮農業灌溉作用當家塘是那幾口、庫容量有多大，灌溉面積有多少，農村反強烈的突出問題是什么。工作組在調查研究的基礎上，對駐點村農業生產、經濟發展、環境整治、民生改善等有了較為明晰的認識，經常與村組干部交流探討，獻計獻策。
（三）包保責任落實，塘堰整治成效明顯
在塘堰整治階段，市衛生局工作組認真落實包保責任，定期到駐點村塘堰整治工地檢查施工情況，嚴把質量關口，督促工程進度。4個駐點村6口塘堰、2條攔水壩、6處引水渠按計劃開工，工程進展順利，如期完工。工作組協調成員單位積極籌措挖
塘資金，自籌5萬元已經全部到位，還多次到市縣“三萬辦”、財政局、鎮財政所了解資金來源、用途、到位情況，與村兩委探討多方籌資渠道。在塘堰整治工程即將完工時期，工作組多次與村組干部探討、幫助制定塘堰管理制度，建立長效管護機制。確立了政府主導、社會參與，多方整合資金投入塘堰建設的資金籌措機制；實行“誰投資、誰建設、誰受益、誰管理”，明確塘堰水利設施產權界定和管理方式，同時，還積極引導農村組建發展用水協會，充分發揮塘堰的農業灌溉、水產養殖、防洪減災、生態環境、綜合經營效益。
（四）訪貧問苦，慰問困難群眾
市衛生局黨政領導和駐村工作組心系農民，牢記使命，特別注重駐點村的孤寡老人、殘疾人、老黨員、困難戶等農村弱勢群體的生活情況，把黨的溫暖送到農戶家中。在元旦、春節來臨之際，開展大走訪、大慰問活動，12月31日，黃劍云副主席、陳耀林書記率領局領導班子和機關相關科室負責人、市中醫院、市婦幼保健院領導一行20余人，到鄖縣安陽鎮4個駐點村開展走訪慰問活動，共走訪了四個村20戶貧困家庭，為每一戶貧困家庭送去400元現金和價值近800元的慰問品。把黨和政府的關懷和溫暖送到每一戶貧困戶的心中。大走訪、大慰問活動的開展，進一步密切了干群關系，增加了干群感情，促進了機關干部轉變工作作風，進一步體察民情，關注民生，同時也為貧困農戶過一個溫暖祥和的節日提供了豐富的物資，鼓勵他們重拾對生活信
心、重振士氣、共建家園，逐步邁向致富之路。
（五）創新自選動作，關注農民健康
市衛生局和工作組成員單位發揮行業優勢，創新自選動作，扎實有效地位為農村為基層興辦實事。工作組在了解到陳營村和安陽口村無村衛生室，村民就醫存在一定困難的實際情況后，積極協調縣衛生局、鎮衛生院和村委會，在新建的村部預留房屋以作村衛生室用，爭取衛生室建設資金，落實鄉村醫生、醫療設施設備。目前，兩個村衛生所正在加快進度籌建中。市衛生局還為安陽鎮衛生院一次性捐贈價值10萬元的醫療急救設備，大大提升了衛生院的醫療救護能力。小河村是十堰市衛生局“三萬”活動工作組駐點村小河村，也是市中醫醫院的聯系村，工作組通過進村入戶民情調查，了解到村民劉某家庭困難，妻子張某長期患有精神病得不到醫治，已經喪失勞動、生活能力的情況后，確定對這一貧困家庭進行幫扶，市中醫醫院領導非常重視，院長殷義選和其他班子成員先后多次到其家中看望病人，并為其送去慰問金、糧油、衣服等生活必需品。2012年年初，經醫院黨委研究，由院團委牽頭協調鄖縣小河村村委會和鄖縣農合辦，通過十堰市精神衛生中心為張某爭取到686項目（中央補助地方重型精神疾病治療管理項目）救助資金，并安排救護車將張某接到市中醫醫院（十堰市精神衛生中心）進行免費治療。經初步診斷，張某患有精神分裂癥，前期進行住院治療，市中醫醫院還組織職工為其捐款籌集生活費用，讓病人家庭無后顧之憂，目前病人病情穩定，已出現好轉的趨勢。
（六）嚴守工作紀律，樹立良好形象
工作組下派干部前期做到與原單位工作脫鉤，吃住在鄉村。后期每周到駐點村塘堰整治工地巡回檢查，督促工程進度，嚴把質量關，指導施工。在駐村工作期間，工作組密切聯系群眾，嚴守工作紀律，注意言行舉止，講究工作方法。做到了駐村不添亂，訪民不擾民，堅持只予不取、只幫忙不添亂，能夠體察民情、珍惜民力，輕車簡從，始終切實做到“六不準”：不準向基層提任何不合理的要求，不準接受基層的吃請和報銷開支，不準收受基層饋贈的錢物（包括土特產），不準參與賭博和公款娛樂消費，不準做違背群眾意愿、侵害群眾利益的事情，不準搞層層陪同和迎送。無違規違紀現象發生，較圓滿地完成了駐村工作任務。工作隊員還積極參加挖塘堰、植樹勞動，每個工作隊員參加勞動不少于5次。工作組在開展“三萬”活動中堅持以“喜迎十八大，爭創新業績”為動力，以“爭先創優”為抓手，切實轉變工作作風，提高工作效率。通過與群眾同吃、同住、同勞動，增進了干群感情，培養了干部的勞動意識和群眾觀念。
自“萬名干部進萬村挖萬塘”活動開展以來，在市縣“三萬”活動領導小組的正確領導下，在片區牽頭單位市人大常委會的及時指導下，市衛生局、安陽鎮黨委政府和駐點村兩委共同努力，圍繞“挖塘堰、強基礎、惠民生”做了大量的
工作，也取得了一定的成效。得到了村民的一致好評。“三萬”活動只有起點，沒有“終點”，下一步，通過我們不斷的努力和與當地黨委政府密切合作，力爭把“三萬”活動和幫扶共建工作更加落到實處，再創佳績，再上臺階，實現“黨員受教育，基層群眾得實惠，黨建工作上臺階，科學發展見成效”的工作目標，以突出的工作業績，迎接黨的十八大勝利召開。
十堰市衛生局“三萬”活動領導小組 二○一二年三月二十日
三萬活動工作總結【篇3】
“三萬”工作心得體會
漢南區民政局
3月11日，根據省市區“三萬”活動要求，我被派到東荊街南豐大隊開展“三萬”駐村工作，有幸成為“三萬”活動駐南豐大隊工作專班一員。在近兩個月的入駐期間里，本人堅持做到了 “吃、住”在農村，工作在基層，現將體會匯報如下：
一、駐村工作要堅持“駐”下去，才能深入了解民情 只有堅持“駐”下來，才能深入農村，深入農戶，才能直接切實了解群眾所需、所想、所盼。入駐期間了解到的情況有：南豐大隊村灣環境差，臟亂現象嚴重，需要治理；南豐大隊水塔路損壞嚴重，給農戶及他們的農業生產資料出入帶來不便，急需修繕；面對今年的持續旱情，南豐大隊需要抗旱保春播；面對南豐大隊村民居住房屋年久失修，需改善住房條件等。
二、駐村工作就是要面對農村現有的實際問題，為農戶辦好事、辦實事，才能將“三萬”工作駐好、駐實
為幫農戶解決現有的村灣環境臟亂現象，我充分團結發動農戶力量，認真落實每周進行一次“環境衛生治理”活動，著力開展環境衛生宣傳工作，現南豐大隊環境衛生經過大家通力合作，村灣環境煥然一新，得到農戶普遍贊許；針對南豐大隊水塔路急需修繕，作為駐村工作組成員之一的我，積極參與工作組向領導匯報實際情況，爭取5000余元資金，購買沙石，親自參與此路的修繕工作，與村民一起鋪平長150米、寬3.8米的道路，得到農戶的普遍好評；面對今年嚴峻旱情，作為駐村工作組成員的我積極參與駐村工作組開展的抗旱報春播工作，通過大家齊心合力，農田抗旱灌溉率覆蓋面達90%以上，有效的緩解了旱情，得到農戶的普遍肯定；面對南豐大隊村民居住房屋年久失修，需改善住房條件這一訴求，我積極參與駐村工作組向上級領導反映，建議政府加快推進新農村建設步伐，得到農戶的認可。
三、駐村工作就是要把握好抓牢與放下關系
駐村要抓牢工作，放下架子。對黨的方針和政策的落實情況，作為駐村工作組成員之一的我，按照“三萬”活動要求，參與駐村工作組下發“武漢市強農惠農政策”宣傳手冊300余份，確保每戶宣傳到位，在發放過程中對農戶所提出的疑問或問題，一一進行耐心解答。隨駐村工作組張貼“武漢市強農惠農政策”公告7張，覆蓋南豐大隊所有村隊，利用夜晚和雨天深入農戶家中，如實填寫“農戶家庭檔案”307份，確保一戶一檔指示；在入駐期間，明確責任意識，牢記使命，放下架子，開展入戶訪談時與農戶促膝長談，進一步了解他們的生產、生活，幫農戶解決實際問題，不吃、拿、卡、要，開展工作彎下身、低下頭，深入田間地頭，密切聯系農戶，幫農戶作業，解農戶所需，急農戶所急。
四、駐村工作要團結干部和群眾，齊抓共管，推進工作開展 個人的力量是有限的，團隊的力量是偉大的。在“三萬”活動期間，通過南豐大隊干部及廣大農戶的通力合作，“三萬”工作得以順利開展、推進及如期驗收，感謝南豐大隊干部和群眾，在他們的協助與幫助下，我個人的工作才得以深化。感謝民政局領導給我這次鍛煉的機會，感謝他們對我的支持與信任。
五、駐村工作要堅持“兩手都要抓，兩手都要硬” 駐村工作要抓工作，更要抓學習。此次“三萬”活動，我深入基層，個人得到有效的鍛煉與磨礪，在駐點村，我看到老百姓的純樸與村干部的辛苦，看到了他們艱苦奮斗的事實。他們的精神鞭策著我，他們的行為教化著我，他們的熱情感動著我，他們是我學習的先鋒。此次入駐，我深入基層，了解民情，解決實事，在工作中學習，在學習中工作，給我帶來了長足進步！
三萬活動工作總結【篇4】
從陽春三月開始，湖北大地上開展了聲勢浩大的“萬名三部進萬村入萬戶”活動，機關干部紛紛來到農村、進入農家、走到田間地頭，他們與農民同吃同住同勞動。省、市、鎮**組成34個工作組來到xx鎮，按照一單位一工作組的工作標準，對全鎮32個村與1個社區實現了駐村工作組全覆蓋，34個單位的駐村黨員通過走訪調查足跡實現了對大過垸全鎮農戶農田的全覆蓋。當前，雖說我省春旱較為嚴重，但農村群眾評價“三萬”活動就如一場“及時的雨”，滋潤著全省農民的心，參與“三萬”活動的黨員干部與機關單位與農民群眾心連心，正想方設法從方方面面采取措施幫助群眾度過春旱影響，出錢出力為群眾增產增收建言獻策。
一、現狀與特點
xx鎮位于長江北岸，與***城區隔江相望，地勢西高東低，由合作垸、北碾垸、春風垸和人民xx四個民垸組成，西北與橫市、新廠接壤，東傍麋鹿和白鰭豚兩個國家級自然保護區，是江、監、石三縣的邊緣結合部。全鎮幅員140平方公里，轄32個行政村、一個社區和一個農業隊，人口5.9萬，鎮域2個
5平方公里，鎮區人口1.2萬人，耕地面積56287畝。
自三月份“三萬”活動開展以來，來xx鎮開展三萬活動的單位有7家水利二級單位、5家衛生系統的二級單位、3家農業系統的二級單位、3家公安系統的二級單位、3家財政系統的二級單位、及省**參事室、市國土、組織部、**部、工商、農保、交通、教育等單位。在老百姓眼中，這些單位干部工作非常扎實，農民情結非常深厚，為群眾幫困解難的心情非常急迫，但苦于自身單位情況有別，經濟條件有限，在為群眾辦實事、為村級發展解難難事方面有一種心有余而力不足的窘困，但他們駐村走訪、深入田間地頭調查了解、盡全力解決群眾一些困難的作法還是深受xx干部群眾的好評與肯定。xx鎮的這項活動表現出以下特點：
1、一次干群關系融合之旅。活動中，村工作組黨員干部吃住農家樂，暗訪考查農民，與農民一道宣傳黨的惠農強農政策。他們帶著真情實意來到農戶家里，來著笑臉來到田間地頭，對于面朝黃土背朝天的群眾來說，城里的干部放下架、甩掉官腔來到家里了坐到深夜解情況，不僅是在群眾情感上的一次慰藉，而且是對農民人格上的一種尊重，所以群眾是非常歡迎的、滿意的。
正如四嶺子村7組群眾蔡春華對駐村工作組干部省**參事室副主任彭平說：“我從來沒有與廳級干部談過話，你們為了我家的事親自來家里了解情況，真的很感謝”。駐村干部日記中記載，每到一個農場，群眾都端上香濃的麻茶。
邊喝芝麻茶，邊與群眾坐在一起家長里短的嘮嗑、拉家常的情景在走訪調查活動中經常上演。村干部與群眾零距離接觸，面對面聊天，氣氛融洽，笑聲不斷。
2、一次農村經濟發展之機。駐村工作組到村積極開展工作，通過調查走訪掌握了大量的第一手資料，在此基層上他們結合各自的工作性質主動的開展了解困幫扶工作。一是組織資料金5.
2萬元對全鎮132戶困難群眾進行春耕資金幫扶，有的是直接送現金、有的購買肥料送到群眾手中。二是駐村工作單位共投入資金47萬多元為村級辦實事37件，其中開挖疏洗溝渠1.3萬米、維修機電泵站14臺套、添置辦公設施等。
三是根據單位實際情況，工作組在村里開展了送農技、送醫療、送法律服務等活動，為村民解決了一些困難。四是駐村工作組充分利用自己的資源優勢，結合所駐村實際，紛紛向上爭取相關項目20余個，為徹實解決所駐村長遠發展打下基礎。省參事室積極幫助xx鎮爭取環境綜合治理、安全飲水等項目；為和豐村爭取農水建設項目；市委**部抓好古長堤村扶貧開發項目；紅十字會積極爭取泥南村幫扶工程；水利系統一直為爭取農村小型建設項目而努力；農民為他們的村莊經營小型農業發展項目。
這次活動中，駐村單位不僅解決了部分困難群眾實際問題，而且均從村級經濟社會長遠發展方面著手考慮，充分利用本單位優勢，與所駐村實際相結合，做了大量的為村里長遠發展打基礎的工作。
3、一次摸實情了民意之舉。駐村工作組干部帶著工作要求到村扎實的開展走訪調查，通過與群眾面對面的交談，到田間地頭實地查看，掌握了大量的第一手農村資料，真正的了解了群眾所盼所想，真正知曉了農村發展難在何處。制約農村經濟社會快速發展的困難和問題有：
一是惠農政策好與農村基礎設施差的矛盾。新堤村2組群眾劉世紅告訴省**參事室副主任彭平：“國家每年給了幾十元的種水田的補助，國家的這一政策確實是很好，但我們村由于地勢低，村里水利基礎設施較差，村里經濟實力不行，不能找群眾多收，缺少資金也沒有辦法對村級基礎設施進行改造，所以一遇到災害較多年份，國家補再多的錢，我們種的水稻也收不到多少。
如果國家把補貼的錢集中到村級農民建設上，讓農民種地有保障，比這種撒花椒面的做法要好得多?！倍寝r村社會保障措施好與困難群眾多的矛盾?，F在國家相繼出臺了農村合作醫療與農民養老保險，以及一些低保、五保等好的政策，但農村困難群眾還是很多，低保待遇不高無法解決困難，五保條件較嚴又不符合，有大量的農村群眾生活還是很貧困。
通過走訪調查，部分因病、因疾、因天災人禍等導致無勞動能力而生活窘迫。如市農開辦在四嶺子5組走訪時發現，尹應福一家3個弱智子女，自己又是盲人，家里生活非常困難。三是農村貧困村富現象普遍。
農村稅費改革后，村級收費收稅非常規范，亂收費現象得到控制與杜絕，村級因沒有可供增收的資產資源而導致收入有限。我市轉移支付資金與周邊縣市比有較大差距，村里因沒有企業、沒有洲灘、沒有機動地等資源，加上村級體增加收入的手段方法有限，所以村級經濟基礎非常薄弱，有時想辦事時因群眾意見難統一也是心有余而力不足。村里勞動力眾多的家庭，有的在家種地，有的外出打工。收入不錯。
現在農村的房子都是樓房，群眾收入比較富裕。與村級集體相比，出現了窮村富現象。第四，良好的國家獎勵與補貼政策與村級貧困基礎的矛盾。國家的公路獎勵補助政策很好，但村里想修路自籌部分壓力大，部分村靠群眾捐資，外出化緣，但很多村因村小人少而路線長資金多而無法解決，怕錯過政策機遇只好想辦法修路，有形成新的債務危險。
在調查過程中，還存在留守老人、兒童多，村級組織建設弱，外出務工人員維權難，打工人員技術含量低，農業發展模式舊等一些問題。
二、存在的問題
“三萬”活動開展以來，各駐村單位精心組織、積極行動，使該活動有序開展，并取得了階段性成果，但在活動開展過程中，也還存在一些有待改進的問題，主要表現如下：
1分工不科學，缺乏統籌協調。整個“三萬”活動具體落腳點在村一級，各工作組駐扎在村與農民群眾實現“三同”。因為工作組以市級居多，鄉鎮本著與各單位建立友好合作的關系出發，鄉鎮三萬辦很難起到督促各工作組的作用，只能為各工作組做好統籌協調的服務工作，對各駐村單位工作組的督辦職能必須由市一級來負責，才能確保督辦有實效。
2進展不平衡，自我需求標準也存在差異。在活動過程中，有的單位嚴格按照要求，安排專門人員進行駐村工作，有的單位在走訪調查過程中工作不實，過分依賴村干部幫助，自我要求標準不一。整個活動中，省參事室工作組嚴格吃住在農家，走訪調查組組到、戶戶進、人人談，其黨組成員及各處室干部均到村參與工作，工作做得很扎實，深受群眾好評。
三。力量是不一樣的，幫助困難和解決困難實有區別的。在為群眾、村集體辦實事、解難事過程中，由于各駐村單位自身基礎不同，經濟實力不一樣，為群眾解決困難與村級發展難題的力度也不一樣，群眾所受的實惠也有所區別。如市委**部積極謀劃籌資9萬多元將為村里群眾辦9件實事，市委組織部積極爭取相關項目解決村級發展難題，市農開辦也為村級農水建設爭取項目等。
但是，局里很多二級單位經營困難，我也很難籌集資金幫助解決村級的發展問題。
三、建議與對策
1、建立開展“三萬”活動的長效機制。三萬活動是干部受教育、群眾得實惠的利民之舉，是有利于推動城鄉協調發展的措施，不僅有利于融洽干部群眾關系，而且通過自上而下的活動有效的了解農村發展實際狀況，有利于維護社會穩定。這樣的活動不能一陣風，要建立長效機制，堅持不懈的開展，通過上級單位干部的進村入戶促進城鄉社會發展的良性互動。
2、將“三萬”活動納入單位考核指標。市績考辦要將各市職單位開展“三萬”活動情況納入單位績效考核，年初科學制訂工作計劃，年底嚴格考核落實。
3、認真對待次此活動了解的實情，組織相關單位對走訪調查中發現的影響農村經濟社會發展的問題進行專題調研，尋求合理解決的辦法與措施，加快農村經濟社會的發展步伐。
xx鎮“三萬”辦公室
2011年6月8日
三萬活動工作總結【篇5】
按照市委、市政府《關于開展“萬名干部進萬村挖萬溏”活動的通知》要求，我局由局長李先甦帶領農管局“萬名干部進萬村挖萬溏”（以下簡稱“三萬”活動）活動工作組進駐后湖農場天新分場，積極開展入戶調查走訪工作?，F將“三萬”活動情況總結如下：
一、領導重視，工作順利開展
我局黨組高度重視，召開局機關全體干部會議，安排部署了“三萬”活動工作，并成立由局長李先甦同志任組長，，副局長陳榜彬同志任副組長，工會主任顏忠君同志任駐點分場工作組組長，辦公室主任為成員的工作組，辦公室具體負責駐點工作。工作組入駐駐點分場期間，局長李先甦同志多次到后湖農場天新分場召開駐點干部會議，了解溝渠疏挖工作進展情況，并實地查看工程進展。工作組堅持定期與市三萬辦聯系，以信息和小結形勢報送工作組“三萬”活動開展情況。
二、組織召開會議，研究部署“三萬”活動工作任務
20xx年12月22日，局長李先甦帶領駐天新分場工作組與后湖農場主要負責人及天新分場主要負責人進行了座談，了解掌握了天新分場實際情況，并結合天新分場土地整理項目明確了工作任務，確定疏挖九個生產隊15條主要溝渠，新建維護6處泵站，全長13100米，總土方量22510。
三、制定工作措施，確保工作任務順利完成
一是加強協調調研。為了做好駐點村的挖萬溏活動，我們前期多次深入駐點村15個生產隊進行調研，了解情況，然后協調召開駐點村領導干部會議，研究部署溝渠清挖任務。
二是加強督辦。局長李先甦多次帶隊到天新分場溝渠疏挖現場和新建泵站施工現場進行督辦，親切慰問施工工作人員，并要求局駐點專班嚴格按照“三萬”活動紀律，與駐點村干部同吃、同住、同勞動，加快溝渠疏挖速度，力爭高質量完成預期任務，切實改善當地老百姓生產條件。
三是做到三個結合。為了順利推進駐點村溝渠清挖和泵站建設，我們在工作中，和駐點村干部一起，始終把挖萬塘“三萬”活動與當地實際相結合，與當地土地整理項目相結合，與當地小農水項目和農田水利基本建設相結合，積極整合資源和項目，高標準、高效率提前完成了溝渠疏挖任務。
截止目前，市農管局“三萬”活動工作組駐點村——后湖農場天新分場15個生產隊16條溝渠任務已全面完成，共疏挖溝渠13100米，完成土方總量22510，投資13.5萬元，投入人力190人；6臺泵站主體工程已完工，正在安裝設備。工作組先后走訪貧困戶2戶，并發放了慰問金，為農工排憂解難。
三萬活動工作總結【篇6】
巴東縣衛生局“三萬”活動工作小結
自縣委“萬名干部進萬村入萬戶”活動開展以來，縣衛生局黨組高度重視，迅速行動，廣泛動員，成立了領導小組，組建了工作專班，按照縣委“三萬”辦公室的統一部署，精心組織，認真扎實地開展工作?，F將工作總結如下：
一、領導重視，全員參與
局黨組把“三萬”活動當作一項民生工程、民心工程，當作一項光榮的政治任務，當做一次轉變機關干部作風，培養鍛煉干部，促進經濟社會和衛生事業健康發展的機會，真心實意，真抓實干。局機關召開全體職工會議，傳達、學習縣委文件精神，成立了由局長胡才芳任組長的領導小組，抽調得力人員，組成“三萬”工作組。近兩個月來，四名局班子成員、各股室及機關職工分期分批參與進村入戶，走訪調研活動，與村干部、農戶進行交談，了解村情民意。
二、作風樸實，重點突出
縣衛生局承擔的“三萬”駐點村是野三關鎮玉米塘村、菜子壩村、道子坪村和阮家村，其特點是海拔較高，山大人稀，居住分散。4個村共43個村民小組，1083戶，3755人。為確保兩個全履蓋，讓所有農民都感受到黨和政府的關懷與溫暖，局機關工作隊員及機關干部職工，放下架子，邁開步子，彎下身子，帶著感情，貼進群眾，樂于吃苦，真正吃透上面的精神，摸準下面的情況，做到了“三送四到戶”，即為農民朋友“送政策、送科技、送溫暖，訪問民情足跡到戶、特困群眾幫扶到戶、留守家庭關心到戶、生產發展指導到戶”，了解群眾所思所想。在道子坪村走訪時，當得知該村適宜發展魔芋，但農民缺技術，不擅長種植時，局長胡才芳當即安排辦公室趕印《魔芋栽培實用技術手冊》發放到每個農戶手中；在玉米塘村七組，工作組了解到譚朝暉經營的巴東綠水牧業發展有限公司發展中缺乏資金和技術時，副局長夏千明當
即和野三關鎮農村信用社、縣畜牧局相關領導聯系，懇請他們予以支持。工作隊員說實話，摸實情，辦實事，深受百姓好評。工作隊還緊緊依靠駐村鎮干部、依靠村支部、村委會開展這項工作，玉米塘村駐村干部田從軍、菜子壩村駐村干部田恒柱、阮家村駐村干部林小春及所有村支兩委干部都積極支持并參與這項工作。到四月底，除40多個空心戶外，已完成兩個全覆蓋和50戶隨機抽樣問卷調查。
三、興辦實事，促進發展
1、印制《魔芋載培技術指導》1000多冊，發放到農戶手中。
2、協調煙葉、畜牧、信用社等部門解決飲水難和發展難問題。
3、幫助阮家村制定整村推進扶貧開發發展實施方案。
四、加強宣傳，注重總結
為切實做好“三萬”活動的宣傳工作，我局專門安排一名干部負責“三萬”活動工作的宣傳教育，及時總結推廣工作。巴東廣播電視臺、長江巴東網、巴東衛生網多次報到縣衛生局“三萬”情況，隊員舒列清寫的民情日記《再訪權子坡》還被恩施日報選登。
五、下步工作安排
下一步，我們將按照縣委的統一部署，采取電話聯系等多種方式，與外出人員取得聯系，力爭做到不漏一戶；動員機關干部獻愛心，對因病等因素包括三留守人員中的特別困難戶予以力所能及的幫助；對群眾反映的出行、飲水、用電等突出困難和問題，逐一分析，爭取相關部門的重視與支持，并逐步解決；爭取協調農技農資部門對農民春耕生產予以技術等方面的支持與幫助。
巴東縣衛生局 二○一一年五月四日
三萬活動工作總結【篇7】
騎行鄉村 踐行“三萬”
——記房縣人民醫院“三萬”活動工作隊隊員雷大斌同志
春風拂過，萬物吐綠，大地一片春色，在門古寺鎮鄉村公路上，一位三十多歲小伙子背著公文包騎著一輛摩托車風塵仆仆的開過來。他就是房縣人民醫院駐門古寺鎮獅子巖、胡家街、倉峪村?三萬?工作隊隊員之一雷大斌。作為全縣?三萬?活動隊員中的一名，他接到組織安排后不斷沒有拿小孩小、妻子從事護理工作忙來向領導講條件，而且毅然將自已不滿3歲的小孩放在婆婆家幫忙照看，立即放下單位中繁忙的工作，迅速投入到了這項工作上來。
?三萬?工作第一階段主要是入戶，為了落實縣委入戶調查?不漏一戶?方針。在走訪其間，房縣人民醫院所駐三個村相距有近十公里，來來回回，到各村各戶步行需要很多時間，在路上耽誤了時間，入戶聽民聲，訪民意的時間就大大減少了，他便想如果把自已的摩托車從城里騎來多方便！想到做到，雷大斌當天下午便請假回城將自已的摩托車騎到了工作隊駐村點——獅子巖村委會。于是就有了本文開頭的一幕。
吃、住、行都搬到了駐村點。為了沉下身、靜下心，他給醫院工作隊提出建議：隊員在入戶調查時為了不影響調查，應把手機打在靜音上，隊長秦禮學同志當即同意了他的意見。但是無論哪方面的工作如果遇到了特例就另當別論了。在倉峪召開黨員、群眾代表會那天，會剛散，天也快黑了，工作隊準備宿倉峪村。隊長秦禮學掏手機看時間偶然發現有人正給他打電話。原來醫院數據服務器出了點故障，醫院辦公室打電話找不到他，將電話打到秦禮學同志手機上，當時統計科戢主任還責備雷大斌為什么老打電話不接，非得讓他當天趕回去處理。身為人民醫院信息科統計科網絡中心主任的他肩負著醫院局域網及醫院數據中心的維護工作。雖然科室還有兩名工作人員，但遇到核心問題還得他去解決。沒辦法，他鉆進了進城的最后一趟面的車回城處理去了。第二天一大早又回到駐村，秦隊長說?小雷，處理得怎么樣呀，怎么這么快就來了呀！?。?晚上加班都處理好了，無論怎樣也不能耽誤‘三萬’活動進展呀！?小雷略顯疲憊的說。像他一樣房縣人民醫院工作隊在3月10日——４月１０日這一月時間內駐村時間超過縣里規定２２天，整整在駐村呆了２６天。
進村入戶不但要認真的走訪，訪民情，聽民意。還要為群眾辦好事，辦實事。能為村里做自已力所能及的事也是雷大斌很樂意干的。一天入戶回來，剛走進獅子巖村村委會，村支部宋書記便告訴他村學校幾臺電腦有了故障，聽說雷主任是學這個專業的，能不能幫忙看看。聽到這里，二話沒說，他便拉著宋書記到村學校，學校喬校長帶他到辦公室，這里有四臺電腦，因為他們都只會操作，不懂簡單的維護。四臺電腦只一臺勉強能開機，其它幾臺都是一片黑。他立即動手很快處理好了因設置有誤而造成故障的其中兩臺，另外兩臺因系統癱瘓必須重裝系統的電腦在找到系統盤后第二天便也都修好了。在修好電腦后，他就地給幾位在場的老師講解了一些簡單故障維修及平時電腦維護知識。臨走時，喬校長非要挽留他吃晚飯。雷大斌指著對面獅子巖村委會風趣的說：?我們有規定，不能接收吃請，你聞我們自已帶上來的菜，自已做的飯都能聞到香了！?
房縣人民醫院?三萬?工作隊已有一個多月了，還剩下少部分農戶沒有走訪到，為了給下個階段的工作打好基礎，看！他又帶著民情日記和強農惠農政策資料騎著摩托車出發了……
三萬活動工作總結【篇8】
根據市委、市政府《關于開展“萬民干部進萬村入萬戶”活動》的實施方案，我局緊緊圍繞機關轉作風、干部受鍛煉、農民得實惠的主題，以“送政策、訪民情、辦實事、促發展”為實踐載體，深入“三萬活動”聯系村，按要求開展了第一階段的各項工作，并圓滿完成了各項工作任務。現將工作情況匯報如下：
一、統一思想認識，增強“三萬活動”的組織領導
開展“三萬活動”是貫徹落實科學發展觀，加強新形勢下群眾工作，加快農村經濟社會發展的有效方式。全市動員大會之后，4月8日上午，我局召開了局長辦公會，學習傳達了相關會議精神，決定成立“三萬活動”駐高石碑老堤村工作專班，明確局長張和安為所駐村工作組組長，分管領導副局長彭齊剛為副組長，抽調中層干部為成員。同時明確了工作專班的職責和紀律、工作步驟、工作要求，為“三萬活動”扎實開展奠定了基礎。
二、克服工作困難，推進駐村工作有序進行
老堤村位于高石埤鎮西南面，地理位置偏僻，條件比較艱苦。工作隊入村之后，克服多種困難，深入到各組開展工作。在局車輛緊張的情況下，工作隊成員、駐老堤村第一書記李川將自己的私家車用上，到村后再換騎自行車走村入戶搞調查。工作專班嚴格遵守“六不準”規定，突出“四個在一線”，做到“五個進農家”。
一是認真做好“三萬活動”宣傳。在村民大會上，我們重點學習了全省開展“三萬活動”的目的和意義，宣傳黨的強農惠農政策，解答群眾提出的問題，發放宣傳資料xx0多冊，涉農價費明白卡xx0多份，懸掛宣傳標語5條，辦宣傳專欄一個。多形式、多方法的宣傳，讓村干部群眾了解了開展“三萬活動”的目的，取得了村干部、村民對“三萬活動”的支持，創造了一個好的工作環境。
二是認真摸清駐村情況。入村后，我們召開了村兩委班子、村民代表大會，分層次召開了黨員、困難群眾等座談會，深入到田間地頭、農戶家中走訪群眾，調查了解村、組、戶的情況，與農民群眾面對面溝通，交流感情，了解群眾所思、所想、所盼，找準農村經濟發展，農民致富中存在的難點、熱點問題，分析產生問題的原因，探討解決問題的方法，以便有針對性的辦實事解決問題。
三是認真做好入戶調查、訪談。根據“三萬活動”的安排，我們要完成xx戶的入戶問卷調查。為了準確確定調查樣本，我們和村委會一班人，根據全村各組戶數等距離確定調查戶，并根據相關情況仔細作調整，以求數據的真實、有效。在入戶調查時，我們還根據訪談目的所確定的訪談內容進行重點調查，掌握第一手資料。在此基礎上，我們對老堤村支部書記、村委班子進行了重點座談，完成了村支部書記訪談錄。目前，工作隊已走訪調查老黨員、老村干部xx人，農戶xx0余戶，調查工商戶3戶，看望貧困戶xx戶。
三、恪盡職守，嚴肅工作紀律
工作隊入村前，我局總支對全體隊員進行了學習、培訓，強調三萬活動規定的“六不準”是每個工作隊員都必須遵守的紀律，要嚴格執行到位。每次召集村委、村民開座談會，都要強調工作紀律，請村兩委干部和村民監督。工作隊也經常在一起座談、交流，相互督導，力求做到俯下身，深入群眾，多聽取群眾的意見，多做溝通工作，不添亂。入駐以來，工作隊每天都會記好民情日志，記好生活開支，沒有接受村干部組織的宴請。
下一步，我們將根據“三萬活動”安排，以訪民情查民意為中心，重點在為民辦實事上下功夫，發揮部門優勢，落實惠農價費政策，在力所能及的條件下，為駐點村辦幾件群眾滿意的實事。
