護衛大隊科長述職報告
2024-08-27 大隊述職報告 科長述職報告 述職報告大隊
護衛大隊科長述職報告十一篇。
時間如白駒過隙,回首過去工作,獲益頗豐。現況需要靜心撰寫述職報告,總結成果。那么應當如何寫述職報告呢?以下是小編為大家收集的保衛科長述職報告,歡迎閱讀與收藏。
護衛大隊科長述職報告 篇1
xx年7月,我從一名普通的人事干部競聘上崗,擔任保衛科科長一職,具體分管xx校區安全保衛工作。任職以來,在學校黨政班子的正確領導下和處長及同事們的關心幫助下,我不斷加強政治理論學習,努力提高業務素質,扎實有效開展工作,盡職盡責履行了自己的崗位職責,為師生提供了一個安全和諧的工作學習環境。現將這段時期我在德、能、勤、績等方面作如下述職,如有不當之處,請批評指正。
一、加強政治業務理論學習,不斷提高政治素質和思想覺悟
按照學校黨委和機關第二黨總支理論學習安排意見,認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀,黨的十七大政治報告等。同時,加強對黨建知識的學習、加強對新時期高校保衛工作的研究和探討。通過對政治理論和業務知識的學習,進一步提高了教育武裝職工堅定理想信念的政治素質和理論水平,增強了駕馭指導本部門工作的業務素質和能力,為師生主動服務的意識得到加強,工作的效率和質量明顯提高。
二、盡職盡責做好本職工作,全力維護校園穩定和師生安全
(一)認真做好xx校區的日常安全保衛工作。xx校區從原先的“校中村”到現在的三分之二合圍,從原先的四個門口到現在的一個主大門,以及復雜的校園及周邊治安環境,相信期間在xx校區工作的所有人和我一樣,都面臨巨大的困難和壓力。然而面對困難和壓力,我并沒有退縮,而是使盡全身解數迎難而上,帶領保衛干部和全體校衛隊員一步一個腳印將工作向前推進。主要從以下幾點做起:
一是加強安全防范教育工作,針對容易發生在學生身上的詐騙案件,及時以溫馨提示、宣傳海報等形式提示學生提高警惕,減少類似案件發生。
二是加強對重點易發案部位的檢查指導,帶領保安隊員不定期到校園內重點部位進行安全檢查,及時提出整改措施。
三是開展專項治理,打擊侵害師生人身財產的違法犯罪行為,針對不法分子到校內盜竊自行車等案件,經常堅持同保安隊員一起進行巡邏,蹲點守候,抓獲犯罪嫌疑人10余名,有效震懾了犯罪分子,維護了校園穩定。
四是積極推進科技創安,在每幢學生宿舍大廳、行政樓、實驗室等重點部位安裝監控。另外,在生活區及教學區三個重點部位安裝了3個旋轉探頭,初步形成人防物防技防三位一體的防范網絡。20xx年12月又在新大門校門口安裝監控探頭,對出入校門的人員車輛和部分易發案部位納入監控范圍,為減少案件發生和及時提供案件線索奠定了基礎。
(二)努力做好制度建設和校衛隊管理工作。首先,制訂并完善了《xx校區保安管理暫行規定》,對保安隊員的日常行為進行規范,做到有獎有罰,獎罰分明;根據校區特點實行了每月一次保安工作例會和每周一次巡邏制度;其次,加強校園秩序管理和規范車輛管理。對校內攤點擺放進行嚴格審批管理;對校內教職工機動車輛實行憑通行證出入制度,對校外機動車輛實行駕駛證換臨時通行證制度;再次,門衛嚴格物品出入檢查制度,對進出校門的各類物資進行檢查登記,特別是外出物資必須憑相關部門簽字的審批表方可出校。另外,還加大對學校周邊治安環境治理力度。配合地方政府有關部門治理了門外的非法經營的攤點和亂停亂放的出租車輛,并堅持做好經常性管理,保證了學校大門口有一個良好的治安秩序。
(三)積極做好維護學校政治穩定工作。圍繞師生關心關注的熱點問題,首先主動深入到院系了解思想動態,對可能影響學校穩定的信息及時整理上報到學校領導和上級有關部門,為領導決策提供依據。其次,每個工作日堅持與保安隊長一起對校園進行安全巡查,每逢春節、“五·一”、“十·一”及暑期等節假日,還經常主動到校園去轉轉、看看,密切關注校園安全動態,認真做好安全防范,謹防意外事件發生。再次,在學校師生遇到安全事件時,我都會第一時間趕赴現場,并進行妥善有效處理。先后參與處理近十起涉及師生矛盾糾紛、學生打架斗毆及交通事件等調處工作,化解了矛盾,消除了隱患,維護了學校的穩定。
(四)圓滿完成了一系列活動的值勤工作。兩年多來參與并組織做好迎接新生入學、校區運動會、本科教學水平評估及大學英語、計算機等級考試等活動的值勤工作,確保了各項活動的順利進行。
三、加強自身建設,不斷提升校園安全管理和服務師生的能力
由于自己是保衛戰線上的新兵,無經驗可談,所以一方面比較積極主動且謙虛地向老前輩們請教,另一方面加強對高校安全保衛理論知識的系統學習,多次參加省高保學會組織的工作交流會和市警衛局舉辦的保衛處(科)長業務培訓班等,以豐富安全保衛相關知識。同時結合本職工作開展科學研究,近三年來,主持省教育廳20xx年度科研項目1項(在研),并持完成省教育科學20xx年度規劃研究課題1項,省高保學會20xx、20xx年度研究課題2項,市教育科學20xx年度規劃研究課題1項,校20xx、20xx年度教育教學類研究課題2項;獨立或以第一作者身份在《教育探索》、《黑龍江高教研究》、《寧波大學學報》等刊物上發表論文5篇(其中2篇為核心),另有3.5萬字的碩士學位論文《多校區校園安全研究:以臺州學院為個案》入選中國優秀碩士學位論文全文數據庫,論文《校園安全文化的'模糊綜合評價》和《多校區辦學格局下校園安全現狀的調查與思考》分別獲省高保學會20xx、20xx年度優秀論文獎。
四、不足之處和今后的努力方向
作為一名年輕的中層干部,盡管我圓滿完成任職期間的各項工作任務,但仍然存在的許多不足:
一是有時考慮問題站的理論高度不夠,分析不夠全面、具體;
二是工作中有時候還有急躁情緒,有些工作抓得不夠細;
三是主動服務的意識還有待于提高;再一個就是我個人性格原因,講話有時比較直接也很尖銳,沒有顧及他人感受,無形中可能會得罪人,但我的出發點都是為了學校的工作,敬請諒解!我有決心也有信心在今后工作中,牢固樹立服務意識和大局意識,以更加扎實的工作作風,團結協作,開拓創新,為學校發展和平安、和諧校園建設做出自己應有的貢獻。
護衛大隊科長述職報告 篇2
我叫xx,現任職于陽光物業前期售樓部安防主管,很高興由我給大家做述職報告,加入陽光物業這個大家庭快一年時間,我從陽光假日公寓標兵崗禮儀保安晉升為安防主管,從見習到正式,非常感謝相關主任、經理的關心、指導,在20xx年上半年的工作開展得有聲有色,現將上半年工作述職如下:
一、在陽光城一區見習期的工作
陽光城一區見習期間,是我個人學習、成長、進步的過程。
1、協助組織安防隊伍的軍事訓練,提高安防人員的執勤形象;
2、協助督促門崗盤查力度,把好小區入口關;
3、加強員工內部管理,促進后勤保障,為員工營造良好的生活環境;
4、協助易隊帶領安防隊伍處理各類突發案件3件,為公司和業主挽回一定的經濟損失,獲得公司領導和業主的好評。
二、前期售樓部安防管理工作
由于工作關系,20xx年5月我由陽光城一區調職到前期售樓部任安防主管一職,在--經理的直接領導和培養下,與其它干部積極配合協作,較快熟悉售樓部工作流程,逐漸深入并負責售樓部安防隊伍的管理工作:
1、積極配合領導完成各項工作,盡量為領導排憂解難,做好領導“左膀右臂”角色;
2、加強新進員工理論及業務培訓工作,保障售樓部安防隊伍的高標準要求;
3、定期組織安防訓練,加強安防隊伍建設,努力打造陽光物業安防服務標桿形象:
(1)每周一次至各售樓部值班時進行針對性訓練;
(2)每周三安排在售樓部所有禮儀保安至陽光白金瀚宮進行專項訓練;(共舉行專項訓練16次)前期售樓部安防隊伍在6月16日舉行的安防技能考核比賽中,獲得交通指揮項目第一名。
4、積極做好安全防范工作,各項安防工作逐漸進入規范化、系統化;
5、培養小組長,營造良好氛圍,為公司培養更多的人才;
6、協助銷售做好多次大型售樓活動,確保了各項活動的圓滿完成,目前配合銷售圓滿完成各項活動10余次。
三、上半年工作不足之處
1、小區實踐經驗較少,業務能力還有待于提高;
2、物業管理業務知識學習較少,前期介入知識不夠;
3、溝通藝術還有待于提高,才能更好的促進工作的協調。
四、下半年工作設想
1、每周到現場值班時多觀察,針對不足加強整改,更好的'配合銷售工作;
2、通過每次都參加安防干部培訓,結合售樓部現場工作,以理論結合實際提高物業管理水平;
3、加強安防員培訓,通過每月的安防干部培訓,積極培養小組長;
4、加強售樓部夜間執勤監督,采取參與夜間值班及夜間抽查方式進行;
5、學習交房程序及二次裝修程序,為下一部介入小區管理打下基礎。
在前期售樓部這個嚴格因而優秀的團隊里,我得到了很大的進步和提高,這和我們這像鷹一樣的團隊是分不開的,我將和她一起成長一起進步。
在公司領導及張經理的指導下,我相信自己的工作會開展的會越來越好,我將繼續發揚團結奮斗、永爭第一的精神,以身做則、克服不足,與公司全體同仁共同努力,帶領前期售樓部優秀的安防隊伍,在下半年的工作中爭取做得更好!
光陰似箭,歲月如梭,轉眼間三個月試用期已到,回顧工作,反思不足,思考下一步打算,非常必要和及時,來--物業集團工作已三個月,三個月的時間說長不長,說短也不短,在即將轉正的時刻,我回想起這三個月的點點滴滴,心中感觸良多,此時的轉正述職報告可以說是對過去三個月工作的一次總考核。三個月以來,在上級領導和同事的共同支持和幫助下,本人有了很大的進步并也為大愿文化園貢獻了一點微薄的力量。這三個月,對于我來說,是非同尋常的三個月,在和集團各級領導的帶領下,我對集團有了各方面的學習和認識,現將三個月的工作匯報如下:
一、三個月中做了什么
(一)緊張的集訓結束后,于5月1日正式進入大愿文化園的試用期階段。首先讓我對貴公司的各方面規章制度的學習和認識以及對園區的各方面的工作環境熟悉,有了進一步的的了解。
(二)采取以老帶新的方法,將我按排到園區出口崗亭執勤,我從小區一個陌生的階段到了解,到作為小區安保中的一員,充分認識到該如何運用自己的方法和結合班長經驗去做好崗亭執勤情況。
二、三個月有哪些體會
通過三個月的融入和磨合,我基本上適應了貴公司的工作環境和工作氛圍,在這個適應過程中,我有以下幾點體會。
(一)必須樹立端正的工作態度和勤奮的敬崗敬業的精神熱愛自己的本職工作,能正確、認真的對待每一項工作任務,按照公司的要求,在工作中能夠采取積極主動,能參加集體各項訓練,認真遵守公司的規章制度,準時值勤,態度決定一切。在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎實的做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事情都當作一件作品來對待,只有這樣才能有好的工作成果。
(二)必須努力掌握每個崗亭的執勤經驗、方法在總結基礎上不斷創新,安保部的每一項任務,每一個執勤點都要嚴肅認真,必須按照規范的程序來進行,稍有不慎就會引起很大的糾紛和建筑、施工器材的損失,所以必須清晰了解工作區域、方法才能提高效率,確保工作質量,此外,對所做過的工作應及時進行總結,要善于從工作中總結,在總結基礎上提高效率,只有這樣,才能迅速進入角色,不斷提高日常工作的勝任能力。
三、三個月有哪些成長,哪些還需要改進
(一)政治思想表現,品德素質,修養和職業道德有一定的提高,我深深體會到,集團公司是一個講學習,講團結,集體榮譽感很強的大集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體上保持一致,嚴于律已,積極向上,才能融入這個大集體當中。
(二)工作能力有一定的增長,在目前工作崗位上,能不斷的去學習,積累經驗,經過自己的努力,具備了一定的工作能力,能從客觀入手,有了很大的進步和提高。
護衛大隊科長述職報告 篇3
20xx年度,保衛處在校園黨委、行政的高度重視下,在省市有關職能部門和屬地公安機關的指導下,在校園各部門、單位的支持配合下,緊緊圍繞校園建設和發展的主題,以維護校園的安全穩定為目標,以掃黑除惡工作為主線,突出法紀安全宣傳教育,強化人防、技防措施,堅持服務師生、服務大局,扎實做好安全防范工作,保證了校園正常教學、工作、生活秩序的穩定。一年來,我們積極推進“平安校園”、“和諧校園”工作,堅持教育與管理、治理與建設、預防與處置相結合,校園案件發案率持續下降,沒有發生重大事件,杜絕了嚴重影響社會穩定的重大安全職責事故,為校園發展帶給了有力的安全保障。現將主要狀況總結如下:
一、夯實基礎強穩定,進一步深化安全穩定工作
1、抓好思想政治穩定工作
一是認真開展《國家安全法》學習,通過集中講座和收看錄像資料片等形式,結合國家安全案例,提高廣大黨員干部識別西方敵對勢力各種滲透及顛覆伎倆的能力,揭露其反動本質,切實增強國家安全意識;二是密切關注互聯網及校園網的動向,及時掌握網絡宣傳動態和不良信息;三是加強外教和x學生的管理工作,密切聯系相關系部,明確各自職職責務,嚴明工作紀律,確保x籍學生工作、學習、生活安全;四是扎實做好敏感期的值班,隨時處置各類突發事件。在敏感時期,校園領導帶班,各單位辦公室、保衛處及相關學生管理部門認真值班,確保24小時有人及時接處案件和問題,及時收集上報信息,四是密切關注熱點及難點問題,并適時進行輔導及引導師生正確看待和解決有關困惑,穩定思想,穩定人心。六是做到一事一案。
2、推行長效機制和獎懲機制
一是建立職責制度。堅持“工作到位,職責到人,措施落實”的原則,明確各項工作的包干落實,做到每項工作“有人管、有承擔、有進展”。二是出臺考評制度。積極領會校園對各部門、單位年度考核與評優的標準要求,制定切實可行的年度工作要點和實施意見,新出臺了《x職業技術學院x師范高等專科學校安全穩定工作目標管理考核細則》、組織簽訂了《安全穩定工作責任狀》等文件。三是規范考查制度。我們嚴格按校園文件精神,對重點部門和單位現場考核,對各部門、各單位的日常綜合治理工作進行公正、公平的考核。
3、強化保衛干部與職工的理論和業務學習。定期組織本部門人員開展政治理論學習和討論,學習黨和政府的方針政策、學習相關法律和有關高校校園安全管理制度、各種預案的學習,不定時召開業務學習總結交流會等活動,提高全處人員整體的業務素質和管理服務水平。
二、提高意識促穩定,進一步開展安全和法制宣傳教育
1、加強安全宣傳和法紀教育,增強師生的安全防范意識。一是堅持以安全常識和技能教育為突破口,在學生和教職工中,開展形式多樣的法紀教育宣傳活動,《國家安全法》、《道路安全交通法》、《消防法》和《高等校園消防安全管理規定》等專題學習宣傳活動。二是通過校園網、信息群發系統等網絡平臺及時發布相關預警信息,發布安全穩定工作動態,介紹校園及周邊發生的治安案件及治安動態,提出安全預警信息及防范措施。組織全校輔導員、后勤、實驗室工作人員舉辦安全知識講座;三是認真組織開展新生安全教育。9月4—8日期間,保衛科組織有計劃地為1000多名新生進行新生入學安全教育,深入淺出,著重從維護國家安全,大學生人身安全、財產安全、心理安全、交通、消防安全以及大學生安全自護自救常識等方面進行宣講,邀請李石派出所民警做了“看清騙子伎倆遠離電信作騙”講座,并分發了傳單,大大增強了新生的安全防范意識,提高了新生的自我安全防范潛力。四是開展專項安全宣傳教育活動,組織開展生活區安全、防火用電安全、逃生自救疏散演練等活動。9月11日在學生公寓對全校新生舉辦了消防演練活動,邀請專業人員深入到學院,開展消防安全知識講座。
2、規范日常安全管理,嚴防職責事故。一是加強重點要害部門(位)、常住人口及暫住人口的管理,建立詳實的管理資料,疏通信息,加強監督和引導、及時發現和處置問題;二是規范了各類大型活動審批程序。嚴格落實大型活動、群眾外出實習、見習和組織審批管理制度,完善師生校內外重大活動的申報、審批、管理工作程序。各大型活動值勤,組織保衛工作力量國家級試卷押運等,并24小時值班管理。
3、做好綜合治理日常基礎工作,處領導統籌兼顧,既重視抓好宣傳、管理、服務等具體工作,切實使其在安全防范工作中發揮應有的作用。五是抓好校衛隊建設。積極探索和深化保安門衛管理模式,增強校園治安防控力量,致力強化隊伍建設,加強培訓考核,著力提升素質,加強了經常性的思想教育和管理工作,保證了隊伍穩定和校園治安防控主力軍作用的發揮。
三、守住紅線保穩定,全面加強安全工作的過程管理
1、治安管理
20xx年,保衛科有效降低發案總量、遏制較大案件的發生。一年來,我校學生人數持續上升,但受理報案數卻逐年下降,發案率比去年大幅下降。保衛干部實行24小時值班制度,有效處置學生打架、被騙、失竊、夜間病發送醫院等突發事件。
2、消防管理保衛處始終把防火工作作為安全工作的重中之重,認真抓緊抓實,通過新生消防教育演習,定期進行檢查排除消防火災隱患,對消防設施器材,經常進行檢查和定期的更換、維護、保養。一年來,我們開展的活動有:進行消防安全檢查,舉辦消防用電安全知識講座;開展了“119”消防月的活動宣傳等。保衛干部到校內各部門、各部位進行消防檢查,在檢查中發現各類消防安全隱患并及時排除,共收繳各類違章電器千余件(熱得快、電夾板等),更換滅火器藥200個。保證了校園消防安全。
3、交通管理
重視校園交通安全管理工作。校園現有公、私機動車輛200余輛。適時開展面向師生的交通安全教育,組織、協調對班車駕駛員、私家車駕駛人員及學生開展形式多樣的交通安全教育,用喇叭反復提醒學生不要乘坐黑出租等,并借助社會力量對校園門口交通秩序進行整治,成效明顯,全年校園內未發生一起交通事故。
4、技防設施建設
根據實際情況,對現有監控設備進行調整優化,對消防控制系統進行了全面檢查維護,保證了設備的`正常運行。
5、戶證工作
四、存在的薄弱環節
20xx年保衛工作雖然取得了明顯成效,但我們深刻的認識到,安全穩定工作是一項長期的艱巨的過程工作,存在一些薄弱環節,主要表現在:一是深化“平安校園”建設的內涵有待進一步提煉和理解;二是在狠抓落實上繼續下功夫,年度安全穩定考工作核有待進一步深化;三是把校園安全作為一種文化進行建設的措施、方式還不夠完善。
五、今后的努力方向
在新的一年里,保衛科在履行安全穩定工作職責時,將以情報信息為龍頭,以校園安全穩定為目標,努力做到四個確保:
一是確保校園政治穩定和治安穩定,不發生影響全局的政治事件;
二是確保校園治安案件、刑事案件逐年下降,不發生惡性案件;
三是確保校園防控潛力得到進一步提升。
四是確保以防火、防盜、防破壞、防災害事故為主要資料的四防工作進一步落到實處。促進安防工作的規范化、科學化。
護衛大隊科長述職報告 篇4
尊敬的領導:
大家好!
我于20xx年9月接任商務學院保衛科長,至今剛滿二年。二年來學校安全保衛工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下,在保衛科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下,按照學院的統一部署和黨委的具體要求,保衛工作始終堅持“預防為主,確保重點,打擊犯罪,保證安全”的工作方針,以維護穩定為中心,以階段性整頓校園治安秩序為重點,依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳,加強防范,加強檢查,加強門衛和巡邏,積極果斷處置突發事件和治安案件,確保上學年校園良好的治安秩序和穩定的局面。根據商務學院保衛科長的職責,開展各向工作,現做數值報告如下。
一、狠抓安全措施落實,確保重大活動期間安全
敏感期間及畢業生離校期間,新生報名,加試等大型活動的安全保衛工作,每個重大活動前,根據不同情況都制定工作預案,有計劃,有措施,有部署,狠抓落實。協調相關部門做到齊抓共管,層層負責群防群治,充分發揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項安全措施落實到實處,確保了各項重大活動期間校園安全無事故。
2、加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發生情況基本做到及時到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏,針對午飯時間發生有丟失書包現象,保安人員于12時巡邏各樓層教室,使這一丟失書包現象大為減少,下午4∶00—第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次,并設有監督機制,監督巡邏到位,由于加強巡邏檢查,及時發現和處理丟失問題多起,其中抓獲跳墻4起,發現下班后辦公室等處未鎖門7起,抓獲來院工地盜竊分子送往公安機關處理2起,夜間到首都經貿大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起,清理以找人為名實為進院推銷的7起,給學生找回丟失自行車共8起,處理食堂外租戶打架1起,處理宿舍公寓盜自行車1起,清理違紀留宿人員6起,處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生,發生打架事件1起,避免了一起群毆事件發生。
二、加強校園治安管理,維護校園良好治安秩序
1、為更好地加強治安安全管理,做到層層有人抓,處處有人管,與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上,組織兩次綜合治理會,有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。
2、加強宣傳教育,增強師生安全防范意識,為進一步落實群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度,一是對系部處負責人,通報當前公安機關、的區綜治辦對學校治安管理精神,及保衛治安管理近況,增強各級領導責任感;二是根據不同時期的要求和任務下發通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽;三是利用廣播(學生廣播站)投稿;四是組織學生集中起來,請公安局專家作報告,講形勢、講案例、組織安全知識答卷;通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的'教工和學生發現進辦公室推銷商品的人,及時通知保衛科或將人送到保衛科審查。這種情況上學期有4起,都得到較好地處理。
3、抓安全檢查,及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作,上學年以來全院安全檢查6次、保衛科對重點部位及公共安全設施檢查11次,通過檢查發現險隱患6處,治安隱患2處,通過安全檢查對發現的消防治安隱患都得到整改,同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題,保衛科采取整齊劃一,接管了原總務處負責看管自行車工作,并且劃定區域掛牌管理,專人看管,通過此種管理機制,對未鎖車的車輛都及時清查,集中起來,讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失,學生自認為是丟失了報案,而后被認領的車輛達數150輛之多,對院內和公寓丟車后、被聯防隊員抓住后保衛科處理2起,同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現金案與派出所聯手破獲處理,并給予該生嚴肅處理。
三、加強防火安全管理,堵塞火險隱患漏洞
上學年以來對發現6處火險隱患,在保衛科的監督下全部得到了整改,特別是食堂煙罩油垢太后,及時找人清理,地下室學生活動中心應急燈數量不足,缺少出口、標志,地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修,產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理,今年5月份地區綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查,檢查中發現室內堆有雜物和自行車輛,保衛科對該部門下發了火險隱患通知書,并在全院范圍內進行了通報,使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查,消除了火險隱患,推動了消防工作的落實。
四、加強外來人口管理,做好駐院施工隊伍工作
為了做好外來人口的管理工作,自2000年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案,做到底數清情況明。辦理了“三證”率達到99,并對外來人口針對其法律意識薄弱,我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規的安全教育,收到明顯實效。以上一學年內沒有發生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入,總數保持在80人左右,為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書,由于工地經常換民工,進出校門人員較雜,特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證,并登記造冊;確定它們活動范圍,定期我科對工地進行安全檢查,由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位,確保施工隊在院內施工期間沒有發生任何問題。
五、加強校園交通管理
隨著個人機動車輛的增加,校園內的機動車和進出校門的機動車日流量增加,為加強校園交通秩序的管理,確保校園良好的交通秩序,凡符合規定新增加的車輛,都規范停放車位,對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證,并與每位非職業司機簽了交通安全責任書,確定院內停車位(臨時)9個,每天保安巡視檢查。由于加強了管理,校園交通秩序基本井然有序,有些環節還有待進一步完善。
六、加強保衛自身建設,提高保衛干部自身素質
保衛隊伍的政治素質、思想水平、業務能力程度的高低,對能否做好安全保衛工作起到一定的影響和作用。在上一學年里,對新來科里工作的保衛干事送到市局辦的保衛干部業務學習培訓班學習并取得了上崗證,平時經常研究一些高校發生的案例,對其進行分析和對學院治安形勢進行分析,使我們對學院治安情況有個清楚認識,對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性,對其做到有預防,使之不致激化,使工作不致于被動。
對校衛隊加強領導,對每個隊員嚴格考核,為提高保安校衛隊員整體素質,經常對其進行言傳身教,講當前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求,在以上一學期內,為提高保安校衛隊員文化素質一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準,上學期新進2名保安,都要經過認真考察才能錄用。現在院工作的5名保安中,有2人具備了大專學歷,其中1名保安當過兵,是黨員,有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執勤教育,積極參加學院的公益活動,在執行任務中,堅持文明用語,文明巡邏,較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。
一學年以來我院的安全保衛工作在各級領導和各部門的配合下,充分發揮群防群治的組織作用,確保了學院的穩定和良好的治安秩序,沒有發生刑事案件和治安案件,及災害事故,沒有發生火災火險事故,為教學科研和廣大師生員工創造了良好的學習、工作、生活環境。
不足之處是:群眾性組織活動還不夠經常化,群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領導水平,明年工作爭取更上一個新臺階。
護衛大隊科長述職報告 篇5
在過去的一年里,我保衛部緊緊圍繞XX全年的中心工作,以腳踏實地的工作作風,求真務實的工作態度,積極創新,不斷提高,全面地完成了今年的各項任務,為我們今日大XX再創了新的業績。回顧部門20xx年度安全工作,具體總結如下:
一、加強安全管理,完善安全制度,明確分工落實責任,安全管理工作有序開展
我部依照上級領導指示精神,在兄弟部門大力支持下,積極制定安全防范措施,健全安全管理制度。同時加強安全巡視檢查頻率和員工培訓力度,從根本上提高員工的專業知識和整體素質水平。并針對部門運作中發現的各種安全問題,及時制定整改計劃,落實隱患整改制度。明確分工落實責任,確保安全工作時時有人抓,事事有人管。通過不斷努力,部門安全工作整體運行平穩,半年內無安全事故及安全隱患發生。安全管理工作有序開展。
二、健全消防安全管理制度,制定消防設施點檢計劃及整改制度,各種消防設施設備運轉正常
消防管理部門對XX的消防安全也極為重視,把XX列為“安慶地區消防安全重點單位”,定期對XX的消防工作進行檢查指導。針對XX樓層多、范圍廣,消防設施設備管網復雜、設備較多等情況,我部積極對XX各區域消防設施設備進行全面排查,定期組織人員對消防設施設備進行檢查、維修、保養,并加強員工培訓,確保所有員工均能熟練掌握各種消防設施設備的操作方法及基本故障排除,同時制定完善的消防設施設備每月點檢計劃和點檢表格,落實點檢及存檔制度,確保各種消防設施設備狀態良好。同時,部門制定完善的消防安全隱患巡查及隱患整改制度,發現問題及時安排專人跟進整改,并檢查整改落實及達標情況,確保消防安全無小事。
三、狠抓工作落實,強化員工管理,團隊建設穩步向前推進
因XX地理位置距縣城有三公里,招聘專業知識豐富的員工相對較難。針對多數隊員是初次涉足XX或安保行業,工作經驗欠缺,專業知識不足,紀律意識不強,禮節禮貌不佳服務意識缺失等現實問題,我部積極的對員工進行針對性培訓管理,并嚴格部門初、中級管理人員的責任意識和督導監管意識,加強團隊合作,做好傳、幫、帶等模范帶頭作用,強化員工管理力度,激勵先進,鞭笞落后,嚴明紀律,規范管理,常抓不懈,努力營造一個良好的工作氛圍。通過不斷努力,部門員工整體工作表現均有較大改觀。
四、存在問題
1、安全教育力度還不夠,安全管理有待進一步的加強和規范。
2、少數員工安全防范意識差,有麻痹思想。
3、員工服務意識仍欠缺,有待進一步不斷提高。
五、下步打算
今年,安全工作雖然取得了一點成績,但與XX領導和各部門的關心與支持是分不開的。安全工作無事,任何一絲的麻痹大意都有可能造成不可挽回的損失,在下步的工作中,我部要時刻保持清醒的頭腦,嚴格管理,嚴格要求,針對上半年存在的問題,從實際出發,從根本上解決,力爭把事故消滅在萌芽狀態。同時,好的方面也要繼續保持。部門全體人員將繼續努力,確保XX人員生命和財產的安全。
護衛大隊科長述職報告 篇6
歲月如逝,本人從機關科室調入xx信用社任副主任一職已滿一年。一年來,本人從工作經驗不足到熟練掌握業務技巧,離不開同事的支持和領導的勉勵。一年里,本人始終抱著"認真工作,做出成績,讓別人滿意"的工作態度,在具體的工作中兢兢業業,積極配合主任做好信用社的各項工作。調入xx信用社后,本人分管信貸和安全保衛、婦工團等工作。回顧一年的工作,本人自認為較滿意,現就具體工作情況向各位領導個人述職報告如下:
一、信貸工作
作為分管信貸工作的我,對具體信貸工作幾近陌生。為此,平時除認真學習有關信貸方面的書籍外,在工作中也不斷向先進同行學習,不斷摸索,以便能更好的把握服務宗旨,拓寬信貸渠道。XX年是xx信用社發展較快的一年。據此,本人根據xx信用社的特點,不斷優化信用社的貸的款結構,做到扶優汰劣,在保證信貸資金安全的前提下,大膽做好貸的款營銷工作,變客戶上門求貸為主動上門服務。同時,積極給企業出謀劃策,使企業向科技含量高、效益好的行業發展,及時為客戶提供高效、快捷、方便的信貸服務,積極協助街道進行舊村改造工作,從而使xx信用社的信貸經營面貌煥然一新。
在對信貸內部管理上,經常組織學習上級有關文件精神,在實際工作中,強調相互學習,相互交流工作經驗,并相應的制訂工作計劃,平時經常性的對照信貸員上報的調查報告組織信貸員對調查報告的內容進行實地調查,以防止貸前調查流于形式,并注重對信貸資料的搜集。
信貸檔案的管理及信貸憑證的規范,時時要求信貸員嚴格按照聯社的要求去做。
在防范金融風險方面,成立信用社信貸管理小組,定期召開每季一次的金融風險分析會,對新增貸的款報信用社信貸管理小組集體審議。
在清收非正常貸的款上,制定清收計劃,責任到人,把清收工作落實到實處。因xx信用社已連續三年無新增逾期貸的款產生,為此目前這些不良貸的款戶基本上都是難啃的硬骨頭,但本人和全體外勤人員不怕艱難,逐戶分析摸底,積極清收,取得了較為明顯的效果。
二、安全保衛工作方面
我社的安保工作在聯社保衛科和xx派出所的正確領導下,以控案防險為工作目標,堅持以防為主,以查促防的指導思想,加強員工隊伍管理,營造了"安全為集體,人人保安全"的良好氛圍,在保衛工作中取得了一定成效,實現了年內無安全保衛責任事故的目標。
年初,根據聯社指示,總社及轄屬分社與四鄰的機關單位和xx派出所建立了聯防關系,簽訂聯防協議,并層層簽訂責任書,落實到人。在主任領導帶頭下,經常深入分社開展安全檢查,及時解決保衛工作中存在的問題。為促進安保工作制度化、規范化,落實檢查效果,我社制定了安保相關的崗位責任制和信用社違規違紀處罰實施細則,采取常規檢查和突擊檢查,重大節日專題查和電話抽查相結合的辦法,時刻注意掌握轄內安全保衛工作動態,整改隱患,堵塞漏洞,防患于未然。
三、存在的不足
緊張而又充實的工作,是對我的一種鍛煉,更讓我從中學到了許多知識,我非常感謝組織對我的信任和培養,更感謝同事們對我的支持,雖然盡心盡力做了不少工作,取得了一些成績,但離上級的要求仍有一定的距離。經過認真反思,自認為還存在著一些不足,一是在業務方面的學習上不夠勤奮,跟不上新時期農信社改革和發展的需要;二是在嚴格執行規章制度上,力度不夠,心太軟;三是有時脾氣急躁,在處理問題時工作方法需改進。
一年的工作,有喜有憂,有苦有樂,但我無悔、無愧。今后的工作,我將揚長避短,改進方法,同時希望各位同事多給我提一些寶貴意見,指出缺點,我一定虛心接受。
新的時期,新的機遇,新的挑戰,還在等著我們去拼搏努力,在上級領導的支持下,在全社員工的配合和幫助下,我將盡我所能,一如既往配合主任做好各項工作,不辜負組織的信任,不辜負全體員工的期望。
護衛大隊科長述職報告 篇7
20xx年以來,保衛科在礦黨、政領導下,堅持“預防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛工作方針,嚴格落實各項防范措施,為構建和諧礦區,促進我礦各項工作順利完成做了以下幾項工作:
一、加強保衛人員思想教育,提高保衛隊伍整體素質。
保衛科利用每天工前會和“周五”學習日學習華潤文化,學習保衛業務知識,積極開展學習實踐科學發展觀活動;同時我們還認真組織學習《華潤天能員工手冊》和《企業事業單位內部保衛條例》等書籍;及時組織學習落實礦文件精神;通過學習,使保衛人員思想政治素質和執行力不斷提高。
二、嚴格考核,落實責任,精細管理
20xx年我們細化各崗位管理制度,對各崗制定了詳細的作業流程,要求保衛人員嚴格按照規范化要求上崗;同時,加強對各個崗位的.工作質量考核,并將考核結果與工資、獎金掛鉤,大大提高了保衛人員的工作積極性。11年全礦杜絕了刑事案件發生,治安案件發生1起,查處偷盜行為2起,為礦挽回了經濟損失。
三、加強巡邏管理,打擊盜竊行為,維護企業利益。
為切實維護企業利益,確保企業財產不受損失,保衛科在人員少的情況下,合理安排崗位,有的巡邏隊員還放棄休息日,加班延點努力做好礦區治安巡邏工作。11年保衛科連續破獲兩起案件,打擊了盜竊行為,維護了企業利益。
今年4月17日夜班,運輸工區查車工空崗,發生了運輸工區電機車司機與采一工區老虎口接車工合伙虛報產量40車。經保衛科認真調查,終將案件過程查個水落石出。20xx年6月10日早班,機電科人員從東翼回收一車35mm2電纜推到主井下口進車側后,跟車人員升井等候。運輸工區主井下口推車工張某見電纜車前后無人,遂起盜竊之心,用鋸條截掉4.3米電纜并剝成銅線帶上井。保衛科接到報案后,立即組織精干人員,一方面趕往井下現場了解情況,一方面派人到井口排查。經過快速、細致的調查了解,只用了2個小時,就將這起盜剝電纜案件破獲。使張某受到了礦紀嚴肅處理。
這兩起案件的破獲,在礦區影響極大,保衛科借周二、周五學習日到工區進行法制宣傳教育并將案件的發生和處理情況進行通報,使全礦廣大職工受到了教育。
四、加強門衛管理,規范了門衛執勤行為。
制定了《門衛行為規范》,對外來人員嚴格盤查,詳細登記,對外來車輛規范停放;對出礦物資一律持經營管理科出具的《出門證》并認真核對,物、證相符方可出礦;有效防止了物資流失。
五、加強了對煤場的管理,規范運煤秩序。
為防止運煤人員卸煤、帶水過磅、摻雜施假,我們積極采取措施,嚴把門衛第一關。只要發煤,都由一名科干部帶領兩名巡邏人員對入礦運煤車輛在上磅前,逐車檢查車廂,工具箱、駕駛室,確認無配重后,檢查人員在“檢驗單”上簽字交磅房,方可過磅。今年以來,煤場基本杜絕了車輛放水,帶矸石等偷煤現象發生,有效防止了煤炭流失。
六、加強火工品管理工作,防止火工品流失。
每逢運送火工品時,安排專人看護,確保把火工品安全地送到井下炸藥庫。為防止危爆物品流失,根據公安機關要求和我礦實際,巡邏隊員不定期對更衣室、井口進行檢查,節假日期間科值班人員帶隊每天分三班對更衣室、上井人員和出礦區人員進行仔細檢查,從而杜絕了火工品流失。
七、狠抓消防安全管理。
我們嚴格落實各級消防安全責任制,每月25日組織對全礦地面消防情況進行全面檢查,平時安排巡邏隊員對木料場、物資倉庫等重要部位進行消防巡查,對查出的問題及時下發《隱患整改通知單》,全年共查出消防隱患22條,逐一跟蹤督促整改。對各崗位消防器材及時修復、配備,全年共修復滅火器材160臺,購置新滅火器90余臺、消防水龍帶400余米等消防器材,全年共投入消防資金26000余元,增強了消防安全可靠性。在“119”消防安全宣傳日我們制作消防安全展版到沛縣蘇果超市西門進行展出,并組織職工觀看,增強了職工的消防安全意識。
八、存在問題:
1、門衛管理還有漏洞,外來人員控制不嚴,時有礦外人員進入礦區;
2、在制度落實上還不到位。有時出現職工離崗、睡崗和進崗不進責等問題。
護衛大隊科長述職報告 篇8
尊敬的院領導、同志們:
大家好!
根據院黨委的部署,把我們一年來的思想和工作情況向各位領導及各位同事作簡要匯報:一年來在院黨委及分局的領導下,在各位領導的關心支持下,在同志們的幫助下,經過全科同志的共同努力,較好的完成了領導交給的各項工作任務,取得了學習上的收獲,思想上的進步,業務上的提高,全科人員愛崗敬業,盡心盡責,克服困難,不懼艱險,開拓進取,增強了大局意識、全局觀念,形成了一個以院為核心,以安全消防為中心的具有凝聚力的科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作:
一.加強隊伍思想建設,提高業務技能
隨著我院日新月益的發展。安全保衛工作更為重要,醫院各級領導對保衛工作也提出了更高的要求。因此,作為安全保衛人員,不僅堅持認真學習“三個代表”重要思想,提高政治素養,牢固樹立大局觀念,而且還要注重加強學習,不斷提高個人的業務水平。努力做到政治上放心業務上過硬,工作中堅持以防為主,防治結合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的崗位職責。
二.敬崗愛業無私奉獻
由于保衛工作的特殊性,所以對保衛科的同志來說,上班與下班、上班與休息、已經難以區分,正因為如此,所以我們特別注意強調,敬崗愛業和無私奉獻,要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道,功夫不負有心人。通過全科上下的共同努力,目前保衛科已經成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛到消防設施的配置;從病房的安全管理到衛生清除。我們都做到了文明、科學、嚴格、高效。并因此而受到了全院醫護人員的好評。
三.努力實現保衛科工作無差錯
處理好醫患之間的矛盾,維護院里正常的工作秩序是我們保衛科的重要工作。實現保衛工作安全無差錯并非易事;我們也確實感到了壓力和挑戰。但是我們畢竟有領導的充分信任和同志們的大力支持,保衛人員的使命感和責任感,使我們變壓力為動力,化條件為機遇,并采取確實有效的措施,終于把領導的重托、大家的希望一件件地落實到實處,訂立了夜間值班制、門衛禮儀制、電話回訪制,治安巡防制、統一調配制。設立了值班室和治安聯動電話。如發現問題,要求及時到達事故現場。對某些崗位定人、定崗、定責,對全院所有場所放置的消防設施,做到心中有數,使消防安全設施在管理和使用上更加科學規范。
以上工作凝聚了保衛科全體工作人員的心血,通過實施這幾項工作,我們非但體會到了進取的艱辛,同時也領略了成功的.歡欣,下面是我們一年來取得的主要成績:
1.取得了學習上的進步,觀念上的轉變,業務上的提高,掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法。
2.建立健全適應我院保衛工作的各項規章制度。為今后保衛工作正規化、形象化、現代化奠定了基礎。
3.全科同志愛崗敬業,無私奉獻,確保無重大差錯發生。
4.一年來接待出入我院人員多次,車輛檢查幾十次,確實做到了安全有序。
5.先后制止了多起打架斗毆,患者家屬鬧事十余次。
6.發現數次事故隱患并及時整改,保護了醫院的財產安全。
7.協調了外協關系,和公安分局實行聯防聯治,并參與了公安分局多起案件的偵破工作。
8.對全院的消防設施,進行科學的配置,為院里面節約了大量的資金。
9.完成領導交辦的其它工作任務
雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛工作的規律研究還不夠,我們會吸取教訓,總結經驗。
在新的一年里,我們在院黨委和分局的領導下,進一步加強院內的安全保衛工作,使每項工作落到實處,做到防患于未然。確保安全無差錯,使醫院有一個良好的工作環境。請領導審議批準。
護衛大隊科長述職報告 篇9
一、工作情況
1、抓檢查,將各種漏洞隱患消滅在萌芽狀態。
一是堅持開展了檢查,根據公安、銀監及省聯社等相關部門要求,先后開展20xx年銀行業金融機構安全評估、業務庫專項安全檢查暨自助設備專項安全檢查、“深排查、大整改”檢查。同時監控中心對營業網點做到了每星期進行至少一次非現場檢查。通過高頻率、全覆蓋的檢查工作,實現了安全隱患無死角。
二是強化整改落實。對各公安、消防等部門組織的各種檢查發現的問題,限定整改時間落實整改責任人,通過檢查,促進了各項安全制度的落實,提高了員工遵守制度的自覺性。
2、抓基礎,構筑安全防范的堅固籬笆。
一是在安全保衛規范建設中,新建改造12個網點(其中物理網點11個、離行式自助銀行1個)已搬遷到位,可以說是基礎設施建設發展較快的一年。
二是及時為各網點配齊各項消防設備(主要包括:滅火器、應急燈、狼牙棒)。更換押運車一輛,新購97-2式防暴槍四支。
三是加大監控改造力度,對錄像清晰度達不到要求的及時更新。確保監控錄像質量。及時維修技防設施故障。
3、抓培訓,提高員工的安全意識和技能。在加強崗位員工的培訓工作中,開展了以監控維護保養、消防安全知識、押運操作、實彈射擊、安全登記薄為內容的培訓工作,通過講課和實際的操作演練的方式,實現了全員的`各方面的應對和處置能力。
4、抓規范,守庫、押運工作得到進一步加強。在已實行社會化押運轄區,實行了不定期、不定點、不定時的檢查機制,對持槍人員、提款人員、司機的操作實行了規范化要求,達到了預期的效果。
5、抓管理,努力提高綜治安全保衛工作的管理意識和責任意識。陸續印發了《農商銀行辦公樓消防安全應急預案》、《消防管理辦法(20xx年修定版)》、《安全保衛檢查實施細則(試行)》三部管理辦法。下發了安防工作提示12期,涉及內容有押運及出入庫方面、職場防范管理方面、值班守庫方面、接送款箱方面、防洪防澇工作方面、金庫和ATM機加鈔間出入管理方面、加強綜治和安全保衛具體工作方面、強化案件防范和自防自護能力方面、開展消防安全自查方面、有效地增強了基層營業網點在安防工作中的管理意識和責任意識。
二、黨風廉政建設情況:
自身率先垂范,踏踏實實工作。在實際工作和生活中,做到言行一致,嚴格遵守黨的紀律、黨風廉政建設各項規定和“三嚴三實”要求。廉潔自律,嚴格按流程辦事。時刻把服務于基層當作第一追求,把基層的滿意當作第一信號,真心實意維護農商行利益。
三、學習方面
一年來,本人平時能注重加強自己在政治理論和業務知識方面學習,不斷提高理論水平和管理能力,在工作中能經常深入基層,了解和掌握第一手情況,敢抓敢管,勇于負責,對發現的問題能大膽處理并及時向上級匯報。努力做到高標準、嚴要求,為景德鎮農商銀行的快速發展做出更大的貢獻。
四、存在的不足
過去的一年,雖然在行領導的正確領導及本部門員工的共同努力下,較好地完成工作任務目標,但仍存在一此不足,需在今后工作中加以努力和改進:一是學習的主動性還需進一步加強。特別是要及時跟進學習新業務,掌握新規章制度。二是工作中的效率還要進一步提高,能及時做完的不等,能當日做完的不拖。三是安全保衛規范化工作有待進一步加強。
20xx年我將行領導的正確領導下,和部門其他同志一道進一步加強內部安全控制和盡職檢查工作,繼續貫徹落實行工作部署,堅持不懈地抓好綜治安全保衛工作,增強規章制度執行意識、物防技防意識、群防群治意識、安全聯動意識,常敲警鐘,時刻繃緊安全保衛這根弦,確保全年安全經營無責任事故發生,實現農商銀行長治久安,為推進現代銀行建設鑄就平安后盾!
護衛大隊科長述職報告 篇10
尊敬的x校長、張書記、親愛的老師們:
大家好!
老師們,我們是xx中的主人,特別是在安全工作更能夠體現。我校過去的一學年以來沒有發生重大安全事故;這是我們大家共同努力的結果。在此我謹代表保衛科向長期奮斗在教育教學和值班的全體教師,科室人員,保安和宿管人員表示感謝。過去的一學年中安全主要圍繞 “五位一體”新型警務機制和勤務機制,平安校園建設的兩大方面開展,具體工作如下:
一、繼續加強保安隊伍的建設。具體是繼續物防,人防,技術防范這三方面著手。
1、強化物防;學校保衛科要求保安會靈活而合理的應用裝備;武術棍10副,鋼叉4把,警用盾牌1副,狼牙棒10根,強光電筒2把,伸縮警棍10把,電警棍2把、雨傘10把等器具(一學年由保衛科牽頭對保安隊員進行保安防爆裝備的使用培訓)。
2、人防落到實處;目前我校安保力量有全職保安10名(白天6名、晚上4名),原有校警1名,值周老師7名(領導1名),宿舍管理員9名,兼職護校隊員10名。(保安隊員的考核、管理由保安班長履行,保衛科干事肖宏偉負責監督)
3、技術防范方面;目前我校有視頻監控器15處16個鏡頭,一個鏡頭和一個報警器接入公安網,紅外線報警器21個;特別是財務室已經達到“三鐵一器一鏡”即鐵門、鐵窗、鐵鎖、一個報警器、一個攝像鏡頭(保安也24小時值守監控)。
保安隊員進行24小時輪流值班、統一著裝、按時簽到,截止目前為止凡不稱職的安保人員已經辭退。
二、制度建設。
一年來保衛科繼續著力于建立健全校園食品、消防、應急處置等安全工作18項制度建設;并與學校分管領導,以及班主任、學生、學生家長層層簽訂責任書,告家長書等的行式覺比較好的將各塊工作的安全責任落到了實處,同時也提高了教師,學生以及家長的安全意識。
三、實施全面的安全管理和安全教育工作。
(一)安全管理方面:
1、每周二由陳愉校長牽頭,保衛科、德育處、后勤總務處聯合對校園進行安全排查,隊查出的安全隱患及時的下發整改通知書;上報、落實整改率達100%。
2、實施嚴格的學生外出,車輛出入管理,外來人員的管理等。
(二)安全教育方面:
1、每周三和班主任進行安全教育方面的交流會,每周五對全校的保安進行保安培訓會。
2、充分利用學校集會、專欄、掛圖、升旗儀式等方面隊學生進行安全教育;定期地隊學校進行管制刀具的排查,本學年舉行收繳管制刀具專項活動10余次,處分學生達50余人,配合學校扣發高三畢業證書38份。
3、XX年秋期(11.18)成功舉行了我校住校生寢室消防安全滅火演習(涪陵電視臺還獨家進行了報道和采訪)轟動一時;2012年春期(8.3)對保安和宿管舉行了各類消防器材的使用以及應急搶險救援的培訓和演習,效果良好。
4、組織保安隊員每天對我校中午就餐和晚上宿舍進行管理,每月對消防器材進行排查。
四、取得的成績。
獲得XX年安穩工作一等獎。
五、來年努力方向
1、努力加強、加快 “消防四個能力”和消防戶籍制度的建設。
2、在公安系統政策變化莫測的格局中繼續努力,尋找方向,培養一批能打勝仗的保安隊伍。繼續管理好保安,將他們打造成為涪陵區校園保安的名片。
3、繼續對學生進行安全教育和管理,提升學生的安全意識,力爭在未來的一學年中不出安全事故。
老師們,安全工作沒有終點,安全工作沒有假期;無論我們在事故現場,還是化解糾紛當中,無論我們在寢室還是在教學樓;我們都是學校安全的主人。當我還在為你們起早貪黑值日、中午挨餓維持秩序、甚至身懷六甲也落下值日工作而感動時,新的學年又來臨。老師們,為了學生的安全,為了我們學校明天更美好,讓我們攜起手來、并肩作戰,將我的青春和汗水揮灑在這塊熱土上吧!
謝謝!
護衛大隊科長述職報告 篇11
一年來,在院、辦公室的正確領導下,在上級業務部門具體的指導幫助下,我在本職崗位上,自覺履行《保衛科長崗位職責》,牢固樹立 “三服務”思想,加強理論學習,提高自身素質,求真務實,踏實工作,圓滿地完成了全年各項工作任務。現述職如下:
一、努力學習,刻苦鉆研,適應“學習型設計院”建設的要求。針對實際,明確了學習內容、基本要求和達到的效果。一是學習內容與提高自身素質相結合,參加了大專班學習;二是學習形式與提高實際工作能力相結合;三是學習效果與提高工作效率和服務質量相結合。重點學習了十七大、十七屆四中全會和總局黨委擴大會議精神,通過學習不僅提高了自身的理論水平,而且增長了才干,增強了信心,工作更有勁頭,責任意識明顯增強,服務水平明顯提高。
二、建章立制,落實制度,加強防范,營造安全有序的工作環境。年初,結合院里的實際情況,在主任的指導下,完善了《辦公樓安全管理制度》、《辦公樓防火制度》等項規章制度,細化了工作職責、標準,加強了對重點要害部門的管理,建立了重點要害部門檔案,使基礎檔案建設達到了區消防大隊業務部門的要求。同時,在安全管理工作上,重點強化了以下七個方面的工作:一是要嚴格值班值宿和查樓制度。加強門衛的職責管理,對門衛人員實行全天候工作制,一天24小時值班,確辦公大樓有一個良好和安全的工作環境。加強對外來人員的管理,來訪人員實行登記制度,對閑雜人員禁止進入辦公樓。二是文明值班,樹立良了形象。三是要加強院前交通秩序管理,出入車輛秩序井然。四是要發揮“人防”和“技防”合力作用,抓好安全保衛工作。為有效行使保衛工作職能,加大安全檢查力度,實施有效的監督和管理,采用定期檢查和不定期抽查相結合的形式,堅持每季度和重大節日前的安全檢查工作,下發安全檢查標準和要求,積極督促各部門開展嚴格的自查自糾,
提高各部門的.責任意識,對在安全檢查中發現的問題,嚴格落實誰主管誰負責,限期整改,消除安全隱患。五是加強防火防盜意識,及時消除安全隱患。對辦公樓內各種電路進行巡查,對各種隱患及時排除,會區同消防部門,加強對有關人員的消防知識講解,了解各種隱患,正確使用消防器材。六是加強宣傳教育,增強全院干部職工的安全防范意識,為進一步落實群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度。七是規范各種車輛的停放,院內車輛停放到指定位置,確保安全和整潔。
三、轉變思想、強化素質,不斷提高“三服務”工作水平。 面對新情況新任務新要求,要求自己轉變工作作風,提高服務質量。一是提高為領導服務工作水平,保證領導外出用車的安全。二是提高為各部門服務工作水平,每天逐樓層、逐房間進行安全檢查。三是提高為基層服務工作水平。外來人員辦事人員,一律熱情接待,并通知相關接待部門人員。
一年來,我本人的工作取得了一定的成績,這些成績的取得都是與領導和同志們的支持幫助是分不開的。但是我也清醒地認識到自身存在很多不足,特別是在綜合協調能力上要不斷加強,工作思路和方法有待進一步創新,安全保衛工作有待于進一步的提高,各種安全措施有待于進一步的完善。
下一步還要重點做好以下幾個方面工作:一是加強安全防范,堵塞各種安全漏洞和隱患,把不安全因素消滅在萌芽狀態,二是做好防火防盜,定期檢查消防器材,對需要更新的及時更新,確保圖書安全,做到萬無一失。三是做好消防安全知識宣傳教育,使每一位職工都能了解消防安全知識,能正確使用消防器材,做到防范于未然。
展望20xx年,我要在新的工作、新的考驗、新的任務面前,認真履行好保衛科長的職責,開拓創新,真抓實干,出色地完成領導交給的各項工作任務,為我院的安全保衛工作做出自己應做的貢獻。