時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,是時候開始寫計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家收集的導游工作計劃,希望能夠幫助到大家。

大連導游工作計劃 篇1

在年的圣誕節中,我帶團去東部 城時,由于自己準備的不是很充分,想的不是很周到,加上一些主觀原因和一些客觀原因,導致這次帶團不理想,這也嚴重的給我帶來了挫折感,還給公司制造了不少的麻煩,我真的感到很內疚,也很自責,不過也讓我學到了怎么樣處理問題,面對問題是要臨危不亂,經過了這次的事情,我給自己在年制定了一個新的工作計劃:

1.熟悉線路:首先要熟悉公司新的或者主推的線路,出團前一定要做好充分的準備,不懂得要多像老導游或計調請教,做事情要有把握,有依據,才能做到萬無一失。

2.服務工作要細心,熱心,特別是旺季的時候一定要提醒注意事項,就算是在忙也不能急,還要學會觀察客人的心理變化,提供個性化服務,細心做好每一個工作的細節。

3.擴充自己的知識面,提高自己的.講解能力,完善這個帶團的程序,爭取明年成為公司的優秀導游和優秀員工。不僅要做公司的優秀員工還要盡自己最大的努力為公司爭取更多的業務。

4.學會導游要以不變應萬變,出現問題也不能自己先亂了陣腳。導游雖不是萬能的,但你的頭銜就注定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

5.注意協調工作,安排好游客的同時,也要妥善處理好客人,司機,地陪旅行社和景區的關系。

6.在工作過程中,不斷的像我社同事及其他旅行社導游學習,借鑒先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

7.關注本地旅游業發展走向,從而在工作中對自身的不足加以調整,以較強的針對性,針對不同群體的游客不同模式不同主題的講解。

8..及時了解同業競爭對手先進理念,以及新的舉措且及時向領導匯報,以便領導作出發展計劃及工作調整。

9.我認為一名合格的導游應具備:豐富的文化知識,較強的組織應變能力,和高度的責任心。因為旅行社把一個團交給導游就是對他的信任,導游的好壞不僅關系著自身的利益,也關系著旅行社的利益和信譽,同時更是直接關系著旅游者的利益。所以不管團大團小都應像第一次帶團時那樣認真、謹慎,對待每一個游客都要細心,都要有耐心,都要用我們最真誠的心。用我的付出換來游客的笑容,這就是最開心的事。今后,我一定會汲取今年的經驗和教訓,努力做好自己的工作,努力的執行游客至上的理念,爭取成為游客心目中最信任的導游

這些是我今年的工作計劃,我知道我自己本身還有很多不足的地方,在年我會盡自己最大的努力去達到我的計劃。

大連導游工作計劃 篇2

開始步入社會了開始接觸旅游這一行業,旅游這一行業對我來說是一項比較有挑戰性的工作,一眨眼就過去了也已經離開了校園。初進旅游行業的對一切都是很陌生,剛開始工作時我真的不知道從何著手,經過了幾個月的實習,讓我學會了許多,懂得了如何待人處世,雖然在過去的幾個月中曾有過歡笑,曾有過淚水,曾試圖想過放棄,但是又覺得這點挫折我都接受不了未免也太失敗了吧,所以選擇了繼續。昨天我還是一個在校的學生,而今天我卻成為了社會的一份子,學校我總是長不大的孩子,老師的包含和容忍成長,而步入社會以后才體會到社會的殘酷性,再也沒有了老師的包含和容忍,什么道要靠自己,學校我想法很簡單,可并沒有想過工作以后面對的種種困難應如何解決,如何面對。也許現在這份工作對于剛剛畢業步入社會的來說,有點苦有點累,可是還是很慶幸的得到這份來之不易的工作。也許在家中,每個人都是爸爸媽媽的掌上明珠,被爸爸媽媽寵著。而在學校,則又是老師心目中永遠長不大的孩子。關心和呵護下,使我成長著。但一下子讓我自力更生確實很難適應。昨天我還是一個在校的學生,而今天我卻融入了XX這個大家庭中,再次感到很欣慰,導游永遠是萬人之中笑臉相陪的人也許在曾經的帶團過程中,受到客人的挨罵,批評,甚至投訴,會為此感到悲傷,但是悲傷的同時我也應該好好的想想為什么會遭到客人的挨罵,批評,甚至投訴呢?這是自身的原因,因為自己可能沒有做好自己的本職工作,所以才會引來客人的批評,應該欣然接受,并正視自己的錯誤,加以改正,記得有一句話是這樣子說的微笑是最好的名片”當我第一次見到客人的時候,用我最真誠的微笑對待他當我和客人告別的時候我還會用微笑對待他當客人用他微笑來回應我時候,就表示客人對我這一天工作的認可。一個服務行業,服務行業是一個比較辛苦的行業,既然我選擇了就要用心做下去。

在年的圣誕節中,我帶團去XX時,由于自己準備的不是很充分,想的不是很周到,加上一些主觀原因和一些客觀原因,導致這次帶團不理想,這也嚴重的給我帶來了挫折感,還給公司制造了不少的麻煩,我真的感到很內疚,也很自責,不過也讓我學到了怎么樣處理問題,面對問題是要臨危不亂,經過了這次的事情,我給自己在年底制定了一個新的工作計劃:

1、熟悉線路。首先要熟悉公司新的或者主推的線路,出團前一定要做好充分的準備,不懂得要多像老導游或計調請教,做事情要有把握,有依據,才能做到萬無一失。

2、服務工作要細心,熱心。特別是旺季的時候一定要提醒注意事項,就算是在忙也不能急,還要學會觀察客人的'心理變化,提供個性化服務,細心做好每一個工作的細節。

3、擴充自己的知識面,提高自己的講解能力。完善這個帶團的程序,爭取明年成為公司的優秀導游和優秀員工。不僅要做公司的優秀員工還要盡自己最大的努力為公司爭取更多的業務。

4、學會導游要以不變應萬變。出現問題也不能自己先亂了陣腳。導游雖不是萬能的,但你的頭銜就注定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

5、注意協調工作。安排好游客的同時,也要妥善處理好客人,司機,地陪旅行社和景區的關系。

6、在工作過程中,不斷的向我社同事及其他旅行社導游學習,借鑒先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

大連導游工作計劃 篇3

一.前言

時光如白駒過隙,從剛進校時見人就叫學姐/學長,到現在成為了大一新生的學姐,我才發現我的大學生活已過半,但我對于未來、對于就業卻是一片茫然,于是我決定結合自身實際制定做出明確的規劃。jz139.com

二.自我分析

一直以來,我都生活得無憂無慮,家庭條件雖然談不上十分寬裕,但也可以讓我衣食無憂,過去的我幾乎從不為自己的未來過于擔憂,總是覺得就業距離自己太遙遠。但是眼看身邊越來越多的前輩畢業后找不到工作,我才意識到就業的艱辛,我很有必要對自己進行一次全面的分析。通過進行自我分析,我得出以下結果:

1、我的優點:性格開朗外向,思維活躍,善于思考問題,待人友善,交際能力好,態度樂觀積極。

2、我的缺點:說話太直,做事不仔細,恒心不足沒毅力,對沒興趣的事態度懶散。

3、生活中成功的經驗:小學到大學多次擔任班委,有豐富的經驗;人緣好,朋友多,人脈廣

4、自我完善:我深知人的性格一旦形成是很難改變的,但是如果想成為新世紀的人才我們就一定要克服重重困難,發揚自己的優勢,改變自己的劣勢,所以我下決心改掉自己做事恒心不足的缺點,我發現

以前制定計劃完不成還有一個問題就是自己的計劃太寬泛,難度較大,我從現在開始要從簡單的做起,制定計劃時先從簡單易行的做起,由小到大,慢慢把自己做事的恒心一點一點的積累起來!但是有時單憑自己的努力還是不夠的`,所以我也會時時注意別人的看法與評價,請老師與同學監督與配合。

三.職業定位

就業前景分析:

1、從全國看:近年來中國旅游業發展很迅猛,國家在旅游方面出臺了很多利好政策。國家全面提高我國旅游產業的綜合素質,全面改善我國旅游業的發展配套條件,全面加強我國旅游業發展的配合和支持體系,到2020年中國將成為世界第一位旅游接待大國。對高素質旅游從業人員的需求量巨大

2、從云南省看:云南省是中國的旅游大省,是祖國西南的門戶,接壤多個國家,省內旅游資源及其豐富,旅游業繁榮發達。

3、從自身條件看:我是云南人,十分熱愛云南這片土地,對云南非常了解,就讀昆明學院旅游管理專業,學習專業性強,專業特色明顯,符合市場對高素質旅游從業者的要求。職業選擇:

因為我就讀的專業是旅游管理專業,所以對于未來的就業方向優先以與旅游相關的職業為主。相關職業有:旅行社(導游,計調,銷售等)、酒店(銷售總監,大堂副理等)、旅游國際機場航空公司(航

空機票定位員,空中小姐等)、旅游局(公務員)旅游景區規劃與開發(研究,設計人員)度假村、會展(策劃師,銷售等)旅游財會等等。

四、具體計劃

1.大三上學期過英語四級

2、大三下學期到大四報考導游資格證、英語六級、會計從業人員資格證、教師資格證、人力資源師證等等。

3、積極參加旅游活動,了解行業動態

4、計劃大三就到與專業相關單位實習,向有經驗的人學習,學習求職簡歷

五.結束語

計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

如今大學時光已被我揮霍大半,現在做職業生涯規劃也似乎晚了點,不過亡羊補牢,為時不晚,我會盡力朝著目標前進,不讓人生留遺憾!

大連導游工作計劃 篇4

人往高處走,水往低處流。一個人不管在什么環境中都需要謀發展,而計劃是發展的導航儀,制定良好的工作計劃,能讓你的能力得到發揮,能讓你如愿實現你的價值。:

1.在帶領旅游團游覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是結合天津近幾年的發展概況,及未來發展計劃系統講解給游客,進而展現一個近代與現代相結合,高速發展中的天津市。

2.加深與游客的交流,在最短的時間內融入到游客當中。并像陪伴家人一樣對待全團每一位游客,盡量滿足游客所提出的要求,虛心聽取游客的建議,以最好的服務讓每一位游客開心而來滿意而歸。

3.在旅行社規定范圍內,為我社及個人爭取最大的經濟效益。

4.在工作過程中,不斷的`像我社同事及其他旅行社導游學習,借鑒先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

5.在接到社里分派接團通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領隊及時溝通,以便在第一時間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導致的時意外狀況的發生,而導致游客的不滿。

大連導游工作計劃 篇5

現在有不少人認為導游是吃“青春飯”的。而許多旅行社在招聘廣告上也標明只要30歲以下的,在旅行社內部干個五年八年的老導游都轉行當內務了。從身體素質考慮,導游工作很辛苦,起早貪黑,跋山涉水,確實需要一個強健的體魄。不過除了要有一個強健的體魄外,淵博的知識以及豐富的閱歷才是最重要的,這點對于年輕人來說還是有一定缺陷的。

有一位導游告訴記者:“許多人都說導游是吃‘青春飯’的,不可否認現在的情況好像做導游確實受年齡限制,尤其是女導游。但我覺得只要熱愛這一行,下決心干下去,還是能有一個較長的職業壽命的。像我們做全陪出去時,好些地接導游都是上了年紀的。因此我認為導游非但不是吃‘青春飯’的,正相反,它是吃‘年齡飯’的。”

導游的職業規劃分三步走

導游該如何實現職業的可持續發展?職場專家認為,導游的職業規劃可以分成三步走:

第一步,成為一名合格的導游在目前的導游隊伍中,除了部分經正規培訓、注冊的專職導游外,大部分是來自其他行業的在職人員和學生。所以,若你想從事這一行,可抓緊考導游證書,并抓住一年幾次的旅游季節的招聘高峰,充分鍛煉自己的能力,積累出良好的語言表達能力、知識內涵以及行業經驗,爭取進入正規旅行社從事全職導游。

若你已經是一名合格的導游,則應苦練內功,充分把握好每一次帶隊的機會,做到優秀。另外,也可以參加一些導游大賽,提升自己的能力和業界知名度。

第二步,成為有一技之長的導游優秀的導游緊缺,有一技之長的導游更缺。目前正在從事導游工作的人才可以學習一技之長,提升自己的職業競爭力。比如境外游越來越熱,而各類境外旅游線路的開發人才非常稀少,從事導游工作的你,不妨多學習些旅游線路開發方面的知識并加強實踐,給自己的職業提升埋下伏筆。

又如,如今懂得日語、西班牙語、俄語、韓語等小語種的導游人才非常稀少,多學一門外語,能給你的職業增添不少亮色。

第三步,成為全能型的.高級旅游人才目前旅行社對導游的要求已由以往簡單的全陪、地陪升級到會設計旅游路線,全陪、地陪一身兼,這為導游制造了更高的進入門檻,也讓導游這一職業具有了更強的不可替代性。

帶團,是在釣魚,寧靜的湖面,你總是帶著很多希望,可到最后,你往往會發現“水至清則無魚”這個道理是絕對正確的。

雖然這是我第一次帶團。只是把它當作是一次試驗。除了經驗之外沒想過要專區其他太多的東西。只要講解的好,服務的好,客人滿意就可以。這是不現實的。服務質量評議表只是對你的工作進行評議。并未對你的工作技巧評議。經過這幾次的帶團發現。真正評議一個導游的能力是看你的回扣拿的多少。不過這個的基礎是把客人服務好。一切按照原計劃能夠順利的進行。

帶團,是在畫地圖,美不美觀并不重要,重要的是要路線正確。在帶地接團時首先要注意路線的安排和時間的安排。在一定的時間內走幾個景點。在一個景點內停留多長的時間。更重要的是要知道末班車和末班船的時間。不能拼命的趕。只能空出多余的時間。免的路上出現意外趕不上回來的船。

帶團,是授課,你要像音樂老師一樣會唱歌,你要像體育老師一樣有體力,你要像經濟學教授一樣有分析能力,至少你要像小學數學老師一樣,不把加減乘除弄錯了。帶地接團最重要的就是講解,對于不熟悉的景點在帶團之前應該要問清楚弄明白。講解要讓客人聽的入迷。而不是枯燥的等待你發言的結束。在帶團過程中要時刻注意客人的行動。既能帶好頭又能壓好尾。除了這些還要把景點的各個飯店各個旅館和商場都能弄清楚。最好能有聯系方式。可以在游客想要解決吃住問題時給出一系列的方案。同時也為自己帶來收入。

長線團帶團小結

作為一名全陪導游出去,第一次出去就因為業務上的不熟。被欺負的夠慘不忍睹。吃一塹長一智。總結一下幾點:

一,要熟悉目的地的概況。比如當地的經濟、房產、主要收入、消費。

客人最常問的就是當地的收入。而且會于舟山本地的進行對比。要清楚景點與景點之間、飯店與機場的路程和時間。這是客人最常問的問題。

二,要把握大局。處理好與地陪導游的關系。

要強硬的時候決不能軟,對于地陪提出的建議和意見要考慮清楚。要有自己的主見不能隨著地陪說什么是什么。靈活掌握,排除干擾。協商后再與游客協商。處理好于領隊的關系。這些人在旅游團隊中一般有威望、影響大、說話靈,旅游團中的游客也都支持他們的所作所為。有什么問題可以于他商量后決定。

三,注意事項的提醒。

比如登機前的行李托運注意的事項。目的地的天氣狀況提醒客人應帶的物品。晚上自由活動前的注意事項提醒。各個景點的注意事項提醒。防止被騙。

四,另外產生費用的處理。

對于另外產生的費用讓領隊簽字確認。收好憑據和發票。再回來之前與地陪的結賬要地陪出示簽收憑據。并把應收的回扣結算清楚。

短線帶團小結

短線的行程一般是以汽車為主的。所以在帶團的過程之中和司機的關系要處理好。旅游車的司機一般都熟悉線路,路況,經驗豐富,見識多廣,導游員如能與之合作好,司機能給你許多寶貴的意見,全力配合你的工作,就能夠保證旅游活動順利的進行。在與司機的合作中,導游員應注意以下幾點:

1、與司機研究日程安排,征求司機對日程的意見。

2、旅游線路有變化時,導游員應提前告訴司機。

3、協助司機做好安全行車工作。如幫助司機擦清擋風玻璃;;在行車途中不與司機長時間的閑聊等。

4、尊重司機。如為司機倒茶送水;安排好司機的住宿用餐。

5、提醒客人注意車廂的衛生。

若是購物游,應了解當地購物的價錢,和砍價的程度。可供游客參考。

導游在訂餐和入住前一定要提前打電話和餐廳賓館聯系確認。

反復講解注意事項,當天要說一下當天的行程安排,下午講解下午的行程安排。對于容易不守時的游客要多次提醒集合時間用餐時間等。

據報道,由中國數字信息與安全產業聯盟打造的迄今為止國內最大的綜合性社會信息系統工程——山西省數字化綜合服務平臺近日正式揭開面紗。該項目預計3年投資700億元,用市場化手段對山西數字化建設項目及產業結構調整進行配套建設,全面推動技術創新和產業的轉型升級,加速推進山西經濟和社會的全面轉型。

中國數字信息與安全產業聯盟是根據黨的十八屆三中全會精神和中央網絡安全與信息領導小組要求成立的,其宗旨是整合資源,通過信息技術構建現代公共服務體系,加快發展我國數字信息產業經濟。山西作為聯盟成立后第一個全面推動信息化建設的省份,與山西正面臨的經濟轉型有密切關系。

與不少資源型省市相似,山西經濟轉型搞了好多年,但一直跳不出“資源形勢好時,沒有動力;資源形勢不好時,沒有能力”的循環怪圈。近年來,山西快速發展的勢頭隨著煤炭行業持續低迷而放慢腳步,2014年GDP增長速度僅為4.9%,此外還存在生態環境嚴重欠賬、省內貧富差距過大、國有經濟比重過高等沉重歷史包袱。資源型經濟的軟肋在于其產業結構的單一,運作模式的狹隘以及思維方式的落后。信息化憑借其綜合開放的形態特征,可以對此予以有效的改善和提升。山西有特征鮮明的資源型經濟結構特征,且正在進行“國家資源型經濟轉型綜合配套改革試驗區”建設,因此成為資源型地區信息化的關鍵要地。

如何跳出循環怪圈,克服軟肋,實現經濟轉型?在互聯網時代,一場深刻變革正在加速到來。作為經濟新常態下催生的一種新模式,互聯網不單是融入了大眾的日常生活,還演化出新型的生產方式和生產關系。大數據就像是構成互聯網時代DNA的基本單位,信息化在其中則是起到化學鍵的鏈接作用,二者相互作用,最終完成宏觀和微觀層面的再造系統。

信息化體系建設既包括硬件方面,如服務器的設置、網絡的建設、數據庫的開發等,也包括軟件方面,如政府管理方式的改變,而后者更為重要。政府用信息技術提供的資源、方法和手段,從構建服務民生的現代公共服務體系入手,將錯綜復雜、難以把握駕馭的社會變革,轉化、簡化為看得見、摸得著、可度量、能把控的信息系統工程。

在這個過程中,尤其要注意轉變觀念,特別是發揮市場在資源配置中的決定性作用,鼓勵民營資本的投入和管理,成為服務的主要提供者。信息化和大數據有助于打通政府部門和公共服務的消費者之間的鴻溝,巨量社會消費需求通過信息交易服務平臺轉化為采購訂單注入相關服務產業之中,成為拉動服務產業發展的強大內需動力。同時,服務產業的發展又將有力地促進傳統產業的轉型升級,對經濟發展產生巨大的倍增效應。

大連導游工作計劃 篇6

1:書到用時方恨少,導游所知道的知識必須廣泛,因此要不斷的學習,給自己充電。每次帶團回來也要及時的總結教訓,積累經驗。

2:維護旅行社的信譽同時也要保護好游客的權益,當你為客人利益著想時,當客人意見不統一或遇到意外問題時,客人也會尊重和理解你和旅行社的安排。

3:最后,要及時解決客人遺留的問題,導游本身是一個服務行業,不僅僅是滿足客人的'需求,但不同的人也有不同的心理,你的決定不一定合大眾,但一定做到合情合理,客人自然也會給你滿意的答復。所以要學會解決不同的問題,不要把問題留到最后。

時間已消逝,的感觸心中仍有余悸,我愿把每次大大小小的經歷都看成是第一次來認真對待!“路漫漫其修遠兮”也許可以回頭看看留下的腳印。年輕的我要不斷的告訴自己“革命尚未成功,同志仍需努力”!,困難經歷了,但經驗卻留下了。帶團總是不可避免要遇到三多(人多車多“壓力多),作為導游就要做到三心(多一份細心,多一份小心,多一份誠心)

大連導游工作計劃 篇7

青春易逝,展望20xx,力求,能有的!自我,進步!,我為制度本年度的工作計劃:

規章制度,力求自身工作的高質量、高;起來,迎接新一年 的旅游工作;導游工作,導游帶團技能,自身帶團經驗,以不變應萬變;計調工作,熟練計調操作流程,熟悉線路流程,能以更優的價格和服務質量為公司員后備力量,盡量在最短的內最優的'報價,注意工作;總部前臺接待,熟悉散客線路、價格,時刻關注價格,更新電子屏信息;

學習,拓寬知識面,努力的文化素養,學習旅游專業知識常識導游帶團技能、知識;我相信這眾多導游所的;,以較強的性,針同群體的游客不同模式不同主題的服務。,自我進步、自我;

小筆記本,把易忘但又需要特殊注意的事情隨時記下來,的習慣;這份計劃會為,注意可以寫得很條理,只要是能看懂就可以;

每一次任務,對外盡的努力桑悅思國旅的聲譽!

大連導游工作計劃 篇8

一、職業規劃

美好愿望:事業有成,家庭幸福

方向:開一家旅行社

總體目標:完成大學階段的學習,有自己的事業。

二、社會環境規劃和職業分析

1、社會一般環境:中國政治穩定,經濟持續發展。在全球旅游事業發展迅速的形勢下,中國的旅游事業也在突飛猛進的發展,逐漸從以前的中專水平—大專水平—本科水平,更甚者可以出國深造與國際進行交流。

2、導游職業特殊社會環境:由于中國的管理科學發展較晚,管理知識大部分源于國外,中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。要在中國發展企業,必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。

3、導游的工作環境:導游變導購,其行為成為旅游者與媒體關注的焦點,成為被指責的對象,這種局面的出現,應該說是與導游的生存環境分不開的。旅行社之間的殘酷競爭,并不富裕的旅游者只對旅游價格感興趣而對存在的服務質量差異視而不見,旅游相關行業為擴大收入而不擇手段,法律法規的欠缺使得導游職業難有認同感,等等,這些因素共同構成了導游的工作環境。但隨著社會經濟的發展大批高素質的導游人員還是被需求的。

三、對導游專業的認識:

1、具備健康的身體、愛崗敬業、有刻苦耐勞的精神是做好導游工作的關鍵。導游工作既是一種復雜的腦力勞動也是一種繁重的體力勞動。在接待旅行團組織旅游活動的時候,要步行、要爬山、要連續不斷的工作,還要適應氣候的差異、飲食的不同……這一切都需要導游要有一個健康的體魄,能適應這種長時間多方位的勞作;其次每天都要帶著旅行團在外觀光,日曬雨淋是難免的;而且游客迷路,不按時集中的情況是經常出現的,遇上此情況導游只有親自去找游客,這樣往返地跑來跑去會很累。但當我們愛上導游這份工作后,即使再苦,我們也可以忍受,再累,我們也會認為是值得的。當我們做到這一點時,就會覺得生活還是充滿激情和新鮮感的,每一天都有新的期待。有期待就有動力,動力是成就事業的基本前提。

2、中國積極參與全球和區域合作,有利于旅游業的發展。全面建設小康社會,也給旅游業的發展帶來了重要的機遇。中國在全面建設小康社會的進程中,實現了經濟的快速增長,未來較長時間經濟發展仍將處平穩的上升期,在建設小康社會與和諧社會的目標下,人民整體的生活水平將得到顯著提高。北京奧運會與2014年的上海世界博會,將是中華文化在世界文化中崛起的良好時機,向全世界展示自己的舞臺,通過這兩個舞臺,中國將進一步提升在國際旅游市場中的形象,入境旅游、出境旅游以及國內旅游將面臨前所未有的發展機遇,因此這就對導游提出了更高的要求。導游工作者要深刻理解以顧客為中心的服務理念,如何尊重顧客的權力、情感、滿足游玩者的個性需求,實現對其的整體關懷。同時要認識導游角色的廣義性,導游的'角色慢慢從傳統形象中脫離出來,當代的導游承擔著多個角色---是知識的傳播者、合格的講解員;聯絡員;翻譯;教師;演員和學者…

3、簡單的說,導游工作比較煩瑣、繁忙、人際關系比較復雜,導游需要有良好的心理和身體素質,導游的工作不再僅僅是帶游玩者去欣賞風景、吃一些特色風味小吃,更要學會去調動游玩者的積極性。因此導游的重要職責是:

(1)安排旅游活動

(2)做好接待工作

(3)導游講解和翻譯

(4)維護安全、處理問題。

四、個人分析與角色建議

1.個人分析:

對自我的認識:

(1)、性格:口才好,對地理、歷史上手很快;隨機應變能力好;有耐心,和藹、負責、務實、易相融、孝順、注重團隊合作、善于和人交往、易相信別人、有主見和冒險精神(敢于嘗試)、敏感。

(2)、能力:有比較好的語言表達能力,喜歡與人交流,能用最簡潔的語言向其他人作介紹;有比較強的組織管理能力,做事的主動性較強,宏觀掌控能力較好;有較好的隨機應變能力,對事情要求較高,傾向于容忍自己的追求或失敗,喜歡較為輕松的生活,希望每個人按自己的方式做事,不喜歡與他人爭權奪勢。

2.角色建議:

父親:“要不斷學習,能力要強”;“工作要努力,有發展,要在大城市,方便我們退休后搬來一起居住生活。”

母親:工作要上進,婚姻不要誤。

老師:“聰明、有上進心、單純、乖巧”,缺乏社會經驗”

同學:“有較強的工作能力”,“適合做領導”。

五、職業目標分解與組合

職業目標:著名旅行社高級管理人員。

(一)大學階段目標:

1、大一的時候爭取通過英語四級考試。

2、大二爭取二等獎學金。

3、大二寒假去自己縣城的旅行社實習,增強自己的實踐能力。

4、大二暑假學校安排實習時,不懂的要多向專業導游詢問。

5、大學三年間,利用空余時間報英語輔導班。

6、大學三年間,培養自己的興趣愛好,多參加一些活動,提高自己的社會交際能力。

7、大學三年間,多去考一些和自己專業有關的證書。

8、大學第三年,在實習的同時,積極準備導游的資格證書的考試。

(二)畢業后階段目標

1、畢業后能去**旅行社工作。

2、工作后十年內,自己開一家旅行社。

六、成功標準

我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。

只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。

為了家庭犧牲職業目標的實現,我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。

七、職業生涯規劃實施方案

差距:

1、跨國企業先進的導游管理理念和豐富的導游管理經驗;

2、作為高級職業導游所必備的技能、創新能力;

3、快速適應能力欠缺;

4、身體適應能力有差距。

5、社交圈太窄。

大連導游工作計劃 篇9

為緩解我省外語導游人員短缺現狀,根據國家旅游局關于加快培養和儲備外語導游人員的要求,河北省旅游局擬于xx年春季組織外語導游人員資格考試。

一、報名條件

河北省xx年春季外語導游人員資格考試面向全社會招考。凡具有高級中學、中等專業學校或者以上學歷,身體健康,無違法和不良行為記錄,有適應外語導游需求的基本知識和語言能力的中華人民共和國公民均可報名。

二、報名時間及方式

本次導游人員資格考試實行計算機信息系統管理,即報名、交費、上傳照片、打印準考證、安排考場等工作實行計算機管理并網上進行。網上報名時間為xx年2月20日至3月10日。網址:(河北省導游考試網)。網上交費等事宜將在該網站陸續發布,請隨時關注。

三、考試科目、內容和分值

(一)筆試

1、導游基礎知識:包括全國導游基礎知識、河北省導游基礎知識。參考教材為河北省導游人員資格考試參考教材編寫委員會編輯、中國旅游出版社xx年年5月出版的《導游基礎》。

該科目分值150分。其中客觀題(標準化試題)100分,主觀題50分。

2、導游綜合知識:包括旅游政策法規、旅游職業道德、導游服務規范、短句短文翻譯。參考教材為河北省導游人員資格考試參考教材編寫委員會編輯、中國旅游出版社xx年年5月出版的《旅游政策法規與職業道德》、《導游服務規范》和中國旅游出版社xx年1月出版的'《河北經典旅游景點英語導游詞》。

該科目分值150分。其中客觀題(標準化試題)100分;筆譯題50分,即用所報考語種進行短句、短文筆譯。

(二)面試

筆試結束后次日即進行面試。

面試內容為導游模擬講解、導游應變能力知識問答等.分值為100分。

考生須用所報考的語種進行面試。

(三)加試

已取得《導游人員資格證》申請加考其他語種的考生,須與初考人員同時網上報名。考試時只參加筆譯和面試。

四、考試時間、地點

(一)考試時間:xx年3月22日至23日。

具體安排

項目 日期 時間 科目 筆 試 3月22日 上午9:00—11:30 導游基礎知識 下午14:00—16:30 導游綜合知識 (加試考生筆譯) 面 試 3月23日 上午8:30—12:00 下午2:00—17:30

(二)考試地點:石家莊市(具體地點以準考證所注明地點為準)。

五、收費標準

根據河北省財政廳、河北省物價局批準的收費標準,考試收費為300元/人。加試考生收費210元/人。

六、考試組織、資訊發布及咨詢、監督

河北省xx年春季外語導游資格考試由河北省旅游局統一組織。考試相關資訊將在河北省導游考試網及河北旅游網發布。

聯 系 人: 楊瑞杰龍媛媛

咨詢電話:0311— 85815722 85815223

監督機構:河北省旅游局監察室

監督投訴:0311—85895664

大連導游工作計劃 篇10

如果說世間沒有計劃總結,那么人就是一個一個獨立體,沒有任何規律沒有任何相同及聯系。也許一個錯誤不會貫穿他的一生,但重復出現的可能是很大的。

青春易逝,展望xx,力求改變不足,能有更好的改變!突破自我,不斷進步!因此,我為自己制度本年度的工作計劃:

1、遵守公司的各項規章制度,力求自身工作的高質量、高效率;

2、將所學、所看、所感與去年的工作經驗結合起來,迎接新一年的旅游工作;對于導游工作,加強導游帶團技能,豐富自身帶團經驗,以不變應萬變;對于計調工作,熟練計調操作流程,熟悉線路流程,能以更優的價格和服務質量為公司業務員提供后備力量,盡量在最短的時間內提供最優的報價,注意協調工作;對于總部前臺接待,熟悉散客線路、價格,時刻關注價格變化,及時更新電子屏信息;

3、書到用時方恨少,加強學習,拓寬知識面,努力提高自己的文化素養,認真學習旅游專業知識以及相關常識提高導游帶團技能、增強業務知識;我相信這也是眾多導游所缺乏的;

4、關注旅游業發展走向,從而在工作中對自身的不足加以調整,以較強的針對性,針對不同群體的游客不同模式不同主題的.服務。

5、指定短期目標,逐步自我進步、自我突破;

6、隨身攜帶一個小筆記本,把易忘但又需要特殊注意的事情隨時記下來,保持這個良好的習慣;這份計劃會為自己提供方便,注意事項可以寫得很條理,只要是自己能看懂就可以;

7、對內完成每一次任務,對外盡自己的努力提高桑悅思國旅的聲譽!

大連導游工作計劃 篇11

我在公司領導及各位同事的支持及幫助下,順利完成了公司每次分派的帶團任務。盡自己最大的努力做好每一個景點的講解工作,爭取能達到游客百分之百的滿意,為三元國際旅行社的聲譽以及未來的發展,貢獻著自己的力量。

在新的一年里,我的工作計劃如下:

1.全面講解

在帶領旅游團游覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是結合天津近幾年的發展概況,及未來發展計劃系統講解給游客,進而展現一個近代與現代相結合,高速發展中的天津市。

2.融入游客

加深與游客的交流,在最短的時間內融入到游客當中。并像陪伴家人一樣對待全團每一位游客,盡量滿足游客所提出的要求,虛心聽取游客的建議,以最好的服務讓每一位游客開心而來滿意而歸。

3.爭取最大利益

在旅行社規定范圍內,為我社及個人爭取最大的'經濟效益。

4.提高業務水平

在工作過程中,不斷的像我社同事及其他旅行社導游學習,借鑒先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

5.做好前提準備

在接到社里分派接團通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領隊及時溝通,以便在第一時間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導致的時意外狀況的發生,而導致游客的不滿。

大連導游工作計劃 篇12

轉眼已進入13年的尾聲,經過了5個多月的實習的我已基本熟悉了各項業務,也扎實從中學到了很多。如果說,20xx年的太旅只是初創階段的模型的話,那么經過醞釀后的20xx年,將是迎接新的更大挑戰的關鍵一年,這對作為“民間大使”的導游員來說無疑是巨大的挑戰。為充分做好思想準備,迎接更充實的明天,我特制定以下計劃,作為本人20xx年工作的重點:

一、業務技能一馬當先

優秀導游的基礎要素是業務技能水平,尤其在帶團過程中要“正確、清楚、生動、靈活”的說事、處事、共事。同時,導游經驗的累積也要倚靠接待量,在不同的服務對象上學習不同的知識也十分重要。因此,明年爭取做到以下三點:

1、景點實地帶團不少于40個(至少8次為政務團隊);

2、游客中心接待不少于60次(至少15次為政務接待);

3、爭取年內被評為“四星級導游員”,向中級導游邁進;

二、工作態度一絲不茍

“細節決定成敗”、“態度決定一切”。導游的好壞不僅在于講解水平,亦在于服務意識和工作態度。同時在工作上,也要樹立“召之即來,來之能戰”的大局意識,以此提升自我。因此,明年必須做到以下三點:

1、導游服務好評率100%;

2、導游工作“0”投訴;

3、領導交辦的事宜又好又快的完成;

三、解放思想一往無前

導游要解放思想,敢于創新,否則將被社會、行業所淘汰。導游也要轉型,也要升級,細分后導游員將不再是單一化的職業,因此導游人員要做足準備,借鑒先進的帶團模式,主動出擊,以防備迎接萬變。因此,明年要做到以下三點:

1、爭先創優,向組織靠攏,不斷提升個人的政治素養;

2、做創新型與應用型導游,做到“兩手抓,兩手都要硬”;

3、寫出天池.花山、啟園、紫金庵和太湖公園實用導游詞并匯編成冊,寫出以上景點面向技能大賽的高質量比賽詞各一篇以上;

四、知識儲備一如既往

肚子里沒有貨的導游不是合格的導游,不會融會貫通的導游不是優秀的導游。除了多學、多聽、多看、多寫、多講外,導游也要活學活用、現學現用,儲備知識,也要善于運用知識,成為“雜家”后的`導游將會是最受歡迎的導游。因此,明年要做到以下三點:

1、每個月讀一本好書(佛學類的書籍不少于3本);

2、外省旅游至少1次,蘇州城內的景點至少留下20處足跡;

3、做好“專升本”前的準備工作,確保一切順利;

五、善于練就一技之長

導游也要有一技之長,有能駕馭環境、適應環境的能力。做到能唱、能跳,能說、會道,只有不斷累積,不斷學習,這樣的導游才會吃香。明年,我將爭取做到以下三點:

1、鞏固提升已有的才藝的同時,再自學一門(評書或評彈);

2、年內考出駕照;

3、在區級以上的導游比賽及各項活動中取得優異成績;

以上,是我個人的工作計劃,我將付諸全部努力,做好經常性工作的同時,確保基本完成個人的“現代化建設”,讓自己到達一個嶄新的高度,做出一份新成績!

最后,懇請各位領導、同事多多指導和監督!

大連導游工作計劃 篇13

為更好地適應全市旅游文化產業大發展要求,充分滿足廣大游客市場需求,為XX山、XX山成功創建國家5A級旅游景區打好導游服務基礎,按照局黨組有關工作指示精神,導游管理處及早準備、盡早布署,以成功實現“一個目標,兩個提升,三項規范,四個統一,五個確保”為宗旨,全面開展導游工作,爭做全市旅游優質服務形象窗口。

一個目標:培養一支素質高、知識廣、形象好的導游隊伍,打造全市導游服務示范基地。

兩個提升:提升導游講解服務水平,提高導游綜合素質形象。

三項規范:規范導游講解線路、規范講解內容、規范講解時間。

四個統一:統一服裝、統一普通話、統一文明用語、統一規范講解。

五個確保:確保經濟增收、確保講解質量、確保導游形象、確保精細管理、確保安全秩序。

一、導游近期工作

導游近期工作重點:經濟增收,導游培訓,安全秩序。

1、緊抓經濟工作不放松。任務到人,獎懲分明,目標分解到每一人每一天,深挖游客市場潛力,推薦精品線路,全員努力,想方設法抓收入。

2、集中精力強化培訓。

(1)旺季抓經濟,淡期抓培訓,針對秋冬市場情況,開展系列培訓活動。

(2)進行了培訓前的導游講解情況考察與分析。

(3)結合導游講解實情,制定了詳細的導游培訓方案。

(4)培訓方向明確,主題精練,重點突破,梯次推進。

(5)培養2—4名專職政務導游,固定6個重要免費團體導游。

(6)近期培訓以集中組織培訓為主,為期兩個月,注重實效。(附:導游近期培訓方案)

3、安全秩序常抓不懈。

(1)要求導游帶團中注意提醒游客團隊注意安全。

(2)確保導游自身工作注意安全防范。

(3)加強安全值班,嚴格執行安全值班記錄。

二、導游明年重點工作計劃

將認真貫徹落實局黨組相關指示精神,嚴格按照“一個目標,兩個提升,三項規范,四個統一,五個確保”強力開展導游全面工作。重點工作為:經濟增收,精細管理,學習培訓,安全秩序。

1、強抓經濟,拓展思路,全員努力,確保增收。

(1)增設導游服務點,緊盯市場,挖掘游客市場潛力。云夢山設立3處服務點,分別為總部服務點、軍壇服務點,草原南天門服務點。古靈山設置3處服務點,分別為游客服務中心、山門服務點、女媧宮服務點。

(2)靈活執行“順序團+額外團+派送團”帶團模式,把游客市場爭取至最大化。

(3)完善目標任務獎懲辦法,凝聚合力,再創佳績。

2、精細管理,完善機制,重點突破,規范服務。

(1)完善制度,導游日常工作標準化、規范化。

(2)制定導游服務工作流程,環節銜接緊密,服務體系規范順暢。

(3)結合景區文化,為各景區量身定做游覽線路,設置長中短和精品推薦線路,切實滿足不同的.游客市場需求。

(4)導游日常工作全面推進,重點突破,風格活潑,特點鮮亮。

(5)加強導游全員政治思想和職業道德素養教育,團結高效,追求卓越。

3、集中學習,強化培訓,梯次推進,完美提升。

(1)鞏固前期培訓成果,長期堅持,逐步深化。

(2)知識儲備立足全市旅游資源,要求全面、精要。

(3)設立導游大課堂,建立導游內部集中培訓+形象禮儀專家培訓+文化專家深度培訓學習模式。

(4)定期組織導游交流會,促進導游與導游之間,導游與景區之間,導游與游客之間的交流學習。

(5)有效提升導游講解水平和服務質量,塑造素質強水平高的良好導游隊伍形象。

(6)明確目標,扎實練好導游內功,努力打造全市導游服務示范基地。

4、監管有力,防范得當,責任到位,安全有序。

(1)牢固樹立安全責任意識,加強安全防范措施。

(2)認真履行導游服務職責,帶團中時常提醒游客注意安全。

(3)帶團過程中,避開危險地段,確保導游自身和游客團隊安全。

(4)踏實做好值班工作,嚴格執行導游值班安全記錄。

(5)加強導游對突發事件的應急處理能力,確保導游工作安全有序。

導游管理處

二0xx年X月XX日

大連導游工作計劃 篇14

青春易逝,展望20xx,力求改變不足,能有更好的改變!突破自我,不斷進步!因此,我為自己制度本年度的工作計劃:

1、遵守公司的各項規章制度,力求自身工作的高質量、高效率。將所學、所看、所感與去年的工作經驗結合起來,迎接新一年的旅游工作。對于導游工作,加強導游帶團技能,豐富自身帶團經驗,以不變應萬變。對于計調工作,熟練計調操作流程,熟悉線路流程,能以更優的價格和服務質量為公司業務員提供后備力量,盡量在最短的時間內提供最優的報價,注意協調工作。對于總部前臺接待,熟悉散客線路、價格,時刻關注價格變化,及時更新電子屏信息。

2、書到用時方恨少,加強學習,拓寬知識面,努力提高自己的文化素養,認真學習旅游專業知識以及相關常識提高導游帶團技能、增強業務知識。我相信這也是眾多導游所缺乏的。

3、關注旅游業發展走向,從而在工作中對自身的不足加以調整,以較指定短期目標,逐步自我進步、自我突破。隨身攜帶一個小筆記本,把易忘但又需要特殊注意的'事情隨時記下強的針對性,針對不同群體的游客不同模式不同主題的服務

4、對內完成每一次任務,對外盡自己的努力提xx國旅的聲譽!

大連導游工作計劃 篇15

在新的一年里,我決心認真提高業務工作水平,為我社經濟效益的發展貢獻自己全部力量,在新的一年里我將在以下幾點進行加強以便于更好的完成社里布置下的每次帶團任務:

1、加強學習,拓寬知識面,努力提高自己的文化素養,認真學習旅游專業知識以及相關常識。

2、關注本地旅游業發展走向,從而在工作中對自身的不足加以調整,以較強的針對性,針對不同群體的游客不同模式不同主題的講解。

3、及時了解同業競爭對手先進理念,以及新的舉措且及時向領導匯報,以便領導作出發展計劃及工作調整。

4、對內完成好每一次接團任務,對外盡自己最大努力提高三元旅行社良好聲譽。

以上是我在新的一年里為自己制定的工作方向及目標,希望在社領導和各位同事的幫助下完成,另外在20xx年的工作當中,我衷心的希望社領導能夠加大力度,多方面的搜集,聽取對我社發展有益的意見,如使用同業114的即時通信工具mq,和用“同業通”信息化管理旅行社業務。

各位同事能夠積極獻策,不遺余力的`為我社發展作出貢獻,我社可以采取獎賞制度,凡采納的意見或有利于我社發展的計劃,應給予一定的表揚物質上的獎勵,以調動每一位員工的工作積極性。新年將至,在此我提前祝老總日進斗金,生意興隆,祝同事明年店里爆滿(包滿)!