總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如靜下心來好好寫寫總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編整理的部隊培訓總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

連隊周工作總結 篇1

燦爛的八月,剛踏入曙光大門的少年們,懷著對青春的憧憬,迎來了初中生活的第一步——軍訓。

為培養學生的國防意識,幫助他們樹立堅強的紀律觀念,以盡快適應中學緊張有序的學習生活,我校于8月15日至19日開展了新生軍訓活動,經過一周的鍛煉,我校的軍訓工作取得了良好效果。

我們在新生報到時就提出了軍訓的嚴格要求,男生平頭,女生短發,統一著迷彩服,軍訓期間準時出操,不準無故缺勤等等,我們又得到駐安陽市看守所武警支隊的大力支持,他們派遣12名教官來協助我校的軍訓工作。

從8月15日開始,在教官和老師的帶領下,全體新生以昂揚的精神面貌投入到軍訓中去,有些同學體質差,在大運動量的訓練中暈倒了,但他們稍稍休息,又堅持了下來。在教官們的指導下,同學們學習了簡單的基本軍姿訓練,立正,稍息,向左轉,向右轉,正步走等,又學習了軍歌和部隊光榮傳統。同學們從這看似簡單的軍姿訓練中,也領會了更加深刻的內涵,它不僅表現了當代軍人攻無不克的集體主義精神,展示了軍隊戰無不勝的鋼鐵紀律,也折射出綠色軍營中好男兒志在四方的遠大理想。

五天來,他們強健了自己的體魄,從一個小學生變成了口號響亮、步伐有力的強健的軍人,也使自己有了堅強的意志。同學們經受了炎炎烈日的考驗,經受了的考驗,他們用健康的膚色、飽滿的'精神、整齊的步伐、昂揚的斗志向學校交了一份令人滿意的答卷。

五天的軍訓雖然很短暫,但他們在軍訓中磨礪出堅強的意志、鋼鐵般的紀律、健康向上的決心,將是這短短五天軍訓中所獲得的最寶貴的財富,這意志、紀律、決心將會然后他們更好地渡過三年緊張、艱苦而又豐富多才的初中學習生活,完成三年的學習任務!

連隊周工作總結 篇2

本人退伍8年了,從接觸軍裝至今17年。這我個人的一些關于在部隊訓練的想法和見解,如果說的不好,請見諒!當兵不習武,不算盡義務。武藝練不精,不算合格兵。什么是武?什么是精?下面是我的一些見解。 首先,說說最基礎的隊列訓練。這是一個基礎,貫穿你在部隊的整個生涯,無時不刻不在用它。執勤的時候用,訓練的時候用,可以說是最基本的,也是最能磨練人性子的一個訓練,也是最能體現作風,養成,意志的表現。站如松,坐如鐘。我所在的老家,有一對雙胞胎兄弟參加過99年大閱兵,我在入伍前見過其中的哥哥,得知我要當兵,特地過來看一下,我本身就是和他是校友。我去迎接他是跟在他后面,特地看了一下他走路的姿勢和步速,秒表卡的一樣,精準。到屋里坐下,腰板挺的直溜溜的。感覺特別帥氣。那是他已經退伍了,還能保持著這樣的姿態,我知道這不是做作,而是真正的養成。在部隊的時候,有些人特別不喜歡訓練這個最基本的,認為是沒有用的。但是,你沒想想,三大條令里有內務條令,紀律條令,還有隊列條令。那個士兵不是從最基本的隊列練起?給學生軍訓不也是從最基本的隊列訓練開始的?包括世界各國的閱兵,不也是隊列行進嗎?再接著說,你退伍了,你還能像在部隊一樣玩槍操炮嗎?肯定是不能的!到最后你保留了什么?不還是作風和養成嗎!當然了,別的科目也能,但這是最基本的。

下面這著說說戰術這個全世界通用的科目。戰術是什么?是以服務戰斗為目地的訓練,是以掌握殺敵制勝,保存自我的訓練。戰術訓練是除了隊列訓練外,訓練時間最長的科目。貫穿全年。我所在的部隊雖說是武警,但戰術一點也不差,戰術素養也是杠杠滴!我們連隊曾經有個姓姜的戰術4種姿勢爬出了11秒幾的成績,晚我一屆兵。曾經最欣賞《沙場點兵》里的一句話:訓練是不流血的戰爭,戰爭是流血的訓練。不要認平時不訓練,上了戰場華麗的變身成超人。那是不可能的,迎接你的是狙擊手的子彈,機槍手的子彈,等等數不清的外界因素,活下來的概率是零。在戰術上也不要墨守成章,雖說是死學,但也要活用。腦子靈活一點。訓練新兵戰術時,有的新兵,對班長的指導不以為然,認為不就是頭高了一點,屁股高了一點,臥倒時出槍慢了一點,前進的時候找好爬的路線爬得嗎?你不知道,在戰場上你已經死過幾回了。你今天的不小心,有可能就是你明天的催命符。今天你不玩命訓練,明天命運就有可能狠狠的捉弄你一下。舉個簡單的例子,雇傭兵,哪個人不是戰術高手,但也是要小隊共同來完成目標。武警有武警的戰術科目,以班組的'戰術科目居多,多是協同作戰。陸海空接觸的較少,不敢妄加評論。

接著說說技術科目,也就是業務。海了去了,我就知道武警的,別的真不知道。武警的科目主要是對執勤和處突做準備的,這里就不方便介紹細了。

再說說令人崩潰的體能吧!寫到這里,有點臉紅。因為我在體能訓練的時候,尤其是跑五公里,十公里的時候,借故肚子疼,逃避訓練。但我的成績一直是中游。有人說現在是信息社會,頭腦簡單四肢發達沒什么用了。對于這是我是不認同的,軍人是以保家衛國為目的,沒有一個強健的體魄,強健的身體。怎么能執行任務?跑上幾百米就喘,別人就得對你施救了。最佩服的就是特種作戰的隊員,地獄式的選拔,磨礪。他們獲得了強健的體魄。過人的毅力。部隊訓練體能,除了任務需要外,也是對自身的一種磨礪和塑造。我回來后因為我喜歡踢足球,曾和一幫子業余選手玩過足球,那體力真不是蓋的,就像馬達一樣。正規的故意的沖撞我曾來沒倒過,都是以別人倒地,我被罰下為結果。這就看出來身體素質的強弱。去年身體胖了減肥,每天早上一個小時的跑步,硬生生的減掉32斤。題外話了。我感覺在部隊,如果你的身體素質不好,你會被別的戰友瞧不起的。長跑跑的感覺腿輕飄飄的,再拉韌帶,沒感覺。這個還沒什么。憷的是400米障礙,跑回來都不知道怎么回來的。鴨子步,蛙跳,單腿深蹲,抗人深蹲,百米,單雙杠,健身房,抱磚跑,沙袋,杠鈴,仰臥起坐,仰臥舉腿,俯,(拳)臥撐,等等。還有一大堆。就不一一贅述了。體能這個科目,你只要能持之以恒,有毅力,就一定能達到,不要半途而廢。要不斷的超越自己,克服自己,你就會發現,原來一切是值得的。你應該感謝軍營,給了你這個強健的體魄和堅韌的毅力。

這就是我在部隊的時候對訓練的一些認知,說的有不對的地方還請各位指正。

連隊周工作總結 篇3

時間如流水,轉眼間一年的工作已經結束?;叵脒@一年的工作取得了很大的進步但也存在一些問題,為了更好的在工作中能夠奮發進取,為部隊建設貢獻自己的一份力量。我將從以下幾個方面對全年工作進行總結。

一、所做的主要工作和好的方面

(一)認真抓好了以貫徹落實訓練大綱為主線的軍事訓練工作,全營的整體訓練水平有所提高。今年我師將參加總部軍事訓練一級師達標考評,訓練任務要求高,任務重,雖然去年營對新大綱規定的一些新增課目作了一些摸索,但全營的訓練基礎仍不是十分扎實,作為營主管訓練的負責人,身感責任的重大,因此,在這年,自已始終能將軍事訓練擺在各項工作的首位,不斷強化中心意識,扎實打牢官兵的訓練基礎。一是認真學習研究大綱和年度訓練任務,科學制定年度訓練計劃。在去年系統學習訓練大綱的基礎上,為了更好地落實好年度訓練,從去年老兵一退伍,自己就抽時間對大綱內容及年初業務科下發的年度訓練任務進行認真地學習研究,進一步吃透其精神實質,加深對訓練任務的理解,在此基礎上根據年度軍事訓練安排和大綱的要求,在對前幾年營訓練情況進行認真分析的基礎上,組織三個連隊部分干部對大綱內容進行研究,科學籌劃新年度訓練計劃,做到科學合理,操作性強,確保部隊一開訓就步入了按綱施訓的正確軌道。二是嚴格按綱施訓,狠抓訓練規范。開訓以后,能嚴格按計劃抓好訓練落實,杜絕了偏訓、漏訓,到目前為止,三個連隊均能嚴格按計劃展開訓練,訓練質量也有很大的提高。三是重視抓好警官、士官訓練。為了認真貫徹落實大綱要求,進一步提高警官、士官的組訓能力和整體素質,今年以來,營十分重視抓好警官士官訓練,通過壓擔子、教方法、集訓觀摩等形式,相互取長補短,警官訓練自覺性高,較好地堅持了體能集中訓練,理論學習制度,現在自覺學習鉆研軍事理論和業務技能的良好風氣正在警官隊伍中逐步形成;同時根據營士官隊伍人數多,但又相對缺乏培訓機會的情況,為了提高廣大士官的組訓能力和綜合素質,營從四月開始至六月中旬,組織了一期為期兩個月的士官素質培訓,由部分教學能力強,素質過硬的副連以上干部擔任教學任務,通過學習基礎知識,組訓帶兵基本方法,組織教學法觀摩等形式,使廣大士官較為系統地掌握了管理和組訓的基本方法,為平時開展工作組織訓練打下了較好的基礎。四是加強對訓練的指導。專業訓練展開后,為了扎實落實全部訓練內容,順利完成年度訓練任務,自已不僅能按計劃掌握全營的訓練進度,同時也經常和幾位連長一起就訓練中的一些問題進行討論和研究。雖然上半年部隊的其它一些工作較多,或多或少影響了自己抓訓練的部分精力,但還是能經常深入訓練場檢查訓練情況,不僅只是給部屬壓任務,部署訓練,還能利用自己以前在院校及連隊任職期間學習和積累的一些方法、經驗,和廣大官兵一起解決訓練中的一些具體問題,使部隊訓練進入了良性發展的軌道,訓練水平有明顯提高。

(二)、狠抓了經常性管理工作落實,營隊規范化程度有所提高。

一是堅持抓好一日生活制度的落實。按條令要求,規范了從起床到熄燈的日常制度落實,按職責要求,監督檢查連隊按條令辦事,重點糾正了中午午休時間和晚上熄燈后少數人員加班搞訓練的問題,一日生活制度得到了較好的落實,生活秩序逐漸走向正規。二是重視抓好作風培養和人員管控。從人員警容、禮節禮貌、請銷假等小事抓起,規范官兵言行,培養良好作風,尤其是在防治非典期間,能嚴格人員控制,認真落實上級的各項規定要求,自己也能模范帶頭,從四月二十日到現在,未去過一趟丁山、宜興,全營官兵紀律觀念強,都能認真自覺執行規定指示,到目前為止,未發生一起違反紀律的現象。三是以規范各類值班值勤為突破口,強化各級人員的職責意識。今年以來,為了進一步

加強營隊的正規化建設,從年初一開始,就認真抓了營連值班員、連值日員、廚房值班員、等各級值班值勤人員履職司責情況,同時借助四月份師召開的正規化管理現場會,營又對大門哨兵、夜間哨兵進行了進一步規范,通過營連教育要求,現在各級值班員都能認真履行職責,做到職責清楚,按時交接,大門哨兵和夜哨,姿態端正、警惕性高,并以此為突破口,重點抓好了戰備、生活、工作、訓練等秩序的正規。四是突出抓好了以解決"五個重點問題"為主要內容的安全管理。針對專業訓練動用爆炸品、易燃有毒品、車輛裝備多的特點,從嚴格制度入手,下大力抓好安全防事故工作,連隊的實爆、實噴等危險性大的課目,能夠親自到場,增加了安全管理的力度,一季度,結合師五個重點問題的檢查,對可能影響營隊安全穩定的事故隱患進行了認真的排查疏理,有重點的進行了綜合整治,車輛管理能嚴格派車手續,杜絕了派私車、人情車。針對兄弟單位在日常管理中存在的問題,能做到舉一反三,認真分析營隊建設形勢,時刻保持清醒頭腦,現在營隊各項工作秩序正規,制度落實,內外關系融洽,無嚴重不良傾向和違紀現象,保證了部隊的安全穩定。

(三)、抓好自身素質培養,不斷增強事業心和使命感。

今年以來,自己一直有一種深深的責任感和危機感,近幾年,隨著部隊正規化建設的不斷深入,部隊建設的標準一年比一年高,前幾年我營在上級黨委機關及各首長的關心指導下,通過全營幾代官兵的.共同努力,營隊的全面建設已經發展到了一個較高的層次,而能否保持全營這種好的發展勢頭,作為營隊的一名主官,深感身上責任重大,因此,半年以來自己不敢有絲毫的懈怠,一方面注重加強理論和業務學習,能自覺參加營及上級機關組織的干部理論學習,同時利用課余時間認真學習了武警部隊下發的《干部培訓教材》、黨的十七大報告輔導讀本、專業戰術理論等自學教材,以不斷提高和豐富自己的理論知識,另一方面十分注意在工作中和向身邊同志學習,不斷學習工作方法,總結經驗教訓,端正工作指導思想,在涉及個人利益和單位建設時,能始終把工作放在首位,始終將單位的建設作為自己工作的出發點和落腳點,正確處理家庭、個人想法和工作的關系,平時能嚴于律已,模范帶頭,較好地履行職責,和全營官兵一道,扎實完成上級交給的各項工作任務,工作中做到謙虛謹慎,并能自我加壓,加強學習,努力提高素質以適應部隊建設需要。

二、存在的問題及主要原因

縱觀半年時間的工作,如果說取得了一點成績,也是全營官兵共同努力、支持的結果,更是自己職責范圍內應該完成的,通過反思,也存在一些問題和不足,其主要表現在以下幾個方面:

一是工作不夠艱苦深入,有懶惰思想。特別是在工作頭緒多的時候,不能做到統籌兼顧,往往只忙于一些事物性的工作,而忽視了對其它工作的考慮,對訓練的指導監督不夠,有些制度沒有得到很好的落實,如對訓練準備的檢查、對連隊訓練組織的跟蹤指導等,都沒有完全落實,至使專業訓練水平、警官、士官的組訓能力提高不明顯。對連隊全面建設的幫帶也不夠深入具體,其主要原因是吃苦精神不夠,往往以工作上的繁忙掩蓋思想上的懶惰,工作還缺乏艱苦性。

二是不注重工作經驗的積累,缺乏理性思考。平時學習抓得還不夠緊,對部隊訓練管理的的研究不深不透,往往就完成工作而抓工作,發現了問題認真分析不夠,缺乏理性思考,尤其是對新形勢下如何管好部隊練好兵缺乏研究。

三是精力不夠集中,自身標準不高。不能把全部精力投入到營隊建設中,平時考慮個人、家庭等問題,在某種程度上也影響了自己抓工作的一些精力,對營隊建設雖有危機感和責任感,但還不能做到全身心投入。其主要原因是工作的事業心樹立還不是很牢。

三、措施與打算

1、進一步樹立強烈的事業心和責任感。要把本職工作當作事業干,以高度的責任感完成好各項工作。

2、繼續下大力抓好訓練的落實,努力提高訓練質量。下半年,要以參加一級師達標考評任務為牽引,把主要精力放在抓好軍事訓練上,進一步樹立中心位置,加強對訓練的研究和指導,摸索科學組訓的路子,尤其要在抓好警官訓練上下功夫,戰術訓練也要有所突破,努力提高訓練質量,順利完成年度訓練任務。

3、以落實經常性工作和日常制度為切入點,繼續抓好部隊的安全穩定。要繼續抓好條令的學習貫徹,重點突出抓好官兵養成,人員管控及經常性工作的落實,繼續落實好防治非典期間的各項規定和要求,進一步加強對全營安全工作的領導與監督,確保部隊安全穩定。

4、改進工作作風,扎實履行職責,力爭營隊建設取得新成績。

連隊周工作總結 篇4

x月x日至x月x日,我們利用x天時間對xx名基層政治干部進行了集中培訓,主要學習了黨支部工作、按照《軍隊基層建設綱要》加強基層全面建設和基層思想政治教育三個專題的內容。這次集訓,上級領導十分重視,提出了很高的標準和要求,并專門組織具有豐富基層政治工作經驗的x名政委和又x陸軍學院的教授親自到集訓隊授課。集訓籌備階段,師按照上級的要求,專門召開辦公會協調土作,成立了集訓辦公室,負責集訓保障。集訓期問,上級領導多次打電話詢問集訓的有關情況,并派人到集訓隊進行具體指導。參加集訓的同志都能按照上級領導提出的要求,全身心參加集訓,使培訓內容得到了有效的落實。

一、主要特點

一是指導思想比較明確。整個集訓自始至終以上級的指示精神為指導,以《軍隊基層建設綱要》、《政治工作條例》為依據,緊緊圍繞提高指導員隊伍整體素質、規范基層思想政治工作這個主題,本著“貼近實際、打牢基礎、注重應用”的原則,重點解決當前指導員隊伍中存在的理論知識不系統、工作思路不清晰、業務技能不熟練等問題,努力提高政治指導員的基本功,使大家開展政治工作的能力得到大幅度的提高。

二是教學內容針對性強。這次課程的設置是上級在反復調查論證的基礎上確定的,首先從機關、基層各個方面進行了解,摸清了指導員隊伍的現狀和基層政治工作存在的薄弱環節,每一個專題、每一講的內容的設置都緊緊圍繞指導員的急需,貼近指導員實際。既有政治工作的基本理論、基本常識的授課輔導,又有政治工作難點熱點問題的討論辨析;既有當好黨支部書記和當好連隊主官的方法傳授,又有黨支部書記經常性工作的體會交流;既有現場觀摩、參觀見學,又有信息網絡知識的學習。在具體內容的安排上,既注重政治工作基礎理論知識的灌輸,又總結了部隊政治工作的新鮮經驗。同時,每一課都注意緊密聯系實際,回答和解決部隊政治工作中遇到的一些難點問題,針對性比較強,達到了“基礎性知識系統化,應用比知識具體化”的要求。

三是集訓方法比較靈活。這次集訓著眼強化基層政治干部的基本技能,采取領導重點授課、集中時間讀書、技能模擬練習、難點問題解答、體會集中交流等方法,豐富了形式,激發了大家的參訓熱情。集訓中,上級專門派出具有豐富基層政治工作經驗的專家和領導,組成巡回授課小組現場授課,提高了集訓的授課質量,使大家開闊了眼界,增長了見識,學到了本領。許多同志說:“今年的集ijrj,層次高、內容實、方法活、實用性強,既有理論知識的灌輸,又有方法技能的指導,效果很好。”

四是人員管理比較正規。為了確保這次集訓任務的圓滿完成,師成立了由政委任主任的集訓辦公室,組建了集訓隊,對參加集訓的人員實行分班管理,嚴格落實一日生活制度。集訓中,堅持搞好每日小講評活動,組織各班長召開形勢分析會,對每天的學習、管理、生活等方面的情況進行分析,對大家的意見和建議進行收集,充分掌握集訓人員的思想動態,不斷改進管理方法,確保集訓秩序正規。

二、主要收獲

這次集訓的時間雖然不長,但大家一致感到,“深化了思想認識,理清了工作思路,熟悉了方法套路,”對今后更好地履行職責、加強和改進基層政治工作,起到了較好的示范引導作用。主要收獲有以下三點:

一是增強了責任意識二增強做合格政治指導員的責任感,是加強指導員隊伍建設的重要課題。大家通過學習,感到肩上的壓力,提高了思想認識;通過體會交流、座談討論,找到了自身的差距,明確了學習方法,增強了學好業務、練好技能的緊迫感;通過現場觀摩和高科技知識的'學習,開闊了視野、增強了信心。大家普遍感到,在新形勢下,新軍事變革,使基層政治工作面臨很多新情況、新問題,對基層政治干部提出了新的更高的要求,只有刻苦學習,開拓進取,扎扎實實地做好本職工作,才能履行好“兩個提供”的歷史使命,不辜負部隊的培養和各級領導的期望。

二是掌握了塞本知識。一是進一步明確了新時期基層思想政治工作的主要任務和內容。從開訓前調查摸底的情況看,有相當一部分同志對怎么抓好黨支部自身建設、怎樣提高政治教育的質量、如何按綱建連等問題不是很明白、很清楚。有的認為政治工作就是思想教育,就是給戰士上課;有的認為經常性思想教育就是搞好談心工作。通過輔導講課、座談討論、體會交流,使大家對政治工作內容有了全面的了解和深刻的理解,澄清了模糊認識。二是進一步熟悉了新時期基層政治工作的方法和套路。針對當前連隊存在的政治工作內容落實不嚴格、制度執行不規范、政治教育質量不高的問題,認真抓了對基層政治工作有關制度、法規的學習;對不夠熟悉的內容反復學習,深刻領會;對落實質量不高等問題,著重從自身查找原因,進一步明確了相關工作的程序和要求,研究了落實的具體措施和辦法,為下一步提高政治工作的質量打下了堅實的基礎。

三是提高了業務能力。一是增強了做好基層黨務工作的能力。根據新的《政治工作條例》有關黨支部建設的規定要求,通過專題輔導、技能練習、經驗交流,探討怎樣當好黨支部書記、怎樣落實好黨支部七項組織生活制度、怎樣抓好黨員干部管理等問題,理清了抓黨支部建設的思路,掌握了在實際工作中抓大事、管干部、統班子的方法,提高了用制度解決自身問題的能力。二是增強了開展思想教育的能力。通過領導授課、技能練習、座談交流,大家對如何搞好政治教育有了明確的認識,初步提高了備課、授課技能和語言表達能力。三是增強了依據《綱要》抓連隊全面建設的能力。通過理論串講、重點輔導、組織現場觀摩和經驗交流,大家一致感到,貫徹落實《綱要》必須全面建設、整體提高,牢固樹立全面抓全面建和依據法規抓落實的思想。尤其是要在基礎性工作、長遠性工作的落實上下功夫,只有這樣,連隊的基礎才會更牢固,全面建設才會上新臺階。

三、存在的問題

(一)集訓時間短,效果還不夠理想。部分指導員反映,這次集訓在時間安排上有點緊張,對學習的有些內容還沒有很好地消化吸收,存有一知半解的現象。

(二)應用技能訓練內容較少。這次集訓,理論講解多,授課輔導多,經驗交流多,但模擬訓練少,少數同志對開展基層政治工作的一些方法、套路掌握還不夠熟練。

連隊周工作總結 篇5

20xx年11月15日晚在一公司730水平北掘進面,井巷公司的三名職工在打完炮孔后用風吹孔時發生氣體中毒事故.事故發生后一公司全部停產整改,并對職工進行安全培訓教育.制定了全員安全培訓教育計劃,17日開始在一公司小樓會議室進行安全培訓,培訓學習一周時間,390名職工全部參加.。18日上午,縣安監局楊局長、王主任和公司劉經理、楊部長到場進行培訓動員和做安全形勢教育講話,并檢查指導培訓工作。

現將本次安全培訓學習情況總結如下:

一、全員安全培訓

從17日上午八點半開始,一公司所有在職人員在小樓會議室進行安全學習培訓。為了保證培訓人數,實行培訓人員簽到制度和給參加培訓人員發放培訓工資的規定。礦山井下人員每天每人20元,選場車間及其他人員每人每天15元,極大地調動了職工參加培訓的積極性。據簽到表顯示,本次培訓在崗人員參加率達到100℅。還制定了嚴格的培訓管理辦法,保證了職工在課堂上能夠認真學習、仔細聽講、秩序較好,讓職工受到一次很好的'安全教育,為今后的生產安全工作奠定了基礎。

二、培訓時間安排

從17日上午開始到22日下午結束,每天上午八點半到十一點半、下午一點半到四點半進行培訓學習。每人每天學習六小時,本次培訓每人共計學習三十六小時。

三、培訓主要內容

1、《礦山安全法》、《安全生產法》等其它法律法規。

2、礦山安全生產管理知識,如:采礦、通風、電氣、設備、事故管理等安全知識。

3、金屬非金屬礦山安全規程中的有關井下開采安全規程的相關內容。

4、公司和分公司的各種安全管理規章制度。

5、各工種的安全操作規程。

培訓內容主要從金屬非金屬礦山安全規程、公司安全管理規章制度、安全生產管理人員培訓教材以及有關法律法規本中選取。

四、培訓授課人員情況

xxx 一公司經理 主要對職工進行安全形勢、安全生產現狀及存在的問題等進行教育。

z 安全科長 主要講解礦山安全知識、安全規程。

z 安全部干事 主要講解事故管理、電氣安全、礦井通風等安全知識。

z 安全科干事 主要講解崗位安全操作規程

z 辦公室主任 主要講礦山安全法》、《安全生產法》。

z 施工員 主講采礦基礎知識及采礦安全注意事項。

z 生產科長 主講工程施工質量及施工中的安全問題。

z 設備員 主講設備安全管理及維修。

五、培訓考試情況

11月24日上午、下午分兩批進行安全培訓考試,參加考試390人,及格率達到95℅以上。對未及格的人員又進行了一天的強化學習,補考全部通過??荚囋嚲碛梢还景踩4鏆w檔。

通過本次安全培訓教育,一公司全體員工的安全意識有了明顯的提高,增加安全知識,崗位操作技能和應用水平達到進一步提高,安全責任感大大增強。為一公司今后的安全生產打下堅實的基礎,必將會促進一公司的安全生產穩定好轉。

連隊周工作總結 篇6

自任職公司內部培訓師以來已一年有條,在這一年多的時間里,工作與學習并存,在領導與同事的關心及指導下,我嚴格按培訓需求評估,按培訓計劃制作,從資料搜集、課程安排、課件制作、氣氛掌控等方面嚴格要求自己,并通過培訓效果改進工作中的不足,力求培訓更專業、規范、實效。現就這一年多的時間里開展的主要工作做簡要總結,匯報如下:

一、培訓情況

本年度本人共組織培訓3期(每期培訓1個內容,分),受教育員工140人,培訓課時共12課時,培訓人員主要為項目各部室成員及各工點現場管理人員。

二、培訓內容及培訓情況

根據本人的培訓計劃,20xx年共組織關于隧道方面的培訓3期,每期課時為3小時,時間基本定于晚上6時開始,9時結束,最大限度在避免對工點生產進度的影響。

培訓課程名稱及時間主要如下:

課程名稱:隧道工程基礎知識

培訓時間:20xx年4月

課程名稱:隧道進洞施工方案簡介

培訓時間:20xx年8月課程名稱:隧道施工技術

培訓時間:20xx年10月

培訓課件的準備情況:由于本人從事隧道施工具體一定年限,在隧道施工方面有著一定的認識經驗,因此準備的資料都是隧道施工方面的內容,每次培訓的課件,都由本人從網絡及項目既往的方案中整理收集修改,但由于因本人能力有限,避免不了出現各種錯誤,這是需要各位同事諒解的地方,也是我今后需要改善的地方。

三、培訓工作開展中出現的問題及對策

第一,雖然時間安排一再調整,但仍有部分現場人員因為現場工作的.原因,未能來參加培訓。一是工地事項繁雜,現場施工工序銜接緊湊,技術員不能全部都來參加培訓,對培訓的整體效果有影響。

第二,培訓資料準備得不夠吸引人。通過對培訓過程及培訓效果進行觀察,發現課件準備得吸引力不足,部分抽象的部位語言描述終究有所欠缺,不如動畫視頻更形象。

四、新年的展望

在新的一年里,將重點解決好培訓中20xx年出現的不足,不斷精細豐富好課件內容,不斷加強對其他項目單位培訓管理人員培訓流程的學習與執行力的提高,不斷吸收對培訓有益的良好思想積極采納并持續改進,與此同時,以一個積極向上的心態,提高個人綜合能力,想千方設百計,以達到最終促進項目水平的目的。

連隊周工作總結 篇7

軍訓期間,我們克服了時間短任務重的不利因素,統一思想,周密部署,堅持嚴格要求、嚴格訓練的方針,在教官的嚴格訓練和班主任老師全程陪護下,受訓學生學到了基本的軍事理論知識,初步掌握了一定的軍事技能,增強了國防觀念和國家安全意識,強化了組織紀律性,樹立了集體主義思想。通過軍事隊列匯操驗收,達到了預期目的,取得了圓滿結果。通過認真的總結經驗,我們主要做了以下幾方面的工作。

一、加強領導,周密安排

根據今年新生軍訓工作的特點,為了在短時間里高質量地完成軍訓任務,學校十分重視這項工作,成立了張恩海校長為組長,承訓教官和班主任以及學校行政人員為成員的軍訓領導組,負責軍訓的籌劃、準備及實施工作。為了及早的落實各項軍訓事宜,學校在十一假前就已經開始了籌備工作,同時提前制定了《湯池中學中學xx年高一新生軍訓實施方案》和《應急預案》,做到了周密具體,內容詳細,從而為軍訓任務的完成打下了良好基礎軍訓期間,學校領導和各部門負責人都非常重視,各司其職,密切配合。張恩海校長經常深入訓練場檢查指導,并給軍訓學生鼓勵打氣;各部門負責人也經常到第一線查看軍訓情況;班主任堅持跟班訓練、關心學生,早晚自習全程坐班。由于領導重視,組織嚴密,安排周到,分工明確,今年的軍訓工作得以順利展開和實施。

二、從高從嚴,保質保量

要將往年半個月以上時間才能完成的軍訓任務縮短為四天完成,同時保證訓練質量不下降,我們首先做到的是,嚴格訓練、嚴格要求,同時按照《中學生軍事訓練教學大綱》的要求科學訓練。我們主要做了以下幾方面的工作:1、嚴格對軍訓教官的素質要求。經協商這次軍訓的教官是經過合肥炮兵學院部隊嚴格挑選,抽調出那些能力強、素質好,作風過硬的軍校大學生擔任教官,由于教官的素質好,高標準嚴要求,保障了訓練的高質量。2、班主任作為連隊長全程陪訓,同時經常給學生以鼓勵和指導,增強了學生們一不怕苦,二不怕累的決心,收到了良好的訓練效果,保證了訓練的高質量。3、按訓練科目的'安排,充分有效地利用時間。采取軍事訓練與理論教學、室內與室外教學相結合的方式穿插進行,同時勞逸結合,訓練之余教官們教唱部隊歌曲,并進行連隊與連隊,班與班的拉歌等聯誼活動,既增強了同學們的集體榮譽感,又活躍了氣氛調動了訓練的積極性。這樣我們通過4個訓練日,保質保量的完成軍事訓練的要求,提高了學生軍事理論,軍事技能和身體素質,增強了國防觀念和集體主義觀念,加強了組織紀律性,激發了愛國主義精神。

三、領導帶頭,團結協作

在時間緊、任務重的情況下,能夠保質保量的完成今年的訓練任務,除了組織和物資保障之外,與領導帶頭,團結協作共同努力是分不開的。軍訓籌備階段學校就進行了細致的分工,周密的部署。訓練展開后,校領導每天深入訓練第一線協調、指導訓練。特別是張校長,親自到訓練第一線指導訓練,同時要求連隊長(班主任)認真關注學生軍訓和身體健康狀況,讓讓每個學生都不落后,使得訓練得以安全順利的完成。軍訓辦公室大力表揚了軍訓中同學們團結互助、頑強拼搏精神,班主任全程現場監護,保障了軍訓得以安全順利進行。正是有了這種上下一心、團結協作的精神,才使同學們自始至終保持著奮發向上的工作熱情和昂揚的革命斗志,圓滿的完成了軍訓任務。

四、服務周全,保障到位

為了使軍訓達到良好的預期目的,使教學雙方協作促進,提供一個良好的服務保障也是重要的一環。為了使軍訓訓練及理論課達到優質高效,軍訓辦公室在后勤保障同樣也是及時到位,從而為軍訓提供了良好的條件。

五、軍訓總結匯操,成效顯著

通過軍訓,學生的禮節禮貌好多了,紀律性加強了,身體素質增強了,個人內務衛生統一、整潔了,為今后三年的高中生活打下了扎實的基礎今天下午學校在學校廣場舉行軍訓匯操和總結大會,匯操同學精神飽滿斗志昂揚,一絲不茍的完成了各種規定動作,全場不時地爆發出熱烈的掌聲,匯操取得了圓滿成功。經過評比,6個班隊均選出了自己的軍訓標兵。今年的軍訓在良好的氛圍中勝利結束。

連隊周工作總結 篇8

今天在這里和大家談一談我自己身為一名基層干部的一些工作感想,跟大家相互交流和學習,有不足之處請大家多指教。

我們當基層干部的是一名和戰士們吃住生活在一起的基層干部,更準確一點是個兵頭頭,上面安排的各項工作都要通過我們去部署和落實,而戰士們的一些心理想法和訴求都要通過我們去向上級協調。我們是部隊管理體系中起著連接官兵,承上啟下作用的非常重要的一部分。我們經常需要在第一時間內去掌握和發現戰士的思想動態。而我們僅僅依靠自己個人的力量是很難迅速掌握許多戰士的即時思想動態,及時有效開展思想工作的。所以我們需要有自己的思想工作骨干隊伍,來幫助我們開展廣大戰士的思想工作。

在《軍隊基層建設綱要》中明確規定,要建立一支以黨員、士官、班長為主體的思想工作骨干隊伍,開展群眾性談心和互學、互幫、互教活動。在部隊經常性教育管理工作能不能發揮好思想工作骨干的作用,對于融洽官兵內部關系,保持部隊安全穩定,就顯得尤為重要。

在基層部隊,思想工作骨干的職務雖然不高,權利雖然不大,但地位特殊,在基層各項工作中起著橋梁和紐帶作用。

因此,在部隊經常性教育管理工作能不能發揮好思想工作骨干的作用,對于融洽官兵內部關系,保持部隊安全穩定,就顯得尤為重要。

這里我談一些自己選拔和組建思想工作骨干隊伍的'心得體會,跟大家來交流經驗:

一、要選準配強思想工作骨干隊伍

思想骨干隊伍工作能力強不強,整體素質高不高,作用發揮好不好是直接影響做好經常性教育管理工作的關鍵因素,必須把選好骨干作為加強思想骨干隊伍建設的前提和基礎。一是要選拔好。要敢于打破班長、黨員這個界限,在全排范圍內挑選政治思想強、作風紀律嚴、群眾基礎好、事業心責任感強、敢于堅持原則、有一定工作經驗和組織能力的黨員、士官或其他骨干擔任思想工作骨干,確保隊伍的質量。

選思想骨干,我感覺到首先應該細心觀察一些資歷較深、經驗豐富的擔任過班長職務的高級士官,平常多找他們談談心、聊聊天,跟他們多交流溝通,取得他們的信任。然后是摸清他們的思想底數,看他們下一步地打算和想法,工作責任心強不強,適合不適合擔任思想工作骨干。為什么首先選他們,因為他們經驗豐富、閱歷較廣,看人一般比較準、深,所以比較容易擔負起思想骨干工作。如果一個戰士有什么想法,他很直覺地就能發現出來,便于開展思想工作。二是要安排好骨干搭配。熟悉掌握每名思想工作骨干的基本情況、能力素質、優點特長和性格弱點,在使用中注重搞好合理搭配,充分考慮到軟硬結合、紅黑搭配、性格互補、力量均衡。結合入伍所在地區的影響和閱歷任職經驗配合等方面的因素,把每個思想工作骨干都科學安排到最適合的工作崗位上去。在保證每個班排、值勤點位至少有一名思想工作骨干的同時,重點配強弱組織管理部位的工作骨干。使每名思想工作骨干都能發揮出作用,發揮好作用。

我曾經就把一名性格火爆、耿直率真的老士官和一名耐心細致、細心縝密的老士官搭配在一起當思想工作骨干,對于那些難管的刺頭兵和重點人,兩名思想骨干各施所能、輪番上陣、軟硬兼施、講道理和提批評相結合,硬是把連隊一名出了名的難管、管不了甚至最后丟在一邊干脆不管的戰士給教育好了,這名戰士打過架,偷跑過,還被關過禁閉。最后思想做通了,糾正了過來,老老實實地在連隊干,一直很聽話,到了退伍還跟所有的干部和戰士成了好朋友。所以,部隊里沒有管不好的兵,只要思想工作做得好,思想轉變了,積極上進肯干了就都成了好同志。

三是要跟蹤管理好思想工作骨干。在選配調整思想工作骨干時,要多注重將群眾評議與組織考核相結合,把平時表現與工作實績相結合,將個人素質與作用發揮相結合,通過每月聽取官兵反映、思想骨干工作匯報等方式,對他們進行跟蹤考察,對在工作中責任心不強,自身形象不好,不能充分發揮思想工作骨干作用,最后甚至不能、不愿做思想工作的骨干及時進行調整,始終確保思想骨干隊伍工作扎實有效、堅強有力,時時刻刻都能發揮出骨干地作用,真正做到基層干部的好助手,連隊的放心人。

二、要教好帶好思想工作骨干隊伍

抓好培訓是思想骨干強素質、理思路、明任務的重要手段,也是提高思想骨干做思想工作能力水平的有效途徑。抓好思想工作骨干培訓需要從以下幾個方面著手:

一是要加強基礎知識學習。要緊密結合思想骨干隊伍建設的實際,圍繞讓思想工作骨干熟悉經常性教育管理工作的有關法律法規、摸清掌握戰士綜合底數、做好經常性思想工作、妥善處臵各種突發問題的基本方法等方面,對思想工作骨干加強基礎知識培訓,通過集中培訓、專題講座、以會代訓等形式掌握基本法規,通過練好“四功”提高開展工作所需的基本技能。

二是要加強干部骨干幫帶。適時搞好傳幫帶,采取“一幫一、一帶一”的形式,在支部委員與思想工作骨干之間、老骨干和新骨干之間結成幫帶關系,在平時工作中,既交任務又教方法、即壓擔子又傳經驗、既給思路又出點子,通過幫帶減少他們工作的失誤率,提升工作質量效益。三是要加強崗位實踐鍛煉。堅持在實踐中錘煉思想工作骨干,做到信任不放任、放手不撒手、補臺不拆臺,讓思想工作骨干充分參與單位的教育管理工作,增強履行職責的責任感和自覺性。

同時,要充分發揮團隊優勢,及時收集整理思想工作骨干在實際工作中遇到的難點疑點問題,通過專題討論、集體會診、體會交流、難點攻關等途徑,集思廣益、開拓思路,提出具體解決辦法,在發現、分析和解決問題的過程中鍛煉思想工作骨干的實際工作能力,促進經常性教育管理工作更好地開展。

三、要規范加強思想工作骨干隊伍

堅持把制度建設作為打基礎、管長遠的根本措施,靠制度規范思想工作骨干隊伍建設,促進抓思想工作的健康有序發展。一是抓好思想骨干工作,堅持按制度落實,《思想政治教育大綱》和《預防犯罪工作條例》對思想工作骨干的工作職責做出了明確的規定。在日常工作中通過建立健全思想工作骨干承包責任制、思想工作骨干談心制度、每日思想工作骨干工作匯報講評制度、每月官兵思想情況分析制度等各項制度規定,進一步明確工作任務、責任和要求,做到隨時隨地能夠把思想工作骨干開展工作的情況掌握和規范起來,促使思想工作骨干認真履行職責,增強了思想工作骨干的責任感和自覺性。二是完善激勵機制。思想工作骨干工作干不好容易得罪人,因此工作中也容易出現認識不高、信心不足等現象。

針對這一現象,一方面要通過扎實有效的教育引導,幫助他們認清地位作用,增強光榮感和責任感,發揮自身優勢,積極做好工作;另一方面要通過給他們交任務、壓擔子、提要求,充分調動其工作積極性和主觀能動性。同時,還要極創造條件,支持思想工作骨干大膽開展工作,在他們遇到困難時,全力幫助解決;碰到阻力時,給予堅強后盾;取得成績時,及時表揚獎勵,為思想工作骨干開展工作解決后顧之憂,營造濃厚氛圍。三是嚴格獎懲機制。為激發思想工作骨干的內在動力,要把他們履職盡責情況與“雙爭”掛鉤,與入黨、考學、提干、學技術、選改士官、立功受獎掛鉤,對工作認真、成績突出的,在評比先進和個人成長進步上予以優先考慮;對工作平庸、敷衍了事、自身要求差的及時進行調整;對工作發生嚴重失誤的,在評先中實行一票否決制;對失職瀆職的,按照有關規定嚴肅處理。通過嚴格的獎懲機制,促使思想工作骨干增強責任心,提高廣大思想工作骨干的積極性和主動性。

連隊周工作總結 篇9

有幸參加了南通市軍隊轉業干部進高校專項培訓,在培訓過程中,深切的感到了南通市各級領導對軍隊轉業干部的重視和關懷,在此感謝南通市軍轉辦和南通大學校方各位領導組織的此次培訓活動,感謝每一位授課老師的悉心教導和精彩授課,通過一年的法律學習,系統的學習了刑法、行政法與行政訴訟法、商法、經濟法、知識產權法、證據法、合同法等法律,與自身從事的市場監督管理契合度很高,很好的指導了實踐工作,增強了我的`法律應用能力,受益匪淺。

在活動組織上,能夠讓軍轉干部在本職崗位上工作半年在參加培訓,使軍轉干部對自身崗位有充分的認識,同時也能看到自身和從事崗位存在的差距,帶著問題去學,在學習中感悟,很好的與崗位結合,理論與實踐結合。

在課程安排上,學校能夠結合每名軍轉干部的要求,根據軍轉干部自身需求安排課程,校方多次與軍轉干部進行聯系,對學習效果進行跟蹤,及時對課程進行調整。

在課堂授課過程中,雖然我們是插在本科正常班級進行學習,但是老師能夠根據我們學習情況,及時進行溝通,課堂上對以前講過的內容進行再次學習,課下對我們進行專門的輔導,使我們每一門課都能夠真正的學到知識。

通過這次培訓,是我進一步運用所學知識提高工作能力和方法,使我認清了自己崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向,拓寬了視野,在今后工作中將站在更高的角度去思考自身的職責,做好工作,更好的服務于社會和人民。