在日常的學習、工作、生活中,有時會遇到無法預料的突發事故,為了可以及時作出應急響應,降低事故后果,往往需要預先進行應急預案編制工作。應急預案應該怎么編制呢?以下是小編整理的小賓館消防應急預案范文,希望能夠幫助到大家。
小旅館消防應急預案 篇1為加強本酒店火災發生時的應急處置工作,明確職責分工、處置程序與有關要求,制定本酒店火災應急預案。
一、組織機構及其職責
滅火組織機構分為總指揮與4個工作組組成,具體的人員安排與職責如下:
(一)總指揮
滅火總指揮由酒店總經理擔任,其主要職責是:
1、根據火災現場情況,迅速協調施救配合工作;
2、果斷向下達已發生或可能發生的突然事件的緊急處置指令;
3、按火情撲救實際,隨時調整施救方案,盡可能地將損失降到最低限度。
公安消防隊到場后,總指揮應當將指揮權交公安消防隊,按照公安消防隊伍現場指揮員的要求,做好協助配合工作。
總經理不在時,由授權消防工作負責人擔任,均不在時,由在場的單位最高領導擔任。
(二)現場滅火行動組
現場滅火行動組組長由安全部負責人擔任,安全部負責人不在現場時,由總指揮指定。其主要職責是:
1、立即向公安消防隊報警,并如實報告火災發生的范圍、火勢大小、有無人員被圍困等情況;
2、在第一時間組織當班安全部人員、義務消防隊員與在場員工啟用現場消防設備設施進行自救;
3、密切注意撲救人員的人身安全;遇有重大危險時,應當撤離。
(三)疏散引導組(員)
1.疏散引導組組長由消防主管擔任,
2.客房疏散引導各個樓層義務消防員(在崗) 負責,
3.娛樂、ktv 區域疏散引導由該區域義務消防員負責,
4.公共區域各自服務范圍所在部門負責,
5.餐飲區域按照前后臺,餐廳的類別由經理(主管)負責,
6.后勤辦公區域疏散引導由行政辦、后勤辦義務消防員負責,
7.地下車庫、工程設備房區域疏散引導由工程部值班工程師、安全值班人員共同負責,
其主要職責是:
按照事先分工在安全出口、疏散走道疏散,引導人員從就近的安全樓梯、通道疏散。
(四)警戒、救援組(員)
警戒救援組組長由安全部主管擔任,成員由工程部、人資部組成,其主要職責是:
負責救援行動不便或受傷人員撤離火災現場,協助疏散組引導、疏散人員,阻止無關人員進入、處理突發事件
查看更多>>>行動前先做好應急準備系好安全帶熟悉逃生口避免不必要的風險。應急預案需要同時考慮風險和效益,您是否覺得制定有針對性的應急預案有點難度?可能你想看看"“旅館突發應急預案”"這種類型的文章,以上建議僅供參考具體請以實際情況為準!
旅館突發應急預案(篇1)一、目的
為認真慣徹落實治安保衛條例,規范酒店內部治安保衛工作,保護人身、酒店財產安全和公共財產安全,維護本酒店人員工作、生產、經營秩序,正確處置治安突發事件,特制定本預案。
二、編制依據
根據《中華人民共和國憲法》、《刑法》、《治安管理條例》等法律法規及有關規定、黑龍江省《企業事業單位內部治安保衛條例》地方性法規及辦法、并結合江南邨實際情況,制定本預案。
三、適用范圍
本預案適用于江南邨飯店可能造成重大人身傷亡、重大經濟損失以及較大社會影響的治安突發性事件或事故。
四、預案體系
本預案為專項應急預案。
五、工作原則、紀律及獎懲
統一指揮,快速反應,以人為本,迅速撲滅,減少損失;力爭把突發治安事故的危害與影響控制到最小程度。不得(亦不得授意他人)瞞報、緩報、謊報突發事件;不得阻礙應急工作;不得拒絕履行應急職責,延誤應急時機;違抗命令,否則予以處份和處罰,情節嚴重者,將追究經濟和法律責任。在突發事件應急工作中做貢獻的先進集體和個人,給予表彰和獎勵。
六、事故等級
1、一般事件與事故:直接經濟損失5萬元以下并且不滿足重大突發事件條件的`事件與事故。該類事件與事故采用江南邨飯店規定的程序處理;
2、重大經濟損失事件:重大經濟損失是指直接經濟損失在5萬(含)元以上;
3、重大突發事件:給酒店造成的經濟損失達人民幣5萬元(含)以上事件;造成兩人以上重傷死亡的事件;給酒店形象造成嚴重負面影響的事件;嚴重影響酒店正常生產經營活動的事件;因生產經營所依賴的客觀情況發生重大變化或國家重大法律、政策調整,導致酒店不得不調整相應的經營策略的突發事件;酒店高管人員涉嫌重大違規、犯罪的事件;因經營管理問題,導致酒店發生重大信用危機的事件;員工聚眾鬧事、停工怠工、破壞酒店正常經營秩序的事件。
七、酒店危險源
江南邨飯店發生治安事件的主要類型
1、重大斗毆事件;
2、群體性極端人員尋釁滋事;
3、重大盜竊事件;
4、針對重點人員和部位的恐怖襲擊事件;
5、危害酒
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