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實習自查總結(篇1)***區衛生執法監督大隊
開展干部作風教育實踐,是新時期加強黨員干部隊伍建設、提高工作水平和效率的重要舉措。按照***區區委、衛生局局黨委總體部署,區衛生執法監督大隊于7月11日—8月20日認真組織開展了干部作風教育實踐活動自查自糾階段的學習。在自查自糾階段的學習中,區衛生執法監督大隊結合自身實際狠抓對照檢查、征求意見、解決問題等三個方面的工作,通過自查自糾,使黨員干部的黨性觀念、群眾觀念、紀律意識、責任意識得到進一步增強,有力地推動了衛生執法監督大隊當前各項工作的順利開展。
現將自查自糾工作總結如下:
1、 加強組織領導,確保活動有效開展
大隊于7月17日召開了干部作風實踐教育活動第二階段自查自糾動員部署會議,會議同時還邀請了退休老干部和行風監查員參加。會上***隊長對自查自糾工作進行了認真的研究、分析和部署,并要求全體黨員干部嚴格按照區委、局黨委關于干部作風教育實踐活動的實施意見和要求穩步推進。會議要求,大家要深刻吸取市紀委下發的兩起違紀事件的沉痛教訓,把這兩起違紀事件作為反面的教材,加強自我警示,認真檢查自己在日常工作、生活中存在的問題和不足,為今后整改提高打下堅實的基礎。
會上還明確了自查自糾活動中的工作責任,形成主要領導抓科室負責人,科室負責人抓科內人員,一級抓一級、層層抓落實的工作局面,確?;顒拥呢瀼芈鋵?。
2、 廣泛征求意見,確保問題發現準確
在自查自糾階段活動中,為更加全面深入查找自身存在的問題和不足,大隊積極搭建收集意見平臺,設立意見箱、公開舉報投訴**、發放征求意見表、座談聽取退休黨員干部、服務對像和行風監查員的意見和建議、通過定期走訪和現場辦公的形式登門拜訪找問題?;顒又泄舶l出自查自糾意見調查表136份,返回136份,收到返回的意見調查表后,及時對意見內容進行梳理匯總,共查找問題條,并分別制定了整改措施,有力地促進了活動的深入開展。
3、 開展談心談話確保加強思想交流
在自查自糾活動中,衛生執法監督大隊從組織全體黨員干部認真學習“十查十看”相關內容入手,幫助、引導黨員干部掌握對照檢查的內容、重點
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自查自糾活動總結 篇1烏什縣維吾爾醫醫院關于“醫療質量整治活動”自查自糾報告
為進一步加強我院醫療質量安全管理,改善醫療服務,有效防范醫療糾紛和事故的發生,我院根據《烏什縣醫療質量管理專項整治工作方案》,有關精神,并就如何抓好醫療安全提出了應對防范措施及要求。我院制定了工作計劃,召開了全院動員大會,各科室按照方案要求開展了階段性工作。
會議要求醫療質量專項整治活動要與當前“醫院管理年”、“三好一滿意”及“平安醫院創建”三項工作結合起來,在全院掀起“廣泛宣傳、全員討論、深入自查、嚴格督查、切實整改、落實提高”活動的熱潮,塑造良好的社會形象。 2月20日 -2 月24 日院7個科室及院部 60名在崗職工上交了自查自糾材料,通過自查自糾材料與我院現在的情況相結合,發現了許多問題,主要表現在:
1 、依法執業
通過開展醫院管理年和醫院等級評定活動,醫院醫務人員嚴格依法執業。目前存在的問題醫院醫護人員緊缺、部分人員資質不合格,由于人力資源緊缺,醫院醫護人員進修和培訓機會偏少,部分處方要求仍不達標,部分醫護人員技術操作不規范,人員法律意識稍淡薄,部分科室安排人員不合理,醫院部分規章制度還不完善,這使我們在開展某些工作上難上加難,這也是大多數醫院存在的共性問題。
2 、核心制度的落實
醫院制定了符合醫院實際的 11項核心制度,通過醫院等級評審活動各項核心制度均能全員掌握,但存在落實不到位的情況:如首診負責制不能落實,由于工作忙不能每個門診病人都書寫病歷;**由于人員結構問題,查房制度不能全面落實,查房制量不高;疑難病例討論及死亡病例討論由于水平問題往往泛泛而談,起不到提高年輕醫師水平的作用;病案書寫質量仍不盡如人意,尤其是醫療質量較差的科室,需要不斷提高;交**制度不能很好貫徹,尤其是危重病人不能做到床頭交**等;由于工作量大,檢查制度不能全面落實,造成醫療安全隱患。
3、院內感染方面
部分醫務人員自我防護意識淡薄,對“標準預防”概念模糊不清,未按“標準預防”的措施執行,工作中不能做到及時正確的洗手或手消毒,,這樣很容易發生院內
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