小學班主任簡短工作總結
2024-01-07 小學班主任工作總結 班主任工作總結 班主任月工作總結
小學班主任簡短工作總結分享十四篇。
小學班主任簡短工作總結【篇1】
低級班主任網校工作總結:網校教學:考試庫:
網校課件開發及擁有及考庫覆蓋公務員/會計/academic/architectural engineering
< p> 9大類考試的在線網絡培訓和輔導以及新推出的高清3D電子書考試書籍。總結一:基層班主任工作總結
時間飛逝,不知不覺已經過去了一個學期。我是一年級的班主任。在這個學期,我和學生都努力工作,把每件事都做好。有努力,有收獲的喜悅,也有缺點和遺憾。下面我將介紹我這學期的主要工作。
首先,培養學生的良好習慣。
一年級的學生由于年紀小,活潑好動,自覺性差。他們總是要受到老師的監視。因此,我的工作重點是培養學生的良好習慣。一是利用早會課和思維課學習《小學生日常行為守則》,提醒學生備課。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐步養成下課專心聽課、課后休息、文明禮貌的好習慣。二是讓學生養成一些作業和閱讀習慣。例如,在校學生每天與老師核對,走讀生與父母核對并打分后才能出去玩。此外,我還利用學生手頭的課本,讓他們在做完作業后閱讀課外書籍,既保持課堂安靜,也讓學生提高課外素養,產生閱讀興趣。另一個是讓他們養成早上看書的習慣。我讓學生們到教室后拿出他們的中文課本閱讀。他們不能離開座位,并由班級代表監督。
二、培養好的班組
班組是培養學生個性的沃土。有了這片肥沃的土壤,學生的個性才能茁壯成長。 .我帶領學生積極參與學校的各項活動。這個學期學校有很多活動。我幫助學生收集故事,參加“知榮辱?立新風”講故事比賽;在比賽中,我班朱萬在比賽中獲得區級一等獎;在6月1日的慶祝活動中,我帶領學生排練的兩個節目都取得了成功。通過這些活動,學生可以形成對班級的熱愛,總想集體為班級爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班級集體。
三。培養有管理能力的小干部
班干部是老師的左膀右臂,選一個能干的班干部很重要。一年級學生年紀小,能力強的人不多,所以我重點培養班長、工委、班代表三類班干部。每天從輪班干部中選拔一名班長。他負責管理當天的衛生保潔和眼保健操檢查,培養了小干部的能力。
4.平時加強與家長的聯系 這個學期,我把學生的聯系方式保存在手機里,方便隨身攜帶。家長打電話的時候,我總是耐心的跟他們解釋和溝通,隨時把孩子的情況告訴家長。平時,一旦發現學生的學習、身心有什么特殊情況,總是及時主動聯系家長了解情況,取得家長的理解與配合,共同教育孩子.父母也信任、理解和支持我的工作,我非常感謝。這也是我覺得這個學期比較成功的地方。
這個學期很快就過去了,班上的孩子們已經基本適應了學校生活,對學校的規章制度有了很好的了解,而且大部分都能做到。應該說,學生們還是比較聽話的。但我還有很多不足,比如工作不夠細致,孩子不夠細心。所以下學期,我和我的孩子們會繼續努力,在各個方面建設一個更好的班級。
總結2:基層班主任工作總結
1.學術課堂,良好的課堂風格
良好的課堂風格是教育環境的重要組成部分。如何做好班級作風建設,是班級管理的藝術。學年伊始,我精心設計布置了教室。墻上掛著幾幅哲學的條幅,旁邊仔細寫著充滿激情的語錄。教室后墻上有耀眼的“學習園”和“紅花臺”,以表彰孩子們的日常行為; 《書友記》記錄孩子們在閱讀活動中的進步和收獲; 《小畫家》欄目貼出孩子們精美的畫作; “一獎多星”欄目收錄了班級小星星的各種榮譽證書……教室里充滿了濃郁的文化氛圍,真正做到了“墻會說話,黑板有情懷”,營造了良好的氛圍。在這樣的環境中,孩子們耳目一新,學習的熱情更大,胸懷更寬廣,理想更高。書滿了,老師無處不在”!
二、一個人,一個崗位,各司其職
每個學生都是集體中的“小主人”,他們有權利和義務集體做出自己的貢獻。集體的光榮和恥辱都離不開自己的表現。你的小錯誤會給集體帶來批評。相反,你的一點點關注可以為集體帶來榮譽。我們班一個人就是一個職位。制度是這樣展開的:1.崗位自決,擇優錄取 2.職責明確,各司其職 3.全面監督,養成習慣
全班同學各司其職最好在自己的崗位上。責任,正在為集體榮譽而努力。同時,他們的能力也在提高,他們的習慣也在不斷地通過活動形成。
三、及時做好與家長的溝通。
許多家長對孩子學習的重視程度與孩子的學習成績成正比。一年級的時候,有不少文化程度低的家長,過分溺愛學生的家庭教育。為此,我精心準備了家長會的內容,精心布置了課堂,營造了與家長和諧溝通的氛圍。會上,我從“一切為了孩子”的角度改變了部分家長的態度,向孩子們介紹了孩子的學校情況和學校的行為要求,并對家長進行教育理念和孩子引導方面的培訓,細心引導他們。與家長仔細推理,耐心分析教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和合作,共同探討有效的教育方法,得到家長的積極配合,取得了明顯的效果。
四、未來努力方向:
1.隨著孩子們一天天長大,我必須認真對待孩子們的課堂紀律。 通過講故事、玩游戲、評學科之星、創新之星、才藝之星等活動,孩子們可以不亂地生活,成為學習的小主人。 2、用耐心和愛心去影響和教育孩子。
小結3:基層班主任工作總結
本學期,我負責一(1)個班的教育教學工作。作為“班集體魂”的班主任,我深感責任重大。本學期,為了改善本班的課風和學風,促進學生的全面發展,提高孩子的德、智、體、美、勞素質,我主要做了以下工作: 1. 培養學生的好習慣
由于年紀小,自控力差,一年級的學生需要被反復提及。因此,從孩子上學開始,我就從培養學生的良好習慣入手。例如,要求學生在外表、語言和靈魂上都必須漂亮。加強對學生執行學校學生行為守則的要求,著裝整齊,佩戴校徽和紅領巾,上學不得光腳穿拖鞋;培養學生文明禮貌的習慣。言行要文明禮貌:無論校內校外,都要禮貌地問候老師,同學們要團結友愛,互相幫助,及時交件。另外,對于紀律問題,我利用一切機會帶孩子學習校規,組織學生紀律。并注意在課后觀察學生的行為,及時糾正不良現象,根據學生的表現在學生中樹立榜樣,讓孩子逐步培養認真聽課下課的能力,認真做好功課,課后文明休息,加強鍛煉,照顧好公務。習慣。經過老師和孩子們三個多月的共同努力,從他們的行動中可以看出,小美人的小萌芽已經從他們的小心里長出來了。
第二,創建一個好的班級群
馬卡連科曾經說過:“教育群,團結群,壯群,以后,群本身就會變成它可以成為一支偉大的教育力量。”班級集體不僅是教育的對象,也是教育的強大力量。此外,良好的班級集體是培養學生個性的沃土。有了這片肥沃的土壤,學生的個性才能茁壯成長。因此,我一直關注班級的集體建設,通過集體教育學生。我認為小組活動最能培養學生的凝聚力和集體榮譽感。因此,我帶領學生積極參與學校的各項活動,如定期比賽、趣味運動會、詩歌朗誦等活動。此外,良好的班級衛生也是班級集體的重要組成部分。每天早上,我總是和學生差不多時間到校,一到學校就幫學生做好衛生工作。這樣一來,學生們不僅逐漸養成了愛勞動的好習慣,而且總想集體為班級爭光。在大家的共同努力下,我們一(5)班已逐漸形成了一個健康向上、團結協作的班級集體。
三、培養干部。
做好一個班,必須有一支精干的干部隊伍。開學不久,我們班就選派班長、紀部長、衛生部部長、牛奶部長等班干部來分配工作,明確工作。孩子們非常熱情和負責,為老師節省了很多精力。但是,鑒于部分班干部自制力差、工作不積極、反應遲鈍,我經常換班干部,重新任命負責、“民意”的新干部。平時,我經常和干部交談,教他們如何做好本職工作,了解他們工作中的難點。教育班干部要以身作則,要求學生先做好自己,再管別人,說服群眾。我經常表揚和鼓勵工作做得好的班干部,對工作做得不好的班干部提出建議,教導他們注意改進。經過幾個月的培訓,班干部不僅干活大膽,而且干得好,在同學中威信很高。
第四,做好家庭和學校。
教師除了要教好學生,做好學校教育和管理工作,還要做好校外工作,經常和家長保持聯系,獲得父母的幫助。好好教。我平時很注意這項工作,經常和父母溝通交流。除了每天通過家校通平臺與家長交流孩子最近的學習和表現外,還可以與走讀生的家長面對面交流孩子一天的表現。尤其是那些頑皮不能按時完成作業的學生,??經過老師和家長的反復教育,現在已經發生了很大的變化,基本能夠遵守學校紀律,按時完成作業。
作為剛入行的新老師,班主任工作內容復雜,任務繁重。很多時候作為班主任覺得很累,有很多事情,很累,有時也很苦惱。然而,有時當我看到孩子們在我的教育下長大并取得一點點進步時,我會從心底里感到高興和自豪。當我在孩子們身邊,看到那雙稚嫩明亮的眼睛時,那種感動從心底涌了出來。那個時候,我覺得當小學老師是多么幸運。或許這也印證了一句話:痛苦與幸福。
當然,在班主任這幾個月的工作中,我也有太多不滿意的地方。比如,雖然學生紀律有所改善,但一旦老師離開催促,孩子就會散落一地,這也說明我的工作在學生行為方面還不到位。另外,我想反思的是為學生組織小組活動。對此,我缺乏經驗,沒有給孩子深刻的人文關懷,沒有做好集體組織管理。讓我學習和提高的地方太多了,但無論如何,在這短短三個月的工作、學習和實踐中,我也學到了很多。在此非常感謝龍曉的領導和老師們的幫助和鼓勵。還要特別感謝我的師父周老師和軒老師,他們給了我很大的幫助。沒有他們的支持,我不會有今天的我。進步。班主任的工作是一項非常具有挑戰性的工作。每個學生都是一個世界。為了成為每一位學生的朋友,贏得每一位學生的信任,需要付出很多努力。但這一切都是值得的,因為我們從孩子那里得到的也是一個美麗的世界!
小學班主任簡短工作總結【篇2】
小學班主任家校共育工作總結
隨著社會的發展,家校共育已經逐漸成為教育界關注的焦點。對于小學班主任而言,在家校共育工作中發揮著重要的作用。本文將就小學班主任家校共育工作進行總結,以期為今后的工作提供參考和借鑒。
一、加強家校溝通,形成良好合作關系
作為小學班主任,與家長的良好合作關系對于學生的發展至關重要。在家校共育工作中,班主任需要定期與家長進行面對面溝通,了解孩子在校的表現和問題,并向家長介紹學校的教育理念和教學方式。通過與家長的溝通交流,班主任能夠更好地了解家長對孩子的期望和需求,從而更有針對性地開展教育工作。
此外,班主任還可以通過班級微信群、家長會等途徑加強家校聯系。定期向家長公布班級工作計劃和學生學習成績,及時解答家長的疑問和關注。通過及時的信息溝通,班主任能夠與家長共同關注孩子的發展,形成良好的合作關系。
二、積極參與孩子的家庭教育
在家校共育工作中,小學班主任應積極參與孩子的家庭教育。首先,班主任可以定期與家長交流關于家庭教育的經驗和方法,相互借鑒和學習。通過與家長的互動,班主任能夠更好地指導孩子在家庭環境中的學習和成長。
其次,班主任可以開展家庭教育講座和培訓活動,與家長分享教育心得和教育資源。通過這些講座和培訓活動,班主任可以為家長提供更多的教育信息和教育技巧,使其在家庭教育中更加有效地引導和教育孩子。
三、關注家庭問題,積極解決困擾
在家校共育工作中,小學班主任需要關注學生家庭中的問題,并積極尋求解決之道。班主任可以通過定期家訪了解家庭情況,留意學生的言行舉止是否存在異常。對于存在問題的家庭,班主任應積極與家長合作,尋找合適的解決方案,為學生創造穩定和良好的學習環境。
四、開展家長教育,提高家長素養
小學班主任可以開展家長教育活動,提高家長的教育素養和育兒能力。例如,組織家長參加教育講座和家庭教育培訓班,引導他們正確引導和教育孩子。同時,班主任還可以定期向家長推送有關家庭教育的文章和書籍,為他們提供多樣化的教育資源。
在開展家長教育的過程中,班主任應注重因材施教,根據家長的需求和實際情況,提供個性化的教育指導。通過這些教育活動,班主任能夠幫助家長更好地理解孩子的需求和成長,從而更好地與學校合作完成家校共育的任務。
綜上所述,小學班主任家校共育工作的總結涉及加強家校溝通,積極參與孩子的家庭教育,關注家庭問題并積極解決,以及開展家長教育。通過這些工作措施,班主任能夠更好地促進學生全面發展,實現家校共育的目標。相信在今后的工作中,小學班主任將繼續努力,為學生健康成長貢獻自己的力量。
小學班主任簡短工作總結【篇3】
小學班主任工作總結個人
擔任班主任工作的這半年來,在很多老師的幫助下,我從最初的茫然到現在的略有所獲,慢慢的成長起來。 就本著學習的原則,借用這次難得的機會,把自己擔任班主任工作以來的心得和體會向領導和老師們作個簡單的匯報。
一、從培養學生的良好習慣入手。
一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,我從培養學生良好習慣入手。在課前五分鐘我會走進教室,督促孩子們準備好學習用品,確保在課堂過程中認真不分心的學習;一年級的孩子還不懂得怎么做作業,為孩子以后養成良好的寫作業習慣打下基礎,我盡量布置較少的作業;在課堂上留下足夠的時間讓學生寫課堂作業;確保孩子對待寫作業要端正認真的態度。每次在向學生講完作業要求后,我總是還會提兩個寫作業的小要求:做作業時一不需講話,二不需做小動作,三姿勢要端正。只要做到這三點,就是認真做作業的好孩子,老師就會喜歡他。由于孩子們年齡小加上班里人又多,所以對他們的訓練,方法要多樣。記得薛瑞平老師曾說過:“優美的音樂,能在潛移默化中,將孩子的心靈導向寧靜優雅。”這句話對我有很大的啟發,我上網搜了很多符合兒童的輕音樂,有時在打完預備鈴后學生們仍然大吵大鬧,我就會播放一小段輕音樂,慢慢的教室靜了下來,連最鬧的孩子也能乖乖的做好了。上課時,為了能使孩子們能在這 小眼睛,看黑板等等。當然良好行為習慣的養成也離不開嚴格的訓練,為了強化孩子們大課間做操的習慣,我也用兒歌的形式來管理他們,比如搭肩看齊、小手放下、立正ONE TWO。生活中的種種良好習慣我給做成了一個視頻。
良好的衛生飲食習慣也是很重要的,吃飯前洗手,不隨便扔垃圾、不隨口吐痰等習慣我每時每刻都是掛在嘴邊。孩子們以前在幼兒園吃飯總是拖拖拉拉,更意識不到要珍惜糧食。經過這樣幾次三番的強化教育,行為要求已深入學生的心田,并化為自覺行為,良好的習慣也就慢慢養成了,效率也就有所提高了。
二、班主任工作,從愛做起
“一雙眼睛看不住幾十個學生,一顆愛心卻可以拴住幾十顆心。”但是愛并不是一味的縱容,要嚴出于愛,愛寓于嚴,嚴而不兇,寬而不松,嚴在當嚴處,寬在當寬處。班主任工作比較瑣碎、繁雜。在處理問題時,如果沒有一顆真正關愛他們的心,就很容易流于簡單化;表面上唬住了他們,但他們心里并不服氣。我覺得要使一個班級有一個積極向上的學習氛圍和良好的班風,班主任除了做好一些常規工作外,就必須有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服班主任,愿意把班主任當作他們在學校里最親的人。
天氣涼了,學生下課出去時,我總要囑咐一句:“把衣服穿好。”記得班里有一個可愛的孩子調皮的對我說;“李老師,在學校里你是我們的親老師。”我聽后心里非常的欣慰。我仍然還記得前段時間學校里流行出水痘,吳迪是一個住校的孩子,當她發現她身上有了好多的紅點時同學告訴她得了出水痘了,她并沒有哭。(班主任工作 )當她一眼看到我時就放聲哭了,感覺見到親人了一樣,一肚子的委屈都有了好多的紅點時同學告訴她得了出水痘了,她并沒有哭。當她一眼看到我時就放聲哭了,感覺見到親人了一樣,一肚子的委屈都發泄出來了。更讓我感動的事,從一只臟兮兮的可愛小手中遞過來一張紙條,看我接到手后并露出天真燦爛的笑容。那么純真、心里那么溫暖。對于我班的學生他們每個人在我的心里都是平等的。不論他們是成績好的,還是不好的;也無論他們是懂事一點的,還是調皮的!因為這份愛,雖然班主任工作有一點累,但我全然沒有了這種感覺,樂在其中!感受著為人師的快樂!
三、培養學生的集體榮譽感
通過各種活動可以培養學生的集體榮譽感,這個學期學校里組織了大課間集體舞比賽、疊被子比賽、講故事比賽,我們班一一取得了一定的成績。當然結果并不是非常重要的,是準備比賽的過程。在這個過程中使孩子們從中可以受到教育,得到啟發,得到激勵,從而使集體榮譽感不斷增強只要有意識地引導,調動每個孩子的積極性,充分發揮其作用,使其感受到集體榮譽感跟每個人的努力分不開,以便增強其上進心和自我克制能力。同時要鼓勵學生齊心合力,為班集體爭光,學生取得了成功會產生自豪感和榮譽感,當他們盡情體驗勝利的歡樂時,集體榮譽感便形成了。 以下就是我收集的'一些活動中的圖片和視頻。
四、加強與任課教師間的溝通
俗話說:“一個好漢三個幫。”沒有科任教師的共同努力,班主任單槍匹馬很難做好班級管理工作。根據平時觀察,由于我每天和學生在一起的時間最長,相應在學生心目中大多數在班主任面前都是言聽計從,課堂上基本上能做到專心聽講,課后能完成作業,幾乎沒有拖拉作業的現象。但我從其他教師口中得知,學期開始的時候,課堂紀律相當的亂、無組織、無紀律、散漫,令任課教師擔憂。這種現象,任課老師及時的和我溝通了,很快在我們的齊心協力下孩子們這些陋習一一改掉。多和任課老師交流更能發現出哪些孩子上課最能搞小動作、最愛說話進行商量著進行位置的調換。所以班主任多讓他們參入班級管理,班級工作就會事半功倍,無堅不摧。
小學班主任工作總結個人
一、回顧及成績
今年不負學校重托,在學校的安排下,我擔任X年級班的班主任工作。從思想認識上來說,通過其它各位教師的幫助和自己在工作中得到的啟示和思考,使我對“班主任”和“班主任工作”這看似簡單的名詞產生了更為深刻的理解,透過這普通的稱謂,我看到了背后支撐著這稱謂的其實是“愛心”與“責任心”和諸多的付出與數不盡的汗水。直到自己確確實實承擔了這一責任,才能體會從小學到大學,自己的各位班主任對自己不計回報的付出一學期來該班通過我的努力和學生、科任教師的共同努力、配合,有讓人高興的也有讓人作進一步思考的問題,但總的來講是較好的,我能順利地把他們平安的送出了校門。這一年中不出現任何有損學校利益、名聲和讓人積極痛苦的事情。
二、為人師表,率先垂范。
我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答
三、加強思想品德的教育
班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對于六年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。
四、鼓勵學生展示自我,樹立自信
六年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
五、加強家校聯系。
孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用家長會、或是平時放學時與多位家長進行交流。
當然我做的還很不夠,班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。有人曾說,能發現問題,并解決問題,就是一個成長進步的過程。通過這半年的學習鍛煉,相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中,
六.經驗教訓
開學不久在我的帶領下,學生積極配合選出我班的班干部,并明確各班干部自己的職責。并制定了班級公約,這一條是很重要的,因為班級紀律的好壞直接影響到學生成績的好壞。
全班學生在老師的帶領下能按時完成學校 布置的規定任務和臨時布置的任務,在各種勞動和活動中學生積極主動,只有少數學生不太認真,但是在老師的監督下他們也在盡力完成自己的工作。在參加我校舉行的春季校運會中榮獲獎項很多,各種小型活動很多,總之我班樂于參加各種活動,是團結向上凝聚力好的班。
各班干部都積極認真履行職責,都積極發言,勇于檢舉不良行為的學生,同學之間相互幫助和監督,使原先少數有點調皮的學生都不能覺有“英雄”無用武之地,這是良好班風建成的重要原,總之前面的這些能夠這樣順暢的發展依賴于我的前期計劃。
1、開學之初選好班干部,制定好班級公約,使他們各施其責。培養他們的良好品質。
2、落實衛生區域到個人。
3、期末評出班級優秀學生,并表揚好的學生。
七、不足之處
我班的差生較多,學期快要結束時,有幾個同學經常無故曠課,對于這種學生我們只有加強教育和引導,增加他們的信心,從而能順利地把他們送出校門到初中學校接受教育。
小學班主任簡短工作總結【篇4】
一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每周的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。
二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養"團結、嚴格、活潑、奮進"的班集體。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。
三、 班干部培養,讓學生自治自理,培養、鍛煉學生的管理、自制能力。
四、積極抓好后進生的轉化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發揮。另外,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。
五、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。
六、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好橋梁紐帶作用。
七、抓好安全工作。安全維系著家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用周會、隊會、談心等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,學生的整體素質在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得更輝煌的成績。
小學班主任簡短工作總結【篇5】
(一)從常規入手,培養習慣。
對于學生來說來說,日常行為規范的培養非常重要,作為班主任,在日常生活中要有序的引導,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。我會很好地利用班會課、班隊會或晨會和適當的時候,對學生進行各方面的教育,如:講衛生、對人有禮貌、和同學友好相處,認真做每一件事,上好每一節課等。對他們提出具體的要求,讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講衛生、講禮貌的好習慣。
(二)放開手,讓他們盡情施展。
在培養了一批班干部之后,我開始放開手,讓他們盡情的施展自己的才能。班長主抓全面工作,其他班干部各司其職,每項工作都有專人管理。每天早讀,有專門負責早自習,記錄同學讀書情況的;中午有專門負責午自習和午休監督的;晚上有專門值班督促放學的。放學有專門檢查門窗關閉的。課間有檢查地面衛生、用具擺放的和課間紀律的。一周將各鐘情況進行匯總,儼然小老師般主持著本班的各項內務。在這期間,他們的管理方法和管理才能漸趨成熟。
(三)開展豐富多彩的課外活動。
讓學生動起來,豐富學生的課余生活,快樂健康的成長,是我進行班級管理的理念。本學期除了配合學校,我班開展了經典詩文朗誦大賽、歌詠比賽、拔河比賽、主題班隊會、藝術節才藝展示表演活動外,我班在課上還開展了講故事比賽,生字書寫大賽,作文競賽等活動,課下開展了豐富多彩的大課間活動,鼓勵學生下課打羽毛球,下象棋、踢毽子、跳校園舞蹈等,學生的每一天都玩得快樂,過得充實。
(四)關愛學生,做到家校聯合。
我對待班里的每一位學生都能做到一視同仁。讓每位同學都感到老師是公平的,不會偏向任何一位同學。作為班主任除了有公平之心是不夠的,還要有愛心。教師只有付出愛心才能得到學生的真心回報。不管是對調皮的男同學,還是特別乖巧的女同學,我都會關注他們的表現,發現他們身上的閃光點,我會抓住機會表揚他、鼓勵他,讓他樹立自信,積極向上。空余的時間,我也會經常找孩子談談心,讓他感受到老師時刻在關心他,愛護他,使其親其師而信其道。學生出現問題,我會及時聯系家長,向家長反映情況,或了解孩子的家庭情況,尋找問題的原因,同時也讓家長配合老師一同來教育他,幫助他,使孩子能健康的成長。
(五)打造書香班級,形成自己的班級特色。
本學期我繼續為打造書香班級而努力。教室前面建立了班級圖書角,樓道建立了優秀作文展覽館。每周拿出一節課讀書,并且利用自習課寫讀書筆記,大家互相推薦好書,交流讀書心得。讓讀書活動在我班掀起熱潮,讓讀書成為孩子成長的精神食糧。
小學班主任簡短工作總結【篇6】
在這次課改中,我堅守十二個字,有信心,不抱怨,敢實踐,聽意見。課改本身沒有問題,問題在于我們如何去操作,在杜郎口學習回來的第二天,趕上康榮中學的老師來聽課,我就按他們的模式上課,雖沒有學到杜郎口的神,只學點部分的形,但我去實踐了。只有做了其他教師才能看清楚有什么問題,其他教師不是向我學什么,而是通過我找出問題在哪里,進一步去改進和調整,把教改進一步推進,很多教師都摸索出自己的方法,如李慶元老師,在期末考試的前一節課都用學生分塊展示,小組合作的學習方式,學生的學習熱情是很高的。同時在課改中我最先把班級的動態告訴任課教師,把班級評價的方式方法和具體的操作過程主動與各位老師溝通。張秀蘭老師,叢中笑老師,于立秋老師連續在五班出課改研討課,這些出課活動進一步督促學生學習習慣的養成,讓學生受益很大,并且這些老師又提出很多改進型的意見,把課改的精髓留下,我將在本學期進一步完善。
課改中存在的問題:
(1)課堂實效性還應怎樣提高。
(2)學習指要與課堂結合點到底在哪里。
(3)如何調動學生持續的熱情。
(4)當關注英雄式的展示和潛能生的展示時,那些大部分沒有展示的同學成了教學的盲區,如何去調整。
小學班主任簡短工作總結【篇7】
自我執教以來,一直擔任班主任工作。現在班主任工作也算是得心應手了。在長期的實踐中,我也摸索出了一些經驗:
一班干部隊伍建設
教師任命也好,民主選舉也罷,首先要建立一支班干部隊伍。做到分工明確,大小事務有人管。其次,建立組長負責制。衛生有兩個衛生班長,一個分管室內,一個分管室外,負責檢查衛生。五個組長督促本組值日生做值日。學習有兩個科代表,一人負責兩排。分管四個組長。課上紀律,站隊做操,正副班長負責。課前紀律,學習委員、副班長負責。班空紀律有值日班長負責。紅領巾校服有分管排長負責。黑板報有組織委員、宣傳委員負責。
班干部分工明確,各司其職。必要時指導班干部如何做,不要只是告訴他干什么,因為這不代表他會做。還要維護班干部,為班干部樹立威信。當發現班干部做的不當時,可以單獨談談,進行引導,不當著同學的面教育班干部,既維護了班干部的自尊,又有利于開展工作。當班干部犯錯時,要一視同仁,不要搞特殊。這樣學生不會覺得老師有偏見,不會對班干部產生抵抗情緒。辦干部受到相同的懲罰,比殺雞給猴看的效果還要好。因為孩子會覺得:班干部都受懲罰了,自己如果犯同樣的錯誤,更不可能得到原諒。
二班級風氣的建設
1團結。在處理學生之間的矛盾時,先讓孩子自己想辦法平息矛盾。如果孩子意識到了錯誤,就讓他自己想法彌補錯誤。一般情況下我會問:“你覺得自己做的對嗎?”生答:“不對。”“那就道歉。”“我道過謙了。”“原諒你了嗎?”“原諒了。”“你可以回去了。”孩子興沖沖地走了。因為他得到了原諒。有時是孩子意識到錯了,我讓他道歉。再問受委屈的孩子:“你想原諒他嗎?”一般孩子覺得自己得到了老師的支持,收到了道歉,也就不會在計較了。這樣,矛盾很自然就化解了。對于強詞奪理的孩子,抓住理說的他啞口無言,他就會敗下陣來,老實認錯了。這樣處理問題,孩子喜歡,也不會對同學心生埋怨。
當有同學生病嘔吐時,我們班的孩子有很多會爭著幫忙打掃。一開始有此情況,孩子們會捂著口鼻,我會問:“誰想幫忙?”可能會有幾個孩子伸出援手。我會指導孩子如何用土掩蓋,打掃。再進行教育“如果吐的是你,你希望同學們怎么做?”還要進行獎勵,狠狠表揚有愛心的孩子,并給與一個本子作獎勵。以后再有類似的事就不用我操心了。我只是會說:“伸出援手的同學去我辦公室領獎勵。”
2熱情。每當有新同學到來,我都會號召大家熱烈歡迎。讓新同學自我介紹。幫助新同學盡快融入班集體。
3爭強好勝。班里的成績我會及時告知,名次高讓大家再接再厲,名次低,讓大家加倍努力。
4師生關系要融洽。這一點非常利于班級管理。剛柔并濟,才會恰到好處。這樣學生才敢說,但不敢不聽。
我相信,作為一名班主任,只要你真誠的對待每一個孩子,他們也會敞開自己的心扉去擁抱你,在不斷的探索和改正中,我們會在教育管理的過程中越來越得心應手,為我們的教育事業不斷貢獻更多的力量。
小學班主任簡短工作總結【篇8】
。下面是小編搜集整理的小學班主任新學期班級工作總結,歡迎閱讀。
小學班主任新學期班級工作總結(一)
小學班主任特別是一年級的班主任,是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。盡管這樣,下面我就談幾點做法和體會。
一、常規習慣,常抓不懈
學生良好的行為習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定出詳細的班規,要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經常利用班會對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。
二、細處關愛,親近學生
愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”
三、具體要求,指導到位
心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節。
我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節教育,把該做的事指導到位,因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好。
四、示范帶頭,直觀引導
大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”低年級的學生對自己的班主任是一個怎樣的老師,他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的`形象率先垂范,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生不遲到,在我的帶動下,我們班的大多數學生都能做到講衛生不遲到,個個講文明守紀律。
五、及時表揚,延遲批評
德國美學家黑格爾說:“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發出對自身力量和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我采取延遲批評,這樣既培養學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會,之后老師只要加以指導,就能很好的解決問題,資料共享平臺《小學班主任新學期班級工作總結》()。
六、抓住優點,激勵成長
每個學生都有潛力,能否發揮他們的潛力關鍵就在于老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。
“讓孩子永遠生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。
當老師的都知道,在每個班里,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領神會,能認真的按照你的要求去做;
總之,小學班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的班主任,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。但小學低年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,小學低年級班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,一定會到達令人滿意的效果。
小學班主任新學期班級工作總結(二)
班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,又是光榮的。結合我班實際情況,現對本學期所做工作總結如下:
一、培養和選拔班干部,形成良好班風
一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展并挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,我便加強培養、教育、既放手讓他們開展工作,又根據實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優秀,團結同學,處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。
二、重視知識學習,加強思想教育。
學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。因此,在班主任工作中,我首先引導學生學好功課,并且同科任教師密切配合,隨時和科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。
另外,從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、游戲、生活等各方面,系統地進行深入細致的思想品德教育工作。同時在日常生活中,也利用周邊及學校內的榜樣人物對他們進行各種感人至深的熏陶、教育。
三、做好后進生的轉化工作。
在我班由于各種因素的影響,后進生數量多。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先把真誠的愛給予后進生。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。并用自己對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯系,有利于為他們創設一個健康良好的環境,也有利于班集體的建設。
四、開展各項活動,提高學生素質
二十一世紀要求的學生不再是高分低能的學生,主張張揚個性,發展能力。根據我校的工作計劃及本班的實際情況,本學期開展了豐富多彩的大課間和興趣小組活動,讓學生在學習的同時各方面都得到了鍛煉和提高。
五、注重安全教育
安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生。一年以來,我班沒有發生任何安全事故。
在今后的工作中,還有許多做法值得我去探討和學習。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。不斷提高自身的職業素養和業務素質使班主任工作邁上一個新的臺階,取得更加豐碩的成果。
小學班主任簡短工作總結【篇9】
班干部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,我們以小組的形式選出小組組長,保證在統一的指揮下,能協調實現共同的目標,更重要的是通過班級工作(合作)實踐提高學生交際能力、織能力和獨立工作能力。
除了這些,教師還要勤于反思,教師的成長都是由新教師到合格教師再到優秀教師的過程,而這一過程一定也離不開反思,課堂教學之所以被稱為“遺憾的藝術”是因為每位教師都有這樣的體驗:教案初成,往往難以發現毛病,下課之后,教學設計的疏漏不找自現。所以,不斷地進行教案反思,可以獲得寶貴的經驗、教訓,及時發現新問題。
牛頓班在平日里,我們幾位任課老師都勤于班內事務,每天盡量找兩三個學生談心,堅持特色班會,但是還是有事情發生,我們及時反思,查漏補缺。宿舍容易發生事情,我就搬到男生宿舍午休,晚上沒有晚自習地時候也堅持待在班里協助其他老師上課。下過晚自習,帶著孩子們回宿舍,直到他們全都睡下才回去休息,這樣就能及時發現并糾正學生的各種小毛病。最后一個月里,學校里還增設了學生會
檢查,更加明顯的改善了班級情況,快接近考試時,抽時間給差生補課,期末考試成績告訴我,這樣做是有效果的,最后以一場感動的家長會圓滿的結束了本學期的工作,雖然辛苦,但心里卻是甜的。
新學期即將開始,我渴望著考驗的來臨,更加期待自己的成長。
小學班主任簡短工作總結【篇10】
就學生來說,老師越是信任他,他學習就越勤奮,自信心就越強,就能產生強大的學習動力。在我們班,我把每位學生都看成我的朋友,和他們都有一定的師生友情,從不用鄙視的目光看待他們。對于差生,不管是談心還是聊天,我會鼓勵他們,讓他們覺得老師喜歡他,認為他行。
我們班的韓佳騰同學,年齡比其他學生小一歲,自控力較差,學習成績較差,但是他“吃軟不吃硬”。我就利用他這一點,當他犯錯誤時從不批評他,相反,我會引導他自己找出自己的錯誤,及時肯定他這種知錯就改的品德。為了提高他的學習成績,我把他調到了第一排,課堂上只要他舉手回答問題,不論對錯,我都會及時古鼓勵他,讓全班同學給他鼓掌。經過長時間的教育,他好像變了一個人,課堂上積極參與到小組交流中去,早讀課上認真朗讀、背誦,成績也從五六十分提高到了八十多分……我相信他今后能變得更好,原因很簡單:那就是在他的背后有我和很多同學用期待的目光在看他,在關心他。著名教育家馬卡連柯說得好:“老師個人的榜樣,乃是青年心靈開花結果的陽光”,所以真誠的師愛是可以感化學生的。
一個學期下來,讓我深刻感受到:只要我們真誠地對待孩子,我相信,孩子們會理解我的,我的班主任工作也能在不斷的磨煉中得到提升。
小學班主任簡短工作總結【篇11】
良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。
訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行,務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。
總之,班級管理瑣碎,班主任需要運用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去精心培育,功夫才會不負有心人。做了班主任我深刻的體會到:做班主任之最主要、最關鍵之處即"勤",勤下班級、勤巡視、勤"談話"、勤"蹲點"、勤"陪學"…總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!
小學班主任簡短工作總結【篇12】
1、建設有管理特色的班級。本學校集“忙苦累”于一體,疲于奔命的應付工作,感覺并沒有按自己的想法去管理班級,去建設班級。
2、用好四個人:
(1)xx:本人有相當聰明的頭腦,當然課外就是一活躍份子,老師隨時進教室,都會看到他在教室的各個地方,雖然沒有做很哈的事,但是可以看出他的不安分。
(2)xx:生活上很拖沓,個人衛生不怎么好,而且嚴重影響寢室衛生,開學初就因被子疊的不標準多次扣分,后又因為多次晚上吃零食,又沒有把垃圾處理好而多次扣分,我班的量化管理的扣分主要根源在于他。
(3)xx:四次給班上的男生寫字條,而且厚顏無恥,是班上的一個危險分子,最后一個月里有好轉,學習上升很快。
(4)xx:極具煽動性,背后說老師的壞話,任何老師說不得,尤其是學習上很浮躁,成績很不理想。
用好他們可以帶動整個班級,激活學生的發展熱情。
3、一個請求:明年可否把四班調到三班的旁邊?便于我的全部課任老師進行學生的輔導,我班的所有老師都擔任兩個班的教學任務,但是都不在一層樓,輔導很不方便。就我教的英語來說,三班已經淪為第五,雖然差距不大,但足可以影響我的寒假心情。仔細分得出:我的ab等略勝于他班,但是后面差生人數影響了我的p值,下學期想家大輔差的力度,請領導考慮。
班主任工作可以鍛煉一個人,可以成就一個人,更可以成長一個人,我希望可以繼續和我的學生一起快樂的成長。
小學班主任簡短工作總結【篇13】
學生剛開始學習寫字時,由于不適應,速度很慢,字也擺不端正,我對于字跡并未作太多要求。從期中開始,我要求學生寫字一般大小,同時不能超格,有下劃線的題目將所有的字寫在一條線上。經過一段時間的訓練后,學生的字跡都有一定進步,個別學生的字跡有很大的提高。
3,本學期我在班主任工作方面的不足之處:
一,對學生的收納整理習慣培養不夠,學生還不知道如何整理書包,愛護書籍;
二,作業檢查不及時,部分學生沒有養成按時完成作業的習慣
轉眼,20xx已經過去,迎來了嶄新的20xx,回顧20xx的教學生涯,總體感覺還是挺充實的。我很樂意和大家交流一下啊這一年的工作經歷。
在這一年,我一如既往踏踏實實、勤勤懇懇做好本職工作,認真參加學校開展的各項活動,遵守學校的規章制度。認真履行請假制度,做到早退、外出登記。
作為一名數學教師,我上半年擔任六3、六4兩個班、下半年擔任四3班的教學工作,在教學中,我能夠認真鉆研教材,精心備課,針對不同班級、不同孩子情況設計符合班級情況的教學設計,讓孩子能夠在課堂40分鐘快樂學習。在教學中,特別是這一學期,我注重孩子的“說數學”:說計算過程,說數量關系,說思考過程。因為我想,數學也是有數感的,有些同樣的類型,一些后進生先是跟著好學生說,然后模仿說,慢慢地,對題目的感覺就來了。在作業的布置方面,我進行了不同學生做不同作業的嘗試:一部分學生做“網上一起作業”,讓孩子以闖關的形式去練習計算、口算,以“邊學習邊掙學豆”的方式鼓勵孩子去解決實際問題。對于錯題,我采用抄寫錯題解析的方法,讓孩子“只求速度不求質量”的想法無法實施,認真做了,就不要抄,錯了就要抄一遍。對于沒有電腦的學生我另外布置筆頭作業。針對我們班級孩子計算差的情況,我采用了每日三題。在后進生的輔導方面,我主要采用采用了“學生幫扶”“個別輔導”等形式。乘校車的學生我利用課余時間輔導,不坐校車的我在放學之后稍微留二十幾分鐘進行輔導。“爭取不讓一個學生掉隊”,這是我教學的想法。
我還注重孩子數學能力的培養:結合“小小數學家”活動,我和孩子們一起認真閱讀每一份數學報,做好每一份小測驗,寫好每一份數學小論文,上半年我們兩個班有十幾位學生的小論文獲得了一、二等獎的好成績,我也榮獲優秀論文指導老師、和優秀指導教師獎。這一學期,我們班的孩子又積極撰寫數學小論文,其中有7篇比較好。
上半年我擔任副班主任工作,下半年我擔任班主任工作,無論我是否是班主任,我也總是配合班主任和任課老師在班級的紀律。作為班主任,我創設了班級家長群,經常把孩子的課堂表現、作業情況、活動情況以照片的方式發給孩子的家長欣賞,向家長推薦一些教育孩子方面的書籍或文章。從正面引導孩子向積極的方面發展。
作為青年教師,我積極參加青年成長營活動,努力學習,從各方面鍛煉自己,“三字”比賽中榮獲二等獎,“演講比賽”中或三等獎。認真上好公開課,上學期上了區級公開課《確定位置》。
認真反思,還有不足的地方:教育方面還存在焦躁的現象,對待學生,特別是一些特殊學生還缺乏耐心。教學方面我還要繼續精煉語言,做到“精講精練”。
20xx,我來了,我會以嶄新的姿態迎接新的工作!
小學班主任簡短工作總結【篇14】
作為班主任特別是小學的班主任,是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他改正。于是,我認為班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養一個健康向上的班集體;每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發展,形成良好的個性品質。下面我就談幾點做法和體會:
一、充滿愛心,做學生的知心朋友
高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!比如有的孩子對老師特別熱情,課后經常會圍著老師轉,問各式各樣的問題,說自己開心或煩惱的事情。每當這個時候,我們就可以放下手中的工作,陪他們聊天,了解他們的心聲。我始終認為學生能找你傾訴,說明他喜歡你、信任你。故閑暇之時我便會和他們聊聊天:告訴他們這幾天天氣變化異常,注意增減衣服,防止生病;和她們聊聊每天發生的開心事等;還告訴他們這幾天作業寫得不錯,老師看了很高興!今天和同學發生矛盾是不應該的,老師不喜歡看到這樣的你……在這種輕松的聊天氛圍下,自然而然地提出一些要求,他們就會很聽話,效果也不錯。
另外,給予不同學生不同的愛。一個班,關起門來就是一個大家庭。那么如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?我在其工作中,嘗試著從以下方面給予不同學生不同的愛,效果還比較理想。
(1)“偏愛”后進生
在班級管理中,我努力做到不放棄任何一個后進生,并給予他們更多的關注,更多的投入。在班集體中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上享有和其他同學一樣的權利。
就說我們班的毛光輝吧,因為他有上課接話茬的壞習慣,我就任命他為早操的“口令員”,以后每天早上他都很盡心的帶大家喊口號,若發現有懈怠現象,就及時提醒其改正。我認為,這種委以任務的方法也不失為轉化后進生的一種行之有效的方法,用百分之百的熱情,去爭取哪怕百分之一的效果。
(2)嚴愛優等生
優等生,誰都愛他們。也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視、掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們:優生不單純是學業要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康。
(3)博愛中等生
中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態,他們既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班集體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我根據他們的心理特點,充分調動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。比如我們班的李紫伊,她學習成績一般,但很關心集體,她特別想當學校的值勤員,我就滿足了她的要求,推薦她當了學校的值勤員,她的心理得到了滿足,學習積極性也調動起來了,學習成績也進步了,上課發言也積極了,效果非常明顯。
二、充分調動孩子們的積極性
班主任的工作是瑣碎、繁忙的。力不從心、精力有限是我們經常有的感覺,這種情況下,我發現把一些工作交給孩子們去做是不錯的選擇。
班里的衛生最初是我親自去檢查的,但是后來由于瑣事繁多常常無暇顧及,后來我就在班里成立了衛生檢查小組。小組成員由兩個勞動委員和四個寢室長組成的,兩個勞動委員一個主內一個主外,四個寢室長負責所有寢室的衛生,這個方法實施之后,檢查小組組員非常認真檢查,而各值日組也重視起來,打掃的仔細多了,就這樣,我們班的衛生狀況得到很大的`改善。另外,晚上教室里的燈、風扇和走廊的燈我也安排了專人去關。總之,我努力做到調動每個孩子的積極性,來幫助我進行班級管理,讓班級各項工作得以順利進行。
三、要注重對班級干部的組建和培養。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,形成集體的組織性、紀律性和進取心。為調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的重要性,從而形成責任意識。
然而,學生的管理只能是教師管理的輔助,而不能夠取代教師的管理,所以,作為老師還是要發揚“三勤””:腿勤,多到教室轉轉看看;眼勤,多觀察學生的絲毫變化,及時掌握學生的動態;嘴勤,發現問題及時處理,有些時候,學生犯了錯誤,在不影響大局的前提下,可以不予理睬,但要利用班會的時間,及時對學生中存在的錯誤提出自己的看法,叫學生明辨是非,督促學生努力做好。
四、做好學生家長的溝通工作
與縣城里學生家長相比,多數農村家長對待孩子學習不夠重視。在他們的觀念里,學習只是老師的事情,家長所該做的事情就是掙錢供孩子讀書,供他們吃喝穿戴,至于孩子學好學壞那是老師的事情。正是由于這種偏激看法的影響,許多孩子在學習上、在行為習慣上,很容易出現一些問題。為了讓家長更好的了解學生的學習狀況和在校表現,除了每月的家訪電話,我還抓住任何一次與家長見面的機會進行溝通交流。
五、示范帶頭,常抓習慣養成教育
我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。比如,教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。
要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生上課不遲到,自己就做到每節課提前到教室。
學生良好的行為習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定好班級公約,要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。我又讓班中幾個行為規范做得好的學生一起參與管理。由于小學的學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經常利用班會、自習課、課前、課后等一切可以利用的時間對學生中出現的問題及時進行教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生逐步做到自覺遵守紀律。
六、加強自身修養,重視團結合作。
為了更好的管理好班級,我充分利用課余時間閱讀了一些關于班主任工作的書籍,在著名的教育家魏書生老師的《班主任工作漫談》這部書中,我學到了很多很實用的東西,包括做為一名教師該有的正確的心態,“一個人首先要適應環境,享受美好人生。生活不能沒有理想,但人類不能以理想主義的目光苛求生活”,“埋怨環境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人太狹隘,常常是我們自己不豁達;埋怨天氣太惡劣,常常是我們抵抗力太弱;埋怨學生難教育,常常是我們自己方法少。人不能要求環境適應自己,只能讓自己適應環境。只有先適應環境,才能改變環境。”“變換角度思考問題,選擇積極的角色進入生活,容易使人成為一個成功者。”……同時,班主任老師要注意團結任課教師,一起做學生的工作。多和任課教師溝通,多交流學生的情況。在某個時間段內,全體任課教師統一步驟,統一說法,一起來做學生的思想工作,對迅速轉化學生是很有幫助的。