黨建工作總結
2024-05-06 黨建工作總結
黨建工作總結(范文十三篇)。
文檔的創建是任何工作中不可或缺的，通過很多優質范文作為例子來提高我們寫文章的效率。借鑒范文可以幫我們更好地傳遞情感和意念提高文章的可讀性，你是不是覺得寫范文很難？看一篇不錯的文章嗎看看“黨建工作總結”。
黨建工作總結 篇1
2023年上半年以來，在縣委政府的正確領導下，在縣委組織部的精心指導下，我鄉始終把抓好基層黨建工作擺在重要位置，堅持以“把黨建優勢轉化為各項事業發展動力、黨群攜手奔小康”為工作核心，現將上半年黨建工作總結如下。
一、工作進展情況
1、學習貫徹落實______參加十三屆全國人大一次會議內蒙古代表團審議時的重要講話精神情況：3月20日，__鄉黨委組織全鄉黨員干部學習貫徹落實______參加十三屆全國人大一次會議內蒙古代表團審議時的重要講話精神，會議要求，全鄉干部職工要結合實際深入研究貫徹落實具體工作措施，推動___重要指示要求落地生根、開花結果。會后，大家在工作中以___新時代中國特色社會主義思想為指引，積極投身到貫徹落實黨的十九大決策部署的偉大實踐中，扎實推進基層組織工作、抓黨建促脫貧等重點工作。
2、結合“兩學一做”學習教育常態化開展，利用黨建直通車開展好“三會一課”：制定全年活動開展計劃，參加全盟蘇木鄉鎮黨委組織委員規范化建設專題研討班后，迅速落實部署，3月23日，召開全鄉黨內生活全程紀實專題部署會，會議由黨委副書記和組織委員組織召開，各村書記、專職組織委員參加會議，會上重點強調此項工作開展意義和重要性，并對主題黨日活動做了安排和部署。截止目前，共開展支委會65次、黨小組會130次、“兩委”聯席會議130次、黨員大會26次、講黨課活動13次、“主題黨日”活動65次。
3、積極探討發展壯大村集體經濟：2023年全鄉村集體經濟收入192萬元，30萬元以上的村2個，10萬元以上的村7個，5-10萬元以上的村3個，5萬元以下的村1個。4月4日下午，我鄉召開年度村集體經濟發展座談會，13個行政村黨組織書記結合村實際均作了村集體經濟發展規劃。通過半天談論謀劃了新風村村集體肉牛養殖、十家子村肉牛養殖、蓮花村榛子種植(三類村)、長春嶺村葡萄園擴建等產業項目5個，預計新增村集體經濟收入20萬元。
4、重視宣傳工作：堅持全員辦信息，成立16人的網宣隊伍，7名后備干部全部納入，上半年發表稿件5，制作美篇宣傳文章1，進一步提升我鄉在縣內外的影響力和美譽度。
5、抓好村兩委換屆工作：5月4日全縣村、社區“兩委”換屆選舉工作動員培訓會開展后，我鄉迅速啟動換屆工作，5月7日至5月13日我鄉先后召開4次黨委會議，就村“兩委”換屆實施方案進行制定和細化。為保證各村換屆工作平穩、有序、成功進行，鄉黨委對村兩委換屆方案進行認真、細致研究梳理，通過在村級選舉方案中寫入“確定參加第一次黨員會議的黨員應參加以后的歷次會議，如未經本村黨組織換屆領導小組批準不參加的不計入在應到會人數內”，保障應參會人數達到三分之二以上，防止黨員無視組織紀律要求，隨意不參會，影響選舉。對13個村村情進行逐一分析，對可能發生問題進行逐一研判。
5月14日召開全鄉動員會部署換屆選舉工作，成立鄉村“兩委”換屆工作領導小組并下設辦公室，同時派出13個督查指導組，對各村換屆工作全程參與指導。目前各村均已成立換屆領導小組，對全村黨員情況完成梳理。黨組織換屆選舉方案經黨員大會通過，上報鄉黨委后全部通過審核。完成黨組織書記和委員報名工作，共有66名黨員參與報名。
管好黨群心連心平臺：現有黨群心連心公眾號一個、村屯“黨群心連心”微信群17個、進群人數4225人，戶入群率達100%。駐村第一書記任村屯微信群的第一責任人，駐村干部、鄉鎮包村干部、村“兩委”班子成員承擔政策的宣傳、解說、引導工作。7、“三務”公開工作：全鄉共上傳了620條“三務”公開內容。鄉鎮層面161條，村級層面459條。其中：村務公開239條、黨務公開124條、財務公開54條、通知公告40條。
8、積極參與“黨群心連心、攜手促脫貧”活動：在近期縣委組織部舉辦的黨群心連心、攜手促脫貧活動中，我鄉積極參與，在征文比賽中有兩委選手獲獎，在演講比賽中我鄉選手獲得二等獎的好成績。
二、存在問題
對照上級的工作要求，鄉黨委對黨建工作還存在以下差距和不足：一是在村干部素質提升工作方面效果不明顯。對村級后備干部的培養使用力度不夠。二是落實從嚴治黨的主動性還需進一步提高。主要表現在抓黨建的方式方法缺乏創新、對于失職黨組織和黨員的管理存在松、寬、軟情況，各村黨建工作不平衡等方面。三是打造“精品黨建”的品牌意識還不夠強。只滿足于泛泛的完成任務，工作中新意不新、亮點不亮，以至于全鄉黨建系統至今沒有叫得響、成品牌的工作。
三、下一步打算
建強兩支隊伍：各項工作具體落實關鍵在人，所以2023年我們著重打造鄉級組工干部隊伍和村級專職黨務工作者隊伍，把想干事、能干事的人吸納到組工隊伍，讓我們各項工作在落實過程中有抓手。
做好四項重點工作：一是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，提高黨員干部素質。二是重點加強基層組織建設。深化實施黨群心連心工程，做實黨員聯系群眾活動、黨員創業代富工程，詳細制定各村村集體經濟發展規劃，制定2023年三類村轉化升級方案，組織好村兩委換屆工作。三是做好組織工作的宣傳。及時上報組工信息，加大網宣力度。
鼓足一股干勁：按照縣委組織部2023年工作要點，縷清工作思路，鼓足干勁。
黨建工作總結 篇2
**縣直機關工委下轄237個機關黨組織，其中國共產黨委2個，黨總支26個，黨支部209個，黨員總數為2411名。近年來，我們在市直工委的指導下和縣委，縣政府的堅強領導下，緊緊圍繞全縣工作大局,以落實全面從嚴治黨要求為主線，牢牢把握“服務中心、建設隊伍”這兩大任務，以貫徹落實組織條例實施辦法》和實施意見》為抓手，創新實施“兩本兩證”考評考核機制，深入開展“兩學一做”學習教育，全面加強“三型”黨組織建設，統籌推進機關黨的建設和模范機關創建工作，各項工作取得了明顯成效，為建設幸福、和諧、美麗新**提供了堅強的思想基礎和組織保證。主要做法和工作措施是：
一、狠抓責任落實
按照全面從嚴治黨的要求，我們嚴格貫徹落實縣上關于中央組織條例》的貫徹實施辦法》和實施意見》，按照“一統三管”明確機關黨建由“工委統一領導、部門黨委(總支)負總責、機關黨組織抓落實”的機關黨建工作運行機制，明確管黨治黨的主體責任，書記就是管黨治黨主體責任的第一責任人，要切實擔負起機關黨建第一責任人的職責，對機關黨建工作負總責，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起考核，分管領導、組織員就是具體責任人，要切實抓好安排的具體落實工作，真正形成責任明確，齊抓共落實機關黨建工作的新格局。
二、狠抓理論武裝
政治上的堅定、行動上的自覺源于理論上的清醒。我們以兩學一做學習為抓手，以學黨章黨規黨紀、學系列講話、做合格黨員等為主要內容，按照“六有五帶頭“的要求，創新學習方式、豐富學習內容、完善學習機制，扎實認真的開展學習教育培訓，分批次對機關單位各黨組織書記、黨務干部、黨員進行了培訓或輪訓，不斷強化黨員干部的理論武裝，增強干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，筑牢堅定信念、發展經濟、服務三農的思想理論基礎。
三、狠抓組織建設
一是抓好黨組織的換屆選舉工作。按照黨章》、組織條例》和換屆選舉辦法》等相關要求，對任屆期滿的基層黨組織和因支委班子人事變動而缺額的黨組織，積極督促協助指導其做好換屆選舉和補選工作，確保了基層黨組織機構健全，工作正常運轉。目前，238個黨組織換屆占比為100%。二是抓好黨組織書記述黨建工作。按照縣委組織部印發的意見》要求，建立下屬單位黨組織向機關單位黨委(總支)述職，機關單位黨委(總支∕支部)向縣直機關工委述職的述職考評機制。今年，我們協調縣委宣傳部，在**報》爭取述黨建板塊，按照黨委、總支、直屬支部的順序，依次在報紙上向全縣人民述黨建，促進機關黨建工作走前頭、做表率。三是抓好黨員干部隊伍建設。首先是抓好“三會一課”制度的落實。嚴格按照“三會一課” 要求，各黨組織按時召開支部黨員大會、支部委員會和黨小組會，上好黨課，實行動態登記月報制，建全“三會一課”工作臺賬，確保黨員全員參與;其次是抓好生活會。按時召開民主生活會和組織生活會，開展好黨員黨性分析評議活動和民主評議黨員工作，改進和完善民主評議方式，將民主評議結果作為對黨員獎懲的重要依據。第三是抓好黨員能進能出機制。結合黨組織年檢和黨員年審制，健全黨員能進能出機制，嚴把入口，暢通出口，嚴肅處置不合格黨員，提高黨員隊伍的純潔性，鑄牢共產黨員的精神家園。同時在黨員發展上嚴把“十個關口”(談話關、推薦關、政審關、培養關、材料關、考察關、考試關、公示關、票決關、審批關)，嚴格控制不合格對象進入黨組織隊伍，純潔黨員隊伍，確保黨員發展質量。
四、狠抓作風建設
在抓黨員干部作風建設方面，我們把抓好“創模”工作作為提高干部素質、轉變工作作風、提升服務水平、樹立機關形象和夯實黨的基礎的有力抓手，抓緊抓好也抓出了成效，為我縣全面建成小康社會提供了較強的思想組織保障。今年我縣在總結去年經驗的基礎重點從以下三方面來抓，一是抓結合。要求各級創建單位要精心設計載體，搞好“七個結合”，即結合鞏固群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育、落實精神、深化反腐倡廉建設、“兩學一做”學習教育、中心業務工作、“精準扶貧”工作、黨建工作七個方面來抓好創模。二是抓管理。明確要求未掛牌創建的單位，查找根源、找準癥結、分類指導、迎頭趕上。已掛牌命名為“模范機關”的單位，要敢于創新、勇于超越，一旦發現有創模熱情回落，因循守舊、不思創新的單位或被“一票否決”的單位，摘牌重創，實行動態管理。三是抓督查。采取日常檢查、不定期抽查和半年、年終集中考核等形式，對黨建和創模工作進行督促檢查，檢查考核結果在全縣范圍內進行通報，并納入全縣年度目標責任考核范疇。
五、狠抓創先爭優活動
為了在全縣上下形成比學趕創先爭優的良好氛圍，發揮好標桿榜樣的示范引領帶動輻射作用，我們在全縣機關黨建暨創模工作會上，表彰獎勵了10個機關單位 “學習型黨組織”，24名同志為“學習型先進個人”稱號; 45個機關單位授予**縣**年度“模范機關”榮譽稱號。七一表彰先進基層黨組織12個，優秀黨務工作者18名，優秀共產黨員25名。全縣“兩學一做”知識競賽表彰8個優秀代表隊、2名主持人及27名優秀選手。向市級推薦示范黨支部(標準化黨建陣地)6個。
六、狠抓工作創新
為貫徹落實全面從嚴治黨要求、中央基層組織工作條例》和省、市貫徹組織條例》的實施意見以及中國共產黨發展黨員工作細則》，縣委要求縣委組織部和縣直工委安排人員深入基層黨組織實地調研，拿出一套科學合理、針對性強、可操作的實施方案。通過為期兩個月的調研走訪座談討論，匯總歸納分類，基層黨組織中存在的問題有黨組織制度落實淡化、黨支部工作方式僵化、黨員教育管理弱化等等;黨員隊伍中存在理想信念動搖、宗旨意識淡薄、組織紀律不強、作用發揮不夠明顯等問題。為進一步加強黨的基層組織建設，強化黨員教育管理、創新黨建活動載體，深刻改變機關黨員隊伍現狀,增強機關黨建工作活力,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用，結合機關單位黨建工作的實際，在印發黨建工作目標任務書的基礎上，積極探索創新提出了實施“兩本兩證”考評工作機制。
(一)“兩本兩證”概念及具體內容
在最初制定黨組織年檢黨員年審考評機制下，相繼印發了“黨員學習筆記本”“黨組織會議記錄本”，在**年試點基礎上提出“兩本兩證”考評辦法，其中兩本指的是黨組織會議記錄本和黨員學習筆記本，兩證指的是黨組織年檢證書和黨員年審證書。具體的說：
黨員學習筆記本就是記錄黨員在年度集體學習和個人學習時記下的真跡，其中集體學習時間要和會議記錄本上的時間相對應;
黨組織會議記錄本就是黨組織一年來學習貫徹黨的路線方針政策、對黨員進行學習教育管理、發展黨員以及“三會一課”、“民主評議”等組織生活貫徹落實情況的具體記錄;
黨組織年檢證書主要涉及所在黨組織成立時間、班子現狀、換屆、學習貫徹中省市縣文件、黨建工作安排部署、黨建活動開展、黨員隊伍建設、與中心工作結合情況、三會一課具體落實情況、民主評議黨員結果以及創模工作特色亮點等方面;
黨員年審首先是登記每名黨員的基本信息，年審黨員履行義務、權利、組織生活會參加、民主評議結果、黨費收繳等。
“兩本兩證”是創先爭優和處置不合格黨員的有力依據，是黨建的有力抓手，兩本是兩證的基礎和印證，為兩證的年審、年檢提供依據，兩證是兩本的指導和指引，兩本和兩證相互印襯，互為補充。
(二)“兩本兩證”實施堅持的原則
1、堅持正面教育。在實施黨組織年檢黨員年審中，特別是黨員年審中出現黨費繳納不及時、履行黨員義務差、黨員先鋒模范作用發揮弱等，堅持教育引導，通過組織黨員認真學習黨章》、**以來的新理論新思想新要求，提高黨員自我進化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，增強黨員的黨性意識。
2、堅持分類指導。由于黨員的年齡、學歷、從事的崗位差異等，在年檢年審過程中注意區分層次，清楚類型，不搞一刀切。
3、堅持慎重處理。對黨組織黨員年檢年審不予通過的，責成所在黨組織負責理清事實，理由充分的可延期予以通過，否則要確保處置恰當，程序規范，不盲從不草率。
4、堅持注重實效。以實際可操作性為主，去繁從簡，注重發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
(三)“兩本兩證”實施的簡易程序及結果運用
黨員年審程：黨支部初審——黨總支復審——工委審查審核——確定最終年審意見——在黨支部中樹立標桿
黨組織年檢：黨支部自審——黨總支復審——工委審查審核——確定等次——樹立機關黨組織標桿
總的來說，年檢和年審實行三級審核審批，將黨組織和黨員年檢年審結果作為集體和個人評先評優的重要依據。年檢年審合格是評先評優起碼條件;對基本合格的，年度內不參與評先評優和不考慮提拔重用;對不合格的黨組織，要進行整頓轉化，經教育仍無改進的，建議調整主要負責人或撤并黨組織;不合格黨員由黨組織負責指定幫扶人，對其進行為期半年至一年的教育整改，如果經批評教育仍不誨改或情況特別惡劣，違反黨內法律法規的，按照規定程序，經支部黨員大會討論決定，報黨委批準。
(四)“兩本兩證”實施以來取得的效果
通過“兩本兩證”的貫徹落實，黨組織戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范帶頭作用得到進一步的發揮，黨建工作得到了進一步的提升，黨建工作與業務工作相互結合、相互滲透、相互融合的更加緊密。具體說實現了“四明顯一并行”：
1、后進黨組織整頓明顯轉化。在黨組織年檢過程中，對存在支部班子不健全、學習貫徹不力、凝聚力不強的，要求誰分管誰負責、誰負責誰聯系，采取一把手“一對一”座談、調整支部班子、指導建章立制等，力爭在規定時限內達到支書選好、班子建強、制度健全、群眾滿意的轉化目標，使工作逐步走上正軌。
2、黨組織凝聚力明顯增強。各機關黨組織能認真對照年檢證書內容，堅持落實“三會一課”制度，加強黨員教育管理，創新黨建載體，豐富黨員活動，抓好陣地建設等。通過黨委樹立大標桿，總支樹立系統標桿等形式，有效強化了機關單位黨組織的戰斗堡壘作用。
3、黨員干部隊伍素質明顯提高。通過黨員年審，廣大黨員能認真對照黨員義務和權利，公開承諾，認真履職盡責，積極參加黨組織組織的各項活動，堅定理想信念，筑牢精神支柱，黨員干部隊伍素質明顯提升。
4、黨建工作明顯提升。通過兩本兩證的實施，各黨組織都能緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”這兩大主要任務，按照年初的目標任務和“兩本兩證”的具體內容要求，不斷創新學習教育方式，豐富黨建活動內容，創新黨建活動載體，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和號召力，增強黨員的主動性、積極性和創造性，形成了比學趕超的良好氛圍，為機關黨建工作再上一個新臺階注入了活力。
5、黨員教育轉化與暢通出口并行。在年審過程中，對存在問題年審不能過關的，要求所在黨支部要指定專人對其進行負責，貫徹“懲前毖后，治病救人”的方針，堅持思想教育和組織處理并重。同時對無視或者說不能正視自己存在的問題，拒絕改正的，要進行登記，堅持慎重處理的原則，嚴格按照程序對其進行勸退或除名，打破黨員能進不能出的現狀。
通過一年的實踐，我們正在補充和完善“兩本兩證”內容，使之更有針對性、實用性和可操作性。
總之,近年來，通過全縣上下的共同努力，機關黨建和模范機關創建工作都有序推進。作為縣直工委和縣創模辦，將繼續認真貫徹落實中、省、市、縣會議精神，聚焦“十三五”規劃的重大部署和開局要求，把握大局大勢，找準職責定位，強化責任擔當，圍繞全縣中心工作，求真務實,勇于創新，不斷拓寬富有時代特征和**特色的機關黨建、創模新路子，切實把服務中心、建設隊伍的核心任務落到實處，為建設幸福、和諧、美麗新**貢獻智慧和力量!
黨建工作總結 篇3
20__上半年以來，在縣委的正確領導下，我鎮以主題教育實踐活動為契機，認真履行了黨建工作第一責任人職責，圍繞第一要務，夯實第一責任，突出重點，強化措施，扎實抓好了黨的基層組織建設，推進了黨建工作與經濟發展互動雙贏?，F將20__上半年以來的黨建工作總結如下：
一、強化了黨管責任，切實履職盡責
一是抓帶頭示范。今年上半年以來，先后3次召開黨委會議，專題研究落實主題教育實踐活動、村級組織活動場所建設、村級集體經濟發展、非公企業和社會組織黨建工作以及軟弱渙散黨組織等重點工作。建立黨委班子成員包村制度，10名班子成員堅持每周深入聯系村2-3次，蹲點調研、傾聽民聲、破解難題。二是抓目標管理。建立調查研究、督查指導、目標考核等制度，將黨建工作同常規工作同督查同考核，年初逐級簽訂目標責任書，并根據各村實際情況，明確工作責任，細化考核內容，做到了年初有任務。
二、堅持突出重點，加強了組織建設
1、扎實推進主題教育實踐活動。領導班子成員帶頭主動走下去，問計于民、問需于民，傾聽群眾的意見、建議，帶頭深入查擺存在的問題，堅持把自己擺進去，帶頭認真梳理分析了自己存在的不足。鎮村兩級班子成員及時跟進，14名黨政班子成員分析了136條不足。民主生活會和組織生活會開的比較成功。圍繞存在的問題和不足，制定了整改計劃時間表和線路圖，完善超強糾錯功能，實現了作風和思想的轉變，提高了為民服務意識和本領。
2、切實加強軟弱渙散村整治。我鎮軟弱渙散村是__村，軟弱渙散整治工作整改到位。一是由鎮黨委書記__同志任該村第一書記;二是進一步選優配強村兩委干部;三是加大該村基礎設施建設。近600平米的村支部活動室已招標建設，9月底可建成投入使用。對村內道路進行了修復，解決了道路和用水問題;__村建設如火如荼進行。四是聯系我鎮的縣領導先后2次到村調研指導整頓工作，同群眾同住同吃同勞動，把問題在一線解決。
3、加強黨員、干部隊伍建設。在黨員隊伍方面。
一是嚴把黨員'入口關'。嚴格執行黨員發展計劃，注重從農村致富能手、返鄉大學生、鎮直屬在職優秀年輕工作人員等群體里發展和培養黨員。共培養入黨積極分子16名，新發展黨員4名;
二是開展基層黨員星級創評活動。
在抓好班子帶好隊伍方面。
一是加強鎮領導班子建設，強化班子成員的思想教育和黨性鍛煉，打造一支作風正派、執行堅決、廉潔自律的戰斗集體。
二是加強村'兩委'干部隊伍建設，進一步選優配強村兩委班子。
三是加強鎮村后備干部的培養。把新招錄的年輕公務員列入鎮級后備干部庫，重點培養使用。把復員退伍軍人和大學生村官納入村級后備干部隊伍，作為村兩委干部的重要來源。
4、積極推進了服務型黨組織建設
一是圍繞群眾抓黨建。建立了駐村聯戶、結對幫扶制度。每位班子成員聯系1—2 個支部，聯系3戶以上的致富能手，結對幫扶5戶困難群眾。
二是建立黨員服務奉獻社區活動。全鎮機關黨員定期到__、__兩社區開展服務群眾，每位黨員聯系10戶以上群眾，黨員服務社區的好壞接受群眾和村支部的評議。
三是圍繞民生抓黨建。結合黨的主題教育實踐活動，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用，主動回應群眾最關心、最期盼解決的突出問題。要求駐村干部在工作日期間到田間地頭去，到農戶家中去，干農活、講農話，傾聽老百姓的呼聲，了解群眾疾苦。通過訪貧問苦大走訪、'兩節'慰問走訪等走訪活動，走訪群眾1000余人次，看望慰問困難、殘疾311人，發放困難救助物資總價值__萬元，累計收集問題176個，解決157個，特別是解決了精神病人___長期住院治療和__爛腿癥的住院治療問題。在全鎮黨員干部的努力下，美好鄉村建設、危房改造、農村水利道路等重點工程建設推進良好，聯系服務群眾'最后一公里'問題得到有效解決。
三、圍繞中心，促進了經濟發展
今年上半年以來，我鎮黨建工作中堅持'以黨建促經濟，以黨建促發展'為主線，加強黨委班子凝聚力、戰斗力。一是全鄉經濟指標開創新局面。到_月底，預計全鎮完成財政收入___萬元、完成固定資產投入__億元，人均純收入將突破__元。二是黨員帶動效果明顯。由各村支部黨員帶頭示范，培養和帶動了一批種養大戶，先后培育了__養雞、__葡萄、__苗木、__養殖等種養大戶，全鎮的家庭農場和專業合作社達到73家。三是狠抓產業發展，加大招商引資力度。立足土地資源，成功引進__棗園、__園林、__果園、天福現代農業示范園等現代農業項目，有力推進我鎮經濟結構的調整。
四、落實第一責任人職責，加強了黨風廉政建設
作為第一責任人，能認真貫徹落實上級黨委政府和紀檢監察機關有關黨風廉政建設的工作部署和要求，從思想上和認識上，筑起拒腐防變的防線，嚴格執行''和省市規定，強化作風建設，密切聯系群眾。在行動上廉潔自律，遵守法律法規和道德操守，不直接分管人財物等工作，全部交由副職直接分管。按照'為民、務實、清廉'的標準，嚴格要求自己。
五、抓黨建方面存在的不足
1、創新不夠。一是開展活動常規動作多，創新動作少;二是工作點子多、行動多，但是提煉少、影響小;三基層黨內組織生活缺少創新，存在流于形式的現象，吸引力和凝聚力不夠;四黨委對村干部的教育培訓不夠系統、不夠全面，教育內容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力。
2、黨建工作經費欠缺。鎮級專項黨建工作經費有限，難以組織開展有針對性的黨建活動，一定程度上影響了黨員參與組織活動的積極性。
3、黨建與經濟工作還是不能很好地融合促進。一是黨員領導干部思想認識仍有差距，一定程度上存在一手軟、一手硬的現象;二是個別村黨支部帶頭致富能力不突出，村干部服務群眾的能力還需進一步加強;三是農村黨員科學文化素質相對較低，對村級組織建設和黨支部的戰斗堡壘作用的發揮產生一定影響。
六、下半年黨建工作主要努力方向
1、在加強領導上下功夫。進一步強化責任意識，特別是鎮村黨組織書記要樹立'抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職'的觀念，把黨建作為第一要務，鎮村黨組織書記要回歸主業，堅持'書記總抓、分工負責'，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。切實做到思想認識到位、黨建工作執行到位、理論知識學習到位、指導監督到位。
2、在夯實基礎上下功夫，切實推進村級組織活動場所建設、村級集體經濟發展。
3、在創新特色上下功夫。充分發揮黨組織、黨員作用。大力開展'六好黨委'和'五好支部'創建活動，充分發揮支部的戰斗堡壘作用，積極發揮'五好黨員'的作用，為黨員發揮作用提供更多平臺。
4、在保障投入上下功夫。一是加大黨建經費的投入，建立投入增長機制和比例;二是加強黨建工作隊伍建設，進一步充實調整工作人員，讓黨建工作有人愿意干;三是加大對活動陣地的投入建設。多方爭取項目和資金，完成剩余2個支部活動室建設，配齊基本辦公設備，10個村支部活動室建設全部達標。
5、在兩手抓上狠下功夫。堅持一手抓經濟發展，一手抓黨建，做到黨建工作、經濟發展'兩手抓、兩不誤、互促進'。把黨建和經濟發展放在同等的位置，用經濟發展支撐黨建工作，用黨建工作引領經濟發展。
6、在黨建考核上下功夫。一是把黨建列入目標考核內容;二是細化黨建考核細則;三是提高黨建考核分值;四是建立黨建工作責任追究制，特別是鎮村黨組織書記履行黨建職責的追究。
20__上半年鄉鎮黨建工作總結范文【二】
20__年上半年，__鎮黨委、政府按照區委、區政府工作部署，振奮精神，自我加壓，強化舉措，扎實工作，較好地完成了各項任務目標。
一、著力保障協調，重點工程推進從好從快
一是嚴格土地管控，全力拆違。不斷加大了土地管控力度，深化網格制度，充分調動各村巡查積極性，發現新增違法占地或違規建房戶，及時斷電、停工，勸說無果依法拆除，截至目前，已制止20余起新增違法占地。按照區政府指示，頂住壓力，抽調50名鄉鎮干部，強行拆除違建35宗，拆除面積64.6畝，超額完成工作任務，受到省驗收組高度評價。同時，對確屬危房、確需分戶、確需結婚的剛性建房需求，進行嚴格把關審批。
二是交通大會戰全面展開。在完成各村級公路和徐新公路破損段勘探上報工作的基礎上，交通大會戰全面開工，總長度93公里，涉及15個村，經過積極協調，三條路已經完成通車，三縱三橫交通路網格局初步形成。
二、著力固本強基，黨建示范引領顯著增強
今年上半年，我鎮按照基礎工作抓規范、整體工作爭示范、難點工作求突破的工作思路，創新載體，夯實基礎，強化保障，以基層黨建促全鎮經濟社會全面發展。
一是打好了一個基礎，狠抓班子自身建設。以理論武裝頭腦，營造學習十九大精神學習氛圍，堅持了黨委中心組集中學習制度，建立了有效的管理機制，不斷完善了鎮黨政領導班子任期目標、年度目標和崗位目標責任，建立健全了領導班子民主生活會制度、議事程序和議事規則，班子成員在責任和擔當中，自身尊嚴和榮譽意識愈加濃烈，個人價值極大釋放，保持了班子的團結和戰斗力。
二是轉變一個作風。通過采取“四重”措施促作風轉變。即重統籌，用黨建統籌全局，以綱帶目;重制度，在講政治中學會珍惜;重表率，在言行中懂得自重;重服務，在履諾中踐行宗旨，干部執行力、干群關系融洽度明顯提升。
三是采取多種方式，確保教育活動學習效果。通過片長包片、鎮干部包支部、支部成員包黨員層層負責制，加強“兩學一做”常態化制度化建設，組織黨員干部開展專題學習討論，撰寫心得體會。創新學習方式，讓“__學習”、干部遠程教育平臺、微信公眾號、微信群成立提高黨員質素能力的“加油站”，讓每一名黨員在教育學習活動面前不落伍、不掉隊。
三、著力統籌推進，民生社會事業不斷加強
一是民政工作真實準確。在低保申請、醫療救助、優撫發放和__歲以上老人生活補貼發放等工作中，嚴格按程序辦理，讓困難群眾得到及時幫助。通過廣泛宣傳、入戶核實、召開會議、多次公示，順利完成了建檔立卡納入人員的摸底、核實、上報工作。
四、著力從嚴治黨，政治生態全面轉化
__鎮以“一問責八清理”專項行動和基層“微腐敗”專項整治“回頭看”工作為契機，扎實推進全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作。
一是學習了規章制度做明白人。舉辦了專題培訓2次，教育鎮村黨員干部在理想信念上堅決、政治立場上堅定，使全體黨員干部做到心中有戒，心中有律，自覺遵守各項規章制度，做正心、修身、律己的表率，“四個意識”持續增強。
二是履行好了職責，做聰明人。以身邊的模范榜樣事跡，教育引導黨員干部勇擔創新發展的硬任務，更好地服務群眾。“為官不為平生恥，有責不擔誤一方”。堅決整治不作為、亂作為、慢作為。
三是嚴格問責，做規矩人。通過對黨風廉政建設和反腐敗工作明確分工，細化“兩個責任”清單，明確了班子成員對分管工作負起管黨治黨責任。同時，教育引導鎮村干部嚴格按照決策科學化民主化、權力運行公開化規范化要求，依法行政，照章辦事，認真貫徹落實好黨規黨法和黨紀要求，把實事做實，把好事辦好。上半年全鎮共發現問題線索3條，對土地拆違、惠民政策落實問題查處3件，警告2人，免職1人，努力營造風清氣正、擔當實干的政治生態。
五、下半年工作計劃
1、持續穩定局面再上新臺階。把信訪、穩定、安全生產、食品藥品安全、網絡安全抓在手上，以“六到位、六確保”為總目標，統一思想，強化擔當，嚴格按照要求狠抓落實，確保下半年的暑期、汛期及各重大敏感時期平穩度過，為經濟社會發展營造平安、和諧、穩定的大環境。
2、社會事業發展再上新臺階。確保扶貧攻堅、修路、大氣污染綜合治理攻堅“氣代煤”收好關掃好尾。
3、基層黨建水平再上新臺階。搞好村內調研、帶好黨員隊伍、做好示范引領、建好村級班子、做到心中有數，全力確?！皟晌睋Q屆高質量完成。
20__上半年鄉鎮黨建工作總結范文【三】
20__上半年以來，鎮黨委在縣委組織部的堅強領導下，狠抓薄弱環節，提升服務能力，夯實基層基礎，努力推動基層組織建設全面從嚴、全面提升、全面過硬，為奮力開創畢革風情、富民強縣的新局面提供堅強組織保障?，F將我鎮20__上半年黨建工作總結如下：
一、黨建常規工作有序推進
今年上半年以來，鎮黨委在做好中心工作的同時，始終將黨建日常工作擺在突出的位置抓緊抓好。
一是注重學習培訓教育。積極組織各村、社區、機關黨支部書記和非公支部書記進行了 “領頭雁”延伸培訓，重點對____系列講話精神以及中央、省、市、縣會議精神進行了認真的學習貫徹，為開展工作奠定了堅實的理論基礎;以學習討論落實活動為契機，全鎮黨員干部廣泛開展了集中教育學習活動，并對年老體弱的黨員實行“送卡上門”送學活動;
二是抓好遠程教育。加強對全鎮34個遠教站點的督促、管理、維護，上半年全鎮遠教站點開機率較去年有大幅提升，達92%以上。各站點利用遠教站點，使廣大黨員群眾對黨的政策和實用技術進行系統全面學習，為富民增收提供了學習平臺。
三是嚴格黨費收繳。根據黨管科的安排，我鎮今年重點對機關和所轄支部的黨員應繳黨費標準進行了全面的核實，做到了按標準收繳。
四是加強黨員干部管理。一是機關干部、兩委干部和黨員實行了公開承諾和”一對一’聯戶幫扶，既縮短了黨員干部及群眾的距離，又有效的為群眾解決了實際問題，真正實現了為人民服務。二是加強流動黨員管理，確保無黨員游離;三是加強大學生村干部的管理，建立包村領導聯系制度，主要是協調解決大學生村官在生活、工作中遇到的困難和問題，指導大學生村官如何開展工作，定期和村支部書記、村委主任聯系，了解掌握大學生村官情況。嚴格請銷假制度，不定期進行查崗，確保他們在村里工作時間每月均達到25天以上。同時鼓勵他們創辦專業合作社，引導和帶動農民脫貧致富，已建成專業合作社3個。
二、創新黨員管理機制，增強了黨員服務意識
建立健全黨員管理機制，增強黨員服務意識是我鎮當前對于黨員的標準和要求。
一是健全農村黨員管理制度，促進富民增收。在嚴格執行”三會一課“黨員管理制度的同時，以村企聯建、村社聯建的形式，積極吸收農村致富能手、在外成功人士和駐村企業負責人為發展對象，壯大農村黨員隊伍，提高農村黨員素質。促進富民增收。
二是健全社區黨員管理制度，強化社區服務只能。社區黨組織以”一諾三動四管理”為主體，鼓勵在職黨員進社區，增強黨員服務意識。截至_月份，我鎮_個社區，共參加活動的單位49個，黨員583人，組織專題講座3場，活動2個。充分發揮了黨員能動性，強化了社區服務功能。同時還有2個單位為谷遠路社區提供援助。解決了該社區的黨建活動用房。
三是健全機關黨員管理制度，充分發揮黨員干部公仆作用。首先，機關黨組織圍繞“三走進三服務”及“訪、知、解”活動，用1個月的時間完成了農村收入調查，充分了解了農村狀況，為有效開展農村工作提供了基礎。其次，利用黨代表工作室這個平臺，組織部分人大代表、黨代表就環境衛生進行了一次視察調研。開展了2次黨代表接待日活動，將群眾反映的熱點、焦點、難點問題登記在案，并逐步給予解決。
三、軟弱渙散黨組織的整治工作效果明顯
為使晉位升級常態化，整頓軟弱渙散基層黨組織是黨建工作的重要內容和緊迫任務，也是加強服務型基層黨組織建設的重要基礎。我們針對一些村支部不同程度存在的問題，下大力整治軟弱渙散黨組織。經過調查、摸底、倒排，全鎮共排查出__村、__村、__村、__社區4個軟弱渙散支部。主要表現有班子不團結、內耗嚴重、工作不能正常開展的;社會治安問題和信訪矛盾糾風集中;無固定辦公活動場所及便民服務設施;黨組織服務意識差、服務能力弱、群眾意見大等問題。通過班子集體談話、成立鄉鎮副職領導帶隊的駐村工作隊、實施專項整治培育致富產業、解決突出問題等多種方法，提高班子在群眾中的威信和凝聚力，使全鎮頭疼的班子逐步的轉化升級。目前，村組織活動場所投入正常運行，黨員活動開展正常，集體經濟收入增加，社會管理水平有了很大提高，取得了良好效果。
四、下半年工作計劃
下半年，鎮黨委將緊緊圍繞全鎮黨建工作的其他各項工作任務做好以下幾個方面：
1.圍繞____系列重要講話精神，加強黨員隊伍建設。加強對村兩委干部的思想教育和農村后備干部隊伍建設。
2.紀念建黨97周年活動豐富多彩。為隆重慶祝中國共產黨成立97周年，在“七一”來臨之際，鎮黨委組織開展豐富多彩的紀念活動。一是開展走訪慰問，為我鎮困難黨員、老黨員送去了溫暖和救助。二是組織預備黨員、積極分子到紅色旅游圣地，緬懷先輩事跡，增強黨性修養。三是開展高質量的組織生活會。四是集中開展一次“解民憂、辦實事”活動。對于“訪知解”活動中提出的問題和矛盾進行一次集中解決。
3.繼續加強黨員發展工作。我們將積極完善制度、規范程序，并制訂黨委審查準則，嚴格把好發展黨員審查關。確保每發展一個都是高素質高質量的黨員。制定發展黨員工作計劃，把好發展“源頭”。保證入黨積極分子隊伍整體素質不斷提高。
20__上半年鄉鎮黨建工作總結范文【四】
XX年上半年來，我鎮緊緊圍繞全縣黨建工作暨基層組織建設年動員大會精神，按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的總體要求，以“基層組織建設年”活動為主體，以經濟建設為總目標，以作風建設為總抓手，持續推進“服務型黨組織”創建，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用，全力將坡渡打造為黔北渝南經濟合作示范鄉鎮。
今年年初，我鎮黨建工作確立了“1234”工作任務：圍繞一個主題;突出兩大載體;提升三大目標;實現四個突破?，F就各項工作開展情況匯報如下：
一、圍繞一個主題：融入重慶，創建邊界黨建區域協作示范鎮。
通過充分發揮坡渡毗鄰重慶的區位優勢、資源優勢，按照“黨建大聯合、區域共發展”的要求，加強與周邊鄉鎮的連同協作，我鎮將在7.1建黨節與周邊鄉鎮開展黨建聯誼活動，加深雙方了解，增進雙方友誼，推動邊界黨建共創共建，目前，活動正在緊密籌備中。今年來，我鎮共組織了兩批次村干部到周邊鄉鎮(關壩、石林、趕水等)考察學習，主要學習了對方在抓發展、服務發展方面的經驗和理念。還參觀學習了九鍋箐、龍鱗石海、黑山谷等旅游區開發的先進經驗。
二、突出兩大載體：鄉村旅游;“1+4”農業產業結構調整。
一是把黨建工作與旅游發展相結合，打造“一圈三點一環線”坡渡旅游格局，我鎮成立了圣湖龍井文化旅游發展公司，通過與土地銀行相融合，對農村土地流轉起到了較好效果，通過走公司流轉土地模式，成功解決了土地流轉過程中的很多難題，通過公司流轉土地模式我鎮已成功流轉土地?畝。通過鼓勵能人黨員發展鄉村旅館、餐飲等服務行業，加快了旅游業發展，帶動了群眾致富，我鎮林紫村已打造出規模鄉村旅館一家。
二是把黨建工作與農業產業結構調整緊密結合，突破我鎮農業產業化建設難題。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和能人黨員示范帶頭作用，全力打造“1+4”農業產業示范帶動項目(1個龍頭企業：桐梓縣宇強農產品開發有限公司，4個農業基地：萬畝香花生基地、萬畝蕎麥基地、萬畝薯芋基地、萬畝碗胡豆基地)。通過企業+基地+農戶的發展模式，切實促進農民增收致富，推動我鎮農業產業化不斷發展。今年來，在村支部的號召下，在廣大黨員的帶動下，我鎮豌胡豆基地面積突破2500畝，群眾增收近百萬元，香花生基地突破6500畝。目前，投資1500萬的桐梓縣宇強農產品開發有限公司，已完成征地，正式動工建設。
三、提升三大目標：進機關看形象，著力推動創先爭優;進支部看表率，著力提升服務發展能力;進村莊看變化，著力提高群眾幸福指數。
(一)進機關看形象，著力推動創先爭優。
今年來，我鎮以創先爭優活動為契機，在機關黨員干部中深入開展“進機關看形象”活動。一是實施機關環境改造工程，完善機關硬件設施建設，加大環境衛生整治力度，營造舒適溫馨的辦公環境，樹立了良好機關形象;二是通過組合部門、競爭上崗，合理整合資源，充分激發干部積極性，掀起了干事創業良好氛圍。結合百名干部進農家活動，開展領導掛村、部門幫村、干部包組活動，讓干部深入群眾，了解群眾，解決群眾實際困難，得到了群眾的普遍認可。三是打造文明禮儀型機關，通過規范禮貌用語，樹立明顯標志牌，建立首問責任制，讓群眾感受到了機關的親切與熱情。
(二)進支部看表率，著力提升服務發展能力。
通過進支部看表率，著力提升支部創造力、凝聚力、戰斗力。一是實施村支部晉位升級計劃，提升整體工作水平。加強林紫村、高粱村后進支部轉化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進黨支部鞏固率。二是實施“領頭雁”培訓計劃，提升支部書記工作能力。通過集中學習、外出考察學習等方式，全面提升了支部書記執行政策能力，加快發展能力，服務群眾能力，依法辦事能力，維護穩定能力。三是實施黨員素質提升計劃，武裝黨員隊伍。結合“雙晉”、“三基金”活動的開展，圍繞黨性修養、作用發揮、宗旨意識、紀律觀念等，分類制度、分類標準評議黨員，樹立起了黨員參與發展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創業致富工作，把黨員培養為致富能手，把致富能手培養為黨員，鼓勵黨員創業發展，今年來共發展積極分子23名，其中致富能手13人。
(三)進農村看變化，著力提高群眾幸福指數。
始終把提高群眾幸福指數作為黨建工作的奮斗目標，全面促進農民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎設施建設相結合，與農業產業化結構調整相結合，與“一事一議”財政獎補相結合，與涉農項目相結合，與提高農民的素質技能相結合。圍繞讓農民群眾“上得了學、治得好病、住得好房、養得起老、走得好路、掙得到錢”的目標，突出產業支撐、項目扶持，整合農業產業基地建設、龍頭企業帶動、土地整治、飲水安全、農網改造、道路建設、環境整治等項目，實現村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設”，確保農民群眾生產生活條件和人居環境不斷改善，農民幸福指數進一步提高，
四、實現四個突破：思想解放求突破;機制創新求突破;基礎設施求突破;經濟總量求突破。
(一)思想解放求突破。不斷解放思想，敢于嘗試，擯棄落后保守、不利于發展的思維模式，我鎮自籌資金30萬元，將田埡村至九鍋箐公路擴寬至8米，打開了坡渡的發展通道，得到了市、縣交通局的高度評價。
(二)機制創新求突破。努力打造邊界黨建區域協作機制，加快融入重慶步伐，促進互惠互利、互聯互通。健全完善責任機制，增強了黨員干部責任意識。健全完善素質技能提升機制，增強了黨員干部服務發展能力。健全完善活力激發機制，營造了干事創業良好氛圍。
(三)基礎設施求突破。加大基礎設施建設力度，是推動坡渡經濟發展的關鍵，通過坡渡鎮黨委政府的努力爭取，今年，加快桐梓縣北部鄉鎮發展的座談會在我鎮召開，對我鎮乃至整個北部鄉鎮起到了很大的鼓舞作用，會議在我鎮召開也是對我鎮工作的肯定，會議為北部鄉鎮爭取到了包括基礎設施在內的多項優惠政策。
(四)經濟總量求突破。圍繞全鎮經濟發展大局，始終把促進經濟發展作為組織工作的第一要務，以創新求發展，以發展求突破，積極為全鎮經濟總量增長提供堅強的組織保證。今年，我鎮招商引資提前、超額完成任務，力爭農民人均收入增長15%，財政收入翻一番，突破300萬，目前，財政收入完成了60%。
20__上半年黨建工作總結范文【五】
公司20__年上半年黨建工作以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，圍繞垃圾無害化處理、道路清掃保潔，營造優美市容環境的工作中心突出干部隊伍建設和“兩個”長效機制建設的重點，開拓創新，銳意進取，進一步提高了黨建工作整體水平，切實增強了黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力，為我公司圓滿完成各項工作任務提供了堅強有力的組織保證和制度保證。現將20__上半年黨建工作總結如下：
一、加強領導班子干部隊伍的思想、組織、作風建設，促進公司領導班子整體素質實現新提高
(一)加強領導班子和干部隊伍的思想政治和作風建設
1.公司黨總支本著提高領導班子、領導干部的領導水平和工作水平，不斷加強領導隊伍的作風建設，不斷提高領導班子成員“五種能力”，增強他們駕馭工作統領全局的能力。建立了黨建工作例會制度，每月召開一次由各支部書記參加的黨建例會，分析、總結本月黨建工作進展情況，發現問題及時解決。堅持和貫徹民主集中制原則，進一步完善經理辦公會議和議事制度，提高決策科學化、民主化水平，使班子成員在思想上保持高度團結，感情上互相信任，工作中互相支持，生活中互相幫助，班子成員配合默契，形成合力，使領導班子成為團結帶領全體干部職工開創環衛建設工作新局面的堅強核心。
2.公司黨總支繼續掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期黨員教育的重點。
(二)貫徹民主集中制，加強組織建設。
1、貫徹民主集中制。繼續堅持完善黨建工作責任制，從服務于經濟建設的大局出發，明確黨建工作重點和任務，增強了基層黨支部抓黨建工作的積極性、主動性和創造性;繼續開展“爭先創優”活動。完善落實黨員責任區，增強黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。繼續堅持“三會一課”制度，提高了全體黨員干部的政治理論水平，切實增強了黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力。二是建立健全先進性教育活動長效機制。公司黨總支注重總結吸取先進性教育活動的好方法、好措施制定了先進性教育活動長效機制方案和工作方案，使長效機制有效的貫徹到實際工作中去，從根本上、制度上、機制上解決公司目前存在的問題，并制定完善了以提高思想政治素質為目標的學習培訓機制，并進一步完善了基層黨組織建設工作機制，黨員動態管理機制，以“爭先創優”為載體，完善激勵黨員先進性等四個方面的保持共產黨員先進性教育活動的長效機制，為黨的先進性建設提供了堅強的制度保證。
(三)加強干部隊伍建設，不斷提高黨員干部隊伍整體素質。
加大貫徹落實《領導干部選拔任用的工作條例》的力度，做好干部的選拔任用和監督管理工作。按照解放思想、更新知識、提高素質、高效精簡的原則，進行了人事制度改革，擴大選人用人視野，不拘一格地把那些作風正派，綜合素質高，年輕有為的同志充實到中層干部隊伍中去。
今年，公司對中層干部進行了調整充實，以實績考核為依據，并推行了交流輪崗，有效激勵了中層干部的工作熱情。
公司加大對干部的日?？己撕投ㄆ诳己?，全面、準確的掌握干部的工作表現和工作實績。
二、加強基層組織建設，增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力
1、建立落實各項制度是加強組織建設的保證。一是堅持黨組織參與公司重大問題決策的有關制度，經理辦公會議都有黨總支委員、支部書記參加，保證了黨組織按程序有效地參與重大問題的決策。建立健全了書記抓黨建責任制，做到思路、精力、工作三到位，做到黨建工作基礎扎實，成績明顯。黨總支適時召開總支委員會，研究布置工作;積極開展批評與自我批評，通過學習先進，改進工作方法等提高了黨員素質。每個黨員在自己的責任區認真做好群眾服務工作，把群眾提出的困難與問題及時向上級反映，起到了密切黨群關系的橋梁作用。
2、認真做好入黨積極分子的培養教育和發展新黨員工作，不斷壯大黨員隊伍
總支和支部按照“堅持標準、保證質量、改善機構、慎重發展”的方針，在年初制定了黨員發展和入黨積極分子的培養規劃，并有3名入黨積極份子參加了建委組織的培訓班進行學習，使非黨員積極份子不斷豐富了黨的知識，提高對黨的認識，加強了黨性鍛煉。
三、鞏固提高精神文明建設水平，深入開展了文明單位的創建活動
建立精神文明建設長效機制。公司在晉升為市級文明單位以來，珍惜榮譽，在原有基礎上對各單位提出更高的要求，目前各單位基礎資料健全，機械化清掃站、__垃圾處理廠晉升為市級文明單位，環衛監察大隊、廢土廠已通過區級文明單位的驗收;_區收費所已通過區級文明單位復查驗收，其它單位也在積極努力，力爭進入市區兩級文明行列。公司黨總支對精神文明建設工作中取得成績和好的辦法及時進行總結。
四、制度建設與黨風廉政建設“雙管”齊下
根據《__市環衛產業公司黨建工作制度匯編》，不斷充實完善了各項制度，并抓好落實。把各基層單位黨支部制度的落實作為重點，通過召開黨建例會、民主生活會、隨機檢查等多種形式，使各項制度有效實施。同時要加強黨風廉政建設，努力營造了良好的政治環境。
五、工會共青團工作完成情況
制定了《__市環衛產業公司__年共青團工作安排》，在青年團員中繼續開展了“青年志愿者”行動，青年文明號、巾幗建功示范崗等活動，在“三八”婦女節、“六一”兒童節開展豐富多彩活動。提高了全體青年團員的工作熱情，激發了他們樹立謀發展、求進步意識，不斷提高自身素質，進一步做好本職工作。
六、黨建工作中存在問題及下一步工作思路
(一)存在問題：公司組建短，黨員人數較少，且黨員分布不均。
(二)工作思路：今后在以下幾方面加大工作力度。
1、以經濟建設為中心進一步加強領導班子和干部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。完善各項工作制度，通過強化“第一責任人”建設加強黨建工作責任制，確?！叭龝徽n”，黨風廉政建設、民主評議、黨員教育。
2、繼續加強基層組織建設，不斷完善各項制度，做好新黨員發展工作，做到成熟一個發展一個，確保發展質量。
3、結合本單位的實際工作，鞏固提高精神文明建設水平，深入開展文明單位的創建活動。
4、積極推進黨風廉政建設，對反腐倡廉工作要長抓不懈，開展治理商業賄賂工作，標本兼治，從源頭上做好預防工作。
5、建立精神文明建設長效機制，深化《公民道德實施綱要》精神，圍繞環衛各項工作著力抓好以誠信為重點的職業道德建設。繼續深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工的文明素質。
工會、共青團工作：繼續充分發揮工會、共青團組織的橋梁紐帶作用，開展豐富多彩的文體娛樂活動，開展群眾性創建活動，爭創青年文明號，巾幗文明示范崗活動，年底前準備搞2~3次文體活動，充分調動全休職工的工作積極性。
認真貫徹建委黨建工作安排，積極開展各項工作，對工作中出現的新情況、新問題及時與建委黨委進行反饋，推動黨建工作不斷取得新成效。公司上半年黨建工作基礎扎實、成績明顯，為下半年的黨建工作奠定了堅實的基礎。今后的工作要扎實有效，積極完成建委下達的各項任務，繼續開創黨建工作新局面。
黨建工作總結 篇4
一、提升基層黨建科學化水平，重要前提在工作理念的創新
一是牢固樹立學習的理念。理論武裝是我們敏銳研判形勢、正確把握方向、科學謀劃工作的基礎。開卷有益，學然后知不足，學然后知奮進，學然后知創造。當前，基層黨的建設存在諸多需要深入學習、研究并積極探索的突出問題，因此，要認真研學黨的十八大和十八屆三、四中全會精神，貫徹落實黨的路線、方針、政策，深刻領會科學發展觀的精神實質，并用以指導實踐。
二是牢固樹立開放的理念。新時期黨的建設必須打破自我封閉的小格局，跳出“就黨建抓黨建”的框框，以寬闊的眼界、寬闊的思維、寬闊的胸襟來推進。內容上，要拓展領域、暢通渠道，大膽探索開放的黨建工作機制，通過黨務公開、“四議兩公開”、設立村級事務發言人等制度創新，使黨建工作貼近民生、順應民意。形式上，要順應信息時代潮流，探索“電子黨建”、“數字黨建”的建設，推進黨建工作的資訊化，并充分利用農村黨員干部現代遠程教育平臺，提升黨員隊伍整體素質。
三是牢固樹立服務的.理念。服務中心是增強基層黨建的生命力。圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展。服務基層就是要增強基層黨建的持久力。想基層所想，急基層所急，千方百計幫助基層解決困難。服務黨員就是要增強基層黨建的凝聚力。通過開展各種活動，為黨員提供學習教育的機會和實現價值的舞臺。服務群眾就是要增強基層黨建的向心力。健全群眾利益訴求和協調機制，拓寬服務群眾的途徑和方法。
二、提升基層黨建科學化水平，最佳出路在工作載體的創新
一是堅持以“三級聯創”為統領，增強基層黨建工作的延續性?！叭壜搫摗笔切聲r期黨建工作的有效載體。要加強組織領導，強化工作責任。落實縣委書記“第一責任人”和鄉鎮、村黨組織書記直接責任人的職責，統籌相關職能部門共同參與，努力形成縣、鄉、村三級聯動，各部門齊抓共管的工作格局。要拓寬活動渠道，進一步增強工作活力。搭建爭先創優的平臺，調動廣大黨員干部參與的主動性和創造性。要創新工作思路和方法，進一步提升工作水平，推動基層黨建工作持續向前。
二是堅持以“五大”載體為抓手，增強基層黨建工作的實效性。實行無職黨員設崗定責。圍繞基層工作的熱點難點問題，根據無職黨員的特長，設置相應崗位，實行因人設崗、申報認崗、公示明崗、競爭上崗，使無職黨員在適合的崗位上履職發光。開展“雙培雙帶”先鋒工程。有機整合黨組織的引領優勢和社會經濟組織的市場優勢，強化農民的發展意識和先進性要求，引領群眾發家致富和個人進步。創新流動黨員教育管理工作模式。采取教育培訓手段信息化、師資社會化、規模小型化、內容實用化、方式靈活化等“輕便化”的教育管理，力求教育與管理雙豐收。完善“雙向承諾”制。努力把承諾向田間地頭和工廠車間延伸，使黨員干部在一線轉變作風，黨組織在一線把握社情、解決問題。推進為民服務全程代理。實現從過去 “干部動嘴、群眾跑腿”，到現在“群眾動嘴、干部跑腿”的轉變，為農村群眾提供高效、便捷的生產生活服務。
三是堅持以創新基層黨組織設置為突破口，增強基層黨建工作的時代性。依托園區，集中組建。通過“抓鞏固、抓規范、抓活動、抓典型、抓隊伍”，推進以鎮黨委為核心統一抓，工業園黨工委、龍頭企業黨委、村(社區)黨組織為支撐點協同抓的 “1+3”非公黨建管理模式，強化對非公有制企業黨員的教育管理服務?；セ莨糙A，
村企聯建。打破地域、行業、所有制的界限，建立村企聯建型黨組織。聯建村幫助企業健全黨建工作機制，企業支持聯建村發展，形成雙向帶動的長效機制。產業帶動，鏈條串建。把支部建在產業鏈、合作社和各類協會上。構建起以鎮黨委為龍頭，村總支為主體，建立在產業鏈條、龍頭企業、合作組織、行業協會等領域黨組織為補充的農村基層組織體系。
三、提升基層黨建科學化水平，根本保障在工作機制的創新
一是建立“品字狀”工作架構，構建全方位推進基層黨建工作新機制。推動縱向型機關黨建、橫向型農村(社區)黨建和靈活型“兩新”組織黨建，和諧互動“三位一體”的“品字狀”黨建工作格局的建設。建立增強機關黨建新活力工作機制。服務中心、圍繞大局、緊扣主旋律，組織好“大合唱”和“大舞蹈”，調動機關和黨員干事創業的積極性，推動學習型、創新型和務實型機關建設。建立實現農村黨建新跨越工作機制。完善村班子考核獎勵辦法，撬動村級組織的工作活力。完善村(居)換屆選舉辦法。構建村干部報酬保發、養老保障、醫療保險、監管保廉的“四?！奔畋Ｕ蠙C制。試行村黨組織書記跨村任職工作，優化村黨組織書記隊伍結構。
二是建立“336”工作模式，構建推進城鄉黨建統籌發展的新機制。構建三種工作范式：繼續完善安徽黨建一號工程，構建城鄉共促的選派選聘村示范推動工作范式;開展干部下基層駐農村工作，構建城鄉覆蓋的黨員聯系服務群眾工作范式;開展結對共建，構建城鄉合作的基層黨組織互幫互助工作范式。推動三大建設：加快基層黨組織活動陣地建設;加強基層黨組織書記隊伍建設;完善村級組織制度建設。完善六項保障機制：完善城鄉一體的黨內民主活力機制;完善城鄉共享的黨內激勵關愛機制;完善城鄉合作的黨建引領示范機制;完善城鄉共建的基層組織設置機制;完善城鄉互聯的黨建責任追究機制;完善城鄉互動的黨建宣傳表彰機制。
黨建工作總結 篇5
XX年，在市交通運輸局的正確領導下，以中國特色社會主義理論為指導，認真貫徹黨的xx大精神，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設這個重點，抓住深入學習實踐科學發展觀活動這個契機，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為完成全年的各項工作任務和構建和諧橋區的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。
一、抓責任制落實，把黨建工作擺在重要位置
為適應新形勢、新任務對黨建工作的要求，年初黨委認真分析了現狀,結合實際，制定了年度黨建工作計劃，并對黨建工作進行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標和任務，從而把黨建工作納入重要議事日程。
今年4月份，市交通運輸局直屬機關黨委下發了《局屬單位黨建工作責任制》。為了切實抓好責任制的落實，我處將責任書內容層層分解、級級落實、責任到人，并由黨委書記與各支部書記簽訂了《大橋處黨建工作責任書》，形成了上下貫通的責任體系，構建起了上下同心共抓黨建的良好運行機制。
二、抓思想政治學習，提高領導干部的政策理論水平
一是切實抓好領導班子、領導干部的思想政治學習，把抓好理論學習做為領導干部思想政治建設的重要內容，加強干部的理論學習和教育培訓。年初制定學習計劃，做到年、月都有安排，今年黨委中心組集中學習14次，班子成員每人讀書筆記在10000字以上，寫學習心得3篇以上，每人撰寫調研報告一篇。普通黨員每人讀書筆記在5000字以上，寫學習心得2篇。在學習形式上, 開展了多種形式的黨員教育工作，今年我們組織黨員干部參加各種類型黨課教育八次，選送一名縣處級干部到市委黨校參加為期一個半月的培訓。為基層黨支部征訂多種黨刊雜志，定期開展學習，并開辟了學習園地，從而帶動全處的學習氛圍。在學習教育內容上，進一步增強了政治性、思想性和知識性，收到了較好的效果。
二是以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，提高全處廣大黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發展觀的執行力、操作力和創新力。我處有3個黨支部共43名黨員，參加了深入學習實踐科學發展觀活動。自學習實踐活動開展以來，我處將學習實踐活動作為一項重大政治任務和推動科學發展的難得機遇，緊緊圍繞深入學習實踐科學發展觀這一主題，按照干部受教育、發展上水平、群眾得實惠的總要求，以領導班子和黨員領導干部為重點，組織廣大黨員參加，切實加強領導，精心謀劃安排，認真組織實施。在學習實踐活動啟動之初，召開全處職工大會進行思想動員，扎實做好各項準備，為開展深入學習實踐科學發展觀活動開好局、起好步打下了堅實基礎;在學習調研階段，重點抓好學習研討、深入調研、解放思想大討論三個環節;在分析檢查階段，重點抓好召開專題民主生活會、形成領導班子貫徹落實科學發展觀情況分析檢查報告、組織群眾評議三個環節;在解決問題和完善制度階段，重點抓好制定整改落實方案、解決突出問題、創新體制機制三個環節;在學習實踐活動基本結束時，認真進行總結，組織開展滿意度測評?？傊?，學習實踐活動基本實現了統一認識、提高能力、解決問題、創新機制的目標要求，圓滿完成了任務。
三是以“微笑服務、溫馨交通”活動為中心，提高全處職工的綜合素質。XX年8月，省交通廳在全省交通系統開展了“微笑服務、溫馨交通”活動，迅速行動起來，首先召開全處職工大會，傳達省交通系統現場會精神，在很短時間內拿出切實可行的活動方案。其次聘請專業老師進行微笑、普通話和禮儀培訓，組織收費站員工參觀高速公路總公司金寨路收費所和銅陵移動公司義安路繳費大廳。同時在銅陵交通系統率先戴上微笑牌，并在9月份評選出微笑明星4名，在全處掀起了微笑服務新高潮。
黨建工作總結 篇6
一、強化組織領導，黨風廉政建設責任制組織保障落實
(一)加強領導。按照縣委“兩個責任”落實的精神，局黨組認真研究貫徹落實，制定貫徹實施意見，結合局機關人員變動實際，及時調整充實局黨風廉政建設領導小組，進一步明確了局黨組的主體責任、紀檢組的監督責任。切實把一把手作為主體責任的第一責任人與班子成員的“一崗雙責”，紀檢組長作為監督責任的第一責任人明確到位。
落實“簽字背書”制度，局黨組書記與班子成員、各股室(中心)負責人簽訂了黨風廉政建設和反腐敗工作責任書，把工作任務和責任分解落實到人頭，形成了一級抓一級，一級管一級，層層抓落實的工作格局。
(二)謀劃部署。認真貫徹落實黨的十八屆三中全會、四中全會及十八屆中央紀委第三次、四次全會精神和省、市、縣委的部署要求，堅持把黨風廉政建設工作擺上重要議事日程，堅持把黨風廉政建設及反腐敗工作與統計業務工作同安排、同部署、同檢查、同考核。圍繞黨員干部教育監督管理及作風建設，對機關黨支部進行換屆進一步強化基層組織保障。
(三)責任落實。局黨風廉政建設責任制領導小組每季度研究一次黨風廉政建設工作，小結階段性工作開展情況，安排部署責任制落實推進及督促檢查的措施，研究解決工作中存在的具體問題和困難，按照要求及時向縣委或縣紀委報告責任制落實情況。
堅持把黨風廉政建設責任制與年度干部職工考核、評先選優、中層干部使用等掛鉤，實行“一票否決制”，凡是自己或班子成員分管范圍的責任對象有違反黨風廉政建設規定的人和事，當事人除按規定接受處理外，對負有“一崗雙責”的班子成員或負有監督職責的紀檢組長進行問責追究。以制度形式固化了責任層層分解、責任人人擔當的責任體系。
二、強化宣傳教育，營造“兩個責任”落實的濃厚氛圍
(一)堅持學習教育深化認識。堅持把黨風廉政建設納入宣傳思想和黨員干部教育培訓計劃，認真組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《新時期領導干部反腐倡廉教程》、中央八條規定和省市縣委規定，組織參加縣委、縣紀委等開展的“兩個落實”宣講，局黨組主要負責人帶頭開展“兩個責任”、“兩個意見”的宣講;利用在黨的群眾路線教育實踐活動契機，聘請縣委黨校的專家講黨課，開展黨性教育;局黨組會、周五學習例會、民主生活會及機關黨支部“三會一課”等，做到逢會必安排黨風廉政建設學習內容，及時傳達縣委、縣紀委的有關要求，以此增強干部職工的黨性與廉潔自律意識。
(二)推進廉政文化“進機關”活動。在機關院內、辦公樓道等處，制作廉政文化的展板、掛圖，營造廉政文化氛圍;將“兩個責任”內容制作成臺簽置放辦公桌，隨時提醒，強化履職意識。積極開展“廉政承諾”、“過廉政節”等活動，組織黨員干部職工利用“七一”黨建、支部活動日等，到化成警示教育基地、通江王坪烈士陵園、佛頭山紅軍石刻標語園等，組織收看《鏈》、《墻》等教育警示片，開展廉政警示教育，增強黨員干部清廉自律意識。
三、開展正風肅紀，深化作風建設
(一)落實作風建設相關規定。局黨組自覺落實作風建設主體責任，堅持專題研究，措施明確。結合黨的群眾路線教育實踐活動和庸懶散浮拖專項整治，以查擺“四風”為重點，自覺貫徹落實規定及省市縣委有關規定，在“三公經費”管理、人情消費、公務用車、辦公用房、經商辦企業、收受會員卡及紅包禮金等方面，認真開展清理及整治工作，主要領導帶頭，人人申報，公開承諾。
(二)扎實推進正風肅紀活動。在整治“四風”、推進正風肅紀活動中，局黨組認真組織召開專題民主生活會和機關黨支部組織生活會，采取群眾提、自己找、主動問、上級點、互相幫、集體議等方式認真查擺問題，共歸類匯總領導班子“四風”問題41條，點名道姓公開通報班子成員“四風”問題49條、黨員干部職工“四風”問題32條，逐一得到整改回應，其碰硬較真得到縣委督導組的充分肯定。在省市縣開展的正風肅紀檢查活動中，統計局機關無一例違紀違規的人和事。
四、加強制度建設，構建長效機制
(一)制定懲防體系。結合實際制定《建立健全懲治和預防腐敗體系工作規劃》，確保黨風廉政建設及“兩個責任”、“兩個意見”落實長短結合，目標明確。
(二)健全完善制度。
一是認真落實規定及省市縣、上級統計部門的有關規定，完善《局機關管理制度》，制定了《機關差旅費、會議費和辦公費管理辦法》，健全完善統計行風政風及糾風、懲處等系列制度。
二是認真落實黨務政務公開制度，千方百計搞好行政權力依法規范公開運行平臺建設及電子監察中心建設，堅持統計行政審批事項進駐縣政務服務中心管理，簡化行政審批程序，每季度公開“三公經費”及明細科目，接受群眾監督。
三是認真落實“三重一大”集體決策機制，不搞“家長制”、個人說了算，凡是涉權錢物的問題，都是集體研究、集體決定，確保制度管人、管錢、管物、管車、管數據。
四是建立落實“雙重約談”制度。堅持局黨組主要負責人與班子成員、班子成員與股室負責人不定期約談，聽取思想匯報，給予驚醒教育，早打招呼、早提醒。
五是健全完善走基層、密切聯系群眾，開展調研、幫扶等活動的制度，推動事關群眾切實利益及群眾“最后一公里”問題的.解決。
五、自覺接受監督，支持保障好紀檢監督作用的發揮
(一)認真落實“三轉”要求。按照“兩個責任”提出的轉職能、轉方式、轉作風“三轉”要求，局黨組及時研究調整分工，局紀檢組長、監察室主任不分管不分管本職工作以外的工作，全力支持和保障紀檢監察以及依法履行職責。落實了紀檢組專門的談話室。
(二)堅持原則敢抓敢管。紀檢監察在局黨組統一領導下，認真履行協助開展黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作的職責，圍繞落實規定及開展正風肅紀，進一步深化作風監督。結合統計實際，重點開展了落實情況及紀統計數據提供、行政審批、職教職改、項目入庫、達標升級、社會測評、統計執法等監督檢查，常態化開展上下班工作紀律督查，定期通報，曝光警示庸懶散浮拖典型7人次。
六、開展社會評價，認真落實巡視整改要求
按照省委巡視組反饋整改問題的精神，根據縣委、縣政府和縣紀委要求，縣統計局牽頭組織開展全縣各級各部門黨風廉政建設和政風行風滿意度測評工作。局黨組高度重視，在縣紀委的領導下，成立專門班子，落實專門人員，制定專門的工作方案，分別兩次開展滿意度測評工作，并形成專題測評分析報告，供縣委、縣政府、縣紀委“參謀”，得到了縣委、縣紀委主要領導的充分肯定。
一年來的工作，我局黨風廉政建設責任制落實取得了新成效，但仍然存在一些不足：
一是個別黨員干部對“兩個責任”學習掌握不全，理解不透，認為黨風廉政建設責任制是領導的事情，重業務輕自我教育管理。
二是領導班子成員敢抓敢管的力度還不夠，正風肅紀及責任追究失之于軟、失之于寬。
三是個別黨員干部錯誤認為統計是清水衙門，無條件貪腐，思想上輕視黨風廉政建設和政風行風建設的不良現象還沒有徹底根治。
對此，局黨組高度重視，將認真研究解決，進一步深化黨風廉政建設責任制認識，進一步強化黨風廉政建設責任制落實，進一步用制度約束規范黨員干部行為，進一步強化紀檢監督檢查開展常態化正風肅紀形成高壓態勢，確保黨風廉政建設及“兩個責任”真正落實到位，真正收到實效。
黨建工作總結 篇7
一 、 深入開展“兩爭一樹”主題教育活動，不斷提高職工隊伍素質
各基層工會組織廣大職工深入學習貫徹xx大精神，引導職工樹立中國特色社會主義共同理想，弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神。在全系統開展“兩爭一樹”主題教育活動，貫穿一條主線，突出兩個重點，加大三個力度。開展各種不現類型的培訓班：自來水公司的營銷知識培訓班和管道安裝高空作業培訓班、開發辦拆遷從業人員上崗培訓班、建設科村鎮規劃建設管理干部培訓班、組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識講座”等，組織各類人員開展人口與計劃生育培訓，全年舉辦計生干部、當年生育人群和更年期婦女等人的培訓班5期，培訓人次達118人。提高職工的知識水平。
積極向市總推薦常州市五一勞動獎章獲獎單位和個人、金壇市“文明職工”和“十佳文明職工標兵”。和局團一起協助黨委做好建設系統十佳青年和評選工作。在保持共產黨員先進性教育活動中，繼續推進學習型班組創建活動，號召職工“向鄧建軍學習，做知識型職工”、“向雪梅老師學習，做愛崗敬業好職工”。
為進一步提高工會組織的凝聚力,加強建設局系統精神文明建設，豐富職工精神文化生活，舉辦了“迎新春”系列文體活動，本次活動共設象棋、跳繩、青年聯誼會、乒乓球、拔河、卡拉ok六個單項活動。共有300多名職工積極參加局工會組織的迎新春文體活動。為給未婚男女青年創造更好的交往平臺，我們積極配合市總女工部與江蘇晨風集團一起召開未婚男女青年聯誼會，據悉，我們房管處一男大學生與晨風集團一個女技術骨干確定了戀愛關系。
3月8日上午，組織下屬自來水、燃氣、開發、房管、園林、幼兒園等單位的黨員職工在金沙廣場聯合舉行的“慶三八便民活動，展巾幗黨員風采”活動，為廣大市民提供有關咨詢服務，發放資料上千份。 五一期間，組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍*動”全民健身操展示活動。獲金壇市“堅持工間操制度，大力推行大眾廣播體操活動”先進單位。冒著酷暑組織方隊參加市第二屆文化藝術節開幕式活動。組織局乒乓球隊到江陰參加了江蘇省建設廳第四屆乒乓球比賽，為我們的球員們搞好各項服務工作，在42支球隊中我們獲優秀組織獎(只有15個獲該獎項)。
六月二十九日，建設局幼兒園和翠園社區舉辦了小區納涼晚會，豐富社區的文化活動。
積極協助政府有關部門，配合建筑質監站組織開展金壇市首屆職工職業技能“抹灰工”、“鋼筋工”操作比賽，做好競賽的協調工作，通過筆試和操作比賽，41名選手全部合格，能獲其工種高級工證書;兩個工種的前六名共12人分別獲市表彰，并能擁有技師證，都能及時幫助他們聯系辦理證書。我們建設局獲得本次技能大賽優秀組織獎，為構建建筑優秀技工人才做好基礎工作。在剛剛結束的常州市“鄧建軍金藍領人才獎”立發布會上，木工賀建華、鋼筋工莊立新被授予“技能狀元”，沙羅金等四位建筑技工被授予“技術能手”。
黨建工作總結 篇8
半年來，我中心黨支部在市教育系統黨支部和鎮黨委的正確領導下，深入學習貫徹黨的十八大和十八屆五中全會、XXX系列重要講話精神，積極適應教育發展新常態，牢牢把握全面提高教育質量的總主題、立德樹人的總任務、創建教育強市的總目標，以“質量提升、管理提效、隊伍提優、項目提速、均衡提高”為抓手，加強服務型黨組織建設，為確?！笆濉卑l展開好局起好步，為加快教育強市建設步伐提供堅強有力的政治和組織保證?，F就我中心小學黨支部半年來黨建的主要工作總結如下：
一、深化學習教育，提高政治思想水平
1.組織開展“兩學一做”活動。開展“兩學一做”學習教育，是落實黨章關于加強黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內教育的重要實踐，是推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措，是加強黨的思想政治建設的重要部署。
(1)制定活動方案。我中心小學黨支部根據《xx鎮“兩學一做”學習安排的具體方案》，圍繞“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”的目標要求，制定了《xx中心小學“兩學一做”學習教育活動實施方案》，組織廣大黨員干部開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員“學習教育，要求我中心全體黨員要充分利用暑假時間，認真學習黨章，把黨章原原本本、一字不漏地抄寫在學習記錄本上，新學期黨員的學習記錄本要以校為單位上交到中心，10月份，中心將圍繞黨章的相關知識點組織全體黨員進行知識競賽。引導黨員用黨的理論創新成果武裝頭腦，用黨章黨規規范言行，切實做到“一崗雙責、一崗雙優”。
(2)做好活動動員。6月19日，我中心小學支部召開了全體黨員大會，黃志明校長做了動員講話，會上，黃校長強調：開展“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做?！皩W”要帶著問題學，“做”要針對問題改，把解決問題貫穿學習教育的全過程，把合格的標尺立起來，把做人做事的底線劃出來，把黨員的先鋒形象樹起來，用行動體現信仰信念的力量。他要求全體黨員要按照《xx中心小學“兩學一做”學習教育工作學習計劃表》，扎實開展學習教育活動。
(3)扎實開展活動。一階段來，各校均能按照中心小學黨支部的學習方案要求，組織黨員教師開展學習教育和專題討論活動，組織黨員教師下載“黨員e家”、南安黨建信息化工作平臺等APP參加網絡在線學習和答題，關注“美麗xx”了解我鎮“兩學一做”學習動態，取得較好的學習效果。在xx鎮黨員開展的“一先兩優”評選中，我中心支部被評為xx鎮優秀黨支部。
2.抓好黨員常規性教育活動。突出思想政治工作，引領黨員干部增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，忠誠履職、敢于擔當。推進學習型黨組織創建，完善學習制度，具體做到“四個一”：有一個相對固定的學習時間(每周一晚上);一份個人學習計劃;一本政治學習筆記和一本業務學習筆記;每學期撰寫一篇學習心得體會和每學年撰寫一篇教學論文。黨員教師帶頭做到“三個一”：每月圍繞一個主題學習、組織一次教研活動、開展一次學習交流。
3.開展紀念建黨95周年活動。為紀念建黨95周年，讓全體師生進一步了解黨史，我中心支部邀請鎮關工委深入學校為xx中心轄區小學舉行“講黨史，感黨恩，跟黨走”專題講座。6月14日xx鎮常務副主任李泉水在鎮關工委委員黃大鎮的陪同下，分別到xx中心校和xx第一小學舉行“講黨史，感黨恩，跟黨走”專題講座。講座中，李泉水回顧了中國共產黨的光輝歷史和取得的輝煌成就，闡明了沒有共產黨就沒有新中國，沒有共產黨就沒有改革開放的偉大成就，沒有共產黨就沒有今天的幸福生活，進一步激發全體師生愛黨愛國的熱情，堅定“聽黨話、跟黨走”的信念。他要求全體學生從我做起、從現在做起、從小事做起，樹立一個好品行，養成一個好習慣，掌握一門好才藝，鍛煉一身好體魄， 取得一個好成績，爭做一個好公民，來回報黨、回報祖國。本次專題講座，讓全體學生進一步牢記黨的恩情，進一步激發學生為報效祖國、建設美好祖國而努力學習的熱情。
二、加強項目創新，推進典型示范引領
?黨建工作總結 篇9
為全面深入貫徹落實XXX中國特色社會主義思想，大力推進昌都城市規范化建設，根據昌都市委、xx委關于城市基層黨建工作的總體安排部署，圍繞xx委“找黨員、建組織、定責任、強治理、見成效”的工作思路，城關鎮黨委結合自身實際，積極推進城市基層黨建工作落實。現就城關鎮黨委20xx年城市基層黨建工作開展情況，總結如下：
一、工作開展情況（一）強化履職盡責，嚴格落實城市基層黨建責任
城關鎮黨委始終把抓好城市基層黨建作為履行主體責任的重要任務，通過創新工作思路，推動城市基層黨建工作的整體提升。
一是明確任務，落實責任。20xx年，城關鎮黨委成立城市基層黨建工作領導小組，多次組織村（社區）主要負責人召開專題會議，研究部署工作任務，并要求村（社區）積極配合，嚴格按照上級要求落實工作責任；二是深入調研，積極謀劃。城關鎮黨委安排專人，深入村（社區）開展摸底調研，全面掌握黨組織設置、黨員管理、新建樓盤小區、“兩新”組織等情況，獲取一手資料。同時，結合調研成果，形成了《城關鎮城市基層黨建工作方案》，并以啟赤街社區、達瓦村為試點，按照以點帶面的形式逐步推進城關鎮城市基層黨建工作；三是強化引領，實地指導。城關鎮黨委指派黨建指導員，不定期深入到村（社區）指導城市基層黨建工作落實，同時，成立督導小組，每月深入村（社區）
檢查督導工作開展情況，現場反饋問題，規定整改時限，有效督促了各項工作的推進。
（二）強化核心地位，不斷鞏固基層基礎
大力加強城市基層黨建工作根本要素建設，強化村（社區）黨組織領導核心地位，不斷鞏固黨在城市的執政基礎。一是團結凝聚群眾。堅持把群眾需求作為工作導向，從服務切入，向引領用力。針對村（社區）環境“臟、亂、差”的現狀，對物業棄管、垃圾堆積、夜間擾民、安全隱患突出等實際問題進行集中整治，并大力實施“垃圾減量分類”，助推“七城同創”。在居民小區內設立“社區聊天室”，公布“民情熱線”，累計收集解決民情信息、意見訴求28條，真正實現讓干部多跑路、群眾少跑腿的要求。建立業主微信交流群4個，要求各業主及時在微信群中報備家中來訪人員，初步實現了流動人口動態管理。
二是落實基礎保障。通過多方籌措資金，在啟赤街、臥龍街等新、舊小區中，打造了“黨員群眾活動中心”“老年人活動中心”與棋牌室等集黨建文化、休閑娛樂、學習宣傳為一體的社區服務平臺，切實打通了聯系服務居民群眾的“最后一公里”。目前已建成11個，計劃建設2個。
（三）強化統籌協調，提升城市基層黨建整體水平
樹立城市大黨建理念，把村（社區）、駐區單位等各黨組織統籌起來，互動互聯、共駐共建，以黨的建設引領社會治理創新。
一是實現黨的組織和工作有效覆蓋。以村（社區）
為基本單位，對非公有制經濟組織和社會組織全面排查，采取網格摸排、入戶走訪、在職黨員點上報到等方式，深入摸排轄區基本情況、黨員情況，精準建立黨員數據庫，真正把“能干事、會干事、愿干事”的黨員找出來、用起來。截至目前，共摸排轄區小區41個，涉及7033戶19752人，摸排出在職、退休黨員共1294名。在條件成熟的居民小區成立了黨小組，并結合實際，在茶馬廣場成立了茶馬廣場商圈黨支部；二是加強基層黨組織綜合服務功能。以小區“無安全事故、無臟亂差、無違法亂紀現象”為基本要求，推動實現提升居民群眾滿意度，助力社區綜合治理。小區黨小組既要配合居委會管理小區更要服務居民，幫助居民及時反映需求和困難，發揮好橋梁紐帶作用，真正做到“四知、四清、四掌握”“五訪、五問、五關心”。黨小組成員既要落實“黨員提案制”，主動參與社區治理工作，發現和解決社區治理過程中的問題，更要率先垂范，帶動其他黨員、居民群眾落實志愿服務要求，積極參與“七城同創”、社區衛生整治；三是推進共駐共建工作落實。以村（社區）黨支部為紐帶，把駐區單位的資源整合起來，把轄區內微小企業、社區組織等分散資源調動起來，共同開展社區服務。城市基層黨建試點社區啟赤街社區黨支部已與xx文化局、婦聯以及市民安醫院達成共建協議，相關單位和企業在社區內放映流動電影6次、舉辦“寒暑假作業輔導班”4次、開展義診和健康講座4次。
二、存在的問題和困難
一是村（社區）黨黨支部領導核心地位還不夠突出。當前，村（社區）的社會事務紛繁復雜，“兩委”干部疲于應付，抓黨建工作精力不夠，有些干部認為村（社區）工作的重點就是為群眾力所能及的搞些服務，召集在職黨員開展一些活動，管好離退休黨員，抓好城市基層黨建工作的思路不清、措施不力，黨組織活動開展不經常，黨員的先鋒模范作用發揮不夠，導致黨組織凝聚力不強。
二是城市基層黨建統籌各方的協調機制不暢。村（社區）與駐區單位在黨的組織上互不隸屬，行政上互不關聯，大多數駐轄區單位與村（社區）聯系少，認為城市基層黨建工作應該由社區承擔，對村（社區）黨組織的工作支持、積極配合不夠，在職黨員忙于本職工作，缺乏主動參與轄區活動的積極性，村（社區）轄區資源沒有得到充分利用，共駐共建的工作格局尚未形成。
三是村（社區）黨員教育管理缺乏有效手段。隨著離退休黨員、流動黨員、退伍黨員、待業大學生黨員等不斷流入村（社區），黨員隊伍結構日益龐雜，人員流動性大，部分流動黨員流入流出時不向黨組織說明，也不辦理黨組織關系轉移手續，開展組織生活和黨員教育管理的難度大。
四是村（社區）黨務工作者隊伍薄弱。大部分村（社區）工作人員缺乏城市管理專業知識，思想觀念、思維方式、管理方法、工作手段等跟不上新形勢新要求；部分村（社區）
干部年齡偏大，文化水平偏低，對做好社會性、區域性、綜合性較強的城市基層黨建工作力不從心。
三、下一步工作打算
一是強化政治功能，健全黨組織領導的城市治理機制。把黨的政治優勢和組織優勢，轉化為服務優勢和治理優勢，形成村（社區）黨支部領導，村（社區）各類服務機構、駐區單位等社會力量和黨員群眾多元參與、共同治理的工作機制。深化區域化黨建格局，建立“大黨委”，吸納社區內的機關、學校、國企、非公、社會組織等各類黨組織負責人為黨委委員，參與社區建設。探索建立“組織聯建、黨員共管、服務聯動、資源共享”機制，健全城市基層黨建聯席會議制度和民主協商制度，定期召開黨建聯席會議，形成事情共商、資源共用、難題共解、文明共創、活動共辦、和諧共享的工作格局。
二是強化問題導向，構建城市基層黨組織精準化服務體系。把城市基層黨建與服務緊密結合起來，著力增強城市基層黨組織的服務功能，及時為居民提供精準高效的服務，讓群眾坐在家中就能享受到方便、快捷、舒心的服務。運用“互聯網+”思維構建服務體系，堅持因地制宜、試點先行，組織實施“互聯網+”行動，積極創新互聯網時代的城市黨建工作，探索構建線上線下良性互動的城市社區精準綜合服務平臺，提高民意訴求收集率，增強村（社區）黨支部服務的
針對性和實效性。健全完善在職黨員進社區志愿服務活動管理機制，推動在職黨員志愿服務規范化、專業化。
三是加大教育培訓，提升城市黨員干部素質。將村（社區）干部的培訓納入干部教育總體規劃，采取上下聯動，示范帶動等方式，進行集中輪訓，確保全面覆蓋。通過集中授課、實地觀摩、互動交流、警示教育等形式，增強社區干部法治思維和依法辦事的能力；通過請進來走出、先進典型現身說法等途徑，增強村（社區）干部做群眾工作和服務群眾的能力。建立經常性的黨員學習教育機制，充分運用學習強國、西藏黨員教育網、昌都黨建等手機APP，拓展黨員集中性、自主性學習途徑。
四是加大投入力度，健全城市基層黨建工作多元化保障機制。建立以各級財政投入為主導，社會化和市場化力量投入為補充的保障機制，為推進城市基層黨建工作提供有力支撐。加強對村（社區）服務群眾專項經費的投入，確保村（社區）有錢辦事，高效運轉。實行政策扶持，對村（社區）興辦的各種有償低償服務項目實行減免稅費政策，增強社區自身造血功能。建立多形式的黨建工作經費支持機制，為城市基層黨建工作提供經費保障。
黨建工作總結 篇10
xxx小學黨支部積極響應黨中央的號召和各級黨組織要求，全面落實紹柯教體工委〔20xx〕10號《關于加強和改進教體系統黨建工作的實施意見》，正確認識黨建工作的重要意義、指導思想和目標任務，明確學校黨建工作的管理和職責，加強和改進黨建工作的重點內容，認真落實黨建工作各項考核內容，積極做好黨員教師的學習、考核工作。
20xx年上半年，中共鑒湖小學黨支部工作總結如下。
1、學習黨章，重溫誓言
學校支部召開全體黨員大會，首先重溫入黨誓言，然后學習“兩學一做”相關文件與要求，明確認識此項工作的重要性和迫切性，全體黨員認真學習，認真記錄。會后再開展黨章黨規、系列講話自學活動。
2、搞好宣傳，亮出身份
學校利用大屏幕和大廳前橫幅做好“兩學一做”宣傳工作，還在學校開辟“兩學一做”宣傳窗，宣傳有關黨的知識。全體黨員亮出身份，胸前見黨徽，桌上見身份，閃光言行上墻。學校還在全體黨員中組織起護校、護綠、護衛、護器四大黨員先鋒崗，明確職責，名單上墻，不定期巡視校園。
3、微信考學，知識測試
組織全體黨員關注“紹興廉政”公眾號，參加微考學活動，全部滿分。全體黨員教師還參加了學校和教體局微信平臺統一組織的兩次“應知應會”知識測試。
4、書記講學，干部黨課
學校支部多種形式開展黨知識講學活動。支部書記王承根同志在全體黨員大會上講黨課，學校主要干部用微黨課的形式宣講黨的知識，全體中層以上干部和黨員教師學習體會上傳校網專欄。全體黨員還到總支會場積極參加了全區教育系統“七一”黨課學習活動。
5、嚴格程序，發展黨員
我校孟麗華同志在20xx年5月列為入黨積極分子，學校學校支部根據上級要求，通過對孟麗華同志的政治審查、各部門聯審、黨內外座談、公示、支部大會等各項程序，經上級黨組織審核同意，在6月份發展孟麗華同志為中共預備黨員。
6、加強考核，完善檔案
學校建立了黨員教師QQ群，對全體黨員微考學、知識測試、黨性體檢、兩地服務等信息逐一登記、公布，既做到公開公正，又能督促黨員迎頭趕上，形成你追我趕、積極上進的良好態勢。
黨建工作總結 篇11
2023年，區民政局始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和XXX___的一系列講話為指導，深入貫徹落實__大、__屆__全會精神，牢記“以人為本、為民解困”的民政宗旨，以“五抓、五創“為民政工作思路，著力加強機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，把“為民、務實、清廉”貫穿于工作始終，全力為“依法治區”、“六個新都”建設作出不懈努力?，F將2023年我局機關黨建工作總結如下。
一、強化理論學習，推進思想建設，全面提升黨員干部的政治理論水平
今年以來，我局認真落實改進作風、密切聯系群眾中央《》和省委省政府《十項規定》、市委市政府《十條實施辦法》、區委區政府《十項要求》，以及區委、區政府一系列關于“兩項建設”的重要指示精神，不斷提高機關全體黨員的政治理論素質和思想道德水平，不斷加強黨性鍛煉，把黨的教育化為內在的信念和道德約束力量，誠心誠意為人民群眾辦實事、辦好事。
(一)黨組班子帶頭學習。我局專門制定了黨組中心組學習方案，梳理并制作了中心組學習資料，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，認真組織學習黨的__大、__屆五中中全會精神，規定，省、市、區關于“黨的群眾路線教育實踐活動”要求等相關文件內容，并撰寫了學習心得、調研文章、學習筆記等文章。
(二)中層干部積極學習業務知識。我們采取自學、集中學、專題輔導等措施，運用網絡、多媒體等現代手段，研讀了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨員領導干部廉潔從政手冊》等書目，每名黨員都作了的學習筆記和心得體會，在全局掀起了改進干部紀律作風教育活動的熱潮，極大提高了廣大黨員干部的政治素養。
(三)全面提升黨員干部綜合能力水平。公務員作為政府管理社會事務的組織者、推動者和實踐者，在推進經濟社會發展、構建和諧社會中發揮著重要作用，但在為經濟發展和社會進步作出巨大貢獻的同時，部分公務員存在著心理壓力大、焦慮困惑多、適應環境和緩解壓力的能力弱等問題。11月21日，區民政局邀請西南交通大學副教授周靜開展了 “公務員心理溝通和依法行政”專題講座。授課中，周靜教授通過風趣、生動的語言，深入淺出地分析了影響公務員心理健康的主要因素和公務員普遍存在的心理問題，并詳細講解了如何調整好心態、提出了應對策略。講座形象生動，氣氛活躍，既有心理學理論知識，又有大量具體案例，對增強機關公務員心理素質，提高心理承受能力、民政隊伍溝通能力和自我調節能力具有重要指導作用。整個講座氣氛濃郁、掌聲陣陣，周教授以深厚的理論功底和生動的演講風格贏得了民政全體人員的廣泛好評。
二、加強組織建設，增強黨組織的凝聚力戰斗力
(一)健全機制，落實機關黨建工作責任制。建立了目標考核機制，由機關黨委書記親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期對基層黨組織開展活動情況進行檢查。依據《2023年區直屬機關黨的建設目標責任書》，明確了區民政局機關黨建工作第一責任人和直接責任人，并對所有目標項目進行了分解。制定完善了《基層黨組織“三分類三升級”工作方案》，建立了機關干部直接聯系服務群眾問題臺賬等一系列工作制度。
(二)以優帶后，認真落實基層黨組織建設。參照基層組織建設年分類定級、整改提高、晉位升級的要求，繼續加強“學習型”、“創新型”、“服務型”基層黨組織建設，在調查研究基礎上，召開黨員大會評議，嚴格標準，將區民政局一個機關黨委、8個基層黨總支、支部進行了分類定級。針對二、三類黨支部存在的主要內容，民政局認真梳理、制定了爭創措施，認真開展了結對幫扶、社區服務、窗口創先等活動，積極走訪、關心困難黨員、群眾，參加了 “雙報到”社區政策咨詢、城鄉環境治理、志愿者活動，在服務窗口開展了平行窗口受理服務，優化服務流程，提高群眾辦事效率，并在窗口服務人員中開展了評選“服務明星”活動，進一步提高了民政局的行政效能和群眾滿意度。
三、通力協作，“3+1”救助工程取得顯著成效
2023年，區民政工作緊緊圍繞區委、區政府提出的“六個新都”建設總體目標，緊密結合民政實際，積極采取有效措施，以“三加一”工程為具體抓手，全面推進“幫困建房”、“幫困助學”、“幫困助醫”、“臨時救助”等工程的建設，確保重大項目工作得到有效推進，并取得了顯著成效。其中，今年全區共改造409戶(其中，重建戶258戶，維修加固151戶)，總投入資金約896萬元，現已全面完成。
四、加強作風建設，塑造民政隊伍綜合素質再提高
一是建立健全制度。民政局高度重視“兩項建設”工作，年初制定了“兩項建設”工作實施方案，并針對窗口服務待業，進一步完善了首問責任制、辦結制、踐諾制等制度，詳細登記來訪事件、解決方法、事項、辦結期限等，熱情接待每一位來訪群眾，做到了“辦得到的事，服務效率讓您滿意;辦不到的事，服務態度讓你滿意”，進一步樹立了“勤政、廉潔、務實、高效”的政務服務形象。
二是加強監督管理。局分管領導每周不定時帶領中層干部通過實地察看等形式進行督察，發現問題，及時整改。對上級督查組發現的問題嚴肅處理，通報批評。引入第三方機構測評，對區民政局的依法行政、廉潔從政、行政效能、工作作風、政務公開等五個方面進行問卷調查和暗訪調查，進一步完善了監督機制，提升了行政效能和群眾滿意度。充分發揮義務監督人員作用。
五、加強制度建設，黨建工作規范開展出實效
黨的制度建設，是黨的建設根本，是黨的事業向前發展的重要保障。局黨組始終把黨建工作擺在重要位置，健全完善四項機制，確保黨建工作順利開展。
一是完善領導機制。按照一級抓一級，層層抓落實的指導思想，進一步明確了工作職責，形成了主要領導負總責、主管領導親自抓、機關黨委抓落實的工作機制。
二是建立定期議事制度。局黨組把機關黨建工作列入議事日程，每季度專門研究一次黨建工作，聽取機關黨委工作匯報，研究解決黨建工作中存在的問題，指導機關黨委完成各項工作任務。
三是落實“一崗雙責”制度。局黨組始終按照“圍繞服務抓黨建、抓好黨建促發展”的思路，堅持把黨建工作與業務工作結合起來抓，做到了同籌劃、同部署、同實施、同檢查、同考評，實現了黨建工作與業務工作同步推進、協調發展。
六、狠抓廉政建設，增強反腐倡廉工作新成效
黨建工作總結 篇12
為把我局文明單位創建工作不斷引向深入，達到以創建活動促人員綜合素質的提升，促稅收各項工作發展的良好氛圍，力爭現有文明單位再上新檔次，按照區文明委（辦）精神文明建設工作要求，結合區局實際，現制定～年創建工作計劃。
一、強化思想武裝，加大干部職工教育力度
開展文明單位創建活動，要堅持立足以人為本，強化思想武裝，加大教育工作力度，努力提～部職工思想理論水平，培養一支高素質的稅務干部隊伍。
1、加強干部職工的思想教育。按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，堅持以鄧小平理論和黨的xx屆三中、四中全會精神為主線，把學習貫徹“xxxx”重要思想進一步推向深入，不斷提～部隊伍的綜合素質。一是以抓黨組中心組學習為龍頭帶動全局，珍惜區局“十佳黨組中心學習組”榮譽，發揚成績，繼續努力，重新制定和認真落實中心組學習計劃；二是結合思想和工作實際，安排好中層領導干部和一般干部的學習，創新學習形式，深化學習內容；三是以“青年學理論示范小組”為載體，根據青年的特點廣泛開展學理論活動。通過學習，統一全局干部的思想和行動，增強實踐“xxxx”重要思想的自覺性和堅定性，增強工作事業心和責任感。
2、扎實開展先進性教育活動。按照區委和市國家稅務局保持共產黨員先進性教育活動領導小組的部署，結合我局實際，開展以實踐“xxxx”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。開展先進性教育活動是新時期黨的建設的基礎工程，要以高度的政治責任感開展好此項工作，要周密部署，精心組織，認真實施，抓好學、查、評、改、建五個重點環節，圍繞稅收工作，著重解決問題，在促進工作上下功夫，做到“兩不誤、兩促進”。開展教育活動著重解決部分黨員進取精神不強、工作作風不實、黨組織軟弱等問題，強化宗旨意識、責任意識、自律意識、創新意識、學習意識。
3、做好干部職工思想政治工作。認真貫徹落實《****中央關于加強和改進思想政治工作的若干意見》，區局定期研究和分析干部職工的思想狀況，緊緊抓住干部群眾關心的熱點、難點問題，有的放矢地做好思想政治工作。一是深入開展“三觀”教育。在干部職工中深入開展世界觀、人生觀、價值觀的“三觀”教育，引導干部職工正確處理個人利益與國家利益的關系，培養大家強烈的工作使命感和責任感。二是堅持在干部職工中開展好愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導干部職工樹立遠大的理想，堅定的政治信念，正確對待金錢、名利、地位、苦樂問題。三是開展法制教育。教育干部職工認真學法，懂法、知法，正確貫徹執行國家的稅收政策法規，做一名嚴格守法，秉公執法的稅務干部。
二、加強業務學習，提高稅務人員工作水平
按照全市國稅系統“千名稅干進課堂”的要求，以“科教興稅”的戰略思路，在干部職工中廣泛開展稅收業務知識的學習，不斷提高全員的崗位技能和綜合素質。
1、繼續深入學習《征管法》。進一步加強《征管法》的學習，熟練掌握好國家的稅收政策法規，進一步規范執法行為，全面提高稅務干部的執法能力和執法水平，提高辦稅工作質量和辦稅效率。
2、開展稅收專業知識學習。今年稅收業務學習的重點內容包括：所得稅匯算清繳政策及申報審核方法、新的《小企業會計制度》、稅源分析和管理及相關報表編制工作、市局修訂后的考核辦法和考核軟件、網上申報和財稅庫行聯網操作及管理、《會計實務》和《經濟法基捶等，以增強稅收業務工作能力。
黨建工作總結 篇13
一是安排部署城市基層黨建工作。全面貫徹落實全省、渭南市基層黨建重點任務推進會精神，印發了《華陰市20xx年城市基層黨建工作要點》，重點聚焦“加強社區干部管理，切實提高履職能力;加大街道改革力度，充分發揮統籌功能;優化城市基層服務，全面提升治理水平;協同推進各項工作，全面提升質量水平”等四方面內容20項具體工作任務，對本年度工作進行了全面安排部署。
二是創新推進社區物業黨建聯建工作。制定印發了《華陰市業主委員會組建工作實施細則》《華陰市社區物業黨建聯建工作示范點評選辦法》。4月中旬，深入全市各鎮(街道)、社區，開展社區物業黨建聯建工作綜合研判，共確定8個首批擬打造的示范點。初步提出籌備召開全市社區物業黨建聯建工作推進會的意見。對社區物業黨建聯建示范小區太華辦華城一三小區、南橋社區鳳凰城小區、銀河灣小區，岳廟辦福惠家園小區進行了初步驗收，并就有關問題提出整改意見。
三是全面深化“街鎮吹哨、部門報到”工作機制。探索建立便捷的接訴、高效的響應、完備的評價等工作機制，實現“民有所呼、我有所行”，積極開展渭南市“吹哨報到”示范街道創建活動，目前，岳廟街道黨委按照關于創建西岳社區“街社吹哨、部門報到”工作示范點的方案，積極推行“輪值主席制”、街道社區黨建與單位行業黨建“雙考雙評”機制、“群眾點單、組織建單、黨員接單”服務模式，做實建立“服務民生類”“社會治理類”“綜合執法類”三類清單，切實發揮制度優勢，積極發揮示范引領作用。
四是做實城市黨建助推全域旅游發展。通過建立商圈黨支部，黨建引領旅游發展，以黨群服務中心為依托，搭建服務平臺，向游客提供更加優質的服務、向商戶提供更加全面的旅游咨訊、向企業提供更加優質的經營環境，實現企業、商戶、游客共享共贏的良好局面，促進全市商業和旅游業全方位高質量發展。目前，已制定《華山禧悅巷子旅游商圈黨群服務中心創建工作方案》，圍繞建立“一心五區(黨群服務中心，文化展示區、為民服務區、黨群活動區、產品展示區、信息交流區)”，指導督促相關單位集中人力、物力、財力，加大創建工作力度，現已完成方案設計和選址工作。
