林業局年終工作總結

2024-05-15 林業局年終工作總結

林業局年終工作總結精選。

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林業局年終工作總結 篇1

2020年是全縣“實施全域綠化 創建森林蒲城”三年行動決勝之年和“十三五”規劃收官之年，在縣委、縣政府的正確領導和上級業務部門的大力支持下，我局深入貫徹落實XXX黃河流域生態保護和高質量發展座談會以及來陜考察重要講話精神，積極踐行綠水青山就是金山銀山發展理念，牢牢把握生態建設和產業發展兩條主線，大力實施國土綠化行動，全縣生態環境持續改善，綠色發展理念根植人心，人民群眾對林業工作的滿意度持續提升。

一、聚焦全域綠化，生態空間治理成效顯著

全年共完成營造林9.13萬畝，占市上下達我縣任務7.4萬畝的123.4%；完成全民義務植樹120萬株，“家鄉有我綠更濃”網絡捐資盡責1.8萬人，捐資金額55萬元，居全省第一；完成招商引資2.5億元；緊盯國家投資方向和投資重點，完成中省各類項目儲備入庫38個；實施村莊綠化提升130個，建成綠化示范村38個、國家森林鄉村2個，完成道路綠化提升189公里；全年森林防火和森林病蟲害實現“零火情”、“零疫情”。

（一）義務植樹活動扎實有效。一是積極開展基地義務植樹活動。3月12日，全體縣級領導和機關干部500余人在景陵開展基地義務植樹活動，栽植側柏3000余株；各鎮（街道）、企事業單位以創建綠化示范村、園林式單位為契機，組織干部職工在各自轄區開展了形式多樣的義務植樹活動，栽植各類苗木11萬余株。二是依托“家鄉有我綠更濃”網絡捐資平臺，豐富全民義務植樹盡責形式，掀起網絡捐資盡責熱潮，參與人數1.8萬人，捐資金額55萬元，同比增長22%，位居全省第一。三是清明節前，積極開展植樹緬懷、文明祭祖活動，樹立文明祭掃新風尚，累計發放紀念柏5萬余株。截至目前，全縣共完成全民義務植樹120萬株。

（二）創森創濕工作穩步推進。一是加強組織領導，積極動員相關部門及社會各界參與創森創濕工作，及時組織創建工作成員單位召開工作推進會，明確任務分工，形成工作合力。二是對標創森創濕目標要求，結合建設指標體系，全面逐一查漏補缺，積極實施造林綠化、基礎設施建設等各項重點工作，同時，完成了評估報告編制、專題片拍攝、檔案資料整理等各項迎檢工作。經第三方評估機構評估,兩項創建工作均達到驗收標準。三是全民愛綠護綠意識空前高漲。利用“世界濕地日”“愛鳥周”“世界環境日”“野生動物保護宣傳月”等宣傳日開展濕地保護宣傳活動，大力開展創森創濕知識進學校、進社區活動，印發《創森知識宣傳手冊》，舉辦“保護濕地，從我做起”中小學生繪畫、作文比賽，進一步營造全社會愛林護綠的良好氛圍。

（三）重點區域綠化步伐加快。一是完成唐橋陵、唐泰陵、西禹高速迎坡面等困難立地造林補植補栽5000余畝，栽植側柏、油松等苗木5萬余株。二是完成唐景陵山體綠化工程苗木栽植70萬余株，鋪設輸水管道20公里。三是完成渭蒲高速、S201、S305寬幅林帶補植補栽、涂白套紅、林下雜草清理等4000余畝。四是加快推進市縣重點項目建設，完成臥虎山關停石渣場植被恢復574畝，栽植苗木11萬余株。五是實施村莊綠化提升130個，完成鎮村道路綠化（含補植）189公里，栽植各類苗木30萬株。

（四）森林資源管護規范有序。一是加強森林防滅火工作，制定《2020年-2021年森林防火宣傳方案》，與8個森林防火重點鎮簽訂《森林防火目標責任書》，新建森林防火隔離帶（通道）45公里，全縣主要林區初步形成閉合的防火安全屏障。二是加大林業行政執法力度。大力開展打擊整治破壞野生動物資源違法犯罪專項行動，查處刑事案件8起，追究刑事責任32人，辦理各類林業行政案件7起，有力打擊了違法犯罪行為，保障了縣域生態安全。三是健全野生動物保護制度，完善野生動物救助工作流程，設立野生動物收容救護站2處，救助野生動物18只，完成禁食人工繁育野生動物處置工作，移交和收容孔雀、羊駝等人工繁育野生動物313只。四是積極開展林業有害生物防治。加強美國白蛾、松材線蟲病等重大林業有害生物防控工作，嚴格執行苗木“兩證一簽”制度，實行常態化檢疫巡查，共開具調運檢疫證書335份，產地檢疫證書290份，有效防止了林業有害生物入侵、傳播，切實維護了縣域生態安全。

二、圍繞脫貧攻堅，生態富民成效持續鞏固

（一）包聯幫扶精準有力。印發了《蒲城縣林業局關于進一步強化脫貧攻堅工作責任的通知》，切實發揮第一書記、各駐村工作隊統籌協調作用和幫扶主體作用，今年以來我局包聯三個村共實現22戶36人脫貧；疫情期間，在局黨組的帶領下，先后組織全體干部職工向包聯村捐助價值3000元的消毒液、方便面、礦泉水等物資用于疫情防控工作，向包聯村捐款7000余元，用于充實蒲馨超市物資儲備；共投資300余萬元，對原王村巷道實施綠化提升改造，協助包聯村開展村級環境治理及衛廁改造，包聯村人居生活環境質量得到明顯改善。

（二）產業扶貧助農發力。把生態建設與產業發展相結合，因地制宜，分類施策，以中北部旱腰帶為重點，鼓勵引導群眾栽植金銀花、花椒、柿子等經濟林5000余畝。大力發展苗木花卉產業，在南部平原區指導完成新育苗3800余畝，新建育苗示范點3個，培育各類苗木100余萬株，通過林業產業發展，增加村級集體收入，帶動貧困戶脫貧致富。開展直社棗種質資源保護，為發展優良鄉土樹種奠定基礎。

（三）技術扶貧幫農給力。提升林業科技支撐力度，以縣域貧困村為重點，組織林業技術人員采取巡回宣講、集中培訓、現場示范、邀請專家講解、發放科技資料等形式，主動深入到貧困村開展技術服務工作，今年以來，共開展金銀花、花椒等特色經濟林栽培管理實用性技術培訓30場次，培訓林農3000人次，有力地發揮了林業科技支撐作用。

（四）政策扶貧為農助力。全面落實國家生態扶貧政策。積極開展退耕還林和生態效益補償面積核查工作，按時兌付166戶貧困戶退耕還林補貼資金和51戶貧困戶生態效益補償資金；規范380名護林員管理，配齊護林裝備，提高補助標準，全年共發放生態護林員管護補助350萬元。

三、全面從嚴治黨，林業隊伍建設展現新風貌

（一）黨建工作全面提升。一是以理論武裝為載體，深入學習XXX來陜考察重要講話精神、《XXX談治國理政》（第三卷）等內容，嚴格落實中心組和黨員干部學習制度，全年組織黨組中心組集中學習17次、黨員干部集中學習35次，形成調研報告7篇。督促黨員干部充分運用“網絡黨?！薄ⅰ皩W習強國”、書籍刊物等加強理論學習，引導全體黨員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是扎實推進支部標準化建設，嚴格落實“三會一課”制度，組織開展了“助力脫貧攻堅，助力產業發展”主題黨日活動；組織黨員干部前往包森紀念館、渭華起義紀念館、習仲勛紀念館等紅色教育基地開展了主題教育，通過重溫入黨誓詞、參觀學習交流等多種形式，有力的強化了黨員干部在黨意識。三是充分發揮黨員示范帶動和先鋒模范作用。新冠疫情發生后，全體黨員積極響應各級號召，下沉社區開展疫情防控志愿服務，積極參與“同抗疫、共擔責”損款捐物活動，向縣紅十字會累計捐款2萬余元；積極開展為困難患病職工愛心捐助活動，籌集2.6萬余元，解決了患病職工看病難的問題。

(二)黨風廉政建設落實有力。一是思想基礎越打越牢。我局黨組堅持把深化思想認識作為抓好黨風廉政建設的首要任務，持之以恒抓好廉政教育、規定精神、《準則》、《條例》及黨章黨規黨紀學習教育，認真落實各級黨風廉政建設工作會議精神，深入開展高世龍“以案促改”、馮振東違紀違法案警示教育、領導干部違規插手干預工程建設和礦產開發突出問題專項整治活動，引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。二是“兩個責任”越壓越實。始終把黨的政治建設擺在首位，不斷夯實“兩個責任”，強化“一崗雙責”，堅持業務工作與黨風廉政工作同部署、同落實，逐級簽訂黨風廉政建設目標責任書，進一步強化責任意識，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好格局。三是制度建設越抓越細。堅持用制度管人管事，強化制度約束，結合實際，制定《林業工程項目審計規定》、《中共蒲城縣林業局黨組議事規則（試行）》、《蒲城縣林業局印章使用管理制度》、《中共蒲城縣林業局黨組中心組學習制度》等，通過健全各項制度機制，使日常工作和辦事程序有章可循、有規可依。四是工作作風越抓越實。強化對干部職工的日常管理，嚴格上下班、外出報備、請銷假制度落實，局監察室定期對紀律作風、重點工作進行督促檢查，對發現問題及時通報提醒約談，全年共提醒談話11人。嚴格落實干部輪崗要求,及時調整中層干部16人，認真開展干部履職風險防范排查，共梳理風險防控點30余條，通過各項措施落實，進一步激發全體干部干事創業活力，弘揚真抓實干作風。

一年來，我局積極克服新冠疫情影響，凝心聚力，攻堅克難，圓滿完成了既定的各項工作任務，取得了較好的成績。下一步，我們將時刻牢記新時代林業人的追求和使命，奉綠水青山之命，舉生態空間之治，圓山清水秀之夢，為建設生態、文明、美麗新蒲城、實現蒲城林業高質量發展做出應有的貢獻。

林業局年終工作總結 篇2

一年來，林業局根據市委關于開展基層組織建設的安排部署，在沒配黨委書記的情況下，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結局黨委一班人，在全局廣大黨員干部職工的共同努力下，立足林業實際，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮，黨建工作保障機制進一步健全，局、場兩級黨組織的領導能力得到提高，全局各項事業發展實現了新的跨越。下面，我就黨建工作述職如下：

一、健全制度，增強黨建工作合力

健全各項工作制度是黨建創先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為"第一責任人"，堅持"圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展"的原則，帶頭落實黨建工作"一把手"工程，實行"一崗雙責"。定期召開班子會議，專門研究黨建工作，制定黨建工作思路，嚴格制定并實施林業系統基層支部班子黨建工作責任目標及考核辦法，實行年度獎懲考核。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。二是搞好班子自身建設，充分發揮班子的龍頭作用。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。

嚴格黨內組織生活，認真開展批評與自我批評。加強班子自身素質提高，多次組織理論學習。年初局黨委班子集中聽取局內各股辦、森林公安、國有林場、林業站工作思路，反復研究制定林業局工作思路。班子成員之間相互交流，坦誠相待，分工協作，互相支持，共同維護領導集體的威信。

二、恪盡職守，認真履行工作職責，深入實施"六大工程" 一年來，我按照市委 "生態立市"的戰略部署，圍繞年初確定的工作思路和任務目標，團結帶領全局廣大干部職工奮力拼搏，真抓實干，林業事業實現困境發展。

造林綠化和森林防火工作再創佳績。20xx年完成造林21300畝，是計劃的107%。其中方虎、虎饒公路沿線非法開墾退耕還林1247.3畝;超坡耕地退耕還林1757畝，全市15度以上的超坡耕地全部退耕還林，提前兩年完成四年規劃任務;荒山荒地造林3055.7畝;營造農防林240畝;封山育林1.5萬畝。綠化村屯42個，是計劃的102%;完成全民義務植樹58萬株，共栽植喬灌苗木323.3萬株，投入苗木資金440.5萬元。平均成活率95%。森林有害生物防治工作。全年共發生各種病蟲鼠害3.5萬畝，成災率為零。森林防火工作。面對春季干旱少雨、火險等級居高不下，防火設施設備陳舊落后，火災隱患多發等不利因素，全局上下通過嚴抓嚴管，死看死守，實現了全年無重特大森林火災好成績。

森林經營度過難關。按計劃完成20xx-20xx年度國有林業撫育采伐1044.2公頃，生產木材10269立方米(天然林8595立方米;人工林1674立方米)，伐區質量省廳評定為優秀等級。堅持集體定價，搶抓市場行情，多種形式競價銷售，全局木材5月中旬銷售完畢，平均售價650元/立方米，實現銷售收入653萬元。按計劃完成中幼齡林撫育400.1公頃，完成計劃的100%。完成水曲柳、黃波羅、核桃楸"三大硬闊"珍稀樹種培育基地清林撫育650畝，待省廳項目驗收。

20xx-度國有林業森林撫育采伐工作從10月20日開始全面展開，預計2月末結束。整頓森林管護隊伍。通過競聘上崗，選聘出50周歲以下，身體健康，能吃苦耐勞，有責任心和林業專長的長年管護人員55人，內外業管理員10名，落實輪流管護人員83人。為改善各管護站工作、生活條件，又為管護站配備了太陽能發電、電視、燃氣灶具等設備,價值5萬多元。

林業執法工作成效顯著。森林公安局全年共查處盜伐濫伐林木、非法侵占林地濕地、亂撲亂獵野生動物等各類破壞森林資源違法案件196起，其中刑事案件1起(捕判2人)，處理違法行為人201人次，收繳罰沒款192萬余元，林政執法部門查處36起，處理違法行為人36人次，收繳罰沒款18萬余元。開展打擊非法采石采砂破壞森林資源專項行動。針對砂石場非法占用林地采石、采砂，嚴重破壞生態環境問題，對違法違規的一律予以關停，

資源林政管理不斷加強。嚴格征占用林地管理，杜絕不批就占，少批多占等違法占地現象的發生。全年申報征占用林地項目12件，征占用林地50公頃?；⒘种粱㈩^公路主線擴建永久占地及取土場臨時建設項目獲國家林業局批準，興凱湖電業局慶豐線、安興線、東青線、東衛線臨時使用林地項目獲省廳批準，支持我市項目建設。 替代產業穩步發展。全局種植作物61315畝、食用菌24.5萬段袋、五味子871畝、中草藥83畝、經濟林1710畝、造林綠化育苗75畝;林業奶牛場現存欄奶牛620頭，年均產奶2600噸，銷售收入975萬元;職工個人養殖肉牛407頭、馬27頭、貉150只、豬425頭、羊963頭、鵝2300只、雞6550只、魚55畝、蜜蜂500箱、林蛙9處。開展國有林業耕地清查。通過全面清查，20xx年林業土地總面積61315畝，比上年新增加6362 畝，將全局所有耕地全部電腦繪圖落在1:25000比例尺林業施業區圖上，建立了電子和書面耕地檔案，做到了賬實相符，資料齊全。

對上爭取成績斐然。共爭取到位成品油價格補貼、完善退耕還林政策補助資金、中央森林生態效益補償基金等林業項目建設資金780萬元，其他項目資金將在年底前陸續到位。引進一家瀝青攪拌站項目到位資金20xx萬元，完成任務指標。危舊房改造工程進展順利。截止目前，多層住宅樓已全部竣工，并交付職工使用。高層住宅樓預計11月底竣工。外網工程基本結束。庭院硬化、綠化及其他配套設施建設將于上半年結束。項目建設資金預算一億六千萬元(含稅金二千四百萬元)，現已投入一億元。

三、堅持廉潔自律，率先垂范，樹立良好形象

切實加強領導干部廉潔從政。嚴格落實黨風廉政建設責任制和紀檢監察責任目標，在林業系統內組織開展了"黨風廉政學習教育月"和"林業系統預防涉林瀆職犯罪專題教育活動"，增強了黨員干部特別是領導干部的廉潔自律意識。同時，充分發揮社會監督和輿論監督的作用，聘請了7名政風行風監督員，并定期召開座談會，聽取意見。全年向不同層面的單位和個人發放調查問卷400余份，走訪100多人次，通過反饋信息，社會各屆對我局的黨風廉政建設及政風行風滿意度比較高。

為職工群眾辦好事、辦實事。我能夠認真考慮職工和群眾的感受，對職工和群眾的合理訴求，千方百計幫助解決，當時能辦理的，馬上辦理，辦理不了的，跟群眾說清楚。針對林業系統實行內部醫療保險難以抵御職工重大疾病醫藥費報銷的沖擊，我經多方請示、協商，終于將林業系統職工醫保自20xx年起全部納入虎林市城鎮職工基本醫療保險，妥善解決了現存林業內部醫保體制與國家現行醫保制度相差甚遠的問題。

一年來，經過全局上下的不懈努力，取得了一定成績，但還面臨著許多困難和問題。一是由于旱澇災害等多種原因，造林綠化成活率普遍不高。二是森林防火人員不足，職工老齡化問題嚴重，不能適應森林火災撲救需要。三是財務收不抵支，發展缺乏后勁。全年預計總收入1,909.4萬元，較上年預計減少376萬元。全年預算資金缺口575.1萬元。四是林業奶牛場外債沉重。尚欠牛場建設工程款、各大機關養牛集資款近1200萬元牛場運營已十年，設施、設備陳舊老化急需更新，目前，牛場入不敷出，靠林業局補貼、外欠維持，勉強經營。

林業局年終工作總結 篇3

20XX年以來，黨支部在礦黨委的關心、指導下，按照年初確立的指導思想和工作部署，堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，以經濟建設為中心，認真學習貫徹黨的十八大和公司及礦黨委工作會議精神，緊緊圍繞年初目標，充分發揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，團結帶領廣大黨員、干部和職工同心同德、開拓進取，促進了各項工作的順利完成。

一、加強理論學習，切實做好以人為本的思想教育

一年來，支部始終把學習貫徹鄧小平理論和黨的十八大以及“三個代表”重要思想作為思想建設的主要任務來抓，支委成員，嚴格遵守學習制度，在學習時間上，做到每周半天和政治理論學習不動搖；在學習資料上，嚴格按照礦黨委的總體部署和科支部年初規劃不走樣；在學習方法上，做到有準備，有發言，有交流；在學習形式上，按照礦黨委的要求，做到集中學習與分散學習相結合，交流心得和實際行動相結合；在制度落實上，做到不準無故缺席，有事請假，事后補課；同時，科黨支部今年以來按照礦黨委的要求，在全體黨員、干部中認真開展了深入貫徹“黨章”活動，進取組織全體黨員按照要求、結合實際，有方法、有效率的對“黨章”進行了系統的學習，因工作需要不能集中參加學習的，科支部再分小組逐個進行學習，同時，在貫徹學習“黨章”理論的基礎上，該科黨支部還要求全體黨員以自我的實際行動來對照“黨章”，并在崗位中開展了“向我看齊、從我做起”模范帶頭活動。對職工班組的學習，科支部嚴格按照礦黨委、宣傳科下發的輔導材料和學習要點，認真落實支部書記抓政治理論、主管技術員抓業務技術，科隊長抓安全學習的分工負責制，進取組織職工學習理論、安全和技術知識，做到了時間、資料、效果三落實，有效地促進

了職工隊伍整體素質的提高。二、加強黨的建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

為進一步加強黨的管理教育工作，科支部按照礦黨委年初制定的雙目標管理要求。以《黨員教育意見》為指導思想，認真落實好“三會一課”和“民主生活會”制度，并進取組織開展好黨員安全聯?；顒樱竺棵h員聯系兩名群眾并簽訂了“黨員安全聯保職責書”。同時，我們進一步完善了“黨員示范崗”的設立范圍，并制定了相應的黨員考核制度。經過考核，絕大多數黨員都能在崗位立足本職發揮模范帶頭作用。在開展黨員安全育活動中，為更好地激發廣大黨員的工作進取性，科黨支部嚴格按照礦黨委的統一部署并結合自身工作的實際，對礦黨委編發的教育材料進行了認真的學習，對沒有及時參學的，支部書記親自進行了補課，避免了漏學現象，確保了參學率?；顒又?，廣大黨員干部都能主動理論聯系實際，在崗位中進取發揮表率作用。分管科長身為一名老黨員在自我的崗位上能牢記宗旨，不負眾望深入一線查“三違”、找隱患，重活、臟活搶在前，身體力行來體現黨員的先進性。為廣大黨員干部、黨員及職工樹立了較好的榜樣。在黨風廉政建設方面，科黨支部堅持“黨要管黨”、“從嚴治黨”的方針，會同紀監小組認真抓了副科級以上干部的自律教育，切實轉變干部的工作作風，不斷提高他們的政治素質，增強工作熱情和職責感，我們首

先按照中紀委有關規定，制定了科級干部廉潔自律制度，作為抓好干部隊伍素質的硬件，規范了本科干部的思想和行動。大家都能以身作則，身體力行，班子團結，相互通氣，增加透明度。扎實的工作作風、良好的干部隊伍形象極大地調動了職工工作熱情，有利地促進了各項工作的順利開展。同時科黨支部利用有利時機還組織了黨的基礎知識競賽，黨員奉獻日等活動，增強了凝聚力，促進了全體黨員在生產經濟建設中更好地發揮戰斗堡壘和徒然模范作用。

三、加強和促進思想政治工作建設，夯實安全生產基礎。在礦黨委開展的各項宣傳教育活動及各季度開展的宣傳教育季活動中，我們堅持做好以人為本的思想政治方針，充分利用墻板、窗、板報、標語、橫幅、廣播稿件、電視新聞、井下崗位，井上學習室等各種宣傳工具和陣地，努力營造良好和宣傳氛圍。并且利用一、三、五學習的時間組織職工學習企業在改革、發展、建設中的基礎知識，進一步提高職工對新形勢下建設礦山、美化礦山的認識。經過宣傳教育，使職工轉變了觀念，增強了職工參于各項活動的自覺性。

在安全生產和質量標準化工作中，該科繼續深入的開展了質量標準化、安全創水平活動。活動中，該科始終堅持黨政工團齊抓共管的原則，各職能深入現場，查隱患、反“三違”、堵漏洞、促整改。同時利用周五安全學習、班前、班后會時間，對職工進行安全教育并進取組織全科職工參加礦舉辦的安全教育展，讓職工牢記教訓、警鐘長鳴。一年來，全科共排查隱患163余條，下整改通知單190份，整改率達100%；查處違紀41人次，舉辦安全知識競賽14次，組織職工安全操作復訓236人次，另外，在“安全教育季”活動中，科黨支部針對科安全形勢，結合礦“一日一題、一周一案、一月一考”活動實際，加大了安全教育力度，構成了班前講安全，時刻想安全，崗位保安全的良好格局，促進了職工安全意識的提高。

在職工安全技術培訓上，本著“加大力度、突出重點、嚴格考核、注重實效”的培訓方針，先后對236名人員進行了自救器考試，合格率達90%以上，共舉辦參加安全技術培訓班11期，保障了職工教育學習力度。

四、落實“依靠”方針，發揮工團組織優勢。

按照“三個代表”的重要思想的要求，為進一步提高對“依靠”方針的認識，科黨支部十分重視對工團工作的支持和領導，在強化“維護”職能的前提下，認真組織職工學習貫徹《煤礦工人安全生產十項權利》。圍繞工團工作重點，認真組織職工參加礦開展的“修舊利廢、節支降耗”，“崗位練兵，技術比武”等為資料的競賽活動，一年來，該科選出技術尖子參加公司和礦舉行的技術比武，選手還獲得了公司技奧會電鉗專業第一名好的成績。庫房管理組利用業余時間對廢舊設備進行復修，據統計，（1—10月份）僅此一項就為礦節儉資金173萬余元。

認真落實“依靠”方針，組織好每年兩次的職代會工作。真正讓職工當家作主，并把職工的心聲和意見在權限范圍內能處理的，及時給予解決，超出權限范圍的，及時反饋給礦職代表大會，從而不斷提高職工參政議政的進取性，另外科黨支部及工會團組織進取為職工排憂解難，辦好事，辦實事，開展一系列的互助互濟活動和送溫暖工程。據統計，一年來，我們為困難職工發放困難補助4130余元，為特困職工子女高考進行了必須的經濟資助，另外我們還購買食品看望傷病住院職工18人次。真正為職工解決實際困難。

林業局年終工作總結 篇4

2018年第一季度，在縣委、縣政府的正確領導下，XX林業深入貫徹黨的十九大、十九屆二中全會及XXX關于生態文明建設的重要論述精神，自覺踐行綠色發展理念，以鄉村振興為主線，大力實施“大規模綠化全川XX”行動，持續推進各項工作?，F將第一季度工作總結如下：

一、業務工作開展情況

(一)著力抓好造林綠化，生態優勢進一步鞏固

一是造林目標任務穩步推進。3月，開展了以“著力推進鄉村產業振興、促進林業增效林農增收”為主題的全民義務植樹活動，累計植樹100萬株，參加人數達25萬人次。截至目前，完成育苗面積82.5畝，預計出各類優質苗木428萬株(其中：容器苗40萬株);完成營造林面積0.4萬畝。二是城鄉綠化責任落實到位。編制了《2018大規模綠化全川·XX行動綠化造林實施方案》。明確了今年的綠化目標，重點工作，通過林業重點工程綠化、產業綠化、水系綠化、道路綠化、城市綠化、鄉鎮綠化等六大綠化工程完成今年綠化任務，并細化了任務，落實了責任。

(二)狠抓重點工程建設，生態建設進一步完善

1、退耕還林成效顯著。鞏固退耕還林成果11.2萬畝(常年管護)，對2018年還沒期滿的鞏固退耕還林2.6632萬畝及時兌現，目前已兌現1.0209萬畝。1-2月對2018年、2016年、2017年新一輪退耕還林工程進行了自查驗收，面積保存率、合格率、建檔率均為100%。目前正在做2018年新一輪退耕還林工程的踏查工作。

2、天保工程有序推進。按照分片包干、分組管護的原則，聘請管護人員20名，簽訂森林管護責任協議書70份，將3.18萬畝國有林的管護責任分解落實到了各實施單位，同時，積極開展集體公益林生態效益補償工作，正在收集各鄉鎮兌現資料。

(三)積極探索發展模式，帶動林農增收能力進一步增強

一是確定了整村推進發展銀杏產業的發展模式，通過政策支持、資金扶持、項目帶動，打造以銀杏采葉園為主，其他示范園為輔的五個萬畝銀杏產業示范帶，帶動銀杏示范帶所在鄉村的產業發展，助力鄉村振興。二是在紅花山油橄欖品種園新建30畝油橄欖高產標準示范園，帶動全縣油橄欖產業發展。在中華橄欖園新建100畝恩來園，做強做大油橄欖品牌和橄欖文化。三是大力發展林下經濟，促進林業增收。在永興鎮門坎坡村、箭口埡村、糖房壩村種植藥材金花葵2000畝;在回龍鎮樂園村種植黃精500畝。1-3月，全縣實現林業產值64518萬元(其中：第一產業30014萬元，第二產業24964萬元，第三產業9540萬元)，完成林下經濟產值3800萬元，實現農民人均從林業獲得收入546元。

(三)繼續深化林業資源管理，綠水青山得到進一步保護

1、林政資源管理更加規范。一是把好審批關。1月-3月，林業窗口受理業務總計22件，其中：木材運輸證14 件，商品林零星采伐7件49.5m3，野生動物馴養繁殖許可證1件。二是積極開展公益林更新和林地變更工作。已向縣人民政府請示解決公益林檔案更新所需資金，向各鄉鎮下達了《關于開展公益林檔案更新相關工作的函》，要求各鄉鎮在4月10日前完成相關資料上報，同時積極與設計單位銜接做好前期準備。三是四川省一體化政務服務平臺已成功搭建。按照要求，重新梳理、編制了林業局行權事項，目前已通過縣法制辦、縣委編辦、縣紀委審核，所有事項正常運行。目前縣林業局共77項：其中行政審批(行政許可)13項;行政處罰37項;行政強制5項;行政給付6項;行政檢查6項，行政獎勵5項，其他行政權力5項。四是加大對林業行政案件查處力度。開展了“守護綠川2號”等專項行動，有力震懾了渉林違法行為。第一季度共查處林業行政案件6起，其中無木材運輸證運輸木材4起，濫伐林木案1起，擅自野外用火案1件，挽回經濟損失20463.15元。五是落實了林木采伐監管責任。根據《XX縣林業局關于進一步加強森林資源監督管理的函》(開林函〔2018〕15號)精神，將零星林木的采伐監管下放至鄉鎮，進一步加強森林資源監督管理。

2、森林防火態勢良好。第一季度，縣政府與鄉鎮，林業局與專職巡山員，各鄉鎮與轄區內的學校、村、工礦企業、林區墳主、特殊人群簽訂森林防火責任書1341份，織牢了森林防火網。加大了在春節、元旦、清明期間的森林防火宣傳力度，共出動宣傳車10臺次，發放森林防火宣傳資料19000余份，新增森林防火宣傳牌1100塊。組織人員對全縣重點林區、旅游景區進行森林火災隱患排查，共排查隱患2起，現場整改2起，消除了火災隱患。截至目前，全縣無一般及重特大森林火災發生，火災損失率低于省控指標。

3、林業有害生物成災率低于省控指標。一是扎實了松材線蟲病防控工作。召開了全縣森林防火暨松材線蟲病防控工作會議，要求各鄉鎮、部門嚴格按照《XX縣人民政府辦公室關于印發XX縣松材線蟲病防控工作實施方案的通知》，每天安排專人對轄區內松樹進行排查，并向病防站報送異?？菟浪蓸淝闆r。二是扎實開展春季有害生物普查工作。三是聯合、林政稽查隊、森林公安局開展了植物檢疫執法工作。

二、重大項目進展情況

縣林業局今年有1個竣工投產重大項目建設任務：第三輪現代林業重點縣建設項目。一季度主要任務是農民申報需求。截至目前，已收到各鄉鎮農民需求申報總面積29000畝(其中：天師鎮1900畝、普安鎮1000畝、任市鎮2400畝、長田鄉2000畝、八廟鎮650畝、長嶺鎮2700畝、寶石鎮3800畝、廣福鎮300畝、講治鎮1500畝、騎龍鄉2800畝、新太鄉2750畝、新街鄉3200畝、沙壩場1500畝、梅家鄉500畝、靈巖鎮700畝、甘棠鎮200畝、新寧鎮1100畝)。

三、二季度重要工作安排

第二季度，我局將按照縣委爭創一流的要求，緊緊圍繞市、縣和省廳下達的目標任務，采取針對性措施，彌補不足，奮力拼搏，努力實現爭創全市一流林業工作的奮斗目標。

(一)繼續推進造林綠化。一是開展重點林業工程“回頭看”工作。對2017年新一輪退耕還林、現代林業重點縣建設等重點項目建設情況和日常管理情況開展“回頭看”，補缺補差，確保造林成效。4月底前完成2016年度現代林業基地建設省級驗收工作。二是加快整村推進銀杏密植采葉園，做大做強銀杏產業。三是做好第三季度造林綠化的各項準備工作，力爭在第三季度完成造林任務的50%。6月底前完成2018年新一輪退耕還林工程和現代林業基地建設的內業設計和方案編制。在落實過程中，要派專人監督和指導，確保工程進度按期完成，工程質量達到造林規范化和標準化要求。四是盡快啟動全國綠化模范縣創建工作。急躁確定全國綠化模范縣的規劃設計單位。

(二)提質增效林業產業。依托新一輪退耕還林、現代林業重點縣建設等項目，扎實推進“221工程”建設，繼續加強油橄欖、銀杏為主的特色林業產業建設。一是繼續推進整村發展銀杏產業。二是提檔升級油橄欖產業發展。繼續完善恩來園的基礎設施建設，同時，積極與中國林產工業設計院專家銜接，力爭年底將中華橄欖園創建成國家林業產業示范園。三是加快企業發展步伐，集中打造一批特色林業企業，進一步提升龍頭企業產品科技含量和綜合開發加工能力，創建一批全國知名品牌。

(三)繼續加大依法治林力度。廣泛開展林業法律法規宣傳，切實開展森林資源保護專項行動，嚴厲打擊偷拉盜運、亂砍濫伐、非法占用林地等破壞森林資源的違法犯罪行為;同時加強森林防火工作和林業有害生物防治工作，確保森林資源安全。

林業局年終工作總結 篇5

在區委、區政府的堅強領導下，在省、市林業局相關部門的精心指導下，我局以“提升森林質量、打造精品工程、造護并重、防管結合”為工作重點，搶抓機遇，團結拼搏，攻堅克難，真抓實干，較好地完成了省、市林業局和區委、區政府確定的各項目標任務。

一、2020年半年工作回顧

(一)領導率先示范，促進全民義務植樹。x月x號，區委書記x、區長x等區四大家領導、區綠化委員會組成單位負責人及區林業局有關人員約x余人在x參加全民義務植樹活動，共植下xx余株。此次義務植樹起到了以點帶面、以點示范作用，全區各地也紛紛開展了義務植樹活動，全區共有x余人次參加義務植樹活動，總植樹約x余株。

(二)深化鞏固提升，推進多項項目建設。一是油茶發展初具規模。新造高產油茶完成x畝。二是封山育林卓有成效。共計完成x畝。三是道路綠化異彩紛呈。扎實做好縣、鄉級道路綠化提升項目，總計x公里。樹種包括紅葉石楠、美國紅楓，桂花、樟樹，塔柏等。四是鄉村建設蓬勃發展。2020年已完成x計劃，即x個秀美鄉村和x個風景林村莊綠化建設。

(三)嚴格依法辦案，推進森林資源管理。一是嚴把采伐審批關。二是強化林地管理。堅決制止亂占、濫占林地現象發生。三是嚴格推行依法行政。文明執法，加大執法力度，依法打擊破壞森林資源的違法犯罪行為x起。

(四)采取多項措施，推進森林防火工作。一是完善人員設施。在重點林區配備了x名森林防火“三員”，設立x個防火哨卡。做好x畝生物防火林帶、防火隔離帶清雜工作，實現了西山大嶺森林資源保護的全面覆蓋，全區今年至今為止未發生一起重特大森林火災。二是加大宣傳力度。為提高全民防火意識，宣傳車輛不間斷進行巡回宣傳并發放防火宣傳單x萬余張。三是強化火源管理。嚴格控制火源，嚴禁攜帶火種入山、嚴禁一切野外用火，加大對林區火險隱患排查，對智障等人員及未成年人進行重點監控。

(五)加大經費投入，推進疫木除治進程。加大投入病蟲除治經費，全區共聘請專業除治公司x家，落實監管人員x人，所有病死(枯死、瀕死)松樹已清理完成，共清理死樹x萬株，清理面積x萬余畝，打孔注藥x支，松樹死亡率明顯下降，疫情防控工作取得了階段性成果。

(六)強化責任擔當、維護野生動物安全。一是不畏艱險打好候鳥保護保衛戰。2020年上半年，緊緊圍繞“三無一杜絕”管理目標，組織沿湖鄉鎮和有關部門深入公共湖區，開展巡湖排查x次，維護了湖區的安全穩定，基本構建了“工作落實有人抓、工作進度有人促、工作效果有人查”的責任體系。充分利用愛鳥周、“世界濕地日”、野生動物保護宣傳月等活動，積極開展候鳥和濕地保護宣傳，在沿湖部分中小學開展了候鳥保護知識講座，在區城市主要街道、沿湖鄉鎮張貼通告與宣傳畫大力宣傳濕地候鳥和野生動物保護。越冬候鳥和濕地保護工作得到了省、市領導的充分肯定及廣大群眾的好評。二是勇上一線打好疫情防控主動仗。自疫情以來，積極做好野生動物疫源疫病監測及禁止野生動物交易工作，每日巡查農貿市場、超市、酒店及野生動物養殖場所，到目前為止，自然保護地管理科及森林公安局共出動執法人員x人次，開展聯合執法行動x次、開展宣傳活動x次、巡查城區菜市場x家x次、商場超市x家x次、餐飲酒店x家x次、封控隔離養殖場x家，期間未發現非法交易、經營野生動物的行為。為全區疫情防控做出了積極貢獻，切實維護了全區生態安全，榮獲了區疫情防控指揮部的通報表彰。

二、工作中存在的問題

一是林長履職有待加強。部分林長特別是鄉、村兩級林長對林長制重要性認識不足，重視不夠;對肩負的責任認識不清，履職不到位。有的甚至仍然認為林長制單純是林業部門一家的工作，形式大于內容。

二是森林資源保護壓力持續存在。我區林地保護與利用的矛盾日益突出，公路、鐵路和項目建設征占用林地較多，違法違規占用林地、破壞森林資源的問題還比較突出。

三是行政執法形勢嚴峻。森林公安已轉隸，木材運輸證等制度在新修訂公布的《森林法》中已被取消，鄉鎮綜合改革林管站被整合、執法權限下放到鄉鎮等一系列原因，對森林資源保護管理造成較大影響，林業行政執法面臨形勢更加嚴峻。

四是鄉鎮對林業生態建設不夠重視。對無補助的退化林修復積極性不高，經營主體難以落實，任務難以完成。

五是租地比較困難。制約了我區經營企業或造林公司發展油茶和苗圃產業的規模，同時也提高了我區造林建設任務難度。

三、下步工作打算

(一)持續推進林長制工作。

(二)全面開展造林綠化工作。

(三)繼續壓實森林病蟲害防治工作。

(四)大力夯實森林防火工作。

(五)持續推進野生動物及自然地保護工作。

四、幾點建議

(一)各級林長要落實巡林制度。各級林長要積極履職盡責，按《新建區林長巡林工作制度》的要求開展巡林督查，推動各級林長主動協調解決森林資源保護發現的問題。

(二)“三定生”要兼顧林業工作。通過考核發現，鄉鎮林長辦在文件報送、檔案管理、信息報道等方面普遍水平不高，對此，建議鄉鎮要用好林業三定生兼顧林業工作。

(三)涉林案件要及時銷號。上級林業部門對涉林案件的處理十分重視，各鄉鎮要及時整改配合處理完成銷號。在項目建設中需占用林地的，要及時辦理林地征占用手續，我局將協助各鄉鎮(處、場)積極向省、市爭取林地指標，避免出現未批先占、未批先用的現象。

林業局年終工作總結 篇6

20xx年對我來說具有特別的意義，因為這份工作是我從事的第一份正式的工作，是我職業生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，也盡最大努力去勝任這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了企業管理部這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中很多事情有待完善，但應該說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F在就09年的工作情況總結如下：

一、以踏實的工作態度，適應企管部工作特點

企管部是公司運轉的一個重要樞紐部門，對公司內外的許多工作進行協調、溝通，做到上情下達，以及規劃協調好公司各部門的各項事務。這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放下手頭的工作先去解決，當然自己手頭上的事情也很多，經常是忙忙碌碌的一天下來，但是每一天都很充實，我本著為大家服務的心態是做好每一件事。為公司貢獻我的一點光和熱。

二、盡心盡責，做好本職工作

一年來，我主要完成了以下工作：

1、公司各項費用報銷單的審核：首先各部門指定人員把部門人員發生的報銷單上交給企管審核人員，企管審核人員對報銷單的事項、金額、票據等一系列事項審核；審核完畢，每周三交給企管部領導審核，領導審核完畢，我錄入到費用登記軟件中，并對比較特殊的報銷單做其它方面的錄入，；再交由張總審核，張總審核完畢，再重新把所有報銷單登記，做一個詳細的費用報銷單明細表，交由財務。

2、保險柜文件的管理。此類文件涉及范圍非常廣，整體上分為政府性的、公司內部性的；公司內部性的又分為公司所有證書證件、合同、協議、行政后勤等。需要進行整體的區分，方便各部門人員需要時，及時提供。

3、統計報表的填寫及上報。我這一塊的統計報表涉及到南昌市經濟技術開發區、南昌市經貿委、南昌市重點企業服務平臺網、省外經貿廳發展處以及其他政府不固定性的相應政府報表五大塊。報表部分與財務部協調完成，財務出相應的數據，有些數據需要自己的計算，每大塊涉及到的報表較多。

4、檔案這一塊，是花時間、經歷最多的一塊，其分為兩大塊：

（1）紙質檔案：全部是用手寫，每個人的檔案上都要寫好員工的個人信息，我接手這一塊完全是空白；并且還要分部門，統計好各部門的人數，在上面列清單。在這樣有效的分類下，公司所有人員信息都可能很直觀的查到。

（2）電子檔案：這一塊是紙質檔案的另一種呈現方式，是對員工個人基本信息的錄入，例如：姓名、身份證、畢業學校等一系列。涉及得非常細。這樣一種錄及方式方便公司各領導對員工個人基本信息的查看。

5、公司印信的保管及用印情況的登記。各部門憑用印申請單，經領導簽字，待我審核，才予蓋章。并且每月整理所有用印申請單，并錄入到電腦，方便領導對某一時段用印情況的審核。

6、外賓的接待。公司來訪的客人較多，經常需要陪其去車間，向其解說公司相應情況，對于客人一系列問題進行解答；也要準備好會議室，放好資料、倒水等事項。

7、有關政府性文件、事項的處理。今年在陳經理的引導下，處理了兩大項：一是公司環評文件，二是公司內部固體廢棄物的處理。這兩大塊在多方的協調下，終于完美的完成。接下來就是一些后緒的工作。當然也有些相應的政府類似文件也進行了處理。

8、部門內部電話傳真的接收。對于外部來的電話，我會根據相應情況進行篩選，挑選出一些重要的文件上交給領導，待領導查閱。

9、人員的招聘，辦公用品的領用等一系列涉及到辦公室內部事項，進行了相應的處理。

三、工作中存在的不足：

工作一涉及到與人的協調就會產生相應的矛盾，很多人對于要求的執行性不予配合，要多方面做思想工作，很多事情細節方面完善性不足，但整體性不錯。所以對這些事情的規范還要改進。我會力求做到盡善盡美。

四、20xx年的規劃：

20xx年對我來說是一個嶄新的一年，也是一個新的起點，我會加倍的努力，規劃好我明年的工作，完善我這一塊工作。

林業局年終工作總結 篇7

林業局年度植物檢疫執法檢查工作總結范文

時光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經告一段落了，回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢？是時候認真地做好工作總結了。那么一般工作總結是怎么寫的呢？以下是小編為大家整理的林業局年度植物檢疫執法檢查工作總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

為了進一步加強和規范林業植物檢疫執法，嚴厲打擊違法調運森林植物及其產品的行為，防止危險性林業有害生物的傳播蔓延，鞏固造林綠化成果，維護國土生態安全。根據陜西省xx廳的統一部署和《商洛市xx局關于開展“綠盾”林業植物檢疫執法檢查行動的通知》要求，結合我區實際，開展為期2個月xx植物檢疫執法檢查行動，取得了顯著成效，現總結如下。

一、加強領導，強化協調，確保組織保障。

為了切實開展xx區“綠盾xx”檢疫執法專項行動，我局成立了以xxx局長任組長，紀檢組長xxx任副組長，xx公安局、xx站等為成員的領導小組，辦公室由xxx具體辦公。下設兩個執法行動小組，執法一組由付站長xxx帶隊，負責x個鎮、辦事處苗圃和涉木單位；執法二組由付站長xxx帶隊，負責城區花卉市場、建材市場、公園、電力、電信、移動、聯通等涉木、涉苗單位。成員由區森防站和各鎮林業站執法人員組成，全區共召開執法會議x次x人次。

二、制定方案，確保行動有序開展。

為了更好的開展xx區“綠盾xx”林業植物檢疫執法檢查行動，我們根據省廳文件要求，從實際出發，制訂了xx區“綠盾xx”林業植物檢疫執法行動實施方案，并以xxx發〔xx〕96號文件發布實施。實施方案明確了行動的時間、檢查的內容、組織的形式、整治的重點，確保xx區“綠盾xx”林業植物檢疫執法行動有序開展。

三、開展培訓，確保行動效果質量。

5月21日，我們組織xx站等執法人員x人進行xx“綠盾xx”林業植物檢疫執法培訓。會上，區xx局傳達了陜西省林業廳的統一部署和《商洛市xx局關于開展“綠盾”林業植物檢疫執法檢查行動的通知》文件精神，解讀xx“綠盾xx”林業植物檢疫執法行動實施方案，通報了前期對各加工企業、育苗戶的調查摸底情況。局領導強調，在統一執法行動中一要統一思想，密切配合；二要突出重點，抓出成效；三要形成制度，加強監管。針對商州區大量外來苗木、花卉、木材、包裝物流入的`現狀，要求聯合執法隊伍重點抓好松木運輸、加工環節的監管，嚴厲打擊無證運輸、違法收購、無證加工等違法行為，確保無疫木流入，防止松材線蟲病在我區發生，全區共舉辦執法培訓班3次72人。

四、強化宣傳，大力營造執法聲勢。

為了營造良好的執法氛圍，順利地開展檢疫執法專項行動，我們開展了各項宣傳活動。一是發放宣傳資料。區xx站在調查摸底期間，對各加工企業和個人發放松材線蟲病防控知識的宣傳資料x多份，出動執法車2輛，出動執法人員x人次。二是積極開展網上宣傳?；顒娱_展以來已在國家、省級森防專業網上發布宣傳信息x條。

五、建章立制，確保企業規范經營。

1、建立木材加工企業合法經營承諾制度

我們對全區所有木材加工企業進行規范管理，采取合法經營加工承諾制度。目前全區x家涉松加工企業、x家木材經營銷售單位均已簽訂了合法經營承諾書，承諾書簽訂率100%。承諾內容包括：自覺遵守國家的植物檢疫法規，嚴格執行《陜西省松材線蟲病防治辦法》的各項規定；憑《植物檢疫證書》調運、收購松木及其制品，并報請區森防站復檢；不收購、銷售、存放、攜帶、使用來自松材線蟲病發生區未經檢疫合格的松木及其制品；不收購來源不明的松木及其制品；建立松木及其制品出入臺帳制度，并確定專職報檢員負責報檢和臺帳登記工作；承擔因違反承諾所產生的一切法律后果。

2、建立涉松企業購銷加工臺帳

我區對涉松經營加工企業購銷臺帳已執行多年，今年以來我們更加重視了這項工作的監管力度，督促各加工企業嚴格執行。全區x家涉松經營、加工企業均已建立購銷加工臺帳，建帳率100%，并要求進行逐批登記，規范經營、合法經營，每年將不定時檢查其執行情況。

3、實行木材加工企業許可證年審制度

我們對全區木材加工企業實行許可證制度和年度審核制度，每年1—2月份要求全區木材加工企業攜帶營業執照等相關資料和證件、公章到林業局進行年審，審核合格的予以登記備案管理，全區涉松企業的營業執照備案率100％。

4、對涉及電纜盤企業簽訂年度目標管理考核責任書

我們除了區政府同鎮人民政府和街道辦事處簽訂松材線蟲病防控目標管理考核責任書以外，還以xx區林業有害生物防控指揮部為甲方，同電力、電信、移動、聯通、郵政局、公園、木材加工營銷等單位簽訂了松材線蟲病防控目標管理責任書。年中組織執法人員對各單位責任制執行情況進行檢查，并對檢查結果進行通報。

在xx區“綠盾xx”林業植物檢疫執法專項行動中，我們整合了xx執法部門進行30天聯合執法行動，共計出動執法人員x人次，檢查木制加工企業x家，經營木材x家，檢疫木材x立方米；檢查育苗戶x家，面積x畝，苗木x萬株；檢查摩托車、家具市場x家，包裝箱x立方米；檢查花卉營銷單位x家，x盆；香菇帶料x萬代；檢查電力、移動、電信、聯通4家，木制電纜盤x只x立方米，電柱x立方米；檢查公園綠化單位3家，綠化面積x畝，綠化樹木x萬株；查驗木材運輸證、植物檢疫證x份；簽訂責任承諾書144份。在聯合檢查中未發現嚴重違法行為，有效規范了木材市場管理秩序，增強了木材加工企業主和涉及電纜盤企業領導的法律意識，達到了預期效果。

林業局年終工作總結 篇8

黨支部在段黨委的正確領導下，本著有利于黨支部建設、有利于車間管理、有利于發揮黨員作用、有利于展示黨員形象、有利于增強黨組織的凝聚力和戰斗力、有利于促進安全、穩定、暢通、發展的原則，緊緊圍繞安全生產中心，經過全體黨員的共同努力，重點抓好防洪、防暑、防脹、防寒等季節性工作，落實了工作計劃，在學習中豐富了頭腦，在實踐中鍛煉了隊伍，在工作中取得了成效，為車間的安全管理工作提供了組織保證。

一、加強學習，提高綜合素質。

堅持政治學習制度，開展教育活動。黨支部按照段黨委的要求，學習《黨章》、學習胡錦濤重要思論述，開展以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育活動;開展學習《江澤民文選》;學習十七大精神。黨支部采取車間、班組、集中學習與個人自學相結合、專題輔導與分組座談相結合、黨員大會黨課學和發言討論相結合等靈活多樣的形式，堅持安排每月班組、黨小組政治學習的內容，把政治學習納入日常安全工作中，從而提高了黨員隊伍和職工群眾的思想理論水平和日常工作中的原則性、系統性、預見性和創造性，提高了思想理論素質和業務技術水平，增強了工作積極性和主觀能動性。以原原本本地學習掌握黨性黨風黨紀知識、思想道德知識、法律法規知識為重點的學習教育活動，極大地轉變了思想作風，提高了工作效率。

二、開展活動，打牢安全基礎。

人是各項工作決定性因素，每個人積極性的發揮和各自的工作成果有直接聯系。因此黨支部在加強政治理論學習的同時，根據深化生產布局調整后的形勢任務，結合車間安全生產的實際需要，組織開展了認真開展主題教育;

1、突出主題，抓好教育活動。在豐富黨員群眾文化生活的同時積極主動適應鐵路改革發展新形勢下的新要求，全面落實現場管理技能，不斷強化專業管理和現場作業控制，不斷提升車間、工隊和班組獨立作戰的能力。

2、全力確保安全生產。為使黨員在安全生產中更好的發揮作用，以黨組織和黨員的先進性帶動職工隊伍，促進全體干部職工的工作積極性，展現黨員風采，以嶄新的面貌和在安全生產期間的良好表現為黨周年獻禮，黨支部號召全體黨員積極投身到“設備整治大會戰”活動中，發揚吃苦在前、連續作戰光榮傳統，嚴格執行段和車間制定的設備整治大會戰組織措施，把學習《黨章》和開展社會主義榮辱觀教育活動的成果體現在設備整治大會戰上，結合“四查”活動，最終把一切不利因素拒絕在安全的大門之外，黨支部要求全體黨員在建設設備整治大會戰中，保證做到堅決執行各項規章制度，服從工作分配，按時完成各項生產任務，嚴格作業標準化，杜絕違章違紀，為設備整治大會戰做出貢獻。

3、加大檢查考核力度，切實整頓職工兩紀。車間干部、工隊長、班組長要認真負責、硬起手腕，堅持規章制度和各項考核辦法標準不降低。車間干部要徒步檢查、隨機抽查、跟班作業等多種形式，落實走動式管理，增加檢查次數，加大對職工執行標準化作業情況的檢查力度，特別要對工班長、巡道工、安全員、防護員等關鍵崗位進行嚴格檢查，對發現的問題，既要進行教育糾正、督促整改，又要進行嚴肅的考核。同時車間要強化對現場職工執行“兩紀一化”情況的管理，保證每天的施工、每項作業堅決按標準化作業程序進行，通過層層抓落實切實提高作業質量，提高落實力。

4、加強車間與工隊、集中修、值班工區的安全聯控工作。車間要及時掌握每天的施工情況，班組要嚴格落實施工預報。對領導添乘、車載儀、軌檢車發現的重點病害和重傷鋼軌，及時安排處理、整治消號，確保設備質量穩定。要落實干部現場跟班卡控制度，工隊每天“天窗”點作業必須保證隊長跟班，遇有設備突發故障和較大施工作業，車間主任或支部書記必須到崗。

5、深入開展標準化作業崗位行為養成教育。工隊、班組要組織學習、進行考試;要以工隊、班組為單位，組織實作演練和示范演練,深入開展“安全在行為、在習慣、在養成”的大討論和標準化作業崗位行為養成教育，讓標準成為習慣，全面提高職工的崗位技能。

三、制定措施，加強支部建設。

制度和措施是各項工作的保證，黨支部從有利于確保安全、穩定、發展的大局，為適應新體制下安全管理的要求和深化生產布局調整后的管理需要。

1、全面系統地制定、修改和完善了車間的管理措施。車間黨支部歷時二十天，對車間各項管理制度和各種考核辦法，通過車間黨政聯席會、職工代表會認真聽取車間干部、班組長和全體職工的意見和建議。內容包括：1、政治學習制度;2、干部碰頭會制度;3、值班制度;4、請銷假制度;5、安全分析制度;6、月評比驗收制度;7、設備關鍵點卡控措施;8、勞動安全關鍵點卡控措施;9、防洪搶險預案;10、設備故障搶險預案;11、冬季防三折措施;12、安全生產組織措施、崗位職責及管理辦法;職工培訓制度。

2、強大局意識和融入中心的思想，堅持公開、公正、公平的原則，制定了《領工區考核辦法》;重點加強黨組織的規范化建設和信息管理。圍繞《鐵路企業黨支部建設綱要》，制訂和落實了黨員、干部的學習制度，黨支部加強對黨員經常性的學習教育，每月安排班組黨小組政治學習內容;在每半年召開的支委民主生活會上，支委根據自己工作實際，開展批評與自我批評。

3、認真落實“三會一課”制度。定期組織召開黨員大會、支委會和民主生活會，落實和活躍黨內組織生活;每季度組織一次黨課，大力提倡干部講黨課與工人黨員講黨課相結合，進一步增強了黨課的生動性、感召力和實效性。

4、全力做好設備整治大會戰工作。按照段下發的通知要求，及時更改標準，車間干部必須到崗到位，為了把這次活動搞得有聲有色，黨支部以黨員班組為標準，充分發揮黨員先鋒模范作用。

四、取得成效，服務安全生產

1、實現對生產現場的有效控制。黨支部及時收集、處理、上報各類信息，滿足當前新體制下安全管理的高標準、快節奏的工作質量要求。

2、做好思想政治工作，確保職工隊伍思想穩定。設備整治大會戰全面展開，各班組長以及黨員結合實際，帶動班組建設，做好深入細致的思想政治工作。做到三個講清：一是講清當前工作中面臨的形勢和任務;二是講清開展設備整治大會戰對安全工作的重要意義;三是講清集團文件精神對安全工作必要性和重要性。使全體干部職工明確當前的形勢任務和工作重點，全面提升干部職工的整體素質。

3、關心職工生活，解除后黨支部把關心職工生活始終放在重要位置，在組織好生產工作的同時，由黨支部牽頭對2名職工家庭的喪事全過程進行了幫助，同時利用一切機會了解職工思想狀況。黨支部用實際行動關心幫助每一名職工，使職工感受到了組織關懷的溫暖，解除了職工的后顧之憂，使其輕裝上陣，以愉快的心情投入到工作中去。 今后黨建工作的基本思路是：

——以黨支部建設為龍頭，積極發揮黨支部的戰斗堡壘作用，充分發揮黨員的先鋒模范作用，為車間的安全穩定和安全生產持續發展提供組織保證。

——以隊伍建設為重點，堅持以人為本、強化政治思想工作，積極推進社會主義精神建設，努力提高職工隊伍業務技術素質。

——以育人為根本，通過認真組織開展學習、實踐、演練、競賽等活動，提高干部職工的綜合素質，為鐵路跨越式發展打下良好的基礎。 ——以強化管理為主線，努力提高線路、道岔維修保養質量和應急故障的處理能力，為鐵路安全運輸做出積極貢獻。

——以制度建設為保障，不斷補充和完善車間管理措施，提高車間安全管理水平，為安全生產的持續發展提供組織保證。

林業局年終工作總結 篇9

今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導和上級林業部門的指導下，扎實開展了造林綠化、集體林權制度改革、美國白蛾防控、森林防火等重點工作。全縣造林綠化步伐明顯加快，森林資源得到有效保護，各項工作取得了較好的成績，先后被評為“全縣行政服務工作先進單位”、“先進基層黨組織”、“市級應急管理示范點”、“世界銀行貸款山東生態造林項目先進單位”等，現將林業工作情況總結如下：

20**年全縣造林計劃為4.2萬畝，已完成4.1萬畝，占計劃的97.6%，其中春季完成新造林2.6萬畝，雨季造林完成1.5萬畝。完成新育苗1823.5畝；新建和完善農田林網2.9萬畝；道路綠化116.3公里；完成6個鄉鎮駐地綠化及135個村莊的綠化美化；中幼林撫育5萬畝；義務植樹220萬株。

―22日，全市水系綠化暨雨季造林現場觀摩會議召開，21日下午來我縣觀摩現場，在察看了招賢鎮北黃埠村、浮來山鎮宋家山村、城陽街道大湖村和岳家村、寨里河鎮后牛店村、小店鎮耿家莊子村后，會議對我縣水系綠化暨雨季造林工作給予了充分肯定。二是沿海防護林工程完成1.2萬畝，涉及龍山、山等16個鄉鎮的85個村。三是世行貸款山東生態造林項目完成5460畝，涉及浮來、寨里河等9個鄉鎮35個村莊。四是公益林補償項目順利實施，加強了25萬畝國家級、省級、市級重點公益林償項目的運行與管理，今年公益林補償基金248萬元。五是實施了林業貼息貸款項目，扶持了東方園林、信安園林兩個林業龍頭企業，共貸款1200萬元，發放中央財政貼息37.8萬元。

2、順利開展林業產業特色區域命名及綠化模范鎮申報工作。今年2月，招賢鎮、果莊鄉被省林業局命名為“山東鮮切花示范基地”、“山東油桃示范基地”，這在我縣林業史上是首次；6月桑園鎮申報了“省級綠化模范鎮”，6月29日市綠委辦初步驗收，8月25日通過了省綠委的檢查驗收。同時積極做好面上村鎮綠化工作，全縣共完成6個鄉鎮駐地綠化及135個村莊的綠化美化。

3、林業結構調整初顯成效。一是山丘區發展以核桃為主的干果基地，其中小店鎮新發展核桃1159畝，寨里河鎮新發展核桃518畝，棋山鎮新發展核桃1011畝。小店鎮耿家莊子村通過招商引資政策，成功招引在濟南工作的王金剛先生投資300萬元建設金崗核桃莊園，今年栽植核桃5萬余株，面積750畝，并計劃新上核桃油生產線，現在廠房已經建成，投產后將產生可觀的經濟效益。二是以生態造林項目為依托大力發展茶園，夏莊鎮今年新發展2000畝，其中北馬坡430畝，中馬坡510畝，小苗蔣230畝。三是抓好金銀花的推廣種植工作，通過組織部分鄉鎮到臨沂平邑參觀學習，今年發展金銀花1522畝，其中棋山鎮種植710畝，果莊鄉種植290畝。

全縣共完成經濟樹種造林13243畝，占全部造林面積的32.5%。其中核桃4378畝，茶2361畝，蘋果1806畝，桑1051畝，桃965畝，金銀花1522畝，其它1160畝。

根據試點先行、穩妥推進的原則，嚴格依照法定程序規范操作，到目前已基本完成集體林權制度主體改革任務。全縣林改涉及1143個村，307236戶，839411口人，審查認定和完善林木林地承包合同11260份，面積26.9萬畝。外業勘界林地4487宗，面積共計52.9萬畝。其中，家庭承包84261畝，聯戶承包35151.5畝，大戶承包32951.5畝，集體統一經營376636畝，全部通過均股均利的方式落實和保障了農民的收益權。林權登記數據全部錄入《林權登記管理信息系統》放林權證4426本，面積52.9萬畝。我縣在林改工作中總結的“三二二三”工作法（即按程序開好三個會:村兩委會、村民或村民代表會、村林改小組會;摸清兩個底子:人口與林木資源底子;把好兩個關鍵:村民會或村民代表會人數和承包收益分配比例;做好三次公示:林改小組公示、村林地林木資源和參與林改人口底子公示、村林改方案公示），得到省委、省政府督導組的高度評價，并在XX市召開的全省集體林權制度改革工作現場會議上書面印發，全省推廣。今年6月27―28日順利通過了省集體林權制度主體改革檢查驗收組的檢查驗收。

一是對全縣護林員進行了一次全面嚴格考核，擇優錄用并簽訂20xx年度管護合同。二是建設護林員定位和管理系統，使用中國移動網絡，把我縣現有422名專職護林人員納入gps定位管理系統，加強對護林員的實時監督和管理。三是大力加強森林消防專業隊建設，其中縣局直接管理的30人專業隊，實行集中食宿、軍事化管理，確保有火情時拉得出、沖得上、打得嬴，今年按照省、市防指的指令分別參加了日照河山、泰安泰山的大火撲救工作，受到了上級領導的好評，森林消防專業隊被市人民政府應急管理辦公室評為“市級應急管理示范點”。四是不斷修訂完善了森林防火應急預案，嚴格落實森林防火責任制，大力開展了“百日攻堅、嚴防森林火災”專項行動，確保了全縣無大的森林火災和人員傷亡事故。五是不斷加大林業執法力度，嚴格落實林木限額采伐、憑證運輸、憑證經營加工制度，嚴厲打擊各類破壞林木資源違法犯罪行為，確保了全縣森林資源和人民財產安全。六是開展“冬火夏防”工作。制定了實施方案，抽調10名專業隊員，組織2輛運兵車，2臺車載噴霧器，從8月初開始，用近一個月的時間，在店子集、龍山、小店等防火重點鄉鎮的林緣、墓地、山神廟周圍及與林緣接壤的地堰普打一遍除草劑，目前已打防火隔離帶12.3萬米。

根據今年美國白蛾的疫情形勢和防控任務要求，加強監測，全縣共設66個監測點。到5月31日已連續監測到14378只成蟲，蟲口基數較去年有大幅度增加，在全縣有全面暴發的趨勢。在出蛾高峰期實行燈光誘殺美國白蛾，最大限度的壓減蟲口基數，5月6日，全市美國白蛾成蟲誘殺現場會在我縣召開，全面推廣我縣懸掛節能燈誘殺美國白蛾成蟲技術。我縣第一代美國白蛾防治工作采取“以飛防為主，人工防治為輔”的措施，在6月3日－21日對全縣規劃飛防區域開展了飛防工作，動用運五b、直升機和“蜜蜂”5種機型，8架飛機，共計作業736架次，實際飛防面積102.084萬畝，隨后利用7天時間完成人工補防1.2萬畝。8月24日，經市林業局專家對12個鄉鎮40個村43塊地塊的3660株樹木進行檢查，只發現1株有活蟲網幕，蟲株率0.02%，完全達到預期目標，主要表現在四個方面：一是防治效果好。通過監測，平均殺蟲率達到98%以上，社會反響較好。二是防治費用低。飛機施藥防治，每畝費用8元，而人工施藥每畝費用30－40元，且因樹木高大或交通不便，機械不能到達的區域造成漏防。三是防治效率高。四是對生態安全，無公害污染。通過加強宣傳，科學指導，合理避讓，全縣以養蠶、養蜂為代表的養殖業在飛防中沒有受到損失。

（一）扎實開展林改工作“回頭看”。雖然我縣的林改工作取得了一定的成績，但也存在一些問題，下一步要采取強有力的措施繼續深化集體林權制度改革，切實搞好林改工作“回頭看”，嚴格按照全省檢查驗收標準，提高認識，端正態度，依法依規認真開展自查自糾。通過開展林改工作“回頭看”，確保集體林權制度主體改革整改工作保質保量完成。同時做好林改檔案整理、收集工作。

（二）開展雨季造林實績自查工作。按照省林業局《關于進一步加強造林綠化動態信息報送工作的通知》要求，對全縣雨季造林逐山頭、逐地塊、逐小班進行全面核查，進一步完善圖、表、卡等小班檔案資料，確保造林實績真實、可靠。同時做好管護工作，確保造一片、活一片、成一片。

（三）繼續抓好美國白蛾防控工作。我縣第一、二代美國白蛾疫情通過飛防得到了有效控制，明顯壓減了蟲口密度，可以說今年美國白蛾防控達到了預期目標，但是鑒于美國白蛾疫情的特點、驚人的繁殖能力和危害的殘酷性，也不能掉以輕心、更不能麻痹松懈，下步防控工作：一是繼續加強監測調查，及時全面掌握疫情。認真做好第二、三代美國白蛾全面監測調查，掌握發生時期和發生量，準確預測發生危害程度，切實當好政府參謀。二是科學防控，及時除治。發現幼蟲網幕，要及時進行噴藥防治。對那些樹高林密的地塊，采用釋放煙霧劑防控；在老熟幼蟲下樹前，采用綁草把、涂毒環進行綜合防控，為第三代防控打好基礎，確保美國白蛾不成災。

（四）及早布署森林防火工作。繼續進行“冬火夏防”工作，待草干后，組織焚燒，形成干凈的防火隔離帶，以減輕冬季清理的難度，提高防火的能力。同時以貫徹實施《山東省人民政府關于加強森林防火能力建設確保人民生命財產和森林資源安全的意見》為契機，進一步健全森林防火宣傳教育網絡、全面落實森林防火責任、規范林區墓地建設和管理、加強林火監測體系建設、加強森林消防專業隊伍建設、加強防火通道及隔離帶建設、加強森林防火機具裝備建設，提高科學防火水平。

林業局年終工作總結 篇10

一、狠抓植樹造林工作，加快資源培育

去冬今春，我縣采取有效措施，狠抓森林資源培育，通過各方面的努力，全縣營造林工作出現喜人局面。據統計，今春共完成人工新造林面積6.13萬畝，占任務的266%，是近二十年來人工造林最多的一年，綜合造林質量普遍好于往年。主要抓好了以下工作：一是落實了目標責任。為積極消滅宜林荒山，今年局黨委果斷提出了每年造林5萬畝的目標任務。年初，認真分解營林生產責任，迅速將任務落實到了鄉鎮、村組，做到主管領導和股室包片包鄉鎮，林業站包村到組，將技術措施落實到山頭小班。并利用縣視、網絡等新聞媒體，大力宣傳造林典型事跡、先進人物和經驗，積極引導社會各界和返鄉農民工投入到造林綠化上來。

二是突出了造林種苗和技術扶持。今春我局投入資金180多萬元，無償為全縣造林供應各類苗木1007.22萬株(其中杉苗555.32萬株，松苗398.07萬株，油茶苗17.21萬株，其它苗木36.62萬株)，調動林農造林積極性。造林時，林業技術人員及時深入到山頭，逐村組逐小班為林農提供林業技術指導，搶抓有利時機，搞好了煉山、整地和栽植工作，保障了造林質量與進度，深得群眾好評。

三是落實了檢查措施。3月份縣局抽調專門人員，首次對全縣春季造林情況進行了全面檢查，總結了成功經驗，查找出了一些問題，并將檢查結果在全縣予以通報，督促整改。經調查統計，去冬今春全縣涌現造林大戶59戶，其中500畝以上造林大戶有4戶。如：菜花坪鎮劉炳才投入資金270余萬元，營造用材林基地4000余畝;酒埠江鎮礦老板李仲東承包高山林場，高標準實施楠竹低改近5000畝;石羊塘鎮返鄉務工人員周文華采取與村組聯營的形式，高標準營造濕地松2000余畝。坪陽廟鄉返鄉農民工蘇宗德，承包本村1000畝山地實施機械化造林，質量合格率達到98%以上。通過大戶帶動，全縣非公有制林業得到快速發展。

二、落實森林防火措施，確保森林安全

今年2月以來，由于天氣干燥、氣溫驟升，我縣短時間內森林火災等級持續偏高。為此，局黨委高度重視，多次召開緊急會議，認真落實縣委、縣政府的“六個到位”工作要求，積極部署各項防火措施。一是落實了防火責任。明確了黨委班子成員包片、股室包站、各站包鄉鎮的防火管理，層層分解工作責任;嚴格24小時值班值勤和信息報告制度。一旦發生火災，局黨委班子成員率林業工作人員第一時間深入一線指導火災撲救。二是注重了宣傳教育。以喊廣播、打銅鑼、設置永久性標語等方式加大防火宣傳，將《禁火令》和《防火通告》宣傳到鄉、到村、到校，送到全縣17萬農戶手中，切實提高全民防火意識。同時，不斷加強撲火隊伍的教育培訓，進行現場撲火演練，提高實戰能力。三是健全了防火網絡。

今年，我局在抓好原有森林消防隊伍建設的基礎上，又增擴了100人的專業撲火力量，投入資金120余萬元，添置了必要的防火裝備和撲火用具。在全縣各村相應配備了1-2名村級防火護林員，加強了林區的全方位監測、巡邏和護守，及時排查火災隱患。同時，不定期開展全縣防火工作督查，認真查找森林火災預防及撲救過程中存在的安全隱患和薄弱環節，積極落實整改。四是加大了查處打擊。林業公、檢、法快速行動，重拳出擊，抓好了涉火案件的查處。認真執行新《森林防火條例》，嚴厲查處野外違規用火行為，并在縣電視臺公開曝光，增強了教育效果。今年立刑案6起,其中失火5起，縱火案1起，打擊處理6人。

三、強化林政資源管理，維護林區穩定

為積極應對去年冰災后出現的林業案件多、管理難度大、林政秩序復雜等現象，我局認真抓好資源保護管理，維護林政秩序穩定。一是依法抓好了林木采伐。年初，由縣政府一次性下達全年木材采伐指標44415m3。在實施當中，我局加強監管，嚴格督促各鄉鎮和單位按照文件和要求執行，在采伐指標的分配上做到公平、公正、透明，嚴格依法采伐。當前全縣已開出伐區設計通知單37200m3，完成作業設計26202m3(集體部分)，辦理林木采伐許可證7398m3。二是加強了林地保護管理。在調查摸底的基礎上，采取管理與服務相結合、打擊與教育相結合，抓好全縣非法林地征占用集中清理整治工作。教育業主合法用地、依法經營，促進林地管理工作規范有序。目前，共依法審批長期使用林地14宗，計249.9279公頃，收取植被恢復費1470.4376萬元。

三是抓好了資源保護和林政管理。嚴格堅持木材“三憑”制度(即：憑證采伐、憑證運輸、憑證經營加工)，規范竹木經營管理;實行市場準入、總量控制制度，依規依程序抓好了_年木材經營加工許可證年審工作，已年審合格383戶(其中經營戶194戶，加工戶189戶)，比去年減少16戶;加強了1130余株古樹名木的掛牌保護，禁止野生活立木的非法移植，嚴厲打擊野生動物的亂捕濫獵行為;搞好了森林病蟲害的監測、預報、防治和植物檢疫工作，及時有效防治了松梢螟等突發性林業有害生物。四是嚴厲打擊毀林犯罪。不定期開展各項整治行動，加大依法治林力度，6月份開展了“雷霆一號”行動，打擊破壞森林和野生動物資源違法犯罪行為。目前，共查處林業行政案件146件，其中濫伐林木案件36件，違法征占用林地2起，無證運輸木材86起，處罰147人次。刑事立案6件，其中失火案5起，打擊處理6人。

四、優化行業服務環境，促進產業發展

我局不斷優化發展環境，嚴格依法行政，抓好行業服務，努力建設“山區商品林業、社區休閑林業、城鎮綠化林業、庭院經濟林業”。一是規范了行業管理。我局充分發揮行業服務職能，創造良好的執法環境，及時為經營業主排憂解難，提供全方位服務。年初，我局組織全縣龍頭企業召開了林業產業發展座談會，制定了_年度林產加工企業管理方案。對重點林業企業繼續實行“綠卡”扶持，搞好行業服務，加強行業自主化、市場化管理，幫助林業企業戰勝金融危機。

目前，全縣近400家經營加工戶(其中上規模的龍頭加工企業12家，并有4家列為全省林產工業龍頭企業)生產形勢基本平穩。二是注重了特色產業的培植。我縣利用國家、省、市大力發展油茶產業的契機，出臺一系列政策措施，抓好油茶優良無性系采穗圃和油茶林示范基地建設，正確引導全縣油茶產業發展，做好“中國油茶之鄉”這塊金字招牌。去冬今春以來，全縣已新造油茶林1.5萬畝，完成油茶低改5萬畝。其中湖南武陵源茶籽油有限公司采取“公司+基地+農戶”的模式，在皇圖嶺、坪陽廟、蓮塘坳等鄉鎮營造油茶豐產林11500畝。三是突出了爭資引項。我局以國家加大災后建設投入和擴大內需為契機，積極爭資引項，向國家、省、市跑項目，爭取上級扶持。今年，已向上申報油茶示范基地、楠竹豐產林示范基地等林業項目9個，項目資金約2300萬元。同時，認真抓好17.25萬畝退耕還林和48.73萬畝生態公益林項目建設，及時搞好營林管護和檢查驗收工作，做到了“爭得來、留得住、實施好”。

五、推進林權制度改革，實現還權于民

我縣深入貫徹落實國家、省、市有關精神，努力推進集體林權制度改革。自去年12月成立“攸縣集體林權制度改革領導小組”全面啟動林改工作以來，我局抽調專門人員，落實辦公場所和工作經費，積極開展各項工作。一是制訂了工作方案。出臺了《關于切實做好集體林權制度改革工作的實施意見》、《攸縣集體林權制度改革工作方案》、《攸縣村級集體林權制度改革工作具體方法和步驟》等文件，對全縣林改工作進行了總體安排和部署。目前，各鄉鎮根據本地實際詳細制訂了林改實施方案，林改工作正有序開展。

二是抓好了學習培訓。在去年召開了集體林權制度改革動員大會之后，今年4月組織全縣20個鄉鎮近300人林改骨干舉辦了第一期林改知識培訓班，學習與鞏固了相關林改知識和操作規程?？h林改辦還派出專門工作人員到懷化洪江市、會同縣、江西萍鄉等地參觀考察，學習與借鑒林改先進經驗。三是強化了宣傳發動。采取多種行之有效的宣傳方式，廣泛宣傳集體林權制度改革的政策、方針，編印了林改知識小冊子2萬份，輔導資料800冊，各類表格30萬套，《致農戶朋友的一封信》17萬份。在縣電視臺開辟了林改專門欄目，各信息網絡及新聞媒體對林改工作作了專題宣傳，使廣大群眾充分了解、支持、參與林改。四搞好了行業服務。我局在認真抓好內業資料整理的同時，成立了林改技術指導工作組，由局黨委成員帶隊，加強對各鄉鎮的林作工作技術指導和服務，派出了20名熟悉業務的工作人員到各鄉鎮分片包干指導林改工作，抓落實、抓進度、抓質量，及時協助解決林改進程中的有關問題。同時，專門抽調的40余名外業林權勘界技術人員正夜以繼日地在各山頭小班進行現場勘界，力爭今年圓滿完成既定的林改目標任務。

六、弘揚優良傳統作風，強化隊伍建設

今年，我局新一屆黨委班子突出抓好林業干部隊伍建設，認真貫徹落實縣委、縣政府《促進觀念和作風轉變三十條》、主要工作預安銷號制度、“促增長、保民生”和效能機關建設等有關文件精神和工作要求，不斷加強政治業務學習，挖掘內部潛力，增強隊伍的依法行政能力和制度執行力，努力創樹學習型、效能型、服務型、廉潔型機關。一是認真落實了預安銷號工作。我局切實加強組織領導，健全了工作機構，經常性召開專題會議安排月份主要工作，定期聽取林業工作情況匯報。制訂完善相關工作程序、操作方法及激勵機制，將主要工作預安落實銷號情況與績效工資掛鉤，加強檢查監督和公開公示，建立工作臺帳，認真執行了縣委“自下而上預、自上而下安、上下結合銷”的工作要求，有力地促進了各項工作的順利開展。今年已預安主要工作24件，落實銷號19件，尚有5件正在積極辦理當中。二是抓好了三創四化工作。

按照縣委、縣政府“三創四化”的總體部署，我局及時召開專題會議，制訂實施方案，組織專門力量，發揮行業優勢，積極參與各項創建活動，為攸縣的“三創四化”工作獻計出力。采取局機關全體人員輪流值班制，將考核分值與值班人員工資掛鉤的方式，抓好責任區內的衛生、秩序等管理。先后開展了城區衛生大清掃、城鎮植樹綠化、城區秩序規勸等活動，取得了明顯成效。

三是不斷加強內部管理。年初，我局認真制訂完善各項規章制度，嚴肅工作紀律，抓好了內部綜治維穩工作。對機關工作人員的上下班、會議及活動采取簽到制，對無故遲到、早退、缺席的同志予以適當經濟處罰，提高了遵守紀律的自覺性。同時，嚴格執行增收節支，實行“三不準”制度，即來客一般情況不準在外就餐。如特殊情況要在外就餐的須經局長批準，費用控制在400元/桌以內，不準發整包煙和上瓶裝酒，不準在外簽單。

四是加強了干部作風建設。利用我局被列為“黨務公開工作試點單位”的契機，切實加強干部隊伍素質教育和廉政建設。采取理論學習與實踐操作相結合、室內學習與室外實踐相結合的方式，注重創新，學以致用，開展了一系列科學發展觀學習與實踐活動，集中學習和業務培訓9期720余人次，對工作人員的政治理論、法律法規政策和專業技術知識進行鞏固，確保了學習效果，增強了隊伍的服務意識。同時，不定期開展林業行政執法檢查，查擺林業行政執法人員在案件辦理當中的問題，及時整改，優化了工作作風，使內部監督機制不斷完善，林業執法水平不斷提升。目前全系統安定團結、嚴肅活潑，各項工作進展有序。

回顧上半年的工作，我們雖然取得了一定成績，但離上級的要求還存在差距，一些問題仍不容忽視。如：森林資源的保護與管理力度需進一步加大;林業依法行政工作有待進一步規范;干部隊伍建設有待進一步加強等等。這要求我們在今后的工作中加以改進和提高，努力推進攸縣林業產業持續健康發展。

在__市農業委員會的正確領導下，在各級主管部門的大力支持下，__市蠶業技術指導站全員職工上下一心，團結一致，堅持科學發展觀，克服各種不利條件，緊緊圍繞蠶業中心工作總結，狠抓落實。__年__市有11個鄉鎮，47個行政村，510戶蠶農，投放工會20663公斤，放養柞蠶827把。在銀行柜員實習報告技術人員的正確指導下，在全部蠶農的辛勤勞作下，平均單產工會工作總結擔，總產達到11447擔，平均把收入8300元，總產值工作686.82萬元。為農業增效，蠶農增收，林業局社會主義新農村奠定了基礎。

回顧一年來的工作總結，我們的主要預備黨員轉正申請書和體會是。

一、提早謀劃

1月份與市林業局聯合下發20__年蠶場更新建設文件，一季度生產技術人員下鄉到蠶場一線指導管理蠶場更新建設，律師事務所實習總結安排使用、宣傳春季蠶場防火和禁止蠶場內開地，今春全市蠶場沒工會工作總結一起火災和毀蠶場開地事件，為20__年蠶業生產打下了良好基礎。3月中旬先后派站里技術人員到省內個人學期總結所、蠶種場為全市蠶農調運蠶種210萬粒，及時入窖。3至5月份生產一線技術人員6人先后三次下鄉、進村入戶宣傳、協調、組織、落實20__年柞蠶生產計劃。

二、加大宣傳

注重總結技術培訓，利用科技之冬，科技大集。3月下旬至4月上旬利用牡市廣播電臺、__市電視臺宣傳發展__養蠶業，投入3000余元。

全年發放蠶業技術資料1800余份;以鄉鎮村屯為單位，辦培訓班培訓蠶農800人次，林業局率達100%。

印發蠶業通訊4期2400余份;下發光碟200余張、下發20__年蠶業掛歷600份，印有蠶業發展50年紀念品純棉背心600件。蠶業發展50年紀念冊600冊，共投入資金8000多元。

技術人員對全市蠶農進行全程技術指導，在制種、消毒、收蟻上山、出蟻場、進窩繭場、采摘、保管、銷售各個生產關鍵時期指導在一線，全年投入生產指導、蠶業檢查費用3000余元，使蠶農掌握了先進的養蠶技術和了解了當前總結動態。

三、狠抓科技

一是作好“蠶業振興，種子先行”。年初從遼寧、吉林、省內等多家蠶種場引進了優質的柞蠶林業局工會工作總結，有“一化性”、“早秋214”、“高新”、“大二”、“l7698”、四元雜交種“豐雜一號”、“豐雜2號”、“抗大”等柞蠶新品種。為提高蠶種質量，四月初在東京城鎮興安村、光明村兩村選10名有工作總結經驗的老蠶農到北山示范園進行蠶種二次搖選、復驗、分裝、標明產地、種級、品種。留優去劣，使蠶農用上優質合格的放心種繭。6月份為全市部分蠶農制種30萬粒。

同時在__鎮陳家村選擇了24坰優質蠶場，安排4戶有經驗的老蠶農，投入1.2萬粒3個優質品種的單母，并工會技術好的2名高級農藝師1名農藝師在蠶期進行全程技術指導，經嚴格鏡檢，生產出適合本地生產的優質種繭參觀心得體會萬粒。二是引進新技術并經試驗后在全市大面積推廣。先后引進了“( )柞蠶病蟲害綜合防治技術”、“小蠶保護育技術”、“柞蠶固定蟻場保苗技術”、“柞蠶根外追肥及添食技術”、“蠶場復式消毒技術”、“四元雜交育種技術”、“卵面復式消毒技術”、“統一制種供卵”等新技術，在生產中增產優勢極其明顯。三是在4至5月份組織購進養蠶生產所需的各類物資。引進了“蠶得樂”“速盛力”“蠶寶壯”“消特靈”“樂寶靈”等蠶藥及殺蟲劑30余噸，各類蠶需物資50余種。目前，我市是全省養蠶藥具和蠶需英語演講稿范文最全，柞蠶新品種新技術引進示范推廣最先進的蠶區。

四、夯實基礎

2至4月份積極協調申報注冊批準成立了__市鏡泊湖蠶業科技發展有限公司，__市柞蠶母種繁育中心、__市沙蘭蠶業服務中心、__市沙蘭天蠶資源保護管理分站。

大學英語學習心得初投資12500元安裝辦公樓亮化。3月份投資4000元把北山蠶業示范園各庫房安裝了報警器。5月份投資30000余元維修了蠶業示范園門前道路300延長米，打水泥地面50平方米，安裝卷簾窗6個工作平方米，粉刷制種室、催青室、飼育室、警衛室600平方米。加強園區環境建設，在東繭站、北山蠶業示范園栽花共400株。

五、加強領導。

我們始終把蠶期檢查指導工作作為蠶業生產現場技術指導、樹立干部形象、融洽干群關系重大舉措。為加強蠶業技術指導力量，20__年8月16日至8月31日半個月時間，將人員分成兩個組進行聯合檢查，第一組由副站長陳振祿帶隊，褚耀斌、沈利虎、喬世民、魯先文五人組成，駕駛吉普車一臺，對沙蘭片進行檢查指導;第二組由副站長朱玉國帶隊，侯印敏、劉程哲、濮春雨、王繼宏、付國文六人組成，駕駛面包車一臺，對__片、東京城片進行檢查指導。經歷半個月時間，兩組下鄉工作人員起早貪黑、馬不停蹄、爬山涉水，保證工作質量、盡職盡責、認真細致，每一把、每一個場號都走到。順利完成蠶期聯合檢查的各項任務，與蠶農建立了更加深厚的感情。

六、積極收調

增加蠶農收入，穩定蠶農隊伍，應對金融風暴，及時收調蠶農手中的蠶產品。為方便蠶農，我站在東京城蠶繭收調站、__市蠶業示范園、平頂山蠶種場三處設稱，合理分配人員。本著對蠶農、單位、客商三家負責的態度，根據驗質標準公平、公正、合理的確定價格。從9月中旬開始，歷時一個月，站內收購人員起早貪黑，不辭辛苦，認真負責，圓滿完成了蠶繭的收調工作。

七、申報項目

協調農業、商務、財政、發改局、科委等各部門，積極申報項目。一是蠶業技術指導站柞蠶母種繁育中心項目，二是鏡泊湖蠶業科技發展有限公司東桑西移項目，三是蠶業協會蠶業科技示范園項目，四是蠶業技術指導站無公害綠色食品柞蠶產業基地建設引進新品種新技術項目，現正在申報中。進行了“__市無公害柞蠶鮮蛹”換證申請，和__市蠶業專業合作社的申報。進行了黑龍江省農業“豐收計劃獎”的計劃落實和申報，取得了二等獎。辦理注冊了“__市鏡泊湖蠶業科技發展有限公司”“__市蠶業協會”。

八、四蠶并進

小北湖是我國稀有物種天蠶的棲居地，先后多次去小北湖、鏡泊湖一帶進行天蠶資源踏查和誘蛾工作，了解天蠶的發生量及習性，了解發生區的氣象水文，植被情況。使天蠶資源保護管理步入正軌，天蠶的可見區和發生核心區不斷擴大，種群數量不斷增加。抓好“東桑西移”“南蠶北移”的機遇，植桑439畝，發展桑蠶示范12戶，養桑蠶12張。去江東林場采集核桃蠶繭100粒，去小北湖收核桃蠶蛾400只產卵0.4斤，進行觀察研究。

九、豐富生活

參與組織了“牡丹江市蠶業發展五十年”活動，在溫春農學院活動三天，組織了形式多樣的文藝、體育活動、蠶業論談，在乒乓項目上團體、個人都取得了第一名。去寶山湖與牡市蠶蜂站小聚聯歡，去樺樹川水庫旅游，去小朱家村參觀學習，9月初去人民醫院給全體在職干部檢查身體，投入3000元，使職工的精神狀態健康向上。經常走訪慰問離退休老干部，對臥床不起的離休老干部尤根深、李作友多次看望，送去支部的關懷和組織的溫暖。

__年在縣委、縣政府的領導和市局的大力支持下，堅持以“_”重要思想為指導，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。一年來，重點貫徹落實了《中共中央、國務院關于加快林業發展的決定》、重慶市委、市政府和銅梁縣委、縣政府府關于貫徹中央《決定》的《實施意見》，以保持黨員先進性教育活動為契機，以實現全縣林業超常發展為目標，堅持科學發展觀，全局上下團結協作，開拓創新，求真務實，扎實工作，較好地完成了各項工作任務?，F將__年度林業工作總結如下：

一、__年林業工作目標任務完成情況

(一)以全民義務植樹為動力，科技興林為手段，促進了林業重點工程建設及各項生產任務的圓滿完成。

1、林業重點工程建設取得顯著成績。

(1)天然林保護工程。進一步完善了管護責任制，全縣落實森林管護面積30萬畝，落實管護人員344人并簽訂了管護合同;完成了天保公益林建設1.0萬畝。

(2)退耕還林工程。全面完成了市下達的退耕還林任務5.6萬畝，其中：退耕地造林1.6萬畝，宜林荒山荒地造林2萬畝，封山育林2萬畝。共植苗252萬株。

(3)速生豐產林工程。今年初，我縣用1個月左右的時間栽植了造紙工業原料竹10.3萬畝，占市下達任務的103%。主要特點：一是縣委、縣政府主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層簽訂目標責任書，納入年度政績考核;二是做好規劃，明確任務，落實到了村、社和農戶;三是由企業出資種苗款400萬元，縣財政落實工作經費和獎勵資金，縣政府采購中心及時公開招標采購了種苗;四是對任務完成好的，由縣里按5元/畝補助給鄉鎮工作經費，對縣級示范片每畝補助管護和肥料款10元。五是縣政府多次召開竹苗除草、施肥管護工作會議，建立和落實長效的管護機制。

2、全民義務植樹活動持續開展。

3、林業技術培訓、推廣和新品種引進工作取得新的進展。

4、林業重點工程實行監理制，嚴格林木種苗管理，完成了林木種質資源清查工作。

(二)以森林“三防”工作為重點，林業行政綜合執法改革為手段，有效地保護了森林資源的安全。

1、抓好森林“三防”工作，確保了森林資源的安全。

(1)森林防火工作扎實開展。一年來，堅持“預防為主、積極消滅”的方針，切實開展防火工作。層層簽訂了目標責任書;加大了防火宣傳力度，出動宣傳車巡回宣傳50余次，辦專欄6期，書寫標語1300余條;全年投入防火資金35萬元，新增防火工具500多件;組建了森林防火指揮機構和撲火隊伍;按照市防火辦的要求完成了渝西地區森林防火物質儲備庫建設工作;堅持了24小時防火值班制度。到目前止，全縣共發生森林火警7次，受災面積4.87公頃，未發生森林火災，森林受害率控制在了0.1‰以內。

(2)林業有害生物防治效果良好，成災率控制在5‰以內，全面完成了有害生物清查工作。一年來，全縣發生馬尾松毛蟲、竹蝗、蜀柏毒蛾等各類森林病蟲害3.4萬畝，防治3.35萬畝，防治率98.5%。林業有害生物成災率控制在了5‰以內。完成了有害生物普查工作。

(3)加大了林業執法力度，打擊了違法犯罪行為。全年辦結林業案件84件，其中，刑事案件4件，行政案件80件，處理違法犯罪人員86人，林業行政處罰82人，沒收木材154立方米，竹材62噸，林業案件查處率達到97%，刑事案件查處率達到100%，無復議案件。

(4)嚴格執行林業政策，認真為群眾服務。一年來，辦理林地征占用審批手續4起，面積15.5畝，辦證率達100%;完成了__年度退耕還林林權證頒發工作，發放林權證2257本。嚴格控制限額采伐計劃，批準采伐林木3486立方米，占計劃的32.4%。其中，自用材3066立方米，占計劃的63%;采伐燒火柴420立方米，占計劃的7.1%;采伐楠竹4.2萬株，占計劃的70%;規范木材流通管理秩序，全縣辦理木材經營許可證55戶，木竹加工許可證114戶。

2、積極推進林業行政綜合執法工作。

今年以來進行了林業綜合執法的改革，將全縣除森林病蟲害檢疫執法以外的其他林業執法工作全部納入了森林警察大隊統一管理，將全縣各鄉鎮林業執法權統一收歸縣局管理，進一步統一了執法程序，做到嚴格執法、熱情服務，保證了全縣森林資源的安全。

3、禁種鏟毒工作實現了“零目標”，禽流感預防工作做到了領導重視、責任落實、措施有力、效果良好，未發現野生動物感染現象。

(三)深化林業改革，抓好森林資源的合理流轉，促進了非公有制林業的發展。

1、認真做好森林資源流轉工作。

“林業局的年終工作總結”

林業局年終工作總結 篇11

二0**年是承上啟下的一年，也是關鍵的一年，XX區林業系統普法依法治理工作在上級部門的正確領導下，在林業系統領導集體的高度重視下，立足林業特點，認真學習貫徹各項法律法規，大力宣傳林業政策、法律及相關法律知識，強化林業行政執法力度和執法監督力度，堅持法制教育和法制實踐相結合，使我局的普法依法治理工作有序、高效開展，正在逐步實現依法治林、依法興林。

一、領導重視，全面提升法制工作的地位

做好林業的普法依法治理工作是有效保護森林資源，維護當事人合法權益的前提和基礎，是促進林業經濟可持續發展的保證。為此，局領導從林業改革和發展的高度來認識，始終把此項工作抓在手上，務求做到嚴格管理，依法行政。一是把行政執法和執法監督工作列入全年工作計劃，召開專門會議研究部署法制工作。根據上級部門要求和我局的具體情況，制定并下發了《林業系統普法和依法治理工作要點》、《林業系統法制宣傳和依法治理工作目標管理實施細則》等文件，明確工作重點和工作任務，落實責任制，形成了由黨委牽頭，以資源林政科、森林公安、稽查大隊、法制辦為基礎的強大行政執法和執法監督工作網絡；二是局領導強力推進執法監督工作的落實。在原有基礎上，細化了《行政執法責任制》和《依法行政實施細則》的具體內容，對執法部門的執法責任加以明確，確定責任人，嚴化執法監督內容，明確違規后的處理結果，形成了有效的執法監督機制；三是領導干部帶頭學法。每逢周五，黨政班子成員都參加法律法規的學習，同時積極參加市里組織的各項學習。通過學習，班子成員真正做到知法、懂法，并付諸實踐指導法制工作，全面提升了林業系統依法行政水平；四是局領導不干涉合法的執法工作。對正常的執法行為，領導不講情、不施壓，要求按法律辦事，使辦案人員都能夠秉公辦理林業行政違法案件，體現了執法的公正、公平，樹立了良好的林業行政執法形象。

二、加大法制宣傳，加強法制教育

加強法制宣傳教育，提高行政執法人員的法律水平，增強廣大職工和群眾的法律意識，是普法依法治理的關鍵所在，也是避免執法失誤的基礎條件。為此，我們從務實、客觀的角度出發，全方位、多層次地開展法制宣傳教育。一是系統內部職工，特別是行政執法人員必須首先學好法律，采取集中學習和分散學習相結合，重點學習與一般學習相結合的方式，組織職工和執法人員學好法律知識。同時采取“走出去，請進來”的方法，對需要強化的重點內容和新出臺的法律法規進行專門學習；二是重點時期重點宣傳。針對法律的特點，在不同時期開展相應的宣傳，使宣傳工作切實發揮第一道防線的作用，同時堅持案件查處和法制宣傳相結合的原則；三是充分調動鄉鎮政府及有林單位的積極性，深入宣傳有關林業的法律法規、政策，形成鄉鎮向干部宣傳、村向村民宣傳、企業向職工宣傳、學校向學生宣傳的良性局面，使林業法律法規為全社會所認識，取得全社會的共識；四是對一些涉林的典型案件，通過電視、報刊公開報道，震懾違法犯罪分子，以案例教育群眾。

三、依法行政，強化行政執法管理手段

沒有嚴格的管理手段，就不能深入持久的推動行政執法工作。為此，我們以此為切入點，強化了管理措施。一是對林業局內執法部門形成制度約束，制定出評分標準。同時規范了行政執法證件管理，并登記造冊，建立檔案；二是為從根本上理順職能，以符合改革和執法的需要，我們對行政執法權進行了嚴格規范，并對其重新培訓，確保了行政執法人員的精干、高效；三是印發傳單，在林業局一樓大廳設置公示板，公開承諾收費項目、收費標準、審批事項、審批條件、政策法律依據，使廣大群眾熟知有關林業的辦事程序，明確自己的權利和林業局所承擔的義務，逐步建立起公開、公正、公平的工作機制；四是做好林業行政案件的審核把關，嚴格執法程序。林業局要求各執法部門和人員在辦理行政案件時必須嚴格填寫有關法律文書，履行法定程序，否則法制辦不予審核，不支持處罰意見，做到處罰有明確的法律依據，事實清楚，堅決杜絕可能存在的處罰與依據不符，以罰代刑等現象的發生，保證了林業行政案件處罰的公正性；五是形成重大疑難問題匯總機制。行政執法人員在執法過程中遇到疑難問題做到及時匯報，由法制辦組織討論，并報上級法制部門，通過正規渠道使問題得以解決。對重大問題實行行政領導集體討論決定，避免了錯案的發生，保護了行政執法人員，維護了當事人的合法權益。

四、加強隊伍建設，提高執法素質

我們按照“穩定、鞏固、提高”的方針，注重行政執法監督人員和行政執法人員的政治理論學習、思想道德和業務能力培訓，實行嚴格的紀律約束，健全制約機制，狠抓廉政建設。一是行政執法監督人員和行政執法人員在努力學習林業法律知識同時，還加強了外延性法律知識的學習，系統性領會其內涵，全方位積累法制工作經驗，做到融匯貫通，走法律學習和法制實踐相結合的道路；二是開展思想道德教育。幫助行政執法人員樹立三種精神，正確處理三個關系，使之能夠擺正自己的位置，正確對待自己手中的權利，做到為國家干事業，為人民謀福利；三是通過各方信息，掌握執法人員依法辦案質量，并就反映的問題進行調查核實。堅決杜絕了不依法行政、辦“人情案、關系案、金錢案”的違法行為，禁止了任何形式的有案不報、大案小報、私自辦案，確保了執法公正；四是對行政執法人員執法業績進行考核，建立執法人員執法工作檔案。對執法人員在辦案過程中出現的違反實體法行為、違反程序法行為、復議被撤消處罰決定行為、行政訴訟敗訴行為等進行逐項登記，全年匯總后形成執法工作檔案，作為考核依據。

通過全方位的開展普法依法治理工作，使全區人民特別是林業干部職工的法律意識明確提高，依法治林、依法興林的工作力度不斷增強，有效的保護和發展了林業資源，收到了一定的社會效益。在今后的工作中，我們將繼續提高全系統干部職工的法律素質和執法水平，加大對廣大人民群眾法制宣傳教育的廣度和深度，不斷開創普法依法治理工作新局面，逐步實現林業的法治化管理，為社會的經濟發展多做貢獻。

林業局年終工作總結 篇12

20XX年上半年，我縣林業在縣委、縣政府直接領導下，上級業務主管部門指導下，經過全縣林業系統干部的共同努力，堅持以改善生態環境和促進農民增收為目標，以林權制度改革為動力，以項目建設為抓手，推進林業生態體系和產業體系建設，認真實施進位工程，造林綠化質量顯著提高，林業資源得到了鞏固和發展，取得了一定的成績。

一、上半年工作總結

(一)造林綠化工作

xxxx縣造林綠化工作繼續以城鎮機關和新農村綠化為點，以綠色通道建設為線，以河道水利工程棄土堆及低洼荒灘地等宜林地造林為片，以全縣農田防護林網體系標準化建設為“面”，繼續推進xxxx林業生態網絡體系建設。以成片造林、農田林網、四旁植樹、綠色長廊、新農村綠化五項工作為重點，強力推進全縣面上造林綠化整體平衡。XX年春季實施了長防林造林8000畝，荒灘荒地造林6000畝和林業“22266”工程，即：20多公里合阜高速公路綠化，20公里國省道補植綠化，20多公里潁河河堤綠化，6個新農村示范村和6個集鎮綠化、美化、彩化工程。

1、工程造林。XX年重點抓好成片造林任務的完成，充分利用淮河、潁河護堤地及宜林荒灘地進行造林，同時結合水利工程棄土堆和土地扭轉，鼓勵大戶承包造林，采用經濟林與速生用材林相結合的營林生產模式，以集中連片造林為示范，帶動全縣面上造林整體工作。據初步核查，全縣基本上形成“二線二片”，沿沙潁河的黃橋、江口、新集、建潁、八里河、王崗、夏橋、楊湖、魯口等鄉鎮共完成護堤地造林4000余畝，江店、夏橋沿高速公路兩側綠化新建林帶1200余畝;沿小潤河、第三湖的耿棚、潤河等鄉鎮低洼地治理造林1000余畝;湯店、楊湖等鄉鎮大戶造林林600余畝，以此帶動全縣村旁、宅旁、溝旁、路旁的營造林生產，確保了我縣XX年造林任務的完成，且標準高、質量好。

2、綠色通道建設。去冬今春以來，我縣實施了g105、s102線兩側20公里綠化補植任務，栽植紅葉石楠球和蜀檜6000多株;并補植完善了潁劉快速通道綠化15公里;高標準完成了合阜高速公路xxxx縣夏橋鎮和江店鎮段20余公里綠化，采用了常綠、落葉相結合的綠化模式，兩側各15米寬栽植了高桿女貞、蜀檜、楊樹等苗木3。5萬多株;新建了潁河堤20公里的經果林及速生楊樹林帶，爭創全省綠色長廊工程精品路段獎。同時，對縣鄉道路進行了補缺、補差，以全面提高我縣綠色長廊建設整體水平。

3、林業育苗。加大林業科技苗木的引進、繁育和推廣工作，積極調整育苗產業結構，壓縮楊樹育苗面積，擴大園林綠化苗木繁育面積，發展名特優新品種，全縣每年育苗面積均達3000畝以上，有效地保證了全縣造林綠化苗木的需求。

4、新農村綠化。結合社會主義新農村建設和精神文明創建活動，我縣加大集鎮、村莊綠化力度，推出了綠色村莊建設項目，每年開展4—5個集鎮和新農村綠化、美化、香化工作。XX年重點實施了紅星鎮大謝村、南照鎮卜林村、陳橋鎮三王村、江店鎮農科村、黃壩鄉郭圩村、西三十鋪鎮仁和村6個新農村建設示范村的高標準綠化和建潁鄉、黃壩鄉、江店鎮、五十鋪鄉、垂崗鄉、西三十鋪鎮等6個集鎮綠化、美化工作，以及重點敬老院和學校綠化;同時，我縣積極開展花園式單位創建活動，已累計建成省市級“花園式單位”10個，創建“全省綠色小康戶”20個，“全省綠化模范村”4個。城鎮綠化建設初具規模，人居環境得到極大改善。

(二)森林資源管理

1、林政資源管理。加強林木資源管護力度，嚴打毀林案件、亂捕濫獵野生動物行為，近年來，共辦理林業行政案件106起，林業刑事案件3起，從嚴從重從快打擊違法征占用林地、毀林開荒、毀壞林木，盜伐、濫伐林木，非法收購、運輸、加工木材的違法犯罪行為。嚴格林木更新采伐審批制度，控制采伐限額。

2、集體林權制度改革。進一步深入開展集體林權制度改革工作，完善集體林權配套改革工作，重點抓好“確權、發證、減負、完善、發展”等關鍵環節，努力實現“樹有其主，主有其權，權有其責，責有其利”的目標。初步建立產權歸屬明晰、經營主體到位、責權劃分明確、流轉程序規范、監管服務有效的現代集體林業產權制度。截至目前，全縣集體林權主體改革取得了階段成效，外業調查已結束，進入驗收和確權發證階段。

3、林木病蟲害防治情況。進一步加強森林病蟲害預測、預報、預防和除治工作，認真做好苗木、林特產品等產地和調運檢疫，加大防治森林病蟲害投入力度，落實目標管理責任制，嚴格控制“四率”目標，實施林木病蟲害工程治理項目。截止目前，成災率控制在4‰，無公害防治率達到80%左右，災害測報準確率達到80%左右，種苗產地檢疫率達到95%以上。森防工作取得了一定成績，XX年被國家林業局授予“森林病蟲害防治檢疫標準站”，XX年被省林業廳確定為“安徽省楊樹天牛工程治理示范縣”。XX年被國家林業局確定為“xxxx縣國家級野生動物疫源疫病監測站”。

(三)林業產業

1、扶持林業企業發展。積極引導和扶持當地木材加工企業，探索木竹及其林副產品的深加工路子，拉長林業產業鏈條。支持全縣林業產業龍頭企業發展，積極爭取林業貼息貸款計劃800萬元，來扶持五十鋪茂生香草有限公司和xxxx縣健發編織有限公司擴大再生產，并支持xxxx縣苗圃和安徽省茂生香草有限公司申報為全省林業產業化龍頭企業。

2、加大招商引資力度。今年，我縣一手抓造林綠化，一手抓招商引資，多次赴浙江省溫州市、寧波市、德清縣、嘉善縣和江蘇省邳州市，以及淮南市考察木材加工企業，推介xxxx的投資環境，介紹xxxx林木資源狀況和招商引資優惠政策。經過多方努力，淮南市康奧運動器材有限公司已與xxxx工業園區簽訂了入園投資協議，已在xxxx注冊登記了“xxxx慎城木業有限公司”，將在xxxx工業園區購置30畝土地，計劃投入3500萬元，興辦楊木深加工及體育用品項目，該公司將于近期動工興建，建設周期為一年。

3、擴大經濟林種植規模。鞏固并擴大元竹、杞柳、胡桑等名優經濟林新品種的栽植面積，大力發展竹產品、柳編工藝品和桑蠶養殖業。

4、擴大林業服務業發展。積極培育林產品流通、森林資產評估、技術推廣咨詢和城西花卉盆景產業等服務業，挖掘森林生態旅游潛力，加快生態旅游產業升級和發展，培育林業產業新的經濟增長點。

二、存在問題

近年來，xxxx縣林業生態環境建設雖然取得了較好的成績，但還遠遠不能適應社會經濟發展和日益提高的人民生活水平對生態環境建設的要求，仍存在一些問題。

1、林分結構不合理。全縣造林綠化雖然取得了階段性成果，但造林樹種相對單一，標準不高，中幼林比重很大，而且楊樹純林較多，混交林少，單層林多，復層林少，森林生態效益沒有完全充分發揮出來。有相當部分鄉鎮僅僅屬于綠化達標初級階段，遠遠不能達到實現生態環境良性循環的要求，森林的水土保持，水源涵養的效益得不到充分發揮。

2、城鄉綠化問題。一是城鄉綠化的設計整體水平亟待提高。二是綠色村莊創建還缺乏自轉。三是缺乏項目的支撐。

3、林業產業化發展速度緩慢。我縣經過多年大規模造林，林木蓄積量逐年遞增，而林產品深、精加工業嚴重滯后，大部分仍停留在原始的經營方式上，出售原材料和初加工的產品，占據了我縣林產品銷售量的絕大部分，林業龍頭項目、龍頭企業至今沒有走出一條產業化的路子來，尚未形成產、供、銷一條龍的生產體系，林產品的高附加值沒有充分挖掘出來。同時森林旅游等第三產業起步較晚，發展較慢，林業經營機制不活，也影響了林業生態環境建設的步伐。

4、林業基層機構不健全?，F在林業面臨良好的發展機遇，但鄉鎮林業機構不健全、隊伍不穩定、機制不活、保障不足等問題，已經嚴重制約了基層林業技術推廣體系職能的發揮，僅靠林業部門指導全縣林業生產，任務重、難度大。

5、林業投入資金缺乏。這是制約當前xxxx林業生態環境建設發展的主要因素，由于林木生長速度較慢，林業生產周期較長，社會效益和生態效益得不到重視，林業的投入與發展不協調，投資渠道不暢，直接制約了林業生態建設與發展，生態效益得不到很好的發揮。

6、宜林地地類劃分不清，有林地不明確。低洼湖灘地部分基本農田保護區與宜林地類屬劃分不明，有林地面積未予明確界定，嚴重影響了林業的可持續發展和征占用林地的賠償。

三、下半年工作意見

(一)繼續完善集體林權制度配套改革，建立有效的現代集體林業產權制度。

(二)進一步加強林木病蟲害預防和除治工作。

(三)加大林政資源管理力度，嚴格林木更新采伐審批制度，加強林木管護，嚴勵打擊毀林案件及破壞野生動物行為，維護生態平衡。

(四)重點加強合阜高速公路、國省道等路段林帶的林木管護，鞏固造林綠化成果。

(五)結合社會主義新農村建設，繼續做好集鎮、示范村和鄉鎮敬老院綠化工作。

(六)繼續做好林業工程項目的申報工作，推進林業產業化工作開展。

(七)開展秋冬季造林綠化自查驗收工作。

(八)抓好招商引資工作，爭取上規模的木材深精加工項目在我縣工業園區落戶。

(九)搞好今冬明春林業生產規劃。

(十)完成縣委、縣政府交辦的其它事項。