醫院工作總結個人
2024-06-17 醫院工作總結
醫院工作總結個人六篇。
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醫院工作總結個人(篇1)
蕪湖協和隊醫院
蕪湖協和醫院是一所集醫療、教學、科研為一體，專科齊全，設備先進，技術水平精湛的大綜合性醫院。蕪湖協和醫院是經蕪湖市衛生局批準設立的一座現代化二級綜合性醫院，它
一、堅持科學發展觀 造就肝病強勢學科
蕪湖協和醫院在堅持以科學發展觀為指導，以北京協和醫療資源為依托，充分利用北京協和醫院良好的科研環境和百姓創新政策優勢，緊緊圍繞國家“十五”科技發展規劃和國家創新體系建設目標，積極整合科技資源，凝聚高水平人才團隊，不斷完善運行管理機制，大力推進部隊高水平科研基地建設，前沿科研技術成果的臨床應用，實現了肝病科研技術成果及臨床診治水平的跨越式發展，造就了肝病領先強勢學科！
醫院肝病特色診療享譽全國，臨床康復病人高達數萬，病人收治量每年以兩位數的增長率持續遞增，多項新業務、新技術達軍內外領先水平。為保證地方基礎醫療工作，開展重大傳染性肝病疫情防治，組織重大戰備醫療提供了堅實保障。
二、薈萃名醫 鑄就強大肝病診療專家
新世紀新階段，我院把選拔培養高層次專業技術人才作為人才隊伍建設的戰略抓手，精心籌劃、強力推進，迎來花開千樹、碩果盈枝的喜人景象，醫院傳染科全科學習科研氛圍濃厚，在國家權威醫學刊物發表論著及經驗總結百余篇，為建設信息化醫療、打贏信息化戰爭提供了堅強有力的人才保證和智力支持。 集科研、臨床、預防、保健、教學、康復為一體，醫院營業面積6000余平方米。
三、優質醫療資源 肝病特色診療享譽百姓內外
蕪湖協和醫院集合了全國武警部隊三個醫學專科中心。傳染科肝病診療已拓展到肝病常見病、多發病、疑難雜癥數十個病種，圍繞抗病毒技術、生物免疫技術、細胞治療技術、分子免疫學、射頻消融治療技術構建了5大優勢學科群；在乙肝、丙肝等病毒性肝炎、急慢性肝炎、脂肪肝、酒精肝、肝損傷、肝纖維化、肝硬化、重癥肝炎及肝癌搶救治療上形成了鮮明的技術特色，為安徽乃至全國的肝病宣傳及防治工作做出了突出貢獻！
五、以人為本 構建和諧就醫環境
蕪湖協和醫院始終堅持“科技興院、質量醫院”方針，按照“院有重點、科有特色、人有專長”和“人無我有、人有我精、人精我新”的科技發展之路，不斷推進醫院建設科學、持續和又好又快發展，醫院綜合實力逐年穩步提升。先后被評為全國擁政愛民先進單位，創建國家衛生城市先進單位；蕪湖協和醫學院和安徽中醫學院臨床教學醫院。南京大學附屬鼓樓醫院合作單位；省市城鎮職工、居民醫療、生育、工傷醫療保險定點醫療單位。多次被省市政府評為擁政愛民先進單位，精神文明建設先進單位等。
醫院工作總結個人(篇2)
20xx年，在全院各科室同志的大力配合下，努力學習、積極工作、大膽管理、敢于創新，認真負責，帶領全科同志開拓創新，努力完成醫院交給的各項工作任務。按衛生行政部門和醫院質量管理要求，質控科認真履行崗位職責，嚴格制度，高標準，嚴要求對病歷、處方進行定期和不定期檢查，綜合點評。做到工作認真有記錄，對存在問題有分析，有點評，及時與科主任和責任人溝通反饋情況，加以整改，定期分析評價結果上報主管院長。
一、 工作職責
1、質控科在院長、主管院長的領導下，對全院醫療質量進行全程監控;根據醫院的總體發展，我們科對全院的病歷、處方進行嚴格質控，并對處方的點評情況進行總結、評估。并提出季度、季度內階段性質控重點目標，對醫療質量管理工作予以總結、提出整改建議、推動持續改進。
2、制定全院醫療管理的規章制度、規劃、標準和主要措施，負責組織協調醫院質量管理工作的實施、監督、檢查、分析和評價。
3、質控科在主管院長的領導下，具體組織實施全院臨床醫療、護理的質量管理工作。負責擬定全院醫療質量管理實施方案，并經常督促檢查，按時總結匯報。深入各科室了解醫療質量情況，督促各科室對照醫療質量標準自查，制定達標方案。負責組織處方、病歷書寫、臨床用藥、預防用藥、門診、急診質量檢查工作，定期分析總結及時向院長匯報。完成院領導交辦的相關其他工作。本科室的職員認真仔細檢查病歷主頁、抗菌藥物審批單、手術護理記錄、醫囑記錄、手術化驗單等，把好質量關，發現問題及時修正。深入門診、科室，督促各科室的主管醫生認真書寫。為了加強醫療質量控制和醫療質量安全管理。并在以下方面加大了力度：病歷的書寫、三級醫師查房、手術的審批、手術的分級管理、抗菌藥物的審批和分級管理、處方書寫、疑難病例的談論、醫患溝通等。
二、集體努力
1、醫院：為了進一步加強醫院合理用藥的指導，監督和管理規范臨床醫師用藥行為，減少和避免藥物不良反應的發生，減少或緩解細菌耐藥性的'產生，保障臨床用藥安全、有效、經濟適當，提高醫療質量最大限度降低藥品費用，制定了以下措施：
(一)嚴格執行抗菌藥物分級使用管理原則，把本院限用品種分為非限制使用，限制使用和特殊使用三類，填寫抗菌藥物申請審批單制定。
(二)建立抗菌藥物專項整治領導小組及成員，對抗菌藥物使用情況進行轉向點評，由質控人員平日點評工作記錄每日對考評情況進行總結，納入醫院績效綜合質量考評，進行獎罰。
(2)預防用藥選擇時間。
(3)抗菌藥物品種選擇。
(4)抗菌藥物使用劑量、周期、途徑、頻次。
(5)抗菌藥物分級管理情況。
(6)更換抗菌藥物有無病程記錄與醫囑是否相符。
(7)聯合用藥合理性同時對典型病歷進行點評。下發反饋通報，采取干預和反饋結合的方法進行檢測，提前。
審核抗菌藥物處方或醫囑，直接干預醫生處方或病歷進行整改 本年度全院共檢查各類處方4585張，其中合格處方3986張，不合格處方554張，合理率87%(沒有達到標準95%)，抗菌 藥物使用強度45(規定范圍不超過40)，門診抗菌藥物比例13%達標，住院抗菌藥物使用率54.5%達標，以上數據在整改之前有很多不規范，不達標的，現在已經有了明顯的改善和提高。
在全院醫務人員的共同努力下，我們的醫療質量有很大的提高，我們科室也會繼續努力，為醫院的醫療質量的提高獻出自己的力量。
醫院工作總結個人(篇3)
以“千名委員聯千家”活動為載體 傾力打造誠信優質平價便捷的服務理念
——安陽市協和醫院匯報材料
安陽市協和醫院是在市政府的大力支持下，2003年6月經市衛生局核準執業的一級綜合性醫院。我院本著發揚白求恩救死扶傷的精神，堅持大專科小綜合的辦院思路，始終將社會利益放在第一位，積極開展“一個醫生一個護士服務一個病人”活動，贏得了社會的廣泛贊譽。特別是在2009年7月3日，市政協主席趙微提出積極開展“千名委員聯千家”幫扶活動以來，我院全力創新活動方式和方法，盡己所能，急群眾之所急，解群眾之所難，辦群眾之所需，傾心把黨和政府的“陽光”灑向每一個角落。
一、醫院的基本情況
在上級有關部門的大力支持下，我院長期致力于“關注民生、構建和諧”辦院方針，通過幾年的發展，走出了一條以社會效益帶動經濟效益的發展之路。
（一）隊伍強大。目前，我院共擁有職工120余人，現有中、高級職稱醫技人員90余名，特聘省內外知名專家教授組成專家組定期巡診和網絡會診，具有較強的技術力量。
（二）技術精湛。我院設有婦科微創中心，不孕不育治療中心，愛嬰產院中心，微創可視無痛人流中心，綠激光治療中心，自凝刀微創治療中心，醫學整形美容中心，腔鏡微創治療中心，微創外科治療中心，兒科治療中心，功能腰椎治療中心，耳鼻喉治療中心，腸胃病治療中心，失眠治療中心，中醫治療中心，皮膚病治療中心，泌尿疾病治療中心等多個特色中心和心電、彩超、檢驗、病理、X光等醫技科室。還可開展胸普外科、泌尿外科、骨科和婦科等常見手術，成功創立了精品婦科、骨科和微創外科的精品專科品牌。其中2004年我院斥資300余萬元，在我省首家引進了美國綠激光外科系統，臨床開展良性前列腺增生汽化術（PVP）在全省處于領先水平，該療法被當今醫學界譽為治療前列腺增生癥的“金標準”，受到廣大患者的一致好評。
（三）設備領先。我院本著“尊科技，重科技”治院思想，多次拆巨資，引進與世界同步的先進儀器，現已擁有美國綠激光、索諾聲彩超，德國西門子宮腔鏡、腹腔鏡，大型X光機、多功能麻醉機、DYY8-3三維電腦多功能腰椎治療機、日本光電心電圖機、多參數監護儀、全電腦彩色精子質量分析系統、C型臂、TCT基液細胞宮頸癌篩查系統、全自動血球儀、尿液分析儀、酶免分析儀、全自動生化診斷儀、數碼電子陰道鏡、紅外乳腺診斷儀、超導可視無痛人流系統、GR婦科診療儀、微波、體外短波、超短波、CO2激光、系統光譜治療儀等一批精良尖端設備，使醫院的醫療設備始終保持在本領域的“高、精、尖”水平，在臨床治療中，充分體現出絕對的技術優勢和設備優勢。
（四）服務周到。我院堅持“以病人為中心”的服務理念，開展病人的需要就是我們的服務，以優雅的環境、先進的設備、科學的診療方法、至誠至信的優質服務匯報社會，共設臵床位120余張，樹立了“誠信優質”的良好形象。
（五）收費合理。我院以“平價醫院”問世，以“患者至上，科技興院”為辦院宗旨，以“只有社會效益，才有經濟效益”為辦院方向，以高質量、低消費的醫療服務取信于民，力爭使患者得到最完善的治療，樹立了“溫馨平價”的新形象。
二、醫院成立以來為社會辦的好事
我院作為安陽市首家股份制綜合醫院，全面響應政府號召，積極投身社會公益事業，關注百姓健康，彰顯社會責任。
（一）全力為當地政府分憂解難。我院作為龍安區招商引資項目，我們除為當地群眾提供醫療保健服務外，還解決就業崗位110個，其中招收下崗企業職工20余人；2006年，我院為
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（一）醫院領導重視。我院法人代表陳延洲同志為了完成好這次體檢活動，特向集團總部——廈門圣康投資公司申請追加投資了300萬元專項資金，專門培訓并配備專科醫護力量，安排優秀的導醫護士提供特需服務。
（二）措施具體得力。為確保此項活動順利展開，我們引進了基液細胞宮頸癌早期篩查系統（TCT）、乳腺紅外檢測系統、數碼電子陰道鏡、美國索諾聲180彩超、德國西門子宮腔鏡、腹腔鏡等一批專科診療設備。重新裝修了六樓體檢中心和健康教育中心，配備了背投彩電、空調和飲水機，新增了3輛大客車免費接送體檢人員，努力為廣大婦女營造一個幽雅的體檢就診環境。
（三）活動開展火熱。2009年8月15日，我院門前彩旗招展，拉開此次活動的序幕，醫院董事長陳延洲親自率醫護人員列隊迎接前來就診的農村婦女；市政協副主席曹季敏對我院開展免費婦科病普查活動給予了高度的評價。安陽日報2009年9月9日第三版開辟了“千名委員聯手千家”活動專刊，安陽電視臺也在《安陽新聞》節目中對活動進行了報道。
（四）取得初步成效。截止到2010年元月20日，我院已體檢部分鄉鎮的農村婦女人，合計減免檢查費用160余萬元，共檢查出6000余例婦科病患者，篩查出早期宮頸癌7例，子宮內膜癌1例，乳腺癌3例。體檢陽性率達到%，顯示出農村婦女的健康狀況不容樂觀。
五、今后發展方向
在今后的工作中，我院將在市領導傾力支持下，在市衛生局的具體指導下，全面貫徹落實科學發展觀，在扎實開展好“千名委員聯千家”幫扶活動的同時，進一步加大資金投入力度，瞄準新型農村合作定點醫療機構目標要求，著力在以下“三個方面”求突破。
（一）走差異化道路，做精品特色科室。我院將從特色上求突破，搞差異化發展，做精，做優，做特，發揮自己的優勢，采取錯位發展的方法，做一些大醫院不愿做又做不了的專科醫院，不斷提高各類醫療機構的管理水平、醫療水平和服務質量，讓群眾得到更多的實惠。
（二）注重醫療質量，打造和諧醫患關系。我院將憑著“以病人為中心，以醫術服人心，以醫德感人心，以平價得人心”的膽識和氣魄，奉行?質量第一?的原則和宗旨，讓利于民，親和百姓，回報社會。
（三）突出人性化服務，將社會責任放在首位。我院將牢固樹立“一切為了病人，為了病人的一切”的辦院宗旨及“以德為本，以德興院，無德不醫，德行天下”的指導思想，堅持以醫療質量為核心，以特色為龍頭，以社區為依托的工作重點，做到人人關心病人，處處方便病人，充分發揮醫院的專科特色及服務特色優勢，竭誠為廣大患者全方位的服務。
醫院工作總結個人(篇4)
回顧這半年來的工作，我辦在院領導及各位兄弟部門的支持與幫助下，嚴格要求自律，較好地完成了我部門的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來的工作情況總結
一、深入開展“三項”教育活動，全面提高職工隊伍的素質
一是在今年三月份組織全院職工學習了衛生部制定的醫務人員《醫德規范》和我院重新修訂的《文明服務規范及處罰規定》。二是組織職工學習了提出的“八個光榮，八個恥辱”的重要論述。三是組織全院職工學習了衛生局下發的《關于治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作嚴肅查處頂風違法違紀行為的規定》并進行了討論，通過學習，使全體職工充分認識到商業賄賂的重要性和緊迫性，提高了廉潔行醫和抵制商業賄賂的自覺性。四是組織全院的黨員和積極分子參加了全市黨員奉獻日活動，對我院的院庭環境進行了清理。五是為紀念5.12國際護士節，全院舉行了大型紀念活動，如場景劇表演、護理急救現場演示、護理明星事跡演講、輸液中心帶頭開展誠信服務向全院發出倡議，并由護士長帶頭簽名承諾，氣氛既熱烈而又莊重。六是組織全院職工參觀游覽了沈陽世博園，對職工進行了愛祖國、愛家鄉、建和諧沈陽活動。七是邀請了xxx市旅游學校培訓處主任劉淑賢老師對全院職工進行了禮儀服務，加強醫患溝通，構建和諧醫患關系的專題講座，使職工提高了服務意識。八是為慶祝中國共產黨成立85周年，醫院舉行了慶七一，歌唱黨的主題活動，會上，有優秀共產黨員事跡講演，有詩歌朗頌，有歌舞表演等。通過多種形式的學習教育活動，提高了職工隊伍的整體素質，激發了愛祖國、愛人民、愛家鄉的政治熱情，樹立了愛崗敬業，樂于奉獻，文明行醫的新風尚，強化了“以病人為中心”的服務理念，增強了醫務人員的社會責任感和使命感，促進了醫務人員嚴謹求實，刻苦專研，奮發進取，開拓創新的敬業精神，提高了遵紀守法，廉潔行醫，依法執業的自覺性。
二、以人為本，構建和諧醫患關系，全面提高醫療服務質量
（一）為構建和諧的醫患關系，年初，院里在去年開展xxs服務的基礎上，進一步強化和細化了服務內容，在全院倡導以病人為中心，視病人為親人的活動中，爭做和諧員工、和諧科室活動，并制定了深入開展“親情服務”活動實施方案，制定了和諧員工、和諧科室的條件，下發到每一個科室，在各科室，以誠信服務為主題，實行誠信收費，誠信用藥，誠信使用一次性用品，真誠溝通，消除不和諧因素，增進醫患交流，促進醫患和諧。
（二）加強對窗口人員的培訓，提高導診、導醫人員的素質，為門診病人和住院病人提供全方位的服務。設立門診化驗單統一發放窗口，增加了夜班導診和分診人員，推出了導診服務、導醫咨詢、電話預約專家掛號，便民服務、住院病人查詢服務、對住院病人實行全程陪送，協助患者辦理出院手續等服務，咨詢解答患者咨詢xx萬多人，為患者做好事xx余件，并在門診大廳“一站式”服務中心安裝了電話，將電話號碼公布于患者，只要接到患者的求助電話，導診員立即前去幫助，隨時解決患者在就診期間遇到的困難和問題，大大方便了患者，受到患者及家屬的好評
三、大力宣傳典型，全面提升醫院的知名度
樹立典型，弘揚正氣，加強媒體宣傳，擴大醫院的影響力。對廉潔行醫，無私奉獻的.先進個人和醫院的重點科系進行報導和宣傳，如沈陽電臺、電視臺、報紙等多家媒體報導xxx次，其中：中央電視臺報導xx次，省級報導xx次，市級報導xxx次，并將獲得市級勞動模范，衛生局優秀共產黨員標兵xxx的先進事跡刊登在xxx日報上進行了報導，提高了醫院的知名度，有許多患者都慕名而來，為醫院樹立了良好的社會形象，充分發揮了典型的示范和醫療特色作用，打造了誠信的服務品牌。今年還在xxx電視臺xxx欄目宣傳重點科系及知識講座xx次，受到一致好評，通過不同形式的宣傳，增加了社會對我院的了解，增加了患者的誠信度，為我院的醫療護理工作贏得了良好的社會信譽。
醫院工作總結個人(篇5)
醫院辦公室工作總結范文精選
引導語：醫院辦公室是處理醫院日常運營的重要場所，其工作內容不僅關系到醫院自身，還關系到患者的利益，因此，做好醫院辦公室的工作總結至關重要。下面是小編挑選的2篇工作總結范文，希望對大家有所幫助。
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醫院辦公室工作總結范文一
時間飛逝，20XX年年終已經到來了。20XX年，我院辦公室在院領導的正確領導下，緊緊圍繞建設我院服務群眾等中心工作，按照辦公室的責任要求，認真履行各項規章制度，堅持 服務群眾、服務領導、服務同事 的原則，不斷開拓創新，扎實工作，較好的完成了各項工作任務，現將一年工作簡要總結如下：
一、認真履行職責，積極開展工作
1、協助院領導做好醫院行政管理工作，做好院長辦公會、院中層干部會等各種會議準備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔。
2、認真做好材料的打印、信息上報和檔案管理等工作，確保及時上報。做好各種文件的收發，復印工作。一年來共收發文件500多份。及時請領導閱辦，下達科室做好記錄，按時布置。做到了文件轉接有登記。
3、完成醫院接待工作，并按工作程序協調與相關部門的工作聯系，并及時向院長反饋信息。
4、加強信息宣傳交流工作。利用院宣傳欄、LED顯示屏、海報、宣傳片等多種手段，促進免費婚檢工作和免費兩癌篩查工作的順利開展。
5、加強行政管理。根據等級醫院評審及院領導的要求對醫院各類行政制度、崗位責任進行修訂，平時嚴格考勤制度，積極參與工作紀律檢查，對查處的問題按規定堅決執行。
6、積極配合其它科室，較好的完成了各項工作。辦公室秉承我們的工作堅決完成，需要配合的工作，不遺余力積極努力完成的優良作風。配合個科室開展培訓工作，和賬務整理工作，做好各項檢查迎評工作。
7、完成20XX年辦公室文件的收集、整理和歸檔工作。
8、嚴格統籌安排醫院的車輛。做到能坐公交車的不安排，一人出行不安排的管理制度。
9、嚴格公章管理;很好的完成醫院證照、員工證件的保管及醫院證照的年審。
10、認真完成行政樓層的財產物質管理。
二、存在的問題和建議
1、沒有規矩，不成方圓。辦公室特殊的崗位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰斗科室。要本著從嚴、從細、可行的原則，在原有各項制度的基礎上進一步完善辦公室工作規范、考核制度、保密制度、文件管理等制度，從而使各項工作的開展更加規范有序。
2、辦公室是院內調度科室，既是指揮員又是戰斗員，是領導意志、意見的體現，也是臨床科室問題的反饋者，因此辦公室人員特別要以身作則，工作作風踏實。積極主動做好院長的幫手。
3、嚴格執行成本核算樹立節約也是經營的理念，不斷提高辦公室人員的管理意識。
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醫院辦公室工作總結范文二
2015辦公室在唐院長的正確領導下,在其他科室的支持幫助下,緊緊圍繞醫院年度計劃,按照辦公室責任要求,認真履行各項規章制度,堅持遵循“服務領導、服務科室、服務患者”的原則,開拓創新,扎實工作,較好地完成了各項工作任務。現將今年以來工作情況總結如下：
1、認真做好文件的收發、傳遞、落實等工作。今年,我們進一步強化了文件書寫的規范性,強調了文件處理的及時性,并認真落實,嚴格督辦,較好地將黨和政府的方針、政策,上級的`指示、規定和醫院的決定、決議等傳達下去.全年共接收上級文件210份,下發文件76份, 所有文件處理嚴格按照公文處理規范程序進行，做到收文有記錄、傳文有痕跡、批示有落實，督辦有效果，較好地完成了辦公室上傳下達工作，從未因處理失誤而影響工作。
2、市、區領導檢查工作,相繼對我院的醫院安全生產、醫療質量安全、防災減災、無煙控煙單位、消防安全、創建文明單位等工作進行了檢查,我們根據上級的要求,認真整理了各項工作的文字材料,得到了市、區檢查小組的一致認可。
3、認真做好會議的布置和服務工作,包括院務會、院長辦公會、院周會、科室主任會議和其他專題辦公會等,電話通知及時,會議記錄詳細。認真執行會議決議,并進行檢查監督,及時把落實情況向領導反饋.另外,負責院總值班的安排管理工作,及時安排節假日值班工作以及上級領導和關系單位領導來院視察參觀的接待工作。與湘窖酒業合作，訂購了一批我院接待專用酒，為醫院節省了接待開支。
4、辦公室人員今年提前完成醫院檔案的整理工作，對醫院印章的管理與使用工作,做到了嚴格管理,正確使用，對用煙管理實行嚴格登記制度。對上級電話通知進行了認真記錄,并及時傳達,確保了上級政令在我院的暢通,全共接到電話通知23次,落實程度達100%。組織行政總查房12次。
5、加強信息宣傳工作。我院根據市區衛生行政部門有關文件精神和醫院業務發展以及醫院文化建設的需要,辦公室承擔了衛生宣傳工作，加大了工作的力度,認真落實了有關要求。先后與邵陽日晚報、瀟湘晨報、大眾衛生報等多家報刊雜志簽訂了合作協議，今年共發表文章44篇，在電視媒體播放報道21次。建立醫院的短信平臺，發布我院最新動態、惠民政策。做好了規范院內的標識牌、門診綜合住院樓的電子顯示屏、各科室內部的墻體宣傳。
6、積極配合各臨床科室、工會、黨辦等其他職能科室，較好地完成了各項工作。今年醫院辦公室配合社區、兒科做到了手足口病防控的宣傳工作檢查;配合人事財務做好了新一輪績效方案的制定落實工作;配合計生部門做好多次計劃生育工作檢查迎查準備，配合藥事管理部門做好基本藥物制度的公示宣傳工作，配合工作召開今年的兩次職工代表大會。
7、組織實施了醫院八年發展規劃目標的制定全過程。從今年五月開始，我院引進深圳知名工作量身打造我院的八年發展規劃，我辦公室共組織大小會議共10余次，發放和回收調查問卷近400份，制作相關宣傳欄10期。
今年，辦公室工作人員各司其職,各負其責,任勞任怨,積極工作,加班加點,以最短的時間完成了最重任務,保質保量的完成了各項工作。
醫院工作總結個人(篇6)
仁壽縣協和醫院合作項目
計
劃
書
一、概要 四川省眉山市仁壽協和醫院位于仁壽縣文林鎮糧食街7號，是眉山市城鎮職工、居民基本醫療保險定點醫療機構、工傷保險定點醫療機構、新型農村合作醫療保險定點醫療機構。經前期考察協和醫院自2006年開業以來并沒有推進市場廣告營銷，鑒于此為了促進仁壽縣醫療事業的發展，提高各自的社會效益和經濟效益，方便群眾就醫，解除群眾疾苦，共同開拓醫療市場，高效地為患者提供優質的醫療服務，促進藥物及治療方法水平的提高，現將科室合作意向計劃如下：
二、項目介紹
1、項目合作情況，我方將于仁壽縣協和醫院專科合作，期限為年，總投資大約為100萬元人民幣，將按照經營情況分期、分批執行。
2：合作科室：
1、增設胃腸科：診療范圍有——急、慢性胃炎、胃潰瘍、十二指腸潰瘍、結腸炎、胃竇炎等。
2、拓展婦科：診療范圍有——婦科炎性病、月經病、女性不孕不育病、婦科整形、婦科無痛人流、乳腺病、微創手術、少女生理知識援助等。 三：項目基本情況
1：合作科室用房：協和醫院門診部二樓提供約8到10間左右；
增設胃腸幽門螺桿菌（HP）檢測室。
2醫務人員配置：婦科副主任或主任醫師1至2名、婦科助理2名、治療護士2至4名
胃腸科：消化內科副主任或主任醫師1至2名、內科助理1名
一樓導醫1至2名
3：農、醫保比例：約占科室總營業額的30%左右；
4：合作方式：
1： 以每月雙方約定固定金額作為科室合作的管理費；或參照下一條2： 或以每月科室的總營業額的10%提取作為合作科室的管理費用； 5：結算方法：合作科室門診收入采取每天核對一次賬、現金按每半月結清一次帳，醫保、新農合按地方政策兩個月結清一次帳；
6：輔助科室共享：功能科室所產生的費用按—%分成，藥房、收費室和輸液室的人員由院方負責；具體利潤分成后期討論。
7：設備投入：院方現有的醫療設備基礎上再增加引進一些先進的醫療設備；如：（數碼陰道鏡、體外短波、利普刀、多功能治療儀等）
四：市場營銷
廣告投入：雜志每月6到8萬冊，電視每天20到30分鐘，戶外廣告以農村 墻體為主，小區和城區的展牌和路牌為輔，定期組織專家、醫生、護士下鄉下基層義診、巡診、業務轉診等；
、結論
總之，與仁壽縣協和醫院合作婦科、胃腸科是一個非常難得、非常有潛力的項目，有仁壽縣及周邊成熟的市場平臺、有農、醫保的優勢、有協和醫院長期來的基礎、有嚴謹細致的實施方案、有很好的合作團隊做后盾，大家只要齊心協力、各其所能，一定能有著美好的前景。
項目計劃書草擬人：高地亞林狗
