乒協會長述職報告

2024-08-29 協會會長述職報告 會長述職報告 協會述職報告

乒協會長述職報告。

隨著人們素養提升,使用報告頻率增加,報告語言具陳述特征。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?以下是小編精心整理的協會會長述職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

乒協會長述職報告 篇1

律師協會各位理事、監事大家好,20xx年我在司法局、律師協會的領導下,在各位理事、監事的關心支持下做了一些工作,下面我就所做的工作做一下總結,有不對之處請各位指正。

作為律師協會副會長,我主要負責協會律師業務指導和事務所管理委員會的工作,還承擔了部分行業發展委員會的工作,我所負責的'兩個委員會主要開展了如下工作:

一、進行了廣泛的律師座談,了解律師需求,謀求為律師服務

1、20xx年3月,律師業務指導和律師事務所管理委員會組織召開豐臺區女律師座談會。會間,各位女律師暢談了自己執業的心得體會,分享了個人律師執業生涯的經驗。此次座談會為女律師提供了很好的交流和溝通的平臺。

2、20xx年7月,召開“豐臺區資深律師座談會”,邀請近四十位豐臺區資深律師就豐臺區律師協會律師業務指導和事務所管理專業委員會如何開展工作及如何更好的為律師及律師事務所服務提供意見和建議。

二、成立了律協訴訟業務指導中心及非訴訟業務指導中心。

律師協會經過反復醞釀,多方聽證,設定了訴訟業務指導中心及非訴訟業務指導中心律師入圍條件。并向律師發出邀請,經過初選,復選確定兩個中心律師名單,臨時負責人名單,兩個中心在負責人的帶領放下,逐步開始工作。

三、組織律師培訓,謀求提高律師整體素質

1、邀請首經貿大學法學院法學博士李曉安教授做主題為“善治之路——中國特色社會主義法律體系形成解讀”的講座,豐臺區各律所的主任、合伙人及律師近200人參加了本次培訓

2、邀請首經貿大學法學院符啟林院長做國有土地上的房屋征收辦法的講座。

四、組織律師參加“首屆全國公訴人與律師電視論辯大賽”北京律師代表隊選拔賽活動,意在不同的場合發出“豐臺律師“的聲音,獲得優秀組織獎,我區律師榮獲優秀選手稱號。

述職人:

20xx年xx月xx日

乒協會長述職報告 篇2

自20xx年9月創辦協會到至今,在院團委社團聯合會的正確指導及老師的領導下,認真學習和貫徹落實社團組織機構有關方針政策和老師的各項工作部署,努力工作、勤奮學習,在帶好隊伍、協調組織完成任務,強化協會地位作用的基礎上,加強各項學習,以科學發展觀指導工作,不斷提高自身的理論知識和管理能力。按照院團委社團聯合會提出的要求,與時俱進,創新發展。近半年來協會各項事業均得到長足進步,取得了良好的效益。

在創辦學會中,開始十分艱難,一步一個腳印,走到現在,實屬不易。從社團申請到招新,從招新到開課至今,自己付出了很多,得到的并不是很多,但也值得。付出總有回報,在這段時間里,主要以以下方正管理社團發展的。

一、堅持實踐理論學習。jz139.COm

努力完成各項學習計劃,在組織全體成員學好的同時,堅持個人自學,以不斷提高自己的理論知識和政策能力水平,指導做好社團組織工作。在平常的生活中,做到了認真、踏實、勤奮,注意結合實際,提出自己的各項意見建議,并積極探討社團發展的思路。

二、堅持貫徹民主集中制的原則。

協會成立半年多了,在成立之初社團聯就提出了站位要高,與時俱進,創新發展的要求。但要真正實現這一要求要求,作為協會的一把手,首先要站位高,辦事、處理問題要時時處處以大局為重,而要做到這一點,在班子內部,自己首先要做到民主,沒有民主,就聽不到好的建議意見,沒有廣開言路的民主作風,就形不成創新發展的思路。所以,在班子內部和副手能夠做到大事必溝通,小事常交流,在充分發揚民主的基礎上形成統一的意見。

三、堅持勤政廉潔,做好表率作用。

廉潔勤政是我們黨保持長勝不衰的法寶,只有我們干部都做到了以身作則,始終保持一袖清風,我們社團才能永往直前。作為協會的一把手,大大小小的財權有一點,自身做到了不貪、不隨意的亂批,不負責任的`亂花錢。半年來,沒有因為是協會法人、一把手,在財務問題上為所欲為,以權謀私。另外,協會還有另外6個負責人,在自身做好的同時,經常不斷的提醒其他負責人要時時刻刻牢記自己的職責,做好帶頭模范作用

四、堅持做好成員的思想政治工作。

協會不大,但分四大塊,一是協會本部。二是個成員,人員工作各不相同。協會由成立之初7人逐步發展壯大為60多人的隊伍,每人的思想教育不一樣,做好每個職工的思想工作關系到協會的穩定和發展。作為協會的主要負責人,我認為在抓好各項工作落實的同時,抓好每個人員的思想工作是實現工作目標的關鍵。半年來,除了平時經常與各部門的負責人溝通交流思想,還與每個部門的成員進行談心,了解他們的思想動態及對協會的看法,針對每個部門的不同情況,做好穩定工作,幫助協調解決大家思想上出現的問題。

五、抓關鍵,創新思路,改進方法,積極推進各項活動協調發展,建章立制,狠抓內部管理,加強基礎建設。

協會是新組建的社團機構,一切均需從零做起,沒有什么經驗可以借鑒,為充分發揮好協會的橋梁紐帶作用,真正成為知心朋友,從協會成立之初,就非常注重基礎性建設,不斷提高 干部的整體素質。按照社團組織管理規范,做到了每星期召開一次理事會議,報告協會工作,聽取大家的`意見建議,不斷改進工作方法,幫助協調解決工作上的難題,尤其是社團博客的創建,為大家更好的提供了交流平臺。

存在問題:

一是由于工作繁忙,有些制度堅持的不好,如“一會一課”制度等;

二是在工作中對有些政策規定把握不準,有的問題請示報告不及時受到批評。

隨著時間的流逝,我們預定的目標沒有完全達到,我這個社團負責人赴主要責任,大家的上課積極性不高,活動較少,都存在問題,我們會在這些問題上不但吸取經驗,自覺改正錯誤,會不斷地改善社團管理制度,建立健全相關資料,加強大家對社團的興趣,不斷創造亮點讓大家去鍛煉,去表現。加大社團博客的管理,將優秀的作品及文章進行更新,讓大家有更好的發展平臺和學習交流展現,在今后的道路上一定會做的更好。

乒協會長述職報告 篇3

各位主席、部長、干事們:

大家好!

我是項目部部長王澍方,下面由我來做述職報告。

項目部作為青志的活動中心之一,主要負責挖掘校內外志愿服務資源,創新志愿服務項目,進行活動的策劃、準備、實施、監控、評估等工作,旨在豐富校青志和各院理事會的志愿活動內容。同時,負責大型志愿服務項目的志愿者分配、時間調度和志愿者培訓等事項,跟進志愿服務項目,保證志愿活動的有序展開。

以下進行本學年的工作總結:

總結經驗、繼往開來

在本學年,項目部繼續做好上學年的優秀志愿服務項目,并為未來的后續發展打下良好基礎,活動包括校運動會志愿工作、國家公祭日悼念活動、雨花臺烈士陵園清明掃墓活動,梅園新村紀念館志愿講解活動、南京博物院志愿講解活動、cctv"希望之星"英語風采大賽志愿者服務活動等。并與華電金色家園老年公寓、梅林老年公寓等合作過的福利機構繼續保持聯系,以期在未來有更多的合作機會。

拓展領域、延伸空間

本學年,在支教組的努力下,除了延續之前的XX區中心小學和南京特師附小的支教志愿服務外,項目部開拓了攝山星城小學和邁皋橋中心小學兩個支教點,其中,攝山星城小學的版畫課程和吹點畫課程廣受老師和同學們的歡迎,邁皋橋中心小學則是嘗試英語角的設立,除了日常的英語小游戲和教學,上學期我們還與學校合作舉辦了感恩節活動以及圣誕節活動,本學期還將幫助邁皋橋小學進行英語舞臺劇的排練。

本學年,項目部嘗試與學校各大興趣類社團合作,充分利用優勢資源,創新了社區服務的形式和內容。除了原先的電腦教學、課外輔導、老人慶生、臨時活動幫忙等方面,社區組聯系學校社團在香樟園社區和芝嘉花園社區共同開展了老年手工班,力求為老年人們多帶去一份歡樂,將校內外的資源相結合,以期讓更多的同學參與到志愿服務大軍中來,為更多需要幫助的人盡一份綿薄之力。八卦洲街道陪伴留守兒童的服務項目本學期也已經正式開展,我們相信志愿者們的熱情與關愛能為這些孩子們帶去歡樂與溫暖。

在福利組的不懈努力下,項目部本學年新增瑞海博老年康復中心、XX區民族老年公寓、愛德仁谷頤養院、XX區莫愁路老年康復中心、金康老年康復中心、XX區社會組織服務中心、XX區堯化辦事處敬老院、快樂谷養老院以及金色陽光老年公寓等11所養老院,養老院的志愿服務已經成為項目部工作的重要板塊,志愿服務點的增加為同學們提供了更多的選擇與機會,也向更多人展示了校青志的志愿服務,擴大南財校青志在學校的影響力。

即時性的活動范圍也更加廣泛,項目部先后組織了玄武九洲殘疾人文藝匯演、仙林曼度廣場"手牽手綠色市集"、快樂谷養老院老人共賞南理工二月蘭,殘疾人攝影協會同游玄武湖等活動,不再僅僅局限于單純的傳統意義上的志愿服務項目,將志愿服務理念滲透到更多領域。

在校內,項目部首次嘗試與南財環保協會合作,共同開展了由江蘇省環境保護協會發起的"衣暖人心,青心環保"大型校園舊衣物回收活動,同學們參與活動的熱情空前高漲,宿管站前放置的紙箱屢屢被撐破,活動最終取得了圓滿成功,所有衣物交由省環境保護協會進行統一的清洗并送往山區,省環境保護協會對我校活動的開展情況表示了贊賞。

另外,項目部本學年新開拓了南京省中醫院、東大附屬眼科醫院、南京總統府、南京明城垣史博物館、江蘇禁毒展覽館等項目。可以說,這個學年是項目部豐收的一年。

攻堅破難、完善自我

在以往的`項目活動開展中我們也遇到一些問題,碰到一些困難。

從開展的各個活動上來看,前期準備不充分是影響活動質量的最大的問題,包括活動內容臨時變更、人數確認不到位、物資準備不充分等。針對這些問題,本學年項目部加強了對部員的策劃培訓,結合實際活動情況,確保策劃的質量和可行性。在活動前盡可能確認每一個細節,保證活動的順利開展。

在最后,要謝謝我們項目部的所有成員,九月的相識,十月的相知,你們或許不知道我們有多么慶幸在大二這一年迎來了你們,每次例會看著你們匯報項目時認真的表情,看到活動結束你們發來的照片,看見你們青春飛揚的笑臉,看著你們熱愛著自己的工作,見證者你們飛快的成長,是你們支撐起了項目部,充實了項目部,項目部的輝煌屬于你們,再一次感謝!

最后的最后,要感謝所有青志同仁們,謝謝你們的支持和配合,項目部成長的每一步都離不開你們,謝謝每一位青志人。

我的述職報告完畢,如有不妥,請予指正。

述職人:xxx

日期:20xx年4月13日

乒協會長述職報告 篇4

社團聯合理事會:

我,xxx,20xx級機械學院學生,曾于20xx年4月被任命為機械工程協會會長。首先我十分感謝主管部門領導對我的信任和表彰,下面我向領導介紹一下我的具體工作情況。20xx年本人擔任機械工程協會會長,在院團委、大學生社團指導中心和相關領導的支持、關心下開展了一系列活動。主要以社團的基礎工作為主。

現將具體的工作、學習述職如下:

1、在各級領導老師的大力支持和幫助下成功舉辦了第一屆“機械杯”數控技術大比武,還帶領全體社團成員開展多種寓教于樂的活動,做好政治思想教育工作,引導廣大青年學生立志成才,爭做跨世紀有用人才。

2、本人作為機械工程協會干部的一分子,嚴格履行機械工程協會干部管理規定,政治思想上與上級領導保持一致,認真學習貫徹上級領導要求。嚴格執行學生干部義務,主要是引導教學點的學生對機械學院第二課堂有更深層次的認識。在學生中起到模范帶頭作用,無論是理論學習還是業務能力,處處帶頭做好表率,能正確處理好集體利益和個人利益關系,崇揚奉獻精神,不計個人得失。

3、做為機械工程協會干部,更應具備良好的政治素質,我們的工作和言行都代表著機械工程協會的形象,本人任職期間,能重視學習,加強學習,帶領全體社團干部始終將政治學習作為日常工作的一部分,經常學習上級領導的重要講話、時事政治和相關理論進行深入探討,寫好學習體會文章。在我的帶領下,經過大家一年的努力,社團成員們整體素質得到相應的.提高。機械工程協會已由原來一個小小的學生社團成長為能代表機械學院形象,彰顯機械學院全面培養高素質人才辦學理念的社團組織,社團的各項活動得到當地團委、師、生等多方的好評。

以上是我擔任機械工程協會會長時的工作

本人任職期間,能根據上級領導的指示要求做了一些工作,如果有成績,則應歸于上級領導的支持和幫助及全體同仁的配合。如果有工作上的失誤和不足,主要是自己主觀上存在的一些認識和工作上經驗問題,主要存在的有:

1、雖對社團工作有滿腔熱情,但遇復雜事情時,沒有注意工作方式、方法,而往往事與愿違。

2、對社團的基礎性工作抓得較好,注重務實精神,但在對外宣傳,工作力度不夠。

3、隨著xx的到來,自己的工作水平和知識面待于提高。

以上是本人兩年來的述職,如有不適,望請各位領導同仁批評指正。

乒協會長述職報告 篇5

尊敬的各位會員、同仁們:

大家好!

我很榮幸在這里向大家匯報我作為協會會長這一階段的工作情況。

在過去的這段時間里,我致力于推動協會的發展和壯大。首先,我們積極加強了會員之間的溝通與交流,通過組織各種形式的活動,如座談會、研討會等,讓會員們有更多的機會分享經驗、交流心得,增進了彼此的了解和友誼。

我們也注重提升協會的專業水平,邀請了業內的專家學者來舉辦講座和培訓,為會員們提供了學習和提升的機會,拓寬了大家的視野。

在對外合作方面,我們積極與相關機構和組織建立聯系,開展了一系列的合作項目,提升了協會的影響力和知名度。

同時,我們不斷完善協會的內部管理機制,明確各部門的'職責和分工,提高工作效率和執行力。

當然,在工作中我也意識到存在一些不足之處。比如在活動組織的細節上還可以更加完善,對會員需求的了解還可以更加深入等。

未來,我將繼續努力改進工作。進一步加強與會員的溝通,切實滿足大家的需求。持續拓展對外合作渠道,為協會的發展創造更多的機會和資源。

最后,感謝全體會員對我的信任和支持,我將一如既往地為協會的發展貢獻自己的力量。

謝謝大家!

乒協會長述職報告 篇6

社團聯合理事會:

我是xxx,20xx級機械學院學生,曾于20xx年4月被任命為機械工程協會會長。首先我十分感謝主管部門領導對我的信任和表彰,下面我向領導介紹一下我的具體工作情況。20xx年本人擔任機械工程協會會長,在院團委、大學生社團指導中心和相關領導的支持、關心下開展了一系列活動。主要以社團的基礎工作為主。

現將具體的工作、學習述職如下:

1、在各級領導老師的大力支持和幫助下成功舉辦了第xx屆“機械杯”數控技術大比武,還帶領全體社團成員開展多種寓教于樂的活動,做好政治思想教育工作,引導廣大青年學生立志成才,爭做跨世紀有用人才。

2、本人作為機械工程協會干部的一分子,嚴格履行機械工程協會干部管理規定,政治思想上與上級領導保持一致,認真學習貫徹上級領導要求。嚴格執行學生干部義務,主要是引導教學點的學生對機械學院第二課堂有更深層次的認識。在學生中起到模范帶頭作用,無論是理論學習還是業務能力,處處帶頭做好表率,能正確處理好集體利益和個人利益關系,崇揚奉獻精神,不計個人得失。

3、做為機械工程協會干部,更應具備良好的政治素質,我們的.工作和言行都代表著機械工程協會的形象,本人任職期間,能重視學習,加強學習,帶領全體社團干部始終將政治學習作為日常工作的一部分,經常學習上級領導的重要講話、時事政治和相關理論進行深入探討,寫好學習體會文章。在我的帶領下,經過大家一年的努力,社團成員們整體素質得到相應的提高。機械工程協會已由原來一個小小的學生社團成長為能代表機械學院形象,彰顯機械學院全面培養高素質人才辦學理念的社團組織,社團的各項活動得到當地團委、師、生等多方的好評。

以上是我擔任機械工程協會會長時的工作。

本人任職期間,能根據上級領導的指示要求做了一些工作,如果有成績,則應歸于上級領導的支持和幫助及全體同仁的配合。如果有工作上的失誤和不足,主要是自己主觀上存在的一些認識和工作上經驗問題,主要存在的有:

1、雖對社團工作有滿腔熱情,但遇復雜事情時,沒有注意工作方式、方法,而往往事與愿違。

2、對社團的基礎性工作抓得較好,注重務實精神,但在對外宣傳,工作力度不夠。

3、隨著09的到來,自己的工作水平和知識面待于提高。

以上是本人兩年來的述職,如有不適,望請各位領導同仁批評指正。

乒協會長述職報告 篇7

尊敬的、老師,親愛的同學們:

大家下午好!

我是0831班的張x,在秘書協會擔任第六屆的會長一職。在任職期間,我全面負責秘書協會工作。我與協會的工作伙伴在系、老師的關心指導,系社聯的支持以及會員朋友的幫助下,團結合作、認真工作,保證了協會活動的正常展開。

秘書協會是以商務專業與商務禮儀為基礎的面向全系的一個學生團體,我們的會員來自我系三個不同的專業,在協會將近兩年的學習生活與工作中,我發現秘書協會有以下幾個特點。

1、成員學習興趣濃厚,但實踐能力差,不愿意付出太多努力,希望專業知識與技能能夠速成。針對這一點,我們專門組織召開了會議,為大家闡明要成為一名優秀的秘書人員,并不是一天就能成功的,需要通過長時間多方面的實踐來積累。

2.事務繁雜:由于協會人員遍布各專業各班級,活動組織難。為此,我們有效運用網絡飛信、電話聯系及口頭通知三個方式來進行消息的傳達。

3、不愿意開會。針對會員朋友不愿意開會的心理,為進一步減少會議和提高會議質量,我們安排會議堅持了會前有準備、有議題的原則,采取控制會、少開會、開短會、開實會四大措施,一年來,會議質量大有提高。

秘書協會成立于20xx年,如今已經走過了六個年頭。深厚的文化積淀,是秘協人不斷發展的內在動力;友情化的社團管理是秘協人走向明天的人性保證。如今,協會規模不斷擴大,會員人數激增,組織機構健全,各種規章制度趨向完善化。我們還健全了外聯機制,外聯工作取得了重大突破。回顧一年的工作,協會的招新是比較成功的,09年一共吸收會員52名,創下了協會的歷史新高。之后我們組織了第一次的新老成員見面會,收到了很好的效果,在期間發現了許多精英,并把她們吸收到協會中來,為協會注入了新的力量。平時,我們會不定期的`請大二大三的優秀學生給會員上課,課程內容包括禮儀、交誼舞、書法,以及學習經驗交流等。在任期內,我與我的伙伴成功舉辦了為期一個月的第四屆秘書文化節,并在學生會議廳舉行了隆重的閉幕式,規模與內容都是史無前例的,這進一步在全系打響了秘書協會的品牌。外聯方面,在20xx年9月29日,我們與大眾傳媒學院秘書協會進行了首次經驗交流會。由于大眾傳媒學院的秘書協會當時還在籌建當中,因此此次經驗交流是具有極大意義的。在20xx年4月11日與長沙航天航空學院博文詩詞協會在學校舞廳舉辦了首屆聯誼會。聯誼采用了開放模式,分組進行游戲、比賽、競技等,參與的80多人都收獲頗深。

一年多來,我協會雖做了大量工作,取得了較好的成績,但也存在不少的問題:

1、協會沒有自己的經濟實體,所需的經費全部靠會費支持,資金匱乏,開展的活動偏少。

2、專職人員少,開課、授課有難度。

3、會員參加的社團、組織過多,為協會工作時間不多,給協會工作帶來很大困難。

“虛心竹有低頭葉,傲骨梅無仰面花”,雖然有諸多不足,但我將自省自警,繼續努力。對協會來說,最珍貴的財富是常留協會的會員,也就是今天在座的大家,你們這群已經為或者正在為或者即將為協會的發展作出努力的人!在這里,我希望秘書協會在往后學弟學妹的管理下有更好的發展,在系社聯的支持和帶領下,秘書協會這壺水能一直沸騰下去。同時,系社聯一個‘聯’字將我們在座的四大協會聯系在一起,希望今后秘書協會和在座的三大協會有更多更好的合作機會,將我系社團聯合會的名聲打響。

謝謝!

乒協會長述職報告 篇8

自××年月到協會工作以來,在局黨組的正確指導下,認真學習和貫徹落實社團組織機構有關方針政策和上級機關的各項工作部署,努力工作、勤奮司職,在帶好隊伍、協調組織完成任務,強化協會地位作用的基礎上,加強政治理論學習,以科學發展觀指導工作,不斷提高自身的理論知識和政策能力。按照局黨組提出的要求,與時俱進,創新發展。近三年來協會各項事業均得到長足進步,取得了良好的社會效益和經濟效益。

一、堅持政治理論學習。

努力完成黨組和機關黨委布置的理論學習計劃,在組織全體干部職工學好的同時,堅持個人自學,以不斷提高自己的理論知識和政策能力水平,指導做好社團組織工作。在參加機關組織的各類讀書班、政治理論學習過程中,做到了認真、踏實、勤奮,注意結合實際,提出企事業改革發展的意見建議,并積極撰寫有關社團發展的文章,探討社團發展的思路。

二、堅持貫徹民主集中制的原則。

協會成立兩年多了,在成立之初黨組就提出了站位要高,與時俱進,創新發展的要求。但要真正實現黨組的要求,作為協會的一把手,首先要站位高,辦事、處理問題要時時處處以大局為重,而要做到這一點,在班子內部,自己首先要做到民主,沒有民主,就聽不到好的建議意見,沒有廣開言路的民主作風,就形不成創新發展的思路。所以,在班子內部和副手能夠做到大事必溝通,小事常交流,在充分發揚民主的基礎上形成統一的意見。

三、堅持勤政廉潔,做好表率作用。

廉潔勤政是我們黨保持長勝不衰的法寶,只有我們黨的各級領導干部都做到了以身作則,始終保持一袖清風,我們黨的事業才能永往直前,我們的國家才會興旺發達。中央在懲治x,糾正不正之風方面下了很大的功夫,這幾年成效明顯。作為協會的一把手,大大小小的財權有一點,作為一級機構的法人,自身做到了不貪、不隨意的亂批,不負責任的亂花錢。兩年來,沒有因為是協會法人、一把手,在財務問題上為所欲為,以權謀私。另外,協會下屬還有兩個實體,在自身做好的同時,經常不斷的提醒實體的兩位法人要時時刻刻牢記黨的廉潔的教誨,教育干部職工做清白的人,老實的人,不要在經濟問題上犯錯誤,把行風建設始終擺到重要位置抓緊抓好。

四、堅持做好群眾的思想政治工作。

協會不大,但分四大塊,一是協會本部(二個協會)。二是兩個實體,人員工作各不相同。協會由成立之初—人逐步發展壯大為人的隊伍,即有正式職工,又有外聘人員,由于人員素質教育水平不同,差次不齊,做好每個職工的思想工作關系到協會的穩定和發展。作為協會的主要負責人,我認為在抓好各項工作落實的同時,抓好每個人員的思想工作是實現工作目標的關鍵。幾年來,除了平時經常不斷的與各部門的負責人做到溝通交流思想,還與每個部門的職工進行談心,了解他們的思想動態、工作情況,針對每個職工的不同情況,做好穩定工作,幫助協調解決職工思想上出現的問題。特別是在處理金冶同志個人問題的工作中,費了不少的心思,做了大量的工作。

五、抓關鍵,創新思路,改進方法,積極推進各項事業協調發展

一是大力推進培訓工作的開展,根據局長辦公會議紀要精神,為全力將機關系統內及對企業的各項培訓工作做好,在充分調研的基礎上,結合協會的實際,及時制定了培訓工作暫行管理辦法,使機關原培訓工作納入了統一管理的渠道,理順了工作關系,加強了培訓服務保障力度,提高了培訓質量,密切了與機關各部門和企業參訓人員的關系。兩年多來,組織各類培訓多期,培訓只員近余人,收到了良好的效果。特別是在組織保障全國報檢員資格統一考試工作中,先后在全省內組織考試次,無論是從人員培訓質量、考試合格率、考場紀律、試卷的接送等各個環節,均未發生任何問題,得到了國家質檢總局考核委的良好評價,并對我局的組織管理模式給予了充分肯定。

二是積極推進進出口企業網的開發。為更好地為進出口企業服好務,發揮協會在政府與企業間的橋梁紐帶作用,搭建為企業服務的平臺,在一無資金,二無人員的情況下,努力協調,加強溝通,夜以繼日,勤奮工作,與電子信息研究院共同開發建立了“進出口企業網”。自××年月對外發布以來,通過不斷完善內部管理,強化對外宣傳的力度,加強技術交流等措施,網站的知名度不斷提高,相關鏈接從過去的幾十個、幾百個增加到目前的多個,網站的鏈接會員逐年增多,有的主動找上門來與我們聯系,要與我們合作。網站的訪問量比以往翻了一番。全國各檢驗檢疫協會有十幾家來我局進行交流學習,國家局協會就網站的建設問題派專業人員兩次來局進行協商。××年月,國家局協會陳會長、陳秘書長同時來協會檢查指導工作,并就網站建設問題進行探討,對協會網站建設取得的效果給予了高度贊揚。在××年月海南組織的信息工作年會上,網站建設作為大會的主題發言在會上進行了經驗介紹。目前,網站各類會員近余家,動態信息上傳總計余條,瀏覽網站的人數約計多人次,在“百度”等各大搜索引擎搜索,該網站均排在前幾名。鑒于網站所取得的業績,國家局協會擬將我會進出口企業網納入國家局協會的網站。省民政廳王廳長在全省民間組織負責人會議講話中對網站建設給予了肯定,他指出:“出入境檢驗檢疫協會以企業的實際需求為目標,從方便企業開展對外貿易入手,建立了‘進出口企業網’。在網站的設計風格、欄目設置、內容覆蓋等方面都得到了有關部門的充分肯定,在全國檢驗檢疫系統行業內居地位”。

三是穩妥推進咨詢業務開發。恒通咨詢中心××年月正式劃歸協會管理。納入協會管理初期,很多工作需要理順,制度需要從新建立,經營方式要改變,虧損的業績要扭轉。根據當時的現狀,為盡快改變舊貌,煥發出良好的精神面貌,扭轉咨詢市場低迷混亂的現狀,實現扭虧為盈,在激烈的競爭市場中站穩腳跟,必須創新工作思路,不斷拓展新的業務領域,把劣勢變為優勢,將被動轉為主動,改變被動局面。為此,首先從抓規章的建立、內部管理、市場的經營方式入手。先后制定了內部管理制度項,市場經營、獎勵、分配政策若干,加強與機關各處室的溝通聯系。通過自身的不懈努力,由最初移交協會管理時的.虧損十幾萬元,到上前實現創收營業額近多萬元,利潤多,由原來年自主開發—家,上升到年自主開發家的好業績。盡管與有關部門相比在開發數量上還有較大差距,但在不同情況和管理模式的情況下,達到和實現上前的效果,是非常難能可貴的。在做好咨詢工作的同時,還主動自主開發了技術服務以及新領域的業務工作(、),也兩樣取得了很好的業績。

四是有效地促進了瑞通公司業務的開展。隨著業務建設的深入發展,完成了祥瑞消毒分公司的業務劃分和開業運行;從規范管理、長遠發展考慮對瑞通公司完成了注冊資金的增資,經營范圍、稅務登記的變更手續;整頓了衛生除害處理業務,完善了管理體制,規范了操作規程;為加強公司發展的后勁,根據局黨組的指示精神,完成了與黃驊港煤二期采制樣合作投資項目;針對京唐港業務量大的特點,在經過考察和調研的基礎上,完成了瑞通公司唐山海港分公司的管理,研究制定了《瑞通公司分支機構管理辦法》,為推動瑞通公司業務發展及內部管理的正規化產生了積極影響。

五是建章立制,狠抓內部管理,加強基礎建設。協會是新組建的社團機構,一切均需從零做起,沒有什么經驗可以借鑒,為充分發揮好協會的橋梁紐帶作用,真正成為企業會員單位的知心朋友,從協會成立之初,就非常注重基礎性建設,狠抓內部管理,不斷提x部職工的整體素質,提高人員的服務意識、服務質量和水平。近三年來,發展會員近余家,制定有關規章制度(含下屬兩個公司)多項,并匯總冊發給員工人手一冊。按照社團組織管理規范,做到了每年召開一次理事大會,報告協會工作,聽取企業的意見建議,不斷改進工作方法。深入企業一線,幫助企業協調解決工作上的難題,尤其是網站的創建,為方便企業及時掌握和了解檢驗檢疫動態以及國家在出入境方面的法律、法規、政策,提供了良好的服務,受到了會員單位的好評。

存在問題:一是由于工作繁忙,有些制度堅持的不好,如“三會一課”制度等;二是在工作中對有些政策規定把握不準,有的問題請示報告不及時受到批評。

隨著我國社會主義市場經濟的不斷深化,經濟全球化的不斷發展,檢驗檢疫事業進入了新的發展機遇期,協會作為整個事業發展的一部分,必將有所作為,事業一定會取得更快發展。根據工作需要,局黨組決定本人由協會到衛檢處工作,為了顧全大局,以整體利益為重,我服從組織的決定。到新的環境、新的崗位工作,本人將繼續發揚過去的優良作風,不懈努力,追求更好的目標,以不一個普通共產黨員的稱號,做好自己的本職工作,帶好隊伍,不負黨組的期望。

乒協會長述職報告 篇9

時間過得真快,轉眼間和大家度過了一年的時光,一直以來總覺得大學生乒乓球協會的工作是我至今大學時期獲得的最大財富,在這里認識了許多的朋友,經歷了許多的事情,組織了許多的活動,使我進一步的成長了。一個協會,人是最重要的元素。做好一個協會,最需要一群負責的對協會有深厚感情的機構成員。做會長一年之后我才發現,協會說到底,不過是幾十個人或者幾百個人的天地。協會為我們這一群人的相聚搭建了一個平臺,而我們也要為繼續做好這個平臺而努力。

在我做會長之前,我一直在考慮,一個會長的責任是什么。我覺得是協會的發展和進步,努力把協會發揚光大,讓大家覺得這是一個有實力有前途的社團。但是一年的工作卻告訴我,做好一個社團,最重要的就讓大家都開心。我很高興能在我一年的任期里,乒協變成了這么一個溫馨的地方,大家能夠友好的交往,沒有那么明顯的年級界限,也沒有專業的束縛。會長、干事、隊員大家都為協會的發展做出了不少。對于任何一個協會來講,都會有兩種人的區別,留在協會的會員和匆匆的過客。前者主要是管理層,相關的人員和友人;后者基本是絕大多數的會員。對于協會來講,最珍貴的當然是常留協會的會員,也就是今天在座的大家,正是為協會的發展作出努力的人,協會日常活動和大型比賽的人氣全靠大家來支撐,我對大家和我一年的配合表示感謝! 回顧一年的工作,我們一起進行了納新活動協會的納新在全院是比較成功的工吸收會員96名,納新前我們08級的老機構成員進行了周密的安排,進行了很大的宣傳,主要是利用海報、橫幅、宣傳單頁進行宣傳。并在林蔭道進行了新會員的招新。之后我們組織了第一次的`會員見面會,受到了很好的效果,并發現了許多精英,并把他們吸收到協會機構中來,經內部成員的精心策劃與組織,我們還組織了“乒乓球協會新會員交流賽”在這次比賽中涌現出了很多的乒乓球高手為我們協會以后的發展打下了基礎,之后我們進行了“孝感學院第八屆乒乓球聯賽”,通過此次比賽有更多的乒乓球好手進入到了我們的視野,我們也邀請他們加入我們的這個和諧的大家庭,相信在這些生力軍的帶領下我們協會會變的更有活力的!