社區衛生服務中心工作總結
2024-06-04 社區衛生工作總結
社區衛生服務中心工作總結。
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社區衛生服務中心工作總結(篇1)
《社區衛生服務中心接受對口支援工作總結范文》適用于社區衛生服務中心的接受對口支援工作總結，在海淀衛生局的指導下，我社區于20xx年6月與解放軍309醫院簽定了對口支援協議書，309醫院領導和醫務處對此事非常重視，曾幾次到我中心為對口支援具體事項進行了解和協商，從去年12月至今年11月份，派出心內科、骨科、神經內科、內分泌科、高壓氧科、皮膚科、消化內科、肝膽外科、呼吸科等有41人次專家到我社區提供服務，共接診205人次，使這些病人不出社區就能得到專家的診治。
為促進我社區衛生服務工作的發展，完善我社區衛生服務功能，提高我社區衛生服務水平，為老百姓提供更直接、更有效的、更高水平的醫療服務，緩解大醫院掛號難、就醫難的問題，在海淀衛生局的指導下，我社區于20xx年6月與解放軍309醫院簽定了對口支援協議書，309醫院領導和醫務處對此事非常重視，曾幾次到我中心為對口支援具體事項進行了解和協商，從去年12月至今年11月份，派出心內科、骨科、神經內科、內分泌科、高壓氧科、皮膚科、消化內科、肝膽外科、呼吸科等有41人次專家到我社區提供服務，共接診205人次，使這些病人不出社區就能得到專家的診治。深受病人的好評。
20xx年計劃：
1、繼續開展專家門診工作，按老百姓的需求與309醫院協商，隨時調整專業醫師來我中心出診。由于我校學生中皮膚病較多，與309醫院協商后，皮膚病專家來我中心出診，深受學生們的好評。明年計劃繼續請皮膚病專家支援。
2、請309醫院專家對不同人群開展社區大課堂。明年計劃至少進行兩次。
3、請309醫院專家對我社區醫務人員進行培訓，提高醫務人員的能力和水平。計劃上半年和下半年各進行一次。
4、與309醫院協商，派出醫務人員到309醫院進修學習。
存在的問題：
1、我中心學生和在職人員公費醫療關系是北醫三院，只有轉到北醫三院市醫保中心才能報銷，轉到309醫院不能報銷。目前只有離退休人員可以選第二家合同醫院，現有部分離退休人員已經選擇了309醫院，但在職教工和學生只能轉北醫三院。
2、由于我社區規模不是很大，支援專家大多專業很專，校醫院各項檢查、化驗設備不全，致使有些專家有“吃不飽”現象。
3、支援專家經常換人，專家需要重新了解病情，病人治療沒有連續性，建議專家出診人員相對固定一段時間。
北京體育大學社區衛生服務中心
社區衛生服務中心工作總結(篇2)
社區衛生服務中心醫生事跡材料
在工作中她一直踐行無私奉獻、盡職盡責的志愿者精神，每年都被職工評為先進工作者，深受大家喜愛，但她毫不滿足，對待工作更加投入。她曾經歷了內科和全科醫生等多個崗位，全科醫生是面向轄區群眾的崗位，需要豐富的專業知識和辛苦的付出，為做好這項工作，高蕓經常利用閑暇時間主動參加業務培訓，這幾年自身的業務能力有了不斷提升，通過不斷的學習和工作實踐，全科醫學理念和服務模式讓她對開展健康管理工作有了新的思考。高醫生常說：“家庭全科醫生關注的不應該只是生病的軀體，而應該關心的是一個人、一個家庭。要服務好社區百姓，就要比其他專業的醫生用更多的愛心去關心、愛護、引導社區居民。”她把做一名優秀的健康管理專家一直作為工作追求的目標，走街道、下社區、進家庭開展健康服務，轄區居民說每次見到高醫生，她總是笑瞇瞇的，除了完成對簽約家庭的常規健康管理外，還針對轄區內殘疾人、更年期婦女、獨居老人等特殊家庭的健康需求制定了個性化的健康管理方案，從生理、心理等多方面為居民們提供健康服務。通過她與同事們的努力，幫助居民建立正確的健康觀念，形成良好的健康習慣，教會他們如何預防疾病，減少了患病的痛苦。
時間久了，高醫生漸漸成為了轄區群眾的熟人，上到八九十歲的老人，下到七八歲的孩童，都成了她的粉絲。一提起她，居民總是說：“高醫生啊，就是那個很會笑的女醫生。她很好的，有什么問題問她，她總是很耐心地跟你解釋，”；“遇到這樣的醫生，心情也會好起來，毛病也好了一半了。”；“遇上這樣的好醫生，我愿把自己的健康托付于她”。
社區居民對高醫生的認可，還來源于高醫生強烈的工作責任心。這些年來，社區里老年人越來越多，他們大多聽力下降、記憶力減退。所以，在診室里你總能聽到高醫生一遍遍重復的叮嚀，向老年病人講述病情，解釋治療情況和平時生活、飲食需要注意的事項等。上門隨訪過程中，細心的她注意到每個老人的起居規律，如遇到老人沒有應門，她情愿自己多跑幾次，也不影響老人們的休息。尤其是上門訪視一些行動不便的獨居老人，老人不在時，她就會馬上聯系社區居委會找到老人，確定老人的安全后才會放心離開。高醫生還把自己掌握的健康知識傳遞給同事，傳播給更多的居民，讓居民們都參與到了社區衛生工作來，居民們即是參與者又是受益者，也提升了社區衛生服務的知曉率、利用率和社區百姓的滿意率。
然而XX年3月8號那天，高蕓平靜的生活被打破，一場意外她蕓永遠失去了疼愛自己的父親。“事情太突然了，父親才69歲，平時身體很好的，誰也沒想到會遇到那場車禍。”雖然事情過去2個多月了，可一提到父親的離去，高蕓的臉上依然有著不舍和難受。為了不影響工作，利用周末時間辦完父親的后事，高蕓立即投入到了自己的工作之中。“事情已經發生了，活著的人還要繼續走下去。”高蕓說，她是一名家庭醫生，不能因為自己的事情，耽誤工作，她要為自己片區的居民負責，為病人負責。
今年4月20日，府南金沙社區衛生服務中心所在的大樓突然猛烈搖晃著，人們驚恐萬分。這天，正是高蕓值班，得知地震發生后，她和其他醫務人員不顧個人安危，第一時間幫助疏散病患、安撫病員情緒，忙里忙外。然而令人意想不到是，高蕓的家鄉雅安XX縣龍門鄉正是震中，當高蕓通過網絡知道地震震中就是自己的家鄉時，心中萬分焦急，但她并沒有聲張，一邊默默的聯系家人，一邊繼續與全院醫護人員一起將病人轉移到院內安全地帶。下班后高醫生再也無法冷靜，立即坐車前往XX縣，并在回去的路上給中心領導打了電話，單位同事都為她在家中五位至親感到擔心。回到家鄉以后，高蕓老家房屋全部倒塌，幸運的是她的家人都安全撤離了，沒有受傷。當單位得知她家情況后，有同事都自發為高蕓捐款捐物。中心劉主任將匯聚著全中心愛心的5500元現金交到高蕓手中時，高蕓感動都說不出話來。5月5日，帶著中心同事的愛心和所捐物品，高蕓再一次回到了龍門鄉。在母親所住的帳篷區域分發物資時，高蕓意外的碰見了馬良成大爺。馬良成大爺身患肺癌，經濟十分困難。高蕓轉
身回到了母親的帳篷里，將中心所捐的5500元現金全部拿了出來，并且以單位的名義交到了馬大爺的手上。回到工作崗位上的高蕓萬萬沒有想到，接受了捐款的馬大爺給她所工作的單位送上了一封充滿著感激之情的感謝信。而中心的同事，也才知道高蕓將捐款轉贈給了更加需要的人。看著貼在中心門診大廳外的感謝信，高蕓顯得很不好意思，嘴里不停的說到：“其實不算多大的事，沒想到馬大爺會專門寫來感謝信。”“我們家尚無人員傷亡已經是萬幸中的萬幸，我作為醫務工作者深知患病的痛苦，這些錢馬大爺比我更需要”。隨即高蕓醫生又投入到工作中去。
對于高醫生來說最近這短短的幾個月，發生了太多的變故，世間的人情冷暖讓她百感交集，但她臉上的笑容沒有退去，診所里依然是她忙碌的身影，社區里依舊能聽見歡聲笑語。高醫生就是這樣用她一片真摯之情辛勤耕耘在社區，用她無私之心關愛著基層健康領域，無論在平時還是關鍵時期，我們讀懂了她的堅持，她正是用自己的努力和付出實現著自己的夢想，那就是打造出健康和諧的新社區……
社區衛生服務中心工作總結(篇3)
社區衛生服務中心--醫生先進事跡材料
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社區衛生服務中心--醫生先進事跡材料;王爭艷是我市漢口醫院金橋社區衛生服務中心一名普通的社區醫生，副主任醫師、中共黨員。行醫25年，她用白求恩毫不利己、專門利人的精神要求自己，用一份醫者的仁愛之心堅守著一切為病人著想的行醫準則，讓病人花最少的錢達到治療效果，全心全意為患者服務，得到了群眾和社會的贊譽。銘記師訓，規范行醫。在同濟醫科大學求學時，曾經聆聽過一代名醫裘法祖的教誨，先看病人，再看片子，最后看檢查報告，是為上醫；同時看片子和報告，是為中醫；只看報告，提筆開藥，是為下醫。王爭艷始終將裘老的教誨銘記在心，正是這種上醫之境，深深影響著她的從醫生涯。視、觸、叩、聽是她長期堅持的診療習慣，一年365天，只要是上班時間，在她的口袋里總是裝著小電筒、棉簽、聽診器，手上戴著一塊十年前醫院建院百年的紀念手表。小電筒、棉簽、聽診器、手表，就是她診斷病情的武器。她診療時從不打斷病人講述，始終微笑著注視對方，然后會用雙手為病人做檢查。多年來，這雙手就像一臺精密儀器，可在幾分鐘里，基本鎖定病源。這就是一位普通醫生的上醫之境。堅守醫德，服務患者。幾十年來，王爭艷對患者始終堅持因病施治，不愛開高檔先鋒，常用青霉素，被
1 稱為青霉素醫生；診病盡量少抽血化驗，靠多問一句。她對每一個來就診的病人都會細心了解病情，對癥下藥，從不讓病人花過多的錢。雖然自己生活并不富裕，但王爭艷卻經常替患者墊錢幾塊錢的掛號費、十幾塊錢的藥費，等等。由于一心撲在患者身上，王爭艷有了一群忠實的患者粉絲。從漢口醫院江岸門診到漢口門診，從漢口門診到金橋社區衛生服務中心，她走到哪里，熟悉她、信任她的患者就跟到哪里。鉆研醫術，精益求精。以消除患者疾病痛苦為己任，刻苦鉆研醫療技術，不斷提高醫療業務水平，為患者提供更專業、更安全、更放心的醫療服務。家住后湖的石婆婆，因雙腳嚴重腫脹，多次到大醫院檢查診斷，一直未能確診，石婆婆的女兒慕名找到王爭艷。王爭艷不顧天氣惡劣，到患者家中出診。為石婆婆檢查時，她仔細地為老人從頭查到腳，在檢查到嚴重腫脹且散發著難聞臭氣的雙腳時，沒有絲毫在意，仍掰開老人的一個一個腳丫查看。這個不起眼的動作，讓婆婆的女兒感動得熱淚盈眶。王爭艷最終確診，原來困擾婆婆多時的病根就是腳氣。后來，通過精心治療，婆婆逐漸康復，一家人感動不已。如果不是王爭艷對醫術的精益求精和嚴謹的工作作風，小小腳氣可能就會讓婆婆更加痛苦不堪。廉潔行醫，淡泊名利。王爭艷是一名普通醫生，也是一名管理干部，始終淡泊名利、廉潔行醫、本分做人。她這種人格為醫務工作者樹立了榜樣。她堅守著醫務工作者的原則服務患者，不求回報。患者送紅包，堅決不收；患者送補品，堅決要患者拿回去自己補身體；患者送錦旗，她為患
2 者著想不要，免得他們浪費錢，診室里面唯一的一面錦旗，還是患者先斬后奏才掛上去的。她畢業于名牌大學，同學們的高收入，她不羨慕。同學邀請她去南方工作，收入待遇比現在要高好幾倍，可她沒有答應，雖然不能如同學那樣富足，但感覺踏實幸福。盡心盡責，全心回報。多年來在黨的培養下，王爭艷從一名普通醫生成長為一名醫學專家和管理干部，從一名普通群眾成長為一名光榮的共產黨員。她很珍惜組織對自己的信任和培養，以身作則用自己堅守的行醫準則去影響和帶領每一位科室成員，建立了一個為患者信賴和諧的醫療團隊，用全心全意為人民服務的行動回報社會。言傳身教，滿腔熱忱。作為科主任，她嚴謹求實，言傳身教，毫無保留，認真做好傳、幫、帶。她時刻把同事的冷暖記在心上，及時解決困難和矛盾，以真心贏得信任。她精益求精，50多歲的人還經常研讀著一本本厚厚的醫學書，同事們愛稱王爭艷為王教授。許多患者都覺得和王醫生接觸，感到心里很舒暢，因為王醫生好像特別了解他們的心思，說的話總是讓人感覺暖暖的。2009年9月，王爭艷被群眾海選為xx市首屆30名我心目中的好醫生，12月，劉順妮副市長贈予其上醫之境匾牌、市衛生局授予其xx市優秀社區醫生稱號，更榮獲國家衛生部授予的全國醫藥衛生系統先進個人榮譽稱號。王爭艷，雖無豐功偉績，但全心全意為人民服務的行為讓大家感到敬佩，名叫爭艷不爭艷，不爭自艷最鮮艷
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3 文章！若為比翼雙飛鳥，定是人間有情人！若讀此篇優秀文，必成天上比翼鳥！
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社區衛生服務中心工作總結(篇4)
醫生組工作計劃
2012年是****街道社區衛生服務中心面臨機遇與挑戰的一年。中心將緊緊把握機遇，開拓進取，銳意創新，以構建和諧社會重要思想為指引，進一步深化改革，強化人才培養，加快學科建設，全面提升競爭力，促進中心的基本醫療、預防保健、健康教育和慢性病管理工作全面、協調、可持續發展。2012年，我們將著重抓好以下幾個方面的工作 ：
一、團結一致、凝心聚力，加快中心各項建設
完善并盡快組織醫生組的同志進入中心的工作狀態，加強醫療組的凝聚力、增強合作理念。在新的一年里，我們將認真貫徹落實“和諧社會”的重要思想，做到講黨性、講奉獻、講團結、講干勁，塑造清正廉潔的形象，在全體職工中起到示范帶動作用。注重營造健康和諧的人文環境和團隊精神，使領導與職工、職工與職工之間彼此關心、互相愛護、情感交流、和睦相處，從而使廣大職工團結一致，凝心聚力，加快中心各項建設，更有效地為病人提供高質量的醫療服務。
二、完善梯隊建設，增強中心競爭能力
致力培養人才，不斷優化人才結構。2012年將從實際情況出發，加大人才的培養力度。促進在職衛生技術人員不斷掌握新技術、新知識、新理論。在醫務人員中倡導“終身學習”的理念，鼓勵職工積極參加學歷教育、全科醫學培訓等多種形式的繼續教育。按照100%的比
例要求培養全科醫生，認真實施臨床醫生中醫藥培養計劃。同時選派
技術骨干到二級或三級醫院進修學習，提高醫務人員的業務水平。
三、加強法律意識
在2012年里，嚴格按照醫療文書書寫規范的要求醫療記錄完整、
真實、客觀、有效。明確醫療文書書寫的意義，規范醫療文書的書寫，制定考核辦法，嚴格執行。定期組織學習“醫療事故處理條例”、“執
業醫師法”。 防止醫療糾紛，確保醫療安全。（1）嚴格依法執業，規
范執業行為。（3）嚴格執行醫療糾紛、醫療事故處理預案，實行醫療
缺陷責任追究制。（4）認真組織學習并全面貫徹落實醫療衛生法律法
規、醫療制度及醫療操作規程，嚴格按醫療操作規程開展醫療活動。
（5）加強對糾紛的巡查，加強對醫生的督導。
四、加強對醫療環節的全程監控。
1、每季度對醫療文書（申請單、報告單、處方、門診病歷、住
院病歷）抽查2-3次，并對醫療過程進行不定期抽查，對檢查中存在
的和潛在的問題及時反饋，提出處理意見和整改措施，并進行追蹤檢
查。每季度或半年召開一次醫療質控專題會，對醫療不合格項進行處
置并在中心會議時公布。
2、加強藥品使用管理工作，注重抗生素的合理應用，定期督查
臨床醫生是否合理應用抗生素。發現問題及時整改。組織相關專業知
識講座。
五、加強全科醫師管理
抓好“三基三嚴”工作，強化內涵建設，挖潛增效，內強素質，
外樹形象，強化醫師業務培訓與技術考核，探索建立崗位考評機制和
激勵機制，提高全部醫師技術水平及工作積極性。（1）不定期對住院
醫師基本理論知識、基本技能操作進行抽考，成績記入年終考評。（2）每年進行兩次“三基”知識閉卷考試。對考試成績優異者，給予獎勵。
（3）對新入醫技人員進行崗前培訓，尤其是醫療法律、法規、醫療
事故處理條例及醫療文書書寫規范的培訓。（4）對參加執業醫師考試
的同志重點強化培訓。（5）組織實施業務培訓。
六、健康教育工作
(1) 依照健康教育工作規范要求，做好健康教育與健康促進各項
工作任務。圍繞甲型流感、艾滋病、結核病、腫瘤、肝炎等重大傳染【www.Gx86.COm 筆稿范文網】
病和慢性病，結合各種衛生日主題開展宣傳活動。特別是積極開展“世
界結核病日”、“世界衛生日”、“全國預防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛生主題日宣傳活動。根據《突
發性公共衛生事件應急預案》，開展群眾性的健康安全和防范教育，
提高群眾應對突發公共衛生事件的能力。加強健康教育網絡信息建
設，促進健康教育網絡信息規范化。
（2）加強健康教育檔案規范化管理。每月定期開展健康教育講
座，全年不少于12次。依據居民需求、季節多發病安排講座內容，
按照季節變化增加手足口、流感等流行性傳染病的內容。選擇臨床經
驗相對豐富、表達能力較強的醫生作為主講人。每次講座前認真組織、
安排、通知，在講座后接受咨詢、發放相關健康教育材料，盡可能將
健康知識傳遞給更多的居民。
七、加強計劃免疫工作
規范免疫接種門診，提高計劃免疫接種質量和接種率，繼續加強
預防接種管理制度，對接種兒童進行仔細詢問核對，嚴格掌握疫苗的
禁忌癥，對不符合接種的兒童進行緩種，加強生物制品的管理，做好
各類疫苗的領、用、存記錄做到帳苗相符，嚴格掌握各疫苗存放的溫
度，堅持每日實事求是填寫冰箱溫度記錄，嚴格執行安全注射操作規
程，對各種疫苗實行分室接種，杜絕錯種、漏種、重種，避免接種反
應的發生。我們將不斷提高服務質量，完善各項設施，克服一切困難，爭創預防接種示范門診。
八、醫療業務目標計劃
全年門診量爭取達到1000人次，門診處方抗生素使用率≤
20%，門診處方輸液率≤20%，全年收治病人數30人次，平均住院
日15天， 醫療質量指標達到90%，甲級病案率90%，處方合格率
90%，申請單報告單合格率90%，法定傳染病報告率達到100%，入
出院診斷符合率100%，藥品收入占總收入比例≤80%。
****街道社區衛生中心 醫生組
2012年01月08日
社區衛生服務中心工作總結(篇5)
社區衛生服務中心醫生事跡材料
在工作中她一直踐行無私奉獻、盡職盡責的志愿者精神，每年都被職工評為先進工作者，深受大家喜愛，但她毫不滿足，對待工作更加投入。她曾經歷了內科和全科醫生等多個崗位，全科醫生是面向轄區群眾的崗位，需要豐富的專業知識和辛苦的付出，為做好這項工作，高蕓經常利用閑暇時間主動參加業務培訓，這幾年自身的業務能力有了不斷提升，通過不斷的學習和工作實踐，全科醫學理念和服務模式讓她對開展健康管理工作有了新的思考。高醫生常說：“家庭全科醫生關注的不應該只是生病的軀體，而應該關心的是一個人、一個家庭。要服務好社區百姓，就要比其他專業的醫生用更多的愛心去關心、愛護、引導社區居民。”她把做一名優秀的健康管理專家一直作為工作追求的目標，走街道、下社區、進家庭開展健康服務，轄區居民說每次見到高醫生，她總是笑瞇瞇的，除了完成對簽約家庭的常規健康管理外，還針對轄區內殘疾人、更年期婦女、獨居老人等特殊家庭的健康需求制定了個性化的健康管理方案，從生理、心理等多方面為居民們提供健康服務。通過她與同事們的努力，幫助居民建立正確的健康觀念，形成良好的健康習慣，教會他們如何預防疾病，減少了患病的痛苦。 時間久了，高醫生漸漸成為了轄區群眾的熟人，上到八九十歲的老人，下到七八歲的孩童，都成了她的粉絲。一提起她，居民總是說：“高醫生啊，就是那個很會笑的女醫生。她很好的，有什么問題問她，她總是很耐心地跟你解釋，”；“遇到這樣的醫生，心情也會好起來，毛病也好了一半了。”；“遇上這樣的好醫生，我愿把自己的健康托付于她”。 社區居民對高醫生的認可，還來源于高醫生強烈的工作責任心。這些年來，社區里老年人越來越多，他們大多聽力下降、記憶力減退。所以，在診室里你總能聽到高醫生一遍遍重復的叮嚀，向老年病人講述病情，解釋治療情況和平時生活、飲食需要注意的事項等。上門隨訪過程中，細心的她注意到每個老人的起居規律，如遇到老人沒有應門，她情愿自己多跑幾次，也不影響老人們的休息。尤其是上門訪視一些行動不便的獨居老人，老人不在時，她就會馬上聯系社區居委會找到老人，確定老人的安全后才會放心離開。高醫生還把自己掌握的健康知識傳遞給同事，傳播給更多的居民，讓居民們都參與到了社區衛生工作來，居民們即是參與者又是受益者，也提升了社區衛生服務的知曉率、利用率和社區百姓的滿意率。
然而2013年3月8號那天，高蕓平靜的生活被打破，一場意外她蕓永遠失去了疼愛自己的父親。“事情太突然了，父親才69歲，平時身體很好的，誰也沒想到會遇到那場車禍。”雖然事情過去2個多月了，可一提到父親的離去，高蕓的臉上依然有著不舍和難受。為了不影響工作，利用周末時間辦完父親的后事，高蕓立即投入到了自己的工作之中。“事情已經發生了，活著的人還要繼續走下去。”高蕓說，她是一名家庭醫生，不能因為自己的事情，耽誤工作，她要為自己片區的居民負責，為病人負責。
今年4月20日，府南金沙社區衛生服務中心所在的大樓突然猛烈搖晃著，人們驚恐萬分。這天，正是高蕓值班，得知地震發生后，她和其他醫務人員不顧個人安危，第一時間幫助疏散病患、安撫病員情緒，忙里忙外。然而令人意想不到是，高蕓的家鄉雅安XX縣龍門鄉正是震中，當高蕓通過網絡知道地震震中就是自己的家鄉時，心中萬分焦急，但她并沒有聲張，一邊默默的聯系家人，一邊繼續與全院醫護人員一起將病人轉移到院內安全地帶。下班后高醫生再也無法冷靜，立即坐車前往XX縣，并在回去的路上給中心領導打了電話，單位同事都為她在家中五位至親感到擔心。回到家鄉以后，高蕓老家房屋全部倒塌，幸運的是她的家人都安全撤離了，沒有受傷。當單位得知她家情況后，有同事都自發為高蕓捐款捐物。中心劉主任將匯聚著全中心愛心的5500元現金交到高蕓手中時，高蕓感動都說不出話來。5月5日，帶著中心同事的愛心和所捐物品，高蕓再一次回到了龍門鄉。在母親所住的帳篷區域分發物資時，高蕓意外的碰見了馬良成大爺。馬良成大爺身患肺癌，經濟十分困難。高蕓轉身回到了母親的帳篷里，將中心所捐的5500元現金全部拿了出來，并且以單位的名義交到了馬大爺的手上。回到工作崗位上的高蕓萬萬沒有想到，接受了捐款的馬大爺給她所工作的單位送上了一封充滿著感激之情的感謝信。而中心的同事，也才知道高蕓將捐款轉贈給了更加需要的人。看著貼在中心門診大廳外的感謝信，高蕓顯得很不好意思，嘴里不停的說到：“其實不算多大的事，沒想到馬大爺會專門寫來感謝信。”“我們家尚無人員傷亡已經是萬幸中的萬幸，我作為醫務工作者深知患病的痛苦，這些錢馬大爺比我更需要”。隨即高蕓醫生又投入到工作中去。
對于高醫生來說最近這短短的幾個月，發生了太多的變故，世間的人情冷暖讓她百感交集，但她臉上的笑容沒有退去，診所里依然是她忙碌的身影，社區里依舊能聽見歡聲笑語。高醫生就是這樣用她一片真摯之情辛勤耕耘在社區，用她無私之心關愛著基層健康領域，無論在平時還是關鍵時期，我們讀懂了她的堅持，她正是用自己的努力和付出實現著自己的夢想，那就是打造出健康和諧的新社區……
學無止境，刻苦鉆研，精益求精
1989年，懷著對醫學事業的熱愛和向往，徐亮大學本科畢業后在從事住院醫師工作期間，求真務實，銳意進取，系統性學習了消化、血液、呼吸、心血管、內分泌、腎臟、急診等內科學知識，接觸診療了大量的普內科患者，為今后的專科學習和工作奠定了堅實的基礎。 “學無止境行無終”。1999年，為進一步提高業務水平，徐亮赴上海第二醫科大學附屬仁濟醫院風濕病學科進修學習，隨后攻讀碩士研究生。2006年8月，主持成立皖南地區首家獨立編制的風濕免疫專科，經過9年的創業歷程，目前已經發展成為擁有42張編制床位、9名醫師、11名護士的風濕免疫專科，年出院病人1500人，年門診量余人次，就診患者涵蓋皖南地區和全省各地，甚至部分省外患者也慕名前來就診，舉辦風濕病學專業省級和國家級繼續教育若干場，培養了十數名風濕病學專業碩士研究生，為全省風濕病事業的發展輸送了新鮮血液。聯絡皖南各地致力于風濕病工作的同道，于2011年成立了“皖江區域風濕病協作組”，通過這個平臺進行學術講座和病例討論，擴大了全省風濕病從業人員的隊伍，形成了皖南地區風濕病患者雙向轉診的新格局，帶動了皖南乃至全省風濕病事業的發展。經過9年的學科建設，以徐亮為領頭人的風濕免疫科已經成為真正意義上的皖南地區風濕免疫病醫療、教學、科研中心。 潛心教研，嚴謹治學，成果卓著
科研工作在很大程度上反映出科室的整體水平和發展潛力。在完成臨床工作的同時，徐亮還積極開展學術研究，主攻類風濕關節炎、系統性紅斑狼瘡、強直性脊柱炎、痛風、多發性肌炎/皮肌炎、系統性血管炎等風濕性自身免疫病，少見病甚至是罕見病的診斷處理也成為現實，比如：大塊骨質溶解癥、poems綜合征、木村病、自身免疫性胰腺炎、igg4相關病等。他大力推廣新技術、新項目，主持國家自然科學基金課題“系統性紅斑狼瘡合并免疫性血小板減少發病機制的研究”，發表科研論文數十篇，以精湛的醫療技術、崇高的職業素養為廣大患者帶來了健康的福音。
他常說，醫學事業是要傳承的，一個人能力再強，都只不過是浩瀚歷史長河中的一段，只有繼往開來、后繼有人，才能使得醫學事業繼續向前發展，才能真正意義上的造福患者。作為科主任和學科帶頭人，工作之中，要竭盡所能對下級醫生進行傳、幫、帶，培養下級醫生，提供發展平臺，鼓勵督促他們發展，使風濕病事業代代相傳。數年來，在教學上，徐亮總是事無巨細，親力親為，給予學生耐心細致的指導。查房過程中，他會為學生認真講解每個病例，指導學生做病情評估；接診過程中，他會教導學生如何合理診斷病情，采取最優治療方案……
社區衛生服務中心工作總結(篇6)
羅雄鎮社區衛生服務中心工作匯報
尊敬的各位領導、各位專家：
羅平縣羅雄鎮社區衛生服務中心由原羅雄鎮衛生院發展而來，年獲準創建，成為羅平縣唯一的社區衛生服務中心，下設有紅星，團結，新村，西關，九龍，大水塘六個社區衛生服務站。我中心現在職有職工37人，其中衛技人員33人，中級以上職稱3人，社區醫師 19 人，社區護士12人。負責城區6個居委
戶家庭，服務半徑
公里，服務總人口
人。近年來，我中心不斷加強內涵建設，努力創建規范化社區衛生服務中心．現就羅雄社區衛生服務中心工作情況匯報如下：
一、加強宣傳，改變意識
我中心堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，堅持預防為主、綜合服務、健康促進的方針，以婦女、兒童、老年人、殘疾人等為重點服務對象，以滿足人民群眾基本衛生服務需求為目的，對社區的個人和家庭提供“預防、醫療、保健、康復、健教、計劃生育技術指導”六位一體的基本衛生服務。始終把宣傳工作放在首位，通過多種途徑廣泛開展宣傳活動。首先，從抓中心領導職工的思想認識著手，于200８年10月，組織了全院中層以上領導干部到麒麟區的社區衛生服務中心和站實地考察，學習社區衛生服務先進經驗；其次，注重提高社區群眾對社區衛生服務工作的認識，我們先后組織到各居委進行社區衛生服務宣傳十余次，發放各種宣傳資料5000余份。通過廣泛宣傳，我們干部職工及社區群眾改變了意識，從而積極參與到社區衛生服務工作中來。
二、實施結構調整，加強硬件建設
我們按照合理調整、優化配置現有衛生資源的原則，新建業務用房 2300m2，進行合理化分區，設立綠色通道、候診大廳、健康教育大廳、溫馨病房、中醫藥特色服務區等，同時根據實際情況建成我縣首個衛生院示范化預防接種門診。為滿足醫療服務需求，我中心添置了化驗，b超，心電圖，x光機等醫療設備10臺件和多媒體投影儀等健康教育設備。通過建設，我中心布局合理、環境優美、設施齊全、功能完備，能夠滿足社區群眾的醫療服務需求。
三、加強內涵建設，提高服務水平
（一）完善制度，規范管理
我中心大力加強制度建設，規范管理社區衛生服務，建立健全各項規章制度，形成辦事制度化、工作標準化、管理規范化、考核具體化、決策科學化的全新管理機制。中心設有內兒科，外科，婦產科，中醫科，功能科和中心辦公室，各科照章行事、各負其責，認真貫徹執行各項管理制度。
（二）加強隊伍建設，培養社區人才
我中心先后參加曲靖市全科醫生培訓取得合格證２人、全科護理人員培訓３人；為社區衛生服務工作的開展奠定了堅實基礎。同時，我們堅持以社區群眾為中心、以人人健康為目標，不斷加強醫護人員社區衛生有關知識和服務規范的培訓，重點培訓職工服務意識，以提高服務質量。
（三）認真開展社區服務，提高服務水平
1.積極推行全科、全日、全程服務，鼓勵醫生與社區居民建立親情式的服務關系，在所轄的每個居委設立一名責任醫師、一名責任護士和一名責任領導．
2.按照社區衛生服務職能主動走出醫院，融入社區，24小時出診、流動巡回醫療、健康咨詢等形式的服務，社區居民已形成“大病進醫院，小病進社區”的意識。
3.努力抓好重點人群的社區保健，對轄區內全部
名兒童建立檔案，對 名體弱兒進行重點監測和營養指導的專案管理；對
名孕產婦進行了產前檢查和產后訪視；對社區精神病人
人，定期跟蹤服務，實行動態管理。
（四）開展健康教育和預防保健工作，真正體現“六位一體”
我中心針對社區主要健康問題，以傳播、教育、干預為手段，以幫助確立健康行為為目標，通過健康教育講座、開通健康教育熱線、辦宣傳專欄等方式，開展面向個人和家庭的健康教育宣傳，宣傳免疫接種、疾病預防、無償獻血、生殖健康、禁毒控煙等。在居委共舉辦社區健康教育講座十余次，發放健康教育處方5000余份，共辦宣傳欄11期，接受健康咨詢我們的健康教育熱線8251999，已成為社區居民家中的“120”。通過宣傳，提高了人民群眾的衛生科普知識和自我保健能力，樹立了無病早防、有病早治、小病就近、在病就好的觀念。
為搞好預防工作，我們認真學習和貫徹執行《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、羅平縣突發公共衛生應急處理預案》。專人負責傳染病的登記、報告；定期或不定期開展應急演練，提高了應對突發公共衛生事件的處置能力；加強計劃免疫工作，對各種疫苗規范管理、規范接種．
四、存在的問題
我中心社區衛生服務工作仍處在不斷探索中，中心建設還有待進一步完善和規范管理，還存在不少困難的問題。一是醫務人員服務觀念和服務模式還沒根本轉變，認為社區衛生服務“小而全”、“小而簡”，是做“萬金油”醫生，有的醫生不愿上門服務，寧愿守株待兔；二是社區居民思想守舊、意識頑固，大多數居民傳統的以治病消費為主的觀念短時間難以轉變，認為社區衛生服務就是醫院出來拉業務；三是社區衛生服務經費投入嚴重不足，無任何日常經費；四是中心醫務人員整體水平不高，不能滿足社區群眾的健康需求制約了社區衛生服務的發展；五是新農合工作人員編制，工作經費不解決中心工作壓力太大；六是中心基礎設施建設欠款多（目前欠款188萬元），限制了中心總體工作的發展．
五、下一步工作打算
（一）加大宣傳力度，認真開展社區衛生服務，通過宣傳—吸引—再宣傳，以逐步改變醫務人員和社區居民陳舊觀念，促使其自愿參與到社區衛生服務中來。
（二）加強隊伍建設，力爭3年時間將中心在崗人員進行全科醫學知識的輪訓，進一步加強全科醫師技術骨干和學科帶頭人的培養。
（三）充實設施設備，完善社區衛生服務的功能。
（四）搞好特色服務，培育特色專科，建立自己的品牌，用滿意的服務贏得群眾的信任。同時通過特色服務，以彌補經費投入的不足。
展望未來，任重而道遠，但我們堅信：在羅平縣黨委政府和縣衛生局的領導下，我們將以積極創新、開拓進取、與時俱進的精神，不斷創新思維、創新機制、創造性地開展工作，羅雄社區衛生服務中心一定能一年上一個新臺階，一定能為社區居民服好務！
羅平縣羅雄社區衛生服務中心
2008年12月9日
社區衛生服務中心工作總結(篇7)
20xx年，南關社區衛生服務中心在20xx年扎實工作的基礎上，在醫院和上級衛生部門的領導下，進一步深入貫徹落實省、市、區衛生行政機構關于發展城市社區衛生服務的系列文件精神，堅持探索創新、強化人員培訓、加強考核監督、完善服務職能。通過全中心廣大醫護人員的共同努力，推動了社區衛生服務工作的全面發展，為社區居民提供安全、有效、便捷、經濟、持續的公共衛生服務和基本醫療服務；并結合自身特點，富有成效地開展工作，打造工作亮點。現將本年度的工作總結如下：
一、強化內功，完善管理
中心按照現有編制和社區衛生服務職能逐步調整人員結構，達到合理配置人力資源，以完善職能，實現管理水平不斷提升，并以服務社區，提高居民健康水平為核心，強化質量意識，服務意識。同時加強制度建設，嚴格績效考核，發現問題及時督導整改，并將每次考核成績納入年終考評，鼓勵大家爭創“滿分”服務。
二、建立健全業務學習制度，人才培養系統化
積極參加院內臨床學習培訓，業務考核及技能比武，溫故知新，競技提高；并分派片醫深入臨床各科室學習新技術，掌握規范的臨床診斷思路，既充實提高了業務水平，又加深了與臨床的融合。堅持科室內訓，每月制定計劃，醫療與護理并重，圍繞“專、精、強”提高團隊的業務技術素質。適時選派醫護人員外出進修。通過他們的學習將先進的知識和理念帶回中心，從而帶動了整個中心業務水平和能力的提升。
三、完善服務職能，樹立服務品牌
（一）健康檔案的建立和更新
20xx年，我們緊抓建檔工作不放松，本著發現一戶管理一戶的原則穩步推進建檔工作，通過不懈的努力已完成規范建檔36027人，并對全部居民再次挨家挨戶進行了摸底調查，確保了檔案信息的及時更新，截至目前已累計更新10759人次。今年我們積極響應上級衛生主管部門的要求，全面開展“五小門店”建檔工作。走訪轄區單位及商鋪，通過為工作人員建
立健康檔案向他們宣傳社區衛生服務的內涵和意義，使片醫的知曉率得到進一步的提升。
（二）重點人群的規范化管理
1、慢性非傳染性疾病人群：中心現有慢性病人2353人，今年我們嚴格按照《中國高血壓病防治指南》和《中國糖尿病防治指南》的要求制定了三級管理模式，將患者按病情和危險因素分為三個等級，由片醫、片護和慢病專干針對不同級別進行專人管理，既提供了高質量的服務又節約了醫療資源。截至目前共完成高血壓隨訪7644人次，糖尿病隨訪2646人次，并將所有的隨訪信息做好專項管理表記錄，同時做到網絡化痕跡化管理。
2、傳染性疾病人群：對社區已知的肝炎患者及結核病患者定期隨訪，監督其進行合理規律的家庭治療，督促其定期復查，根據病情指導及時轉診。今年手足口病再次流行，對社區內的感染病例，片醫主動上門為患兒監測體溫，指導家庭消殺，直至其解除隔離；同時深入社區開展手足口的宣教工作，在幼托機構開展宣教活動10次，惠及廣大兒童及家長。3、老年人群保健：中心現管理60歲以上老年人4965人，每年對老年人進行一次健康訪視，根據個人不同情況，為他們進行基礎體檢，指導他們對生活中的意外傷害做好自救與他救。同時做到住院隨訪，出院跟蹤指導，全面落實老年人群健康管理工作。
4、婦女保健：今年本中心再次承擔了轄區3000多名育齡婦女的體檢任務。篩查婦科常見病，宣傳婦女保健知識，做好相關疾病的隨訪。
5、兒童保健：20xx年6月本中心兒童保健科成立，進一步完善了“六位一體”的服務職能。半年來共建卡180張，體檢兒童200人次，建立兒童專項檔案，給予兒童家長專業、科學、有效的指導意見，保障了社區兒童的健康成長。
6、精神病人管理：建立精神病患者專項檔案，定期訪視，進行心理咨詢與心理治療，了解病情動態變化，指導及時轉診治療。每年按照健康教育計劃對社區居民開展精神心理健康宣教，并設立心理咨詢室，為居民提供及時的精神減壓，心理疏導。
7、殘疾人員管理：為推進“康復進社區、服務到家庭”的康復工作理念，實現“人人享有康復服務”的目標，切實做好殘疾人的康復隨訪工作，通過康復需求調查搜集信息，請專業的康復技師制定有針對性的康復計劃，積極開展愛心救助公益活動，最大限度地使殘疾人
都得到康復服務，提高他們的生活質量。
（三）健康宣傳教育
針對社區的主要健康問題，以傳播、教育、干預為手段，以幫助確立健康行為為目標，中心通過講座、義診咨詢、個別訪談等多種形式開展面向個人和家庭的健康教育宣傳活動。截至目前已舉辦健康大講堂56次，營養膳食講座10次，老年人群保健宣傳20次，多次參加衛生局組織的“高血壓日”、“糖尿病日”、“愛牙日”等活動，發放健康處方26000份，制作健康教育宣傳欄12期。通過我們的努力，擴大了社區居民的衛生科普知識面，提高了自我保健能力，樹立了無病早防、有病早治的健康理念。
（四）計劃免疫
嚴格按程序進行預防接種，卡、證、簿齊全，填寫整齊。今年全年對七歲以下兒童建卡率達到100％，全轄區“免疫規劃疫苗”共接種8498人次。積極執行防疫部門下達的各項預防免疫工作。
總結20xx年工作經驗，展望新的一年，我們立志打造一流的全科醫師團隊，堅持高點定位、始終保持爭先創優意識，高標準、嚴要求，用心去做每項工作，爭創示范化社區衛生服務中心，將圍繞以下幾點積極開展工作：
一、強化社區衛生服務品牌意識
根據今后實際工作要求，制定《日常工作監督卡》，從組織管理、服務內容、健康教育、醫療工作、慢病管理、社區康復及居民意見反饋等七個方面，對各個社區進行日常監管。實行“3+1”考核模式（月考核+季度考核），開展滿意度調查，收集反饋意見，加強醫護人員職業道德、職業紀律、職業規范教育，增強團隊優質服務意識和責任意識。
二、打造學習型科室，實現可持續發展
樹立“學習為本，終身學習”的理念。完善學習體制，優化學習環境，應在自我加壓、自我學習、自我提高的學習氛圍，以全面發展為宗旨，不斷豐富學習內容，在科室內建立互動式學習模式，實行知識共享。將學習與業務相結合，有的放矢，從自己的崗位出發，從科室未
來的發展出發，“學習工作化，工作學習化”，使學習能夠最終體現為生產力與競爭力。
三、提升服務品質，爭創示范化社區中心
1、提升服務理念倡導“誠信為本、精益求精、患者至上、服務第一”及“讓患者滿意是我們永恒的追求”的優質服務理念，全方位開展以病人為中心的醫療、護理服務質量升級活動。打造視病人如親人，急病人所急，想病人所想，幫病人所需，解病人所難的個性化，親情化的立體優質服務。
2、提升服務水平為不同人群提供個體化服務。繼續完善慢性疾病患者分級管理制度：根據全國慢性病綜合防治示范點《高血壓防治方案》和《糖尿病防治方案》逐漸建全動態三級管理制度，確保患者隨訪管理質量。為健康人群制定保健計劃：做好35歲以下人群血壓、血糖、血脂篩查；為流動人口提供貼心的兒童保健和婦女保健；定期訪視社區健康老年人，做好健康體檢，每年至少一次。了解弱勢人群需求，積極提供服務：對特殊人群（如低保人群，傷殘人員等）實行動態管理。掌握社區精神病患者病情動態，對精神病患者做好心理治療，并根據病情及時轉診；對部分殘疾人在專業技術人員指導下，開展康復治療，做到有指導、有記錄。對低保人員實行優惠政策。
3、提升服務優惠盡早實行藥品零差率政策。零差率政策的實行，真正減輕了居民“看病貴”的負擔。社區衛生服務的常用藥品實行政府集中采購、統一配送、零差率銷售，使群眾吃到了放心藥、便宜藥，這樣患者就診用藥的范圍進一步擴大，百姓用藥需求得到進一步保障。
未來我們將打造以“疾病預防在社區，小病解決在社區，早期干預在社區，病后康復在社區，計劃生育在社區，終身健康在社區為目標的新型社區衛生服務中心，使人人享有基礎醫療保障。用我們無私的愛推動全民健康素質的不斷提升！
社區衛生服務中心工作總結(篇8)
一年來，我院社區衛生服務中心在總院領導班子的大力支持和中心職工的共同努力下，堅持“以人為本”和“以病人為中心”的服務理念，堅持科學管理、規范服務、強化基礎、全面發展的原則，認真貫徹執行國家有關衛生工作的方針政策，認真做好基本醫療、公共衛生服務和機構管理各項工作，以創建“示范社區衛生服務中心”和“作風紀律環境衛生整頓”活動為抓手，重視和強化醫療質量、醫療安全管理，完善措施，加強學習，提高素質，積極倡導文明、健康、向上的醫院文化，弘揚正氣，努力構建和諧的工作關系和醫患關系，大力提升中心的醫療服務水平、公共衛生服務和機構管理水平，為廣大群眾提供了優質、便捷的醫療服務和公共衛生服務，社區衛生管理向著規范化、精細化推進。現將全年工作總結如下：
一、基本醫療
1、工作量：1—11月份門診800人次；門診均次處方費用30元以下，抗生素使用嚴格按文件要求，使用率在3.8%
2、工作質量：醫療責任事故發生率為0；醫院感染率為0；法定傳染病報告率為100%；處方書寫合格率為97％；理論考試合格率為100%；
3、繼續教育管理加強三基訓練，參加醫院一年兩次的定期考核，考核通過.及時進行醫療新知識的更新，多次參加業務培訓班和社區管理培訓。
二、公共衛生
1、精神疾病管理：督促精神疾病患者家屬監督患者按時按量服藥，防止意外發生。
2、健康教育：按年初計劃進行了四次健康教育，并對管轄區內居民進行面對面健康宣教，發放各類健康教育資料。
3.居民健康檔案:按照年初考核目標進行突擊建檔，建檔率達到92.8%
，規范化管理規范化管理率91%；，血壓控制率93%。管理糖尿病病人88人，糖尿病患者健康管理率≥78%。對高血壓糖尿病患者每季度進行面對面隨訪一次，糖尿病患者規范管理率為82.2%。全年累計上門隨訪1104人次。
自我保健及傷害預防、自救等健康指導。為本轄區65歲以上老年人建立花名冊，為下一步體檢工作提供了便捷條件。累計上門隨訪1556人次.
6、體檢方面：10月30日為止轄區內60歲以上老年人居民體檢332人次，對全轄區居民體檢人群進行了健康危險因素調查并作出了報告。并做了不同年齡段人群 90人次行為因素調查，并做了分析。并將體檢結果逐一錄入。
7.家庭簽約全年共完成家庭簽約1700余份，
8.中醫治未病 對慢病及老年人根據上級要求進行了每人次的中醫指導，提供相應的中醫內容解析，并記錄在案。共記錄600余條。
9.衛生監督協管按照上級部署及要求，按時填報相關信息，及時準確上報，順利完成并達到了相關考核的要求。并參加相關培訓。
三、思想動態
年初中心召開了“作風紀律環境衛生教育整頓活動”動員大會。這次動員大會主要是以教育引導、組織動員全體職工認清形勢、轉變觀念、端正態度、明確職責，以飽滿的工作熱情、求真務實的工作態度、踏實嚴謹的工作作風認真履行各自職責，大力弘揚優秀文化，全面樹立清風正氣，為全面完成今年的各項目標任務，切實保障、提高職工的共同利益打下堅實的思想、作風基礎。動員大會后，各科室按照會議的要求組織學習了規章制度，召開了有分管領導參加的科室會議，每個人撰寫了剖析材料和整改措施，活動達到了預期效果。
四、存在問題與整改措施
（一）、存在問題：從大的方面講，醫療、公共衛生發展不均衡，只靠公共經費來維持整體運轉。
不突出，沒有形成團隊優勢，整體發展受限制。
主動性和計劃性，窮于應付，沒有真正認識到公共衛生工作的重要性，沒有真正把公共衛生工作的作用體現和發揮出來。
（二）、整改措施
培養人才，加強業務學習業務培訓，積極開展適宜項目。
、積極參加各類培訓。（外出參觀學習、開闊視野，轉變觀念，加強督查，加強考核，加強公共衛生工作的廣度和深度。
我們只有以團結拼搏，只爭朝夕的勇氣和精神，全力抓好明年各項工作，用我們的心血和汗水凝結成一份出色的答卷，才能不辜負院領導對我們的厚望和上級領導對我們的信任，為辦人民滿意衛生事業做出我們應有的貢獻，我們有信心有決心完成這一光榮而艱巨的任務。
xx年x月
