忙碌而又充實的工作已經告一段落了,經過過去這段時間的積累和沉淀,我們已然有了很大的提升和改變,是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢?怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢?以下是小編為大家收集的初一年級組長工作總結(精選8篇),歡迎大家分享。

初一年級組組長工作總結 篇1

在新任孫校長帶領的新一屆班子的指揮下,本學期實行年級組管理,回頭想想這學期的所做的一切工作,踏實而又忙碌,風雨兼程、有喜有悲。總而概之,我們的團隊是一支戰斗力較強,作風強硬,時時能夠堅守崗位,處處能夠團結一致,工作始終都能保持一條心,工作中不分你我,同心協力,使得我們七年級的工作多點開花,成績顯著!接下來我就談談這學期工作。

一、這學期主要工作:

管理方針:團結協作、共同發展、力求極致

這學期,我們的老師始終以孫校長提出的“養成教育是一輩子的教育”為核心,大家相互團結、共同進步、努力拼搏、工作中不斷創新,處處永爭排頭兵。

1、扎實有效的狠抓教學工作。

開學伊始的年級組會議上告誡大家要很好的貫徹學校的管理理念及“教導教務兩處室”的工作計劃,老師們就學校的工作一致表態要堅持不移的把工作放在首位,踏踏實實的工作,勤勤懇懇的鉆研,對這學期的工作滿懷信心,有一個美好的憧憬。當然,在平時工作中我們的老師言出必行,用自己的行動證明的一切,他們處處嚴格要求自己,一切聽從校領導的指揮,開會、學習、教研、上下課不遲到不早退,工作態度端正,嚴謹治學、虛心求教始終堅持人在崗上、崗在心中。

年級組開會時,大家能暢所欲言、各抒己見,對于年級組的管理提出寶貴的意見,備課時、議課時大家深挖教材,積極發表自己獨特見解,相互交流,共同商議,最后議出高質量的備課,使我校的課堂質量有有了質的變量。聽課評課大家積極認真,特別是年輕的教師,花費大量的時間去聽有經驗老師的課,虛心向同事求教,來彌補自己的不足。坐守班,大家不是在積極的批改,就是在相互交流課堂的得失,要么就如何培養學困生,大家一塊出謀劃策,要么就認真的寫筆記、編試題、學習專業知識等等,對工作是一絲不茍,盡職盡責。

正是由于大家對工作的積極熱情,充滿激情、高度負責,才使我們初一的工作進步明顯,成績突出。在期中考試和月考中,優秀生數與兄弟學校相比較名列前茅。在期中考試分析會上,大家認真分析沒有考好的原因,找差距、想辦法,及時調整策略。在召開的座談會上,大家表明決心,誓言一定會迎頭趕上。此后老師們工作比以前個更執著更賣力更下苦功。在大家共同的努力下,我們的課堂效率比以前更有效,學生掌握的知識比以前更扎實,相信通過大家的拼搏,期末考試的成績一定會令人振奮。

2、堅持不懈的抓好常規工作。

這學期對于教務處與政教處安排的方方面面一些事情,無論多苦多累,大家都能第一時間去完成,議課、備課、聽課、批改、學習筆記這些常規的教學工作,大家更不在話下,大部分同志都能高質量的完成。特別是我校的新課改“自主建構”模式的環節,大家觀念強、理念新、自身素質高,學習能力強,能夠按照要求寫出高質量的教案及教學流程,把我校的課堂推向了高潮,課堂效率更有效。

(1)堅持早讀前、上課前、自習前節節課查有無遲到早退現象,若發現有問題,我們及時處理,該批評就批評,該通報就通報,從不縱容老師們的錯誤。

(2)召開了兩次考試分析會,會上大家認真分析沒有考好的原因,及時調整策略并由焦月真、李秀芬兩位老師談經驗及教學中一些好的方法。

3、采取多渠道,全方位對學生進行管理。

(1)為了學生在校安全,能夠健康的生活,開學以來,就從生活習慣、勞動習慣、學習習慣、交往習慣四大習慣對學生進行入學教育,經過一學期的努力,學生從各個方面都有非常大的轉變。

(2)堅持開好每周二的年級學生會,對每周出現的學生違紀,年級會時及時處理,發現問題提前預防,督促學生養成遵守紀律的好習慣。

(3)堅持每一月開一次主題班會,有關安全、學習、飲食、網絡、禮儀、地震、交通、消防、心理健康、感恩等并讓學生寫好心得體會,從而真正讓他們認識到如何健康的生活。

二、工作中的不足

1、學生自覺學習的意識淡薄,不知道珍惜時間,因此還需要培養學生的學習習慣。

2、少部分學生隨手亂扔垃圾,浪費比較嚴重,不注重儀容儀表,行為習慣還有待改進。

3、個別老師偶爾有遲到、曠課現象,有些老師課堂上不帶教學流程,出現課堂低效。

4、個別老師思想渙散,開會、議課、教研不積極,偶爾有遲到現象。

5、個別老師的坐守班不積極,學科之間不能很好互相交流,相互學習。

三、今后努力的方向

1、堅持不懈的抓好常規工作,一如既往的把教學工作放在首位,多培養學生的學習習慣,更有效的加強學生的行為習慣,杜絕遲到、曠課現象。

2、老師要更精心的準備好備課,設計更好教學流程,使每堂課都能高效率的完成。

3、做好學科之間整合工作,加強學科組之間學習,相互交流,以優補弱,相互促進,達到強強補弱的效果,使我們每個學科都有所進步。

4、組織教師多學習,多教研,不斷提高教師的業務水平和專業知識,提升教師的綜合能力。

5、多組織班主任學習有關班級的管理知識,堅持一大周進行一次班主任經驗交流,提高各班主任的管理能力。

最后,感謝學校領導和老師對我們年級組工作的指導和幫助,感謝我們年級組全體老師對年級組工作的理解和支持。

初一年級組組長工作總結 篇2

本學期我剛剛擔任初一組組長。接到這個工作時,我的內心是惶恐的,因為年級組長相比較教研組長來說,需要管理的事情更多,需要具有更好的協調工作的能力,而我自認為自己并不是一個具有這方面能力的人。因此有些擔心,害怕自己做不好這個工作,害怕影響整個初一組的.工作。然而后來在領導的鼓勵和慢慢引導下,在同事們的誠信合作下,我們順利地完成了一學期的工作。這一學期的工作舒心溫暖,我收獲了很多。

一、積極、向上、努力、奉獻是年級組的主題。

我們組的大部分老師,都是以前合作過的,因此對他們我都非常了解。他們勤奮敬業,熱愛學生,熱愛教育教學,與他們合作,我感覺是快樂的。然而今年隨著身份的不同,我又無形中感覺到了壓力。因為如果我的工作落在了他們的后面,我會很不好意思。看著老師們每天是那么忙碌與認真,我很高興,因為我不會因為某位教師不努力而著急。面對冗雜的工作,不見他們抱怨,只看到他們積極熱情地討論,而后又輕松自信地去解決一個又一個問題。辦公室里除了談論學生就是談論教學,大家的工作熱情空前高漲。xxx老師以他淵博的知識以及豐富的教學經驗贏得相當一部分學生的愛戴,他們說x老師的生物課生動有趣,而且老師總是把課本上復雜的概念總結得簡單明了易記住,這就是我們老師過硬的基本功。其實最重要的就是他有一顆熱愛教育、熱愛學生的赤誠之心。我們的老師為了學生、為了教學有的甚至犧牲了休息時間。中午休息時,經常可以看到xx老師、xxx老師還有xx老師批改作業的身影。下午放學后,別的老師都已經回家了,xx老師還在不辭辛苦地在教室給一些同學在補差,在她身上我似乎看到了自己剛畢業時的影子:經驗雖然不足,但是努力會彌補一切。每次考完試之后,xxx老師與我常常是第二天就帶來了批閱完的試卷,我們想在第一時間了解學生情況,進而找出自己問題,以便于以后改進。可以說,這一學期以來,在所有初一教師的身上,我看到的是毫無怨言默默奉獻,他們不講條件,只知道實干。他們用自己的實際行動教育學生、影響學生。

以前總認為班主任工作是繁忙而且是繁瑣的,但是從我們初一的六位班主任身上我似乎看不過他們的忙亂與煩躁。老教師不用說了,每個人干起來都是得心應手。即便是新來的兩位老師,也迅速地適應了工作。xxx老師和xx老師善于學習,他們總是虛心地聽取老教師的意見,在兩位指導老師的帶領下,他們也將自己的班級打理得井井有條。不但如此他們還有一些推陳出新的好點子。他們能如此上進,我想與整個辦公室、整個年級的大環境是分不開的的。積極、向上、努力、奉獻是我們的主題。

二、虛心請教,積極摸索,保證年級組工作有序進行

1、軍訓讓學生成長。初一是起始年級,學生們很多習慣需要去糾正。暑假期間,我們進行了為期一周的軍訓活動。軍訓期間,學生們頑強勇敢,表現突出。各位帶隊教師勤下連隊,協助連長一起精心管理學生,所以期間無任何不安全發生,其中一連還獲得優秀連隊。軍訓既鍛煉了學生的身體素質,又培養了學生的紀律觀念,對新學期的學習起到了良好的促進作用。

2、根據年級組的實際情況,確立年級工作的指導思想,制定了切實可行的計劃。開學后,在張主任的耐心指導下,我才真正開始學習如何開展年級組的工作。首先我們通過組會聽取大家意見,確立年級組工作的指導思想,制定詳細的工作計劃,明確工作方向。

3、狠抓日常管理。俗話說,態度決定一切,細節決定成敗,紀律是成功的保證。開學第一周,我就組織召開全體初一學生會,進行入學教育。幫助學生完成從小學到初中的轉變,明確告知學生我們學校的紀律,使學生養成良好的學習和生活習慣。x校長更是細心,從早晨到校到下午放學,學生應該怎么做,一步步詳細地教給學生。我們就是這樣從學生的小事抓起,從點滴做起,從學生的著裝到課間文明休息,升旗、上操等活動,每個班都要有嚴格的要求。工作有布置,有檢查,有總結,有評比,而且時常進行公開表揚或批評指正,做到持之以恒,常抓不懈。雖然期間也曾出現過問題,比如有學生反映,自己的自行車被別人放了氣。一發現這個問題,我立即組織各個班主任解決,每個班兩名學生輪流在車棚值周,經過一段時間的監督,這種壞風氣徹底消除。在政教處的直接領導下,在我與各班主任的嚴格管理下,所帶年級的學生行為規范方面表現突出,基本做到衛生工作有序,早讀自覺到位,自習安靜認真,課堂秩序良好,無重大安全問題和紀律問題,形成規范、有序、文明、和諧的氛圍,學生的精神面貌積極健康,年級里互相學習、爭創文明班級蔚然成風。

4、組織本年級班主任完成學校各部門對本年級各班下達的工作任務,以及學校委派的其他臨時性工作,協調本年級各班科任教師、各備課組教師之間的關系,定期或不定期召開年級組教師會議、退步學生會議等等,分析、研究本年級工作學習情況,以保證教育教學工作順利進行。期中考試后,看到一些學生退步很大,及時召開退步學生會議,并為這些學生建立個人檔案,跟蹤他們的學習情況,確保大部分學生整體向前推進。

5、積極組織協調年級組教職工活動。本學期學校工會組織了年級組之間的籃球比賽和拔河比賽。我積極組織協調,同事們熱心參與,在參賽教師的努力拼搏下,我們取得了較好的成績。

三、存在問題

由于我經驗不足,魄力不夠,工作中確實還存在一些問題:比如工作不夠大膽,一些措施想到了,卻沒有積極實施,還有些問題甚至根本想不到,還需要別的老師來提醒。我想隨著時間的推移,我也會不斷進步。

回顧過去一學期的點點滴滴,我發現,只要團結一心,只要誠心做事,只要以身作則,只要百折不撓,只要有一股堅韌不拔的進取之心,就沒有克服不了的困難,就能弘揚正氣。感謝領導的信任,感謝年級組所有教師的配合,讓我挑戰了自己,我們會繼續努力,將每一天過得問心無愧!

初一年級組組長工作總結 篇3

嚴格按照學校教務處的要求認真完成本學期初一級部教學管理工作任務。緊緊圍繞教學這一中心環節,為廣大教師提供教學上的服務,努力創新,開拓進取,全面提高級部教學質量,力爭使級部教學工作走上一個臺階。

一、努力提高日常教學管理質量

(1)本學期的教學常規檢查、學生作業抽查以及學生問卷調查。

(2)制定晚自習安排表、教師簽到表及級部值班表,保證級部日常教學工作的正常進行。

(3)協助部長編撰級部周工作紀要。認真完善級部周工作紀要中的各個板塊內容,要將級部周工作紀要變成展現級部工作,服務于級部工作的一個重要平臺。

(4)匯總級部各學科教學計劃,各教研組安排教師制定好切實可行的學科教學計劃,并按時上傳至內網中相應的板塊,以備上級教育部門的開學檢查。

(5)按照要求做好新生入籍工作(紙質稿、電子稿)。

(6)定期召開學生座談會,搜集學生對教學教育的意見,聽取學生教學意見反饋,及時反映,及時協調。

二、深入開展聽課評課活動

按照教務處的要求完成級部的“青藍工程”和級部教師分教研組開展公開課聽課評課活動的工作,督促教師完善聽課跟帖,做好聽課觀課的各項統計并及時在校內網公示,同時做好教學開放周的各項匯總。提倡教研組之間互聽互評,特別是年青教師要多聽課,多交流,多向師傅取經,以提高自身的教學水平。

三、嚴格規范級部教研活動

(1)各組要認真開展教學研究活動,要把分層次教學落到實處,發現、探討、解決教學中存在的問題。把提高教師教學水平當作中心工作來抓。要積極組織本組教師參加各種教學教研活動。

(2)各教研組在學期初制訂好切實可行的教研工作計劃,認真落實第二課堂活動,各教研組一學期至少要開展一次有主題的教研活動,活動要體現重過程,有專題,有落實、有資料記載(上傳至內網的相應位置)。

(3)加強教研組建設。各教研組開好每周一次的教研組會議,要緊緊圍繞提高本組教師教學水平這個中心,積極探索如何提高課堂教學有效性的具體措施,及時傳達學校的教學任務,落實教研組的教學計劃,利用好教研組這個平臺,這也是提高級部教學管理效率的一項有效措施。

(4)開展中青年教師教育教學論文評比活動。青年教師要在認真總結教育教學經驗的基礎上,寫出教育教學論文。做好級部教研成果的統計上報工作。

四、實施“學習管理之星”的評比

各班級每周賦基準分80分,在一周內根據實施細則中的具體條款在基準分上進行加減,最后得分為班級的一周總分,該分不帶入下一周計算。四周的周總分的平均分即為班級的月總分,月總分前五名的班級即為該月的“學習管理之星”班級。要利用好“學習管理之星”這個抓手,本著公平、民主、透明的原則做好這項活動,要求加分有原因,減分有依據,在重過程也重結果的評比活動中使級部教學正規化,有效化。

五、做好月考聯考的組織工作

根據教務處安排,結合級部實際,適時進行月考、三校聯考和期末考試。把握好考前命卷難度,做好考前誠信教育,利用誠信宣傳標語營造氛圍,檢驗教風學風。進一步完善考試成績統計和利用工作。做好按學科、教師、班級和寄宿、走讀組的成績統計,以考促教,以考促研,積極調動教師的教學積極性,通過成績反饋教學中的問題,最終服務于級部的教學工作。

初一年級組組長工作總結 篇4

不知不覺,在初一年級組組長這個新的崗位上已經工作一個年了,本著總結過去的經驗,開展好未來的工作的原則,對于年級組工作,簡要作如下總結:

一、工作進展情景

本學期是第一次接觸到年級組的管理工作,姨奶奶過去了,回顧本學期的工作,年級組的各項工作開展也還算順利,能夠按照計劃完成各項工作,對于在工作當中出現的問題也能及時處理,避免其擴大化,惡劣化。

二、主要成績

初次接觸該項工作,也沒法于過去的成績作比較,一切都是從零開始,對于本學期的工作成績,主要有以下幾點:

1.學期初組織全年級教師開展過一次工作部署會議,對本學期的工作做了簡要安排。

2.組織全年級教師進行過三次學生的學情分析會,聽取各教師對每個月學生中存在的問題并及時加以處理。

3.組織學生開展過三次質量分析會,對于學生取得的成績給予了相關的表彰,同時也對學生身上存在的問題提出了相關的整改要求。

4.查閱教師對學生的批閱情景共計72次,平均每位教師被查閱6次,并對對每位教師在批閱作業的過程中存在的問題提出了相關的改善意見提議。

5.全年級教師參加網絡培訓、外出培訓以及校內培訓數十次,涵蓋國家級培訓、省級培訓、市級培訓、縣級培訓以及校級培訓。

6.有2人參加過校內課賽并分別獲得一、二等獎,校外課賽1人次且獲獎,公開課示范課數十次,每位教師至少1次。

7.聽評課活動,本年級各教師均能按照其所在教研組的要求參與,共計100余節次。

三、經驗及體會

古語有言,萬事開頭難!是啊,對于第一次接手年級組負責人一職的我,什么都是未知的,一切都得從零開始,除了這一職務,身上還兼著班主任、教研組、教育教學等工作,自然,全力以赴已經是不可能了,慶幸的是,作為全校教師最多的年級組,各教師對我的工作十分信任并且給予了大力的支持,所以也沒有出現猝不及防的緊急事情。各項工作的開展都能夠按照預期有序的進行并完美收關。

人與人相處,其實就是心與心的交流,工作也如此,將心比心,感激本組教師在我的工作中給予我的大力支持。

四、存在問題

一是控輟保學工作有待加強,本年級開學初報道學生人數為174人,目前已流失1人,盡管保學率到達了99.43%,以高于兩基要求,但只要還沒有到達100%,就還有努力的空間。

二是學生學習成績提升速度緩慢,盡管在學習方面,全年級每次測試成績都有所提高,但提升速度較慢,仍需繼續努力。

三是學生的良好行為習慣的養成沒有構成慣性。雖然在行為習慣上,全年級的學生也取得了必須的提高,可是還沒有構成慣性,容易反彈,需要教師不斷的提及鞏固。

五、今后努力的方向

1、加強控輟保學工作,努力做到保學率到達100%。

2.繼續與家長堅持溝通聯系,與學校齊抓共管全年級學生。

3.繼續對學生進行思想教育,強化知識是改變命運的理念。

4.注重對學生日常行為的管理。

5.繼續以平等,包容的心態對待學生。

6.不斷加強自身的學習本事,努力提升自我的業務水平和管理本事。

7.不定期組織年級教師開會學習,研究新的教育教學方法,轉變教師的教育教學理念,加強教師隊伍建設。

初一年級組組長工作總結 篇5

我們初一組的所有教師群策群力,兢兢業業,全身心地為學生服務,腳踏實地地做好各項工作,提高了教育教學質量,同時也提高了自身的業務水平和各方面的本事。

一、創立團結、和諧、共進的團體

我們這個年級組是由18位教師組成的一個團體,平時大家分工明確,各司其職,但在整個年級組工作中,我們又是緊密合作,群策群力,這樣既有了分工的優勢,又產生了團結的力量。

1、每個學期初,面臨著冗雜繁忙的開學工作,我們忙而不亂,緊張有序地開展工作。工作很有默契,正副班主任相互配合,使我們年級組的工作一開學就步入正軌。

2、根據學校的工作計劃,我們三年級組還進取開展了各項活動,如上學期的家長會,學生升上三年級能夠說是整個六年級小學生活的重要階段,能否順利進入以后的學習生活中,不僅僅是學生還需要家長也要在各方面跟進,不能以低年級的眼光看待學生的成績和本事。在所有任課教師的合作下,班主任教師順利開展了家長會,讓家長們清楚了三年級的重要性,了解了自身在中年級時段需要作的準備,也明確了自我的職責。平時,班主任和各位任課教師經常經過電話等方式與家長溝通,讓家長及時了解孩子的在校表現和成績情景。能夠說,家校聯系是成功的,大部分家長能進取配合教師,使學生在整個三年級學習過程中認真進取而又簡便愉快。

3、5月27日,在教師們的精心準備下,三年級全體學生舉行了一場幸福而有意義的“學會感恩,歡樂成長”十歲成長儀式暨團體生日慶祝活動。黃校長代表學校給孩子們送上了溫馨的祝福,孩子們的詩歌朗誦《我們十歲啦》深情款款,打動人心。成長禮分“感恩教師”、“感激伙伴”、“感恩父母”三個篇章進行。家長代表為孩子們送上了真摯的祝福,在《感恩的心》舒緩動情的歌聲中,孩子們靜靜地閱讀父母給予的人生第一封信,流下了感動的淚水,全體學生大聲呼喊出“爸爸媽媽,我愛你!”的心聲,表達對父母十年艱辛養育和無私的愛的感激之情。錫劇表演,和同學真誠地握握手則表達了孩子們對教師、同學的感恩之心。在主持人的帶領下,全體三年級同學莊嚴宣誓……活動在動聽的生日歌聲中落下了帷幕。午時,學校還為三年級各班孩子送上了精美的大蛋糕,祝每位同學生日歡樂、節日歡樂。十歲成長禮的莊嚴、溫馨和感人深深地印刻在全體三年級師生的腦海中,成為孩子們最完美的童年記憶。我們有理由相信,經過十歲盛典的'洗禮,孩子們會學會感恩、懂得分享,會對自我的未來更自信,更有擔當!

4、除了在各項較大的活動中體現出我們年級自我的團隊精神,在平時的教育教學工作中也體現了我們18位教師之間相互關心,相互幫忙的協作精神。如沈激、夏美菊、王成琛、華靜、錢藝、濮永吉、王淑蓉等教師作為副班主任,在班主任有事不在校時能主動承擔起管理班級的任務,班級各項工作仍能開展得井井有條。我們三年級的十個班主任都有極強的職責心,工作熱情高,協調各位任課教師之間的工作,幫忙學生認真學習,督促學生日常良好習慣的養成,疏導學生不良的心理狀態;狠抓學生的常規工作,建設好班團體,提高班級的學習成績。每個班主任都立足于本班實際,創造性地開展班主任工作。在平時工作中,根據每個月的德育處德育工作要求,班主任們總是按要求完成,相互交流,互相學習,取長補短。尤其是對缺少經驗的夏艷教師總是能進行及時有效的指導,無論教學工作還是班主任工作,都盡心盡力,進取主動,夏教師也虛心好學,孜孜以求,跟上大伙兒的節奏。

5、為了杜絕學校內的安全隱患,所有三年級教師使安全教育常態化,確保一學年中基本無重大學生安全事故,加強安全巡視工作,值日教師早上準時到校,傍晚巡視教室、樓道,確保學生的安全。經過班隊會、晨會、板報等形式進行安全教育宣傳,讓學生提高警惕,不輕易犯險。

二、加強教學研究,提高教學質量

教學改革的主陣地是課堂,教師傳授知識、學生掌握知識的主渠道是課堂教學,學校的教學工作重點也在課堂教學,所以,我們年級組的每位教師都重視課堂教學質量的提高。

1、我們狠抓了一日常規的貫徹執行,異常是課堂常規,新學期開始,教師們就根據學校學會學習的總體要求,嚴格規范,有布置,有檢查,重教育,抓落實,持之以恒,養成習慣。

2、要提高課堂教學的質量,就得提高課堂教學40分鐘的效率。為此,我們加強了平時的教學研究,全組教師精心備好每一堂課,組織好課堂教學,關注全體學生,想方設法調動每個孩子的學習進取性,創造良好的課堂氣氛。我們充分發揮年級組團體的智慧,加強了團體備課,集思廣益,教學資源上也互通有無。例如徐佳教師要參加作文教學比賽,三年級全體教師為他獻計獻策,共同研究,擔任課務,體現了合作精神。在上級領導督導調研期間,成功開展了三年級語文團體備課的展示活動。

三、進取組織參加各項活動,創立禮貌單位

教師們還進取參加學校工會組織的工會活動,參與學唱錫劇,尤其是丁春方教師的詩歌朗誦獲得了一等獎。在各位班主任和其他教師的努力下,各項活動都開展得很成功,效果良好,學生和教師在活動中既鍛煉了本事,又愉悅了身心,為更好地投入學習和教學活動奠定了良好的基礎。

在禮貌創立活動中,全組成員眾志成城,以二十四字核心價值觀、八禮等為創立目標,認真貫徹進取行動,做到人人心系禮貌,時時處處講禮貌,組織動員學生一齊創立禮貌學校,言行舉止起到帶頭模范作用。從小事抓起,從細節入手,努力創立好學校環境建設、文化建設。

年級組工作雖然每一件事都是細小的,但每一樣工作都是學校工作的重要組成部分,僅有認真做好這些事,我們才能無愧于教師的稱號。也僅有從這些細小的工作上去努力,才能進一步培養學生更好的學習習慣、生活習慣,才能培養出全面發展的學生。在以后的工作中,我們會繼續努力,不斷追求,讓工作更出色。

初一年級組組長工作總結 篇6

初一年級是起始年級,工作成效的好壞直接影響到未來四年的教育教學工作。因此,在開學初期,我們組全體教師坐在一起,共同商議、研究制定年級組工作計劃,確立了指導思想、工作目標和工作思路,明確了本學期的工作重點,為本學期工作的順利開展奠定了基礎。

在新生未入校之前,我們針對年級學生年齡小、日常行為不規范的特點,就要求各班主任制定了詳盡的養成教育計劃,年級組出臺了《初一新生的養成教育內容》、《初一新生必須養成的十個良好學習習慣》,以及《中學生日常管理制度》,利用軍訓休息時間和班會等時間,組織學生系統學習以上制度,以及《中學生日常行為規范》、《中學生守則》、《學校安全管理制度》等規章制度,年級組利用班會時間對全體學生進行了檢測,各班級對考試不合格的學生進行了補考,并長期堅持檢查。一學期以來,我們從點滴小事開始規范學生的言行,把養成教育作為一件大事來抓,同時,要求任課教師也結合各自學科特點,規范學生的聽課習慣、書寫等習慣。經過一個學期的齊抓共管,學生的養成教育取得了明顯的成效。

初一年級開學初工作頭緒繁多,新生有很多信息表格要填寫,多數是電子表格,有的還是手寫一式兩份,加上三位教師外出學習,其中有兩個班主任,這為新生的養成教育工作帶來不便,但代班主任能和班主任一樣,早來晚走,抓學生的養成教育,認真填寫各種材料。班主任都是利用晚上和周末時間填寫各種材料,白天的時間就是用在教學和學生管理上。張婷婷經常是在校加班到很晚;汪麗娜、高雪經常是中午不回家。

本學期我們把學生養成教育的重點放在了“規范行為,誠實做人”,“課間文明休息”、“誦讀”三個方面。一學期以來,學生以規范約束自己行為,課間很少有學生在樓道里亂走亂串現象;進出樓不大聲喧嘩,只要是去實驗樓上課,都能排隊而去,站隊而歸。特別是在學校的開學典禮、安全教育宣誓儀式、逃生演練和排球賽等大型活動中,我們的學生規范的行為,贏得大家的`認可。在期末考試時,每一科之間要有半個小時的休息時間,有兩科之間是一個小時的休息時間,又是第一次離開班主任的視線,當時很擔心這些學生是不是會遵守考場紀律?課間能否文明休息?為此,年級組召開了兩次班主任會議,一次次的向班主任強調,在學生考試期間的表現,作為下學期的紀律表現分數。值得慶幸的是,這些孩子沒有給班主任和年級組抹黑,都能聽流動監考教師的話,在考場內認真復習下一科的考試科目。

初一年級組組長工作總結 篇7

為了以實際行動落實學校先進的辦學理念,我倡導形成一個團結向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的初一組團隊。我們的工作目標是從不放棄每一個孩子、滿意每一位家長、發展每一個教師,提高每一個人的生命質量出發,堅持在研究狀態下開展工作。年輕教師有活力,有干勁,有創新,新班主任王媛媛、遲松松、高久君和年輕的班主任張婷婷班級管理到位,新班主任在沒有工資的情況下,和老班主任衛艷華一樣,還經常掏自己的腰包為貧困生和學習進步的學生買獎品。遲松松還犧牲自己的休息時間,堅持為住校生補課一學期。中老年教師以身作則,一絲不茍,汪麗娜、郭秀芳、高雪、司春芳、仇艷輝有多年的班主任經驗,能在短時間內抓好學生的穩定工作,雖然身體都有毛病,但在清雪勞動中,都能干在前面,做學生的表率,使得我們初一的'小學生能很快完成清雪任務,并能把雪倒在指定的地點。科任教師積極協助班主任做好班級管理工作,經常與學生談心,處理相關事宜,參與各項活動,不論是樓內值班,還是上道值班,王永麗、王靜茹、翟愛霞、王書維、鄭亞芝、李東燕、楊艷霞、張淼都沒因自己歲數大,而提出別的條件,堅持到崗,不怕寒冷,認真值班。趙靜、單寶玉、王德鑫、翟愛霞在班主任外出學習開會時,代班主任工作做到抓實、抓細。雖然年紀大的、身體不好的多,但能為年級做身體力行的工作。年輕教師進步很快,老教師也發揮了余熱,可以說初一年級全體教師飽滿的工作熱情,團結合作,是我做好年級工作的重要保證。

初一年級組組長工作總結 篇8

團結就是力量,有了力量就有了戰斗力。一學期來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策劃,周密部署每項工作。每個班都有以班主任為核心的主導群體,不斷研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,每個備課組又以備課組長為核心,通力協作,落實到位,全體教師精誠團結。

一學期以來,老教師與新教師互相取長補短,相互聽課、評課,老教師向新教師學習新的教育理念,新教師向學習教學方法、學習教學策略、學習管理經驗。為了了解學生的學習狀態及教師的授課行為,我一學期聽課58節,對在聽課中發現的問題,課后及時與授課教師交流,特別是四個新教師的.課,我做到了聽新課和復習課,與她們的師傅一起,幫助她們快速進步。

全體老師全身心的投入到教學工作,特別是本年級的班主任和英語、語文老師,在早晨6:30左右就匆匆來到學校,開始忙碌緊張的一天,早讀時間抓的緊、抓的實,學生的朗讀能力得到很大提高。