五四精神,是指五四運動中的精神,即:憂國憂民、熱愛祖國、積極創新、探索科學的愛國主義精神。下面小編為大家整理的五四青年節座談會交流發言稿(精選15篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
五四青年座談會發言稿三分鐘 篇1各位領導、同志們、青年朋友們:
今天,我們在此隆重聚會,紀念五四運動104周年。首先,感謝各位領導對我們青年人的關心與厚愛,感謝同志們和朋友們對我的支持和幫助!我發言的題目是:大力弘揚“五·四”精神,努力做好本職工作。
104年前,一批先進青年為了國家的獨立和民族的解放,掀起了一場偉大的反帝反封建的愛國革命運動、思想解放運動和新文化運動,開創了“愛國、進步、民主、科學”的五四精神,揭開了中國新民主主義革命的新篇章。104年來,偉大的五四精神激勵著一代又一代革命青年為民族解放、祖國富強、人民幸福奮斗不已,激情創業,譜寫了一曲曲壯麗的青春之歌。開發區艱苦創業的今天,需要我們青年人去拼搏;開發區幸福美好的明天更等著我們青年人去開拓。弘揚五四精神,就是要將拳拳愛國心化作一股無形的力量。在今后的工作中,我將處理好六個關系,努力做好本職工作。
第一、處理好對上服務與對下服務的關系。
一是對上要服務好領導。要“身為兵位,胸為帥謀”,緊緊圍繞區工委、管委會中心工作,為領導提供優質及時的服務,當好領導的參謀和助手。二是對下要服務好基層和群眾。深入基層,做好綜合調研,對基層來的同志要做到進有迎聲,問有答聲,走有送聲,杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的衙門作風。
第二、處理好被動與主動的關系。
善于在被動中求主動,變被動為主動。一是把握規律性。善于分析、總結工作的基本規律,對階段性工作要點和總結等一些確定性的工作,不消極等待,主動著手,提前準備。二是把握靈活性。對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發事件等非確定性的工作,要靈活應變,正確應對。三是把握前瞻性。積極適應領導工作思路的發展變化,想領導之未想,謀領導之未謀,做領導之未做,盡量把問題想在前面,把工作做在前頭,主動做好超前服務,力求做到領導未謀有所謀,領導未聞有所知,領導未示有所行。
第三、處理好繼承與創新的關系。
堅持在繼承中創新,努力開創工作新局面。一是創新思想觀念。使思想更加貼近客觀實際,觀念更加貼近時代的發展要求,以科學的發展觀、正確的政績觀來對待工作。二是創新思維方式。善于胸懷大局,立足當前,著
查看更多>>>五四青年節源于中國1919年反帝愛國的“五四運動”,1939年,陜甘寧邊區西北青年救國聯合會規定5月4日為中國青年節。下面是小編收集整理的五四青年座談會上的發言稿(精選10篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
五四青年節座談會三分鐘發言稿 篇1尊敬的各位領導、同志們:
隨著仲春三月的逝去,我們又迎來了五一國際勞動節和五四青年節。xx年前,芝加哥的216816名工人為爭取實行八小時工作制而舉行大罷工,經過艱苦的流血斗爭,終于獲得了勝利。為紀念這次偉大的工人運動,1889年7月第二國際宣布將每年的五月一日定為國際勞動節。xx年前,在國家民族面危亡的關鍵時刻,一批接受了民主與科學的我國青年學生,毅然走到了歷史的前沿,用他們的激情與熱血、意志與信念喚醒了沉睡了幾百年的中國,吹響了中國變革的號角,用堅定的身軀為指明了民族解放的方向,喚醒了國家重生的希望。為紀念這一偉大愛國運動,新中國成立后把5月4日定為青年節。
對勞動者的尊重和勞動者權利的保障體現了一個民族的價值追求。對青年精神的培養和呵護是一個國家永生的保障。五四運動已經走進了歷史,但五四精神成為了我們民族永恒的精神遺產卻從不凝固。一種精神得以永恒,不僅在于它的精髓與內涵超越了時空,更在于它在時代的變更中能不斷的被賦予新的色彩,新的生命力。五四精神隨著國家進步社會發展也不斷被注入新的內涵,一代又一代的青年用自己的青春正在并將永遠給予它新的詮釋。
五四精神的核心是愛國,是擔承、使命、挺身而出、舍我其誰的闖將精神,是始終關注愛人一樣關注著自己的國家,是始終把自己融入國家民族發展進步的洪流,是為了國家富強民族獨立社會進步不惜頭懸國門視死如歸獻出自己的一切包括生命的使命意識,是茍利國家生死已豈因福禍趨避之的人間大愛,是位卑未敢忘憂國的擔承,是沖決歷史桎梏,滌蕩歷史之積穢,新造民族之生命,挽回民族之危機的執著,是先天下之憂而憂后天下之樂而樂的博大情懷。
面向二十一世紀,國家和民族的`傷痛已成為過去,中華民族的復興崛起就在眼前。作為一名青年,當此時刻,除了深切勉懷先輩,除了對偉大的五四精神的深深敬仰和感動,更重要的是時刻銘記五四精神,時刻牢記青年使命,勇于擔承青年責任,永葆青春的熱情,用激情和汗水推動國家富強崛起,促進社會發展進步,保證人民幸??鞓罚詫嶋H行動譜寫新的青春之歌。
艱辛知人生,實踐長才干。作為一
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