加油站方案
2024-03-09 加油站方案
加油站方案9篇。
迷你句子網考慮到您的要求準備了這份實用而有用的“加油站方案”。事實告訴我們，成功是需要一份計劃的，為了確保事情或工作安全順利進行。我們應該寫一份全面的方案，在互聯網時代，抓住方案的創意點的最重要的方法就是與互聯網結合。希望我的故事能夠讓您擁有更加美好的人生！
加油站方案 篇1
為深刻吸取河南安陽“11·21”特別重大火災事故和烏魯木齊“11·24”高層建筑重大火災事故教訓，進一步壓緊壓實消防安全責任，細化實化火災防范措施，根據省、市冬春火災防控工作要求，區安委會決定從即日起至20__年3月底在全區集中開展冬春火災防控工作，制定方案如下。
一、工作目標
按照“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的要求，抓實抓細冬春火災防控工作組織實施，積極營造有利于經濟社會發展的安全環境，以新安全格局保障新發展格局。圍繞全國及各級“兩會”等重大活動和元旦、春節、元宵節等重要節點，聚焦重點領域、重要場所和薄弱環節，分類施策、精準防范、綜合治理，有效預防火災事故，堅決杜絕重特大火災事故。
二、重點任務
（一）堅決防止高風險場所發生群死群傷火災事故
1.推進商場市場和大型商業綜合體消防安全專項整治。深刻吸取南京金盛百貨商場火災教訓，按照《甘肅省安全生產委員會關于進一步加強全省大型商業綜合體安全管理工作的通知》要求，督促商場市場和綜合體管理單位突出餐飲娛樂、兒童活動、庫房冷庫等重點場所，緊盯用火用電、燃氣使用、施工改造、倉儲管理、煙道清理等關鍵環節，逐個樓層、逐個區域開展自查排查，及時發現并消除安全隱患，落實消防安全管理主體責任，鞏固消防安全管理示范創建成效。
2.推進高層建筑重大火災風險專項整治。按照《全省高層建筑重大火災風險專項整治方案》要求，以老舊高層商住混合體、高層住宅建筑、高層公共建筑、易地扶貧搬遷高層安置點為重點，聚焦管理責任不落實，管道井封堵不嚴、消防設施未保持完好有效、消防車通道堵塞等突出問題，持續推動高層建筑隱患問題整改。將使用可燃外墻保溫材料作為防范重點，通過采取設立安全警示牌、修復破損保溫層等措施，嚴防建筑立體燃燒情況發生。20__年12月底前，完成5類整治對象核查校驗工作，建立問題隱患和整改責任“兩個清單”，掛賬整改、照單銷號。
3.加強人員密集場所消防安全檢查。商務、文旅、公安、民宗、教育、衛健、民政、住建、應急、消防救援等部門按照職責分工，組織開展商場市場、賓館飯店、公共娛樂、文博單位、宗教活動場所、學校、幼兒園及校外培訓機構、醫療場所、養老院、地下人員密集場所、勞動密集型企業等人員密集場所消防安全檢查，重點整治違規用火用電用氣用油、占堵疏散通道、停用消防設施以及員工消防意識淡薄等隱患問題，提高火災防控能力。對工業用房改作商場、公寓、室內健身場館等人員密集場所，組織有關部門共同制定整改方案，嚴格準入門檻，杜絕先天性火災隱患。
4.強化石油化工企業安全風險管控。加大對危險化學品重大危險源企業、油氣儲存基地、精細化工企業的檢查力度，督促企業結合冬春季特點制定嚴密的消防安全防范措施。20__年底前，省、市、區安委辦歷次督導檢查發現的消防安全隱患問題全部完成整改。石化企業加強重大安全風險管控、消防裝備設施配備和企業消防力量建設，20__年3月底前，按計劃完成老舊消防設施改造、“兩支隊伍”建設等工作，提升企業本質安全水平和應急處置能力。
5.嚴防涉疫重點場所發生火災事故。針對定點醫療機構、方艙醫院（健康驛站）、集中隔離點等涉疫重點場所消防管理、用火用電、消防設施維護等方面存在的突出問題，強化聯合檢查，督促落實消防安全管理主體責任，完善滅火和應急疏散預案，規范用火用電和消防設施管理，建立場所內部微型消防站（志愿消防隊），配備初期火災撲救器材，積極組織工作人員開展應急演練。堅持“群防群治”理念，動員場所內黨員干部，開展防火巡查檢查，落實消防控制室值班制度，對入住人員進行安全提示，及時制止違規用火用電行為。
6.深化倉儲物流企業隱患排查整治。對物流集散地、大型物資倉庫等開展聯合排查，重點解決日常管理、設施配備、彩鋼板使用、危化品存儲、冷庫違規噴涂保溫材料等突出隱患問題。對快遞營業網點和臨時中轉倉庫進行集中檢查，著力整治消防設施器材缺配、堵占通道出口、電動自行車入室停放充電和違規住人等突出問題。指導各物流園區合理設置防火分區，強化消防用水保障措施，落實人員值班值守要求，及時有效處置險情。
7.防范新業態新領域消防隱患風險。按照《甘肅省消防救援總隊甘肅省文化和旅游廳關于加強劇本娛樂經營場所消防安全管理的通知》要求，深化“密室逃脫”“劇本殺”等劇本娛樂經營場所火災風險隱患排查，嚴查用火用電、易燃可燃裝修裝飾、防火分隔、安全疏散等方面突出問題，強化源頭管控，提升本質安全水平。對風電、光伏和高壓變電站項目，組織發改、電力、應急管理以及消防救援等相關部門進行檢查評估，存在重大事故隱患的，依法予以整改。針對大型物流倉儲、電子潔凈廠房風險特點，重點排查整治違規混存貨物、違規用火動焊、違規裝卸操作、違規占用通道、違規留宿人員等突出問題，科學設置防火分區，強化消防用水保障措施，確保重點部位人員在崗在位，及時有效處置險情。
（二）有效預防和減少小單位小場所亡人火災事故
1.推進基層消防監管力量建設。按照《涼州區人民政府辦公室關于進一步加強和規范基層消防監管力量的通知》要求，各鎮、街道要建成建強基層消防工作所，配齊工作人員，設置獨立的辦公場所，落實保障措施，健全運行機制，探索將部分消防行政處罰權授權鎮（街道）依法行使，確保基層消防監管力量實體化運行，常態化、規范化落實消防安全網格化管理措施，加強專職消防網格員隊伍建設，強化網格員消防業務培訓，統籌開展“進樓入院”“敲門入戶”等針對性檢查和宣傳活動，切實提升基層消防安全群防群治水平。
2.開展小場所消防安全綜合治理。充分發動鎮、街道、消防工作所、公安派出所、基層網格等力量，開展基層末端場所綜合治理，對小微企業、家庭作坊、“三合一”和小型經營性場所進行摸底排查，重點整治違規住人、違規搭建、違章操作、防火分隔不到位、消防器材損壞等問題。持續加大生產經營租住村（居）民自建房和集中連片區域綜合治理力度，對排查發現的火災隱患問題緊盯不放、持續跟進，直至徹底整改。
3.加強居民住宅區消防安全管理。組織發動村（居）民委員會、物業服務企業等力量，加強居民住宅區日常防火巡查檢查，對堵塞消防車通道、違規停放電動自行車的業主進行勸阻，對拒不改正的，及時報告相關部門查處。發動社區和物業服務企業工作人員、退休黨員、熱心群眾組織本小區消防工作監督團隊，落實“樓長”負責制，確保每棟建筑消防工作“有人管理”、發現消防隱患“有人報告”。結合老舊小區改造，加快推動電氣線路、消防設施改造、打通消防車通道、新建電動自行車停放充電場所等工作，有效改善老舊小區消防安全條件。
4.提升農村地區火災防控水平。結合人居環境改造、鄉村振興等工作，持續加強農村消防安全治理，指導基層村民委員會完善消防安全管理組織、細化落實消防安全制度，統籌加強消防力量、消防水源等基礎建設，不斷提升消防安全水平。12月底前，各鎮要組織村民對“房前屋后”玉米秸稈、柴草堆垛等可燃物進行一次集中清理，農村“五禁”專班要加大防火巡查力度，加大農村燒荒、野外用火的檢查和查處力度，最大限度減少生活用火不慎、燃放煙花爆竹等引發的火災事故。
（三）緊盯重點環節消防安全風險管控
1.開展電動自行車全鏈條監管整治。按照《甘肅省加強電動自行車全鏈條安全監管實施方案》要求，結合日常檢查發現問題，深入分析電動自行車火災頻發、基礎配套設施建設不力、整治效果不佳等深層次、源頭性和制約性問題，建設一批集中停放場所和充電設施，改善安全條件，降低火災風險。加強對電動自行車火災事故原因和致災因素的統計分析，加大對電動自行車火災事故的延伸調查力度，及時追究生產企業、改裝單位責任。
2.實施暢通消防“生命通道”專項治理。聚焦建筑內、外消防安全“生命通道”，持續深化專項治理，確保人員安全疏散逃生、應急救援通道暢通。緊盯餐飲、住宿、醫療、養老等經營性場所外窗安裝防盜網和廣告牌匾等影響疏散逃生的問題，開展集中整治。依法查處人員密集場所疏散通道被堵塞占用、安全出口被封堵鎖閉等違法行為，針對涉疫重點場所封閉安全出口情況，督促落實專人看守，保障緊急情況下安全疏散條件。
3.嚴格電源火源管理和易燃可燃物品清理。把握火災發生基本要素，強化“著火源”和“可燃物”管控治理，著力從根本上斬斷火災發生鏈條。重點關注使用燃煤、燃氣和電熱等方式取暖，以及農村燒荒、施工現場違規切割動焊等不安全用火風險，靶向糾治使用易燃可燃材料裝修、彩鋼板房違規住人、私拉亂接電器線路、違規使用醇基燃料和燃氣灶具、油煙管道清洗不及時、違規動火等問題，有效降低火災風險。
4.加強重大節會消防安全防范。全國、全省和市區各級“兩會”等重大活動期間，提高火災防范等級，嚴格落實消防安全保衛措施。元旦、春節、元宵等重要節日期間，采取聯合檢查、交叉互查、錯時檢查等方式，緊盯煙花燃放、臨時設施搭建、祭祀祈福等環節，督促落實安全防范措施。加強重點時段、重點場所和重點區域的現場執勤值守，必要時前置備勤力量，實施現場監護。
5.強化火災防控工作措施。堅持安全第一、預防為主，優化防范措施和治理手段，推動消防安全治理模式向事前預防轉型，不斷提高治理能力和水平。推行城市消防大數據管理，按照《甘肅省建筑消防設施管理規定》要求，推動高層建筑以及設有自動消防設施的.單位和場所接入消防物聯網，落實消防設施專業維保和消防控制室持證值班制度。落實專家檢查工作機制，緊盯重點單位、重大項目、重要工程和涉疫場所，精準開展“線上+線下”消防技術服務指導，規范涉企行政執法行為，幫助企業紓困解難，高效服務經濟社會發展大局。
（四）強化宣傳教育引導全民關注消防安全
1.加強社會宣教。深入推進消防宣傳“五進”，督促指導行業系統和社會單位落實消防宣傳主體責任，針對冬春季節火災特點，開展消防安全教育培訓。結合“119”消防宣傳月活動，持續開展“消防公益說”“全民學消防”“消防志愿行”“消防大體驗”等消防宣傳主題活動，定期對外開放消防科普教育基地和消防站，不斷提升全民消防安全意識和素養。廣泛發動基層網格員、消防志愿者等公眾力量，加強電動自行車、電氣取暖、燃氣安全等靶向宣傳。各鎮、街道要推廣使用“全民消防安全學習云平臺”，20__年12月底前，上線使用率不低于轄區常住人口的7%，重點單位上線使用實現全覆蓋。
2.加強媒體宣傳。發揮輿論監督和警示宣傳作用，組織新聞媒體曝光火災隱患和消防違法行為，冬春火災防控期間，曝光消防安全突出隱患問題不少于2次。利用涼州融媒等新媒體平臺定期發送消防安全常識和宣傳提示，以網絡直播、短視頻、微聯動等形式，引導公眾關注消防安全、學習消防知識；針對冬季家庭防火等話題組織不少于1期直播節目。元旦、春節、元宵等重要節點，要加大消防宣傳力度，通過城市大屏、樓宇電視、戶外顯示屏、宣傳欄等載體發布消防公益廣告，推動移動通信運營商發送消防提示短信，營造“全民消防”濃厚氛圍。
3.加強層級培訓。分批次、分類別對單位消防安全責任人和管理人、社區民警、村（居）委會工作人員、網格員等重點人群進行消防安全培訓，企業單位落實入職必訓、定期培訓、轉崗輪訓等要求。基層網格力量、物業服務企業定期開展“敲門行動”，深入村（居）民樓院開展消防宣傳培訓，組織群眾開展“三清三關”活動。
（五）全力做好各類災害事故應急救援準備。
1.強化執勤訓練。針對冬季低溫雨雪冰凍災害等事故特點，組織氣象、交通、應急、能源、消防等部門開展研判會商，強化預警監測，實現信息共享。督促高層建筑、大型商業綜合體等管理單位對建筑消防設施進行一次測試檢修，保證消防設施供水安全。加強與鄉鎮專職消防隊、企事業專職消防隊等力量聯訓聯動聯調。區消防救援大隊要全面做好救援準備，針對性開展低溫、嚴寒條件下的適應性訓練和除雪除冰、破拆排險、冰面救生等專項救援技能訓練，扎實做好應急救援準備。
2.加強熟悉演練。組織開展市政消防水源普查，加強市政消火栓保暖防凍和維護保養，深入“高低大化”和居民住宅區、“三合一”、防疫隔離點、軌道交通等重點場所開展熟悉演練，及時修訂完善應急預案。緊盯轄區典型火災、森林草原火災及其他災害事故風險，組織多部門開展針對性演練，強化應急聯動能力。針對重大活動和易發生交通事故路段、風險點視情派出救援力量前置備勤、動態巡防，確保一旦出現險情災情迅速到場、科學處置。
3.做足應急保障。結合冬季氣候特點，強化飲食、醫療、燃料、維修、保溫等各類冬季保障物資儲備，定期對車輛裝備器材進行全面檢測保養，對通信設備進行嚴寒天氣下的保暖防護，全面落實“人員防寒、裝備防凍、車輛防滑”措施。交通、衛健、氣象、供水、供電、燃氣等相關部門和社會單位與消防救援隊伍緊密配合，建立相互協作的戰勤保障社會聯動機制。
三、時間步驟
（一）動員部署階段（20__年12月2日前）。各鎮、街道、有關行業部門結合工作職責制定印發具體實施方案，召開會議安排部署，進一步明晰職責、分解任務、細化措施，確保部署到位。
（二）集中整治階段（20__年12月3日至20__年3月25日）。按照部署要求，準確把握防控重點和薄弱環節，集中力量分區域、分行業、分領域強力推進消防隱患問題整治工作，從嚴從實從細抓好各項責任措施落實。
（三）總結驗收階段（20__年3月26日至3月31日）。全面系統總結冬防期間社會面火災防控工作成效、經驗和做法，固化各項社會面火災防控工作機制，進一步健全完善火災防控工作機制。
四、工作措施
（一）加強組織領導。各鎮、街道、區直有關部門和單位要進一步樹牢安全發展理念，層層抓好冬春火災防控工作組織實施。要堅持安全第一、預防為主，推動消防安全治理模式向事前預防轉變，不斷提高治理能力和水平。要強化指揮調度，定期會商研判，組織約談提醒，解決重大消防安全問題。消防救援機構要做好形勢分析、報告函告、預警提示等工作，全力推動各方責任落實。
（二）實施綜合治理。堅持黨委、政府統一領導，充分研判本轄區消防安全形勢，找出最不放心的區域、最薄弱的環節和最突出的問題，堅持共性與個性相結合，開展精準化治理，實施重大火災隱患集中攻堅。強化行業監管責任，組織開展行業系統安全大排查，跟蹤督促整改隱患，有效減少隱患存量，降低火災風險。對檢查發現的違法違章行為和火災隱患拒不改正的，依法進行查處。
（三）嚴肅督導問責。區安委辦根據形勢需要對冬春火災防控工作開展明查暗訪，并納入政府安全生產和消防工作考核內容。對工作不落實、成效不明顯的鎮、街道和單位，將通報督辦，督促落實整改措施。對發生較大及以上亡人火災事故的，將依法依規從嚴追究有關單位和人員的責任。
加油站方案 篇2
加油站電氣火災應急預案演練方案
近年來，由于火災頻發事件的發生，加油站電氣火災已成為一種不容忽視的隱患。為了提升加油站員工的防災意識和應急能力，制定并進行加油站電氣火災應急預案演練是必要的。本文將詳細介紹加油站電氣火災應急預案演練方案。
一、預案目標
1.提高員工的防災意識：通過演練，增強員工對電氣火災的認知，培養正確的防災觀念和行為習慣。
2.培訓員工的應急響應能力：通過演練，加強員工對電氣火災應急預案的理解和掌握，提升應急響應能力，減少人員傷亡和財產損失。
3.完善電氣火災應急預案：通過演練，發現和解決現有應急預案的不足之處，進一步完善預案，提高應對突發事件的能力。
二、演練內容
1.演練時間：根據加油站實際情況，選擇合適的時間進行演練，一般在非高峰期進行。
2.演練地點：在加油站內部選擇一個適當的區域進行演練，確保演練不影響正常營業。
3.演練流程：
（1）模擬火災現場：搭建一個電氣火災的模擬現場，包括電源箱、電線、開關等設備，并進行適當的標識。
（2）演練警報：預先設置火災報警器，在演練開始前發出警報，提醒員工發生火災。
（3）員工應急響應：在聽到警報后，員工應快速反應，按照事先制定的預案進行應急處理。
（4）通知上級單位：演練模擬加油站員工發生電氣火災的情況，要求員工在規定時間內向上級單位匯報情況。
（5）撲滅模擬火災：演練期間，員工按照預案要求使用滅火器材，撲滅模擬火災。
（6）演練總結：演練結束后，由相關人員進行總結，分析演練中的問題和不足，并提出改進措施。
三、演練要求
1.參與人員：所有加油站員工都應參與演練，包括管理人員、加油工、安全員等。
2.演練技巧：演練過程中，應注重教育培訓的效果，提醒員工正確使用滅火器材，并著重訓練員工在火災情況下的應急逃生技能。
3.安全措施：為了保證演練的安全進行，在演練現場應設置安全警戒線，避免演練操作過程中發生意外。
四、演練評估
1.根據演練的實際效果，評估員工的應急響應能力、協調配合能力和滅火技能。
2.評估演練的難度和真實性，是否能夠反映出真實場景中的情況，以便更好地了解應急預案的有效性。
3.對演練進行總結，整理出演練中的問題和不足，并提出改進意見，以便下次演練更加完善。
通過加油站電氣火災應急預案演練，可以增強員工的防災意識和應急響應能力，最大限度地減少電氣火災的發生和造成的人員傷亡和財產損失。加油站作為一個涉及大量易燃液體的場所，安全意識和應急能力是員工必備的素質。只有通過不斷的演練和提高，才能有效地應對突發事件，確保加油站的安全和正常運營。
加油站方案 篇3
一.基本情況
1.概況：
石油公司加油站位于XXXX側緣，東面、南面為空地，西面與居民樓毗，北臨XX街。
占地面積197m，建筑面積124m，為磚混結構，內設2個地下式儲罐，1個為汽油罐，儲量為50m，1個為柴油罐，儲量為35m，加油島有2臺加油機，總投資55.5萬元。
該加油站隸屬于中石化股份公司XXXX石油分公司共有職工2人。
2.消防設施情況：
石油公司加油站共有35kg推車式干粉滅火器1個，3kg干粉滅火器6具，泡沫液1桶，消防專用水池1個10m，鄰近可利用的消火栓有2個，設置均為市政環狀，經測試壓力為0.3Mpa。
二.火災特點及危險性
1.石油公司加油站位于城東恩水路，交通便利，過往車3332
2輛、行人較多，加油時一些人消防安全意識淡薄，極易引起火災，造成經濟損失和人員傷亡。
2.發生火災后，燃燒熱值高、速度快、火焰高、火勢猛、熱輻射強，極易引起相鄰建筑及其他可燃物燃燒。
3.消防隊現有裝備落后，數量不足，人員少，難以撲滅油類火災。
對進入火場的消防人員的生命安全有較大的威害。
三.現場指揮部的組成及任務區分
1.指揮部人員組成：
在大隊的統一領導下，成立火災現場指揮部，下設通信組、火情偵察組、供水組、滅火組。
指揮員：
成員：
2.任務區分：
①指揮部職責：負責制定總體決策和戰斗行動方案，及時掌握火場變化情況，制定相應措施，適時調整作戰方案，調配滅火力量，組織各組人員協同作戰。
②火情偵察組：
負責人：成員：專職隊1人，任務為深入火場，迅速查明起火部位，燃燒的范圍和火勢蔓延方向，有無
被困人員等情況。
③滅火組：
任務為根據火情偵察情況，正確運用滅火戰術，迅速確立水槍數量和陣地，選用滅火劑，及時控制和撲滅火災。
④供水組：
負責人成員：戰士1人，任務為利用就近水源，采取各種方式組織供水，保證前方足夠的用水量。
⑤通信組：
負責人：任務為利用大隊現有通信裝備，保證前后方通信聯絡暢通。
四.撲救措施
針對石油、成品油的火災特點及危險性，發生火災后，采取“集中優勢打殲滅戰”或“先控制、后消滅”的戰術原則，迅速控制或消滅火災。
具體措施是：①充分利用加油站內部消防設施或鄰近消火栓，組織職工進行滅火;②消防隊到達火場待火情偵察后，迅速從
1、2號大門各出1支水槍，形成左右合擊對加油島起火部位進行滅火。
五.演練程序
1.火場想定：
15時20分，一輛東風牌貨車在加油島加油時，因工作
人員操作不當將汽油灑落到地面，車子啟動時，從尾氣中排放出的火星引燃汽油，并迅速向整個加油島蔓延，需及時進行撲救。
2.報警：
喂：你們是消防隊嗎?我們石油公司加油站一輛貨車加油時，因操作不當，引起火災，你們快來救火啊!
3.接警出動：
“119”指揮室于15時21分受理火警后，迅速調集兩輛戰斗車和9名官兵到達火場，一輛消防車占據消火栓，另外一輛車占據消火栓下方55m處，并臨時成立火場指揮部。
4.火情偵察：
兩名偵察人員佩戴空氣呼吸器，著隔熱服，個人導向繩，在1名水槍手的掩護下進入火場，進行火情偵察，同時外面1名戰士對進入火場偵察的人員姓名，進出入時間，空氣呼吸器的壓力，氣密性作好記錄，偵察程序為：
①進入火場偵察的2名人員要協同作戰，相互配合，迅速查明起火部位，火勢燃燒范圍，蔓延情況，有無被困人員等。
②偵察報告內容：指揮員同志，經火情偵察發現，起火部位在加油島，燃燒面積為35m，無人員車輛被困，通往油
2罐區的閥門和所有非消防電源已關閉，偵察報告完畢。
5.滅火力量估算：
按每支水槍控制面積35m計算，需要兩支滅火水槍，一支冷卻水槍，兩輛戰斗車。
6.力量布暑：
消防大隊戰斗車到達現場后，占據恩水路2號消火栓，另外一輛占據恩水路1號消火栓，待火情偵察后，指揮員下達命令:①第一輛戰斗車出2名戰斗員，各從戰斗車左右兩側出兩盤65mm水帶，1號員佩戴空氣呼吸器，著隔熱服，利用噴霧水槍從2號門進入，直攻火點;2號員利用開花直流水槍進入2號門阻止火勢向油罐區蔓延，并對油罐進行冷卻。
②另外的戰斗車出一名戰斗員，三盤65mm的水帶，一支噴霧水槍，佩戴空氣呼吸器，著隔熱服，從1號門進入加油站，直攻著火點，另一名戰斗員協同駕駛員從1號消火栓處組織供水。
7.注意事項：
①進行火情偵察的人員不得在加油站內用350兆手持機向指揮員報告偵察情況。
②在滅火過程中，從1、2號門進入加油站滅火的戰斗員，要防止出現對打的情況。
③水槍手根據火場情況，合理使用水槍射流，盡量減少水漬損失。
④在恩水路實行警戒的兩名人員，要認真履行職責，防止車輛和人員進入演練地段，誤傷他人。
加油站方案 篇4
實施方案
為有效配合縣公司全面深入開展“我的崗位——我盡責”活動，積極貫徹和落實好活動任務的精神及內容，切實增強加油站員工建設標桿加油站的信念，提升服務客戶的能力，努力成為思想素質合格、業務技能精湛并且能為家庭油站發展作出貢獻的優秀員工；根據縣公司有關部署和要求，制定本次活動方案。
一、活動任務
立足持續開展“為民服務創先爭優”活動，認真汲取經驗和教訓，將以往好的管理方法、好的服務典范、好的崗位模范繼續在日常工作中深入推廣，由老員工帶動新員工，由站長帶動班組長，使全體員工“比學趕幫超”的工作氛圍常態化，讓員工在潛移默化中認同企業文化，從而理解并踐行崗位職責，主動思考“我能為客戶做什么？”；“我在加油站該怎么做？”。
在思考中逐漸領悟“事無巨細、責無旁貸”的意義，在日常工作中開始關注細節、完善小事，使基層服務窗口成為務實的、優質的、高效的窗口。
二、活動目的
讓“我的崗位——我盡責”活動成為抓經營、強管理、凝人心、促發展的載體和切入點，秉承“業務求精，行動求快，作風求實，業績求新”的工作精神，通過開展我的崗位我盡責活動，進一步提高加油站黨、團員、員工的綜合素質和業務技能，形成“想干事、會干事、干實事”的良好氛圍，最終實現“我的崗位我盡責”的總體目標。
三、活動時間
活動于2012年9月1日至2013年6月30日舉行。紅果加油站全體員工。
四、活動內容
（1） 明確崗位職責，激發團隊活力
1、精通崗位標準。對縣公司下發的“崗位職責小卡片”，所有在崗員工都必須明白“我的崗位是什么？”。及發卡員、計量員、班長、安全員、一級加油員、二級加油員等。
2、開展崗位討論。立足崗位，發卡窗口發卡員思考“我能為客戶做什么？”；加油員思考我能為司機做什么？
計量員思考我能為油站做什么？班組長結合工作實際，思考“我能為團隊做什么？”，同時制定具體崗位在活動開展期間要落實的各項具體工作。
（2） 基于一線窗口實現服務和效率
發卡窗口：按照縣公司規定的定制化管理要求，營造整潔的工作環境；二是持續開展爭創優質服務窗口和爭當優秀服務標兵等活動，定期開展他評與自評，及時發現問題，努力收集客戶信息，及時拜訪客戶。三是立足加油站，推出特色服務項目，延長發卡營業時間；四是加強開放率和營銷技能的學習；五是加強現金客戶轉氣卡客戶；六是完善客戶資料，掌握客戶生日等紀念日，在節假日和客戶紀念日有針對性的短信問候和郵寄紀念品，提高客戶的認同感。
便利店：一是按照縣公司有關安排，嚴把進貨關，加強商品質量管控，確保“易捷便利店無假貨”；二是增加便利店“移動充值卡”、、手機空中充值繳費等便民服務；三是加強對便利店臨時物品的檢查，堅決制止銷售過期商品；四是提高業務技能和銷售技能，加強重點商品的**。結合現場工作和月末銷售情況，積極做好自我評價等評價。
加油現場：一是提升自己的服務檔次，樹立形象好，檔次高、服務及時，客戶滿意的油站窗口，積極引導車輛進站，及時排解車輛出站。二是規范操作流程，減少客戶等待時間，使加油的八步法力到位，并不斷提高標準，并要求客戶給予評價。
三是優化開放加油站內部經營流程和服務條款，使客戶享受到規范、規范、快捷的服務；四是建立客戶服務**信息平臺，提供客戶咨詢和投訴受理服務。
為規范活動形式，從9月1日起，所有的員工不再統一佩戴“為民服務創先爭優”活動綬帶。把服務時刻放在心中，真正從思想上認識和領會。
（三）立足加油站，培育窗口“家文化”
立足人文關懷，站長理解員工，關心員工，激勵員工，培養員工，并切實為員工辦實事，解決員工實際問題，鞏固和提高員工滿意度。員工之間相互團結，和睦相處，共創業績。
1. 解決員工實際問題。由站長負責，結合工作實際，梳理并安排出每月給員工解決的一個實際問題，每季度最后一個月的13日前報送下個季度安排至縣公司活動小組辦公室。
2. 改善員工生活條件。加油站班組長負責，一是繼續抓好加油站“五小”建設，組織員工興建“小菜園”，切實解決好員工的吃飯、住宿、洗澡等基本生活問題；二是充分發揮黨團員的作用，組織開展各類形式多樣的文體活動，加強青年員工的思想引導，豐富員工業余文化生活。
同時，開展“最美寢室”評選，評選出最靚麗、最規范、最整潔寢室，具體落實到各寢室長負責。
3. 企業真情服務社會。由工會的領導下，由站長負責，在加油站的便利店門口墻壁上安裝“希望小學捐款箱”客戶自愿捐款，為“希望小學”的孩子送去幫助和溫暖，深化客戶對中國石化的認知。
二是開展“心系社會，服務社會”活動，利用“小菜園”富余蔬果等給空巢老人等社會弱勢群體送去關愛。
五、工作小組職責和要求
(一)加油站成立“我的崗位-我盡責”活動小組
組長：陳先鑫
副組長：陳素平、敖麗
成員：李志信、趙小雅、何萍、李環香、盧選成、孫勝王玉宏、林飛、張海燕、鄭桃、石雙華、姜淑、張平、李美淑、張玉芹、蔣麗、毛丞相、李璐、張娟娟、徐瑩、付蓮蓮
活動小組主要職責：
1配合縣公司完成專項活動工作。
2、負責加油站完成好“我的崗位-我盡責”專項活動。
三。根據評分規則，對加油站員工活動進行評價。
4負責每月對加油站級先進個人進行考核。
5、在活動結束后對員工的總體情況進行評價，并列出排名，按照考核要求，對排名前一和最后一名的員工給予獎勵和處罰。
6建立通報制度，確保活動的正常開展。
六、具體實施步驟
（1） 宣傳動員階段為8月22日至8月31日。
1、宣傳動員學習。通過站務會等形式的動員，充分調動員工參與活動的積極性，做到人人知曉；要抓好培訓、掛旗、張貼，為開展好活動打好基礎。
廣大員工以學習為主要形式，實行集中學習與自我學習相結合，每班組組織集中專題學習討論不少于3次，并邀請縣公司相關領導參加班組學習，站長親自組織并參加每次的班組集中學習和討論，參加學習人員應認真做好記錄，每次根據學習討論情況應予記錄備查。
2、組織專題討論。在廣泛動員和深入學習的基礎上，工作人員將在周例會上安排專題討論，重點討論以下內容：
（1）對照崗位職責和公司及加油站各項規章制度，自身在工作中存在的不足、如何改進，討論中要敢于批評與自我批評，不得流于形式，并做好記錄；
（2）對遵章守紀與愛崗敬業關系的認識；
（3） 結合自身崗位深入**如何更好地適應公司的管理模式，成為一名合格的中石化員工。
（二）查找不足階段，9月1日—11月31號。
1、認真查找問題。各位員工要按照此次活動要求，全面總結近年來工作中思想認識、業務技能、工作作風、遵章守紀等方面的情況，重點檢查在安全工作及銷售服務中遵章守紀方面存在的突出問題，特別要從遵守各項規章制度、做好本職工作的思想認識方面進行一次深刻剖析，并撰寫自我剖析材料。同時班組要認真回顧自己近年來的經營管理工作情況，全面梳理管理工作的各個環節，深入查找管理工作中存在的薄弱環節和漏洞，并形成書面的學習討論記錄。
2、廣泛征求合理化建議。在全加油站范圍內開展合理化建議征集活動，廣泛征求加強征收管理、改進工作方法、強化隊伍建設、提高加油站管理水平的各項意見和建議，每位員工至少提出一條，最終篩選出優秀的上報縣公司綜合辦公室。
三。開展談心談話活動，為員工發聲提供平臺。站長及班組長與加油站員工開展談心活動，誠懇聽取意見、溝通思想、了解動態，及時掌握員工的思想狀況和工作生活中存在的困難和問題。
4、在加油站范圍內開展一次《結合實際**如何做好本職工作》征文比賽。要求全體員工參與，由加油站評出1-2篇優秀稿件報縣公司綜合辦進行評比，最終評上的優秀稿件上報到分公司。
（3） 整改階段（12月1日-2月28日）
全體員工要對照查找出的個人存在的問題認真進行反思，確立整改目標，明確整改方向，制定出切實可行的整改措施。在整改提高階段，公司將按照五項技能要求與全體員工簽定《崗位承諾責任書》，同時結合加油站大輪班工作實施方案有序推進工作。
（4） 詳細評估階段（2012年9月1日至2013年6月30日）
全體員工要圍繞“我的崗位—我盡責”活動考評標準開展自評活動。
1、加油站
設立最負責任的加油機、便利助理和加油卡推廣員。采取逐級評選的方式，班組長根據評選辦法推選出班組內優秀員工，活動小組根據班組推薦的人選按月評選出最盡責加油員、便利店員、加油卡推廣員，在加油站公示并報縣公司再次評選，
（五）其他
活動過程中，參與縣公司評比的先進個人是從加油站評比的先進個人中選拔出來的。
紅果加油站
二0一二年九月二日
加油站方案 篇5
為堅決杜絕校園重特大火災事故，有效防范較大亡人火災事故，確保全縣校園消防安全形勢持續穩定。根據省、市、縣有關要求部署，我局決定從即日起至20xx年3月底止，在全縣范圍內集中開展中小學幼兒園冬春火災防控工作。現結合工作實際，制定本實施方案。
一、工作目標
始終堅持“兩個至上”理念，統籌發展和安全，推動領導干部“黨政同責、一崗雙責”和相關部門“三個必須”監管責任、學校主體責任的落實，圍繞20xx年北京冬奧會和冬殘奧會、全國“兩會”、全省“兩會”等重大活動和元旦、春節、元宵節等重要節點，聚焦重點領域、重要場所和薄弱區域，分類施策，精準防范，綜合治理，深入推進消防安全專項整治三年行動集中攻堅和“打非治違”百日行動，全力防范化解重大安全風險，切實維護廣大師生生命財產安全。
二、重點任務
（一）加強學校消防安全宣傳教育
1.廣泛開展消防知識宣傳。全面貫徹“預防為主、防消結合”的工作方針，加強校園消防安全主題教育，結合“打非治違”百日行動和防盜窗（網）消防安全專項整治工作，積極配合各地消防部門開展消防宣傳進學校，向廣大師生宣傳普及消防安全、火災預防和逃生自救知識。針對20xx年北京冬奧會和冬殘奧會、全國“兩會”、全省“兩會”等重大活動和元旦、春節、元宵節等重要節點，重點加強安全用火用電常識教育，不斷提升師生火災防控安全意識。
2.深化“119”消防宣傳月活動成效。利用校內樓宇視頻、電子顯示屏播放消防安全公益廣告、火災警示錄、消防安全常識；廣泛張貼、懸掛標語、橫幅，利用宣傳欄、公告欄開展火災防控宣傳，利用學校官方網站、微信公眾號等新媒體宣傳消防安全應知必會。
3.扎實開展消防應急演練。各校要深入推進“消防基本技能實操實訓”活動，聯合屬地消防救援部門繼續圍繞“會報警、會疏散逃生、會用滅火器、會用消火栓”等內容開展應急演練，邀請消防專家走進校園，指導學校消防安全管理工作，全面提高廣大師生消防安全意識和應對突發事件處置能力。
（二）加強校園消防安全管理
1.開展消防安全隱患整治。緊盯教學樓、宿舍、食堂、圖書館等人員密集場所和實驗室（危化品倉庫）、檔案館、計算機房、電化教學中心等重點要害部位，按照《學校消防安全管理規范》要求，對消防器材是否完好有效、自動消防設施是否運行正常、消防安全通道是否通暢、應急照明疏散指示標志是否設置到位、用火用電是否符合安全要求、消防安全管理制度是否落實等方面進行全面清查，摸清底數，通過“學校安全工作平臺”建立隱患臺賬，明確整改措施、責任人和完成時限，銷號整改，確保不留盲區死角。
2.深入開展電氣領域綜合治理。鞏固近年來電氣火災綜合治理工作成效，及時整治室內亂拉接電氣線路問題，更換老化損壞的電氣線路，鼓勵安裝電氣火災監控系統。繼續強化電動汽車和電動自行車消防安全綜合治理，規范建立校園電動車集中停放場所和充電設施，堅決杜絕將電動車停放在樓道主要通道進出口附近。
3.深化防盜窗(網)消防安全整治。針對教學樓、宿舍等人員密集場所、有人員住宿的合用場所，組織開展防盜窗(網)摸底排查。通過依法拆除、引導拆改、強化管控等整治方式，集中查處一批、拆除一批、改造一批防盜窗(網)隱患問題。
4.統籌做好重大活動重要節點消防安全工作。在20xx年北京冬奧會和冬殘奧會、全國“兩會”、全省“兩會”等重大活動期間，各地各校要提高火災防范等級，嚴格落實安保措施，對重點部位明確專人嚴看硬守。在元旦、春節、元宵節等重要節日前，針對性開展重點區域火災隱患專項檢查，嚴格落實節假日校園消防安全防范措施，加大校園火災防控力度。
（三）有效預防和減少小單位小場所亡人火災事故發生
各校要加強對學生住宿床位100張以下的學校及住宿床位50張以下的幼兒園（托兒所）等小學校、幼兒園消防安全管理，加強防火分隔不到位、違規住人、用火用電取暖等問題整治，推廣應用智能獨立煙感報警器、簡易噴淋和電氣火災監控等技防手段，督促建立“預警、研判、處置”的閉環機制，確保提前感知，快速響應，實現滅早打小。要在當地消防部門的指導幫助下，結合工作實際，全面推進全市中小學幼兒園消防安全標準化管理達標創建活動（達標創建工作內容主要包括消防管理精準化、工作檔案標準化、消防設施智能化、消防安全標識化、隱患查改常態化、應急處置實體化、宣傳培訓演練正規化七個方面）。
三、工作安排
（一）部署發動階段（即日起至20xx年12月上旬）。各校制定實施方案，進一步明確職責任務、細化工作措施，召開會議，廣泛動員部署。
（二）組織實施階段（20xx年12月中旬至20xx年3月25日）。各校對照工作方案，精心組織實施，加大火災隱患排查整治和消防宣傳教育力度，從嚴從實從細抓好安全責任和工作措施落地落實。
（三）總結驗收階段（20xx年3月26日至3月31日）。各校認真總結工作，固化經驗做法，立足防范化解重大消防安全風險，進一步健全完善學校消防安全風險分級管控和隱患排查雙重預防機制。
四、工作要求
（一）加強組織領導。各校要進一步樹牢發展理念，強化風險意識，堅持底線思維，深刻認識做好冬春火災防控工作的重要意義，切實擔負起防范化解重大安全風險的政治責任，層層抓好組織實施。要強化指揮調度，定期分析研判，協調推動重大安全隱患和問題整治工作，確保各項措施落實落細。
（二）壓實工作責任。各校要專題研判一次本地區冬春季消防安全形勢，找準規律性、系統性風險，針對性部署火災隱患排查整治。各級各類學校在自查自改、集中整治消防安全隱患的基礎上，對發現的安全隱患要分類列出問題清單和整改責任清單，確保各項工作落實到具體單位、具體部門和具體人員，務求取得實效。
（三）嚴格督導問責。各校要做到督導問責全程跟進，要分階段、分重點、分專項開展督導檢查，重點檢查所屬學校今冬明春火災防控工作推進落實情況。對成績突出的，及時給予表彰獎勵；對工作不落實，進展緩慢且火災隱患突出的，要通報批評，并約談學校主要負責人；對發生校園火災事故的，嚴格實施責任倒查。屆時，縣教體局將參照省、市、縣相關做法，把各校冬春火災防控工作開展情況納入年度安全穩定工作考評范圍。
加油站方案 篇6
一、活動目的：
1、重塑企業品質形象，再度提升“公交加油站”品牌影響力；吸納新客戶。
2、履行企業社會責任，聘請消費者成為企業的“社會監督員”，創造企業與社會和諧，實現企業與消費者雙贏。
二、活動組織：
主管單位：市工商局、市消費者協會
主辦單位：滕州市公交公司
承辦單位：智業傳媒
合作媒體：滕州滕州日報、財富傳媒、
三、活動時間：20xx年3月14日-3月22日
四、活動對象：活動期間新辦卡客戶
五、推廣主題：公交公司萬元禮金聘請油品質量社會監督員
六、活動形式：
1、活動時間：20xx年3月14日-3月22日。
2、活動地點：本加油站內
3、活動形式：
（1）新辦卡即送精美實用禮品。
活動期間，凡新辦積分卡且現金加油單次滿；客戶持辦卡收據，到加油站便利店領取禮品。
禮品檔次 可兌換的獎品（任選一件、某種獎品發完即止，不再新購，讓客戶選擇其他種） 庫存獎品發完后，可新購發放
滿水杯、雨傘 洗車票
滿汽車水壺、汽車毛刷
（2）通過權威媒體公開聘請100名油品質量社會監督員。
3月14日-3月22日期間，凡愿意成為天海石油“油品質量社會監督員”的車主朋友，辦卡充值：汽油1250元起充贈送8%；柴油2000元起充贈送5%；另外還可獲贈1200元充值代金券。
汽油、柴油充值現金券使用方法：
充值代金券限充值時使用，每個客戶發放總額為1200元；分12個月使用，每個月使用不超過100元。
汽油1250元起充，柴油2000元起充。充值贈送金額汽油按8%計算，柴油按5%計算。超過代金券充值部分按當時一般客戶充值優惠幅度執行；
備注：活動期間，現金卡新辦卡即贈價值兩張洗車票（價值。
4、所需媒介：
加油站方案 篇7
一、工作目標
堅持人民至上、生命至上，統籌發展和安全，圍繞20__年北京冬奧會和冬殘奧會、全國“兩會”等重大活動和元旦、春節、元宵節等重要節點，聚焦重點領域、重要場所和薄弱區域，分類施策，精準防范，綜合治理，深入推進消防安全專項整治三年行動集中攻堅，有效防范化解重大安全風險，全力減少較大亡人火災，堅決遏制重特大火災，切實把確保人民生命安全放在第一位落到實處。
二、重點任務
（一）堅決遏制高風險場所發生群死群傷火災事故。
1.完成大型商業綜合體達標建設。圍繞建強專業團隊、深化專家檢查、強化條線監管、加強部門聯動等工作措施，突出“管理、檢查、撲救”關鍵環節，強化落實火災風險指南，全面規范和提升大型商業綜合體日常消防安全管理。20__年底前，各地5萬平方米以上大型商業綜合體全部完成消防安全管理達標建設任務。
2.推進高層建筑消防安全綜合整治。組織開展高層建筑火災隱患排查，突出外墻保溫、消防水源、防火封堵等方面，建立問題隱患和整改責任“兩個清單”，掛賬整改、照單銷號。20__年底前，完成對老舊住宅、使用功能復雜的混合體、擅自改變使用性質的高層建筑排查，對占堵生命通道、消防設施癱瘓、違規開設餐飲娛樂場所、消防管理混亂等問題，明確部門監管責任，分類開展整治。
3.加強人員密集場所消防安全檢查。組織開展賓館飯店、餐飲店鋪、商場市場、公共娛樂、寄宿制學校、醫院、養老院等人員密集場所自查排查，重點整治違規用火用電用氣、違規使用易燃可燃材料裝飾裝修、不安裝燃氣泄漏報警裝置、占堵疏散通道、停用消防設施、員工消防安全意識淡薄等隱患問題，督促落實主體責任，提高火災防控能力。對工業用房改作的人員密集場所，組織有關部門共同制定整改方案，嚴格準入門檻，防止產生先天性火災隱患。
4.深化石油化工企業安全風險督導核查。持續開展危險化學品重大危險源企業、大型油氣儲存基地安全風險專項督導核查，對前期檢查發現的隱患問題開展“回頭看”。督促企業針對冬春季特點制定嚴密安全防范措施，加強重大安全風險管控、消防裝備設施配備和企業消防力量建設，提升消防安全應急處置能力。
（二）全力防止敏感場所發生有影響火災事故。
1.深化易地搬遷高樓消防治理。組織開展易地搬遷安置點高層建筑火災隱患整改“回頭看”，采取專家檢查、技術指導等方式，集中整治消防車通道、消防設施、安全疏散、用火用電、日常管理等方面突出問題，做到問題見底、隱患清零。提請政府加強轄區消防救援隊伍建設，配備舉高消防車等針對性裝備器材，督促安置點落實消防安全管理，加強值守巡查。
2.強化涉疫場所消防安全管理。結合當地疫情防控實際，對定點醫院、集中隔離點、疫苗接種點、防疫物資生產企業等涉疫重點場所開展專項檢查，重點糾治電器使用、供氧供氣、壓力容器等方面突出問題，嚴格電源火源管理，及時清理可燃物品。對因防疫需要臨時關閉的安全出口，督促單位落實專人看守，確保緊急情況下能夠迅速有序組織人員疏散。3.加強文博單位消防安全檢查。組織開展文物建筑、博物館消防安全檢查，指導有關單位對照火災風險指南開展自查自改，重點整治用火用電用油、施工改造、違章搭建、儲存使用易燃易爆危險品、值班值守等方面風險隱患。指導有關單位結合文物修繕、設施改造同步更新火災自動報警、自動滅火、電氣火災監控等技防設備。定期組織開展集中提醒、培訓警示和應急演練，建立健全評估預警、會商研判、聯合執法等工作機制。
（三）有效預防和減少小單位小場所亡人火災事故。
1.加強檢查整治。鄉鎮（街道）組織開展“城中村”、群租房、“三合一”場所、老舊小區、連片村寨消防安全檢查，重點整治防火分隔不到位、外墻門窗安裝鐵柵欄、違規住人、用火用電取暖等問題。結合老舊場所改造，將電氣線路、消防設施等納入“城中村”、老舊小區和傳統村落改造內容，有效改善消防安全條件。鄉鎮、農村自建房人員住宿、工作、培訓超過10人的，提請政府組織縣級相關行業部門對自建房用于生產經營業態的依法辦理證照情況進行核查，納入行業重點管控范圍。
2.落實基層監管。鄉鎮（街道）要將消防工作融入“多網合一”綜合網格管理。積極探索推進在鄉鎮（街道）成立消防工作站（所），通過依法授權或委托方式明確承擔的消防行政執法事項，不具備成立條件的，可依法授權或委托鄉鎮（街道）綜合執法隊伍承接。常住人口多、經濟發展快、火災風險高的縣（市、區），推進設立多種形式防火力量，由當地消防救援機構統一管理使用。加快建設鄉鎮專職消防隊，建立聯戰聯調機制，一隊多用，防滅一體。
3.強化宣傳教育。組織基層網格力量、物業服務企業開展“敲門行動”，入戶宣傳消防安全常識，提升群眾安全防范意識。教育引導群眾自覺開展“三清三關”（清理樓道、陽臺、廚房可燃雜物，離家關閉電源、火源、氣源），主動參與消防演練，提高逃生自救能力。對老年人等特殊群體居住場所，結合鄰里守望、幫扶關愛行動，推動建立緊急情況下社區安全疏散互助機制。
（四）主動防范新業態新領域消防安全風險。
1.加強新興場所消防安全整治。深化密室逃脫類場所火災風險隱患排查，嚴查用火用電、易燃可燃裝修裝飾、防火分隔、安全疏散、應急通訊等方面突出問題，明確行業部門主管責任，強化源頭管控，提升本質安全水平。加強室內冰雪冰雕場所檢查，對違規使用聚氨酯保溫材料、違規敷設電氣線路的，堅決予以拆除、更換，嚴防“帶險運營”。
2.開展新能源領域安全治理。開展電化學儲能電站安全風險隱患專項治理，對設置在人員密集、高層地下、易燃易爆場所的，組織相關部門進行檢查評估，存在重大事故隱患的，依法予以停用、搬離。深化電動自行車綜合治理，集中查處不按標準或降低標準生產、私自改拆裝、進樓入戶、飛線充電等行為。推動建設一批集中停放場所和充電設施，改善安全條件，降低火災風險。
3.強化大型物流倉儲消防安全檢查。針對大型物流倉儲、電子潔凈廠房風險特點，重點排查整治違規混存貨物、違規用火動焊、違規裝卸操作、違規留宿人員等突出問題，合理考量防火分區設置，強化消防用水保障措施，確保重點部位人員在崗在位，及時有效處置險情。
（五）統籌做好重大活動重要節點消防安全工作。
1.壓實重大活動消防安保責任。20__年北京冬奧會和冬殘奧會、全國“兩會”等重大活動期間，各地區要提高火災防范等級，嚴格落實安保措施。活動舉辦地要采取特殊火災防控舉措加強關鍵環節防范，對重點部位明確專人嚴看硬守。周邊地區要組織對水電油氣熱等重要基礎設施場所逐一開展排查，督促場所加大防火巡查檢查頻次，筑牢安全屏障。
2.嚴密重要節點安全防范措施。元旦、春節、元宵節等重要節日前，廣泛開展提示性、警示性消防宣傳，公開曝光典型案例和重大隱患，組織發動節慶活動場所開展消防安全風險隱患自查自改。節日期間，采取聯合檢查、交叉互查、錯時檢查等方式，緊盯煙花燃放、臨時設施搭建、祭祀祈福等環節，督促落實安全防范措施。對重點時段、重點部位，加強現場看護、駐勤巡邏。
三、時間步驟
（一）部署發動（20__年11月25日前）。地方各級安全生產委員會或消防安全委員會印發方案，召開會議，廣泛動員部署。
（二）組織實施（20__年11月26日至20__年3月25日）。各地區、各有關部門和單位對照工作方案，精心組織實施，定期研判調度，加強檢查督導，從嚴從細從實抓好責任措施落實。
（三）總結驗收（20__年3月26日至3月31日）。各地組織檢查驗收，認真總結工作，固化經驗做法，健全完善消防安全風險分級管控和隱患排查雙重預防機制。
四、工作措施
（一）加強組織領導。各地區、各有關部門和單位要進一步樹牢安全發展理念，強化風險意識，堅持底線思維，層層抓好冬春火災防控工作組織實施。要強化指揮調度，定期會商研判，組織約談提醒，解決重大消防安全問題。各級消防救援機構要做好形勢分析、報告函告、預警提示等工作，全力推動各方責任落實。
（二）實施綜合整治。全面推行單位消防安全風險隱患自知自查自改和公示承諾管理制度，主動接受社會監督。強化行業監管責任，組織開展行業系統安全大排查，跟蹤督促整改隱患。鼓勵采取政府購買服務等方式聘請專家輔助開展檢查，幫助解決技術性復雜性難題。健全完善有獎舉報機制，發動群眾舉報糾治身邊火災隱患和消防違法行為。
（三）嚴格監管執法。加大監督檢查力度，突出精準執法，對高風險領域和單位場所要實現全覆蓋。抓住單位主要負責人這一“關鍵少數”，核查落實消防安全法定職責情況。對發現的違法行為和火災隱患，依法采取查封、罰款、拘留、關停等手段；對涉嫌犯罪的，推動行刑銜接，依法追究刑事責任；對屢罰不改、屢禁不止的，納入消防安全嚴重失信行為實行聯合懲戒。
（四）強化示范引領。組織開展高層建筑、大型倉儲物流、文物古建筑、醫院、養老院等場所消防安全管理示范創建工作，重點強化專家示范檢查、培養消防“明白人”、建強專業管理團隊、突出科技賦能等措施，通過分類試點、打造樣板、引領帶動，全面提升單位自主管理水平。各中央企業總部要加強對下屬企業達標創建工作的督促指導，促進本系統消防安全管理提質增效。
（五）嚴肅督導問責。各地要組織對冬春火災防控工作開展明查暗訪，并納入政府安全生產和消防工作考核內容。對工作不落實、成效不明顯的地區和單位，要及時通報，督促落實整改措施。對發生較大及以上亡人火災事故的，要依法依規從嚴追究有關單位和人員的責任。
各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團安全生產委員會冬春火災防控工作動員部署及推進情況，請及時報送國務院安委會辦公室。
加油站方案 篇8
為推動本加油站全面開展安全標準化工作，改善安全生產條件，規范和改進安全管理工作，不斷提高安全生產管理水平，結合本加油站具體實際情況，制定本加油站安全標準化實施方案。
一、指導思想
以科學發展觀為綱領，堅持安全發展理念，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深入持久地開展本加油站安全標準化工作，進一步落實本加油站安全生產主體責任，強化經營過程控制和全員、全過程的安全管理，不斷提升安全經營條件，逐步建立自我約束、自我完善、堅持改進的安全工作機制。
二、工作目標與主要內容
1、工作目標
本著“化整為零、分步實施、逐漸推進、整體提高”的原則，全面開展安全標準化工作，定于**年完成安全標準化三級標準。
2、主要內容
安全標準化工作是安全經營的一項長期的、綜合的、基礎性的工作，必須按照PDCA原則，不斷實施、檢查、總結與提高；
2.1、明確安全標準化工作。按照工作目標與指導思想，制定符合本加油站特點的.工作目標、措施和工作計劃；
2.2、分解落實安全標準化工作責任。將安全標準化工作目標逐級分解，一級抓一級，切實將工作任務、工作責任落實到各個崗位。
2.3、建立本加油站安全標準化工作網絡。組織成立本加油站安全標準化領導機構，指定專人負責此項工作。各崗位都必須有專（兼）職人員負責，形成完善的組織機構與工作網絡體系；
2.4、建立本加油站安全標準化工作監督管理機制。及時發現和處理實施標準化工作過程中遇到的各種問題，使安全標準化工作始終處于有效的監督控制狀態；
2.5、完善本加油站安全標準化考核機制。將開展安全標準化工作納入安全目標責任考核體系，根據計劃進度，獎優罰劣，提高安全標準化工作的積極性。
三、工作步驟
本加油站安全標準化工作分以下四個階段進行逐步推進與實施
（一）準備階段
進一步完善本加油站安全標準化實施方案，對考核評價的8個一級要素和45個二級要素進行分析，整理出評價要素大綱及本加油站應完善的安全生產管理制度和安全管理基礎臺賬，組織成立本加油站安全標準化領導小組與安全標準化工作網路體系，完成達標創建初步準備工作。
（二）宣傳培訓階段
安全標準化工作重在全員參與，站領導務必高度重視，組織開展好宣傳動員工作，教育全體員工正確認識安全標準化工作的重要意義和作用，強化安全意識，使活動深入人心，得到切實有效的開展。
安全標準化工作強調全員、全過程、全方位、全天候監督管理原則，因此，全員安全標準化培訓，是安全標準化工作重點內容之一，根據實際情況，將培訓工作分三步實施：
1、本加油站領導及管理人員人手一冊《規范》，采用外聘老師培訓授課方式；
2、各班組長采用班前會、班組活動的方式進行宣傳與培訓。
（三）全面實施階段
全體人員按照《加油站安全標準化實施指南》中的8項一級要素、45項二級要素規定的具體內容逐步實施。
（四）自評與評審階段
基本完成標準化創建工作，并開展自我評價工作，根據評審情況，落實整改、持續改進、不斷提高，最后向邢臺市安監局申請達標安全標準化考評驗收。
四、實施措施
安全標準化在管理過程中，要自覺貫徹執行安全生產法律、法規、規程、規章和標準、并將這些內容細化，依據這些法律、法規、規程、規章和標準制定本加油站安全方面的規章、制度、規程、標準、辦法，并在本加油站管理中切實得到貫徹和實施，使本加油站的安全工作得到不斷加強并持續改進，使本加油站的本質安全水平不斷得到提高，使本加油站的人、機、環處于和諧，并保持在最好的安全狀態下運行，進而保證和促進本加油站在安全的前提下健康快速的發展。
1、不斷完善各項管理制度，從管理創新入手，努力提高規范化管理水平；
2、采取有效措施，抓好技術創新工作，為安全標準化工作開路，為本加油站持續、穩定、高效發展提供有力保障；
3、從基礎工作抓起，既抓硬件也抓軟件，不斷強化硬指標，努力改善軟環境；
4、完善安全標準化創建工作的獎勵和約束機制，激發全體員工的創建工作熱情，全面提高安全標準化整體達標水平；
5、強化安全標準化工作的領導，不斷完善安全標準化工作的組織機構，建立主要負責人親自抓，分管負責人具體抓，專業人員現場抓的強有力的組織保證體系，認真落實安全標準化責任制。
五、工作要求
開展安全標準化工作，領導重視是關鍵，主要負責人要親自抓，建立機制、落實責任、周密計劃、分級管理、全員參與、學標貫標、分析梳理、反復普查、落實整改、持續改進，確保工作目標的實現。
（一）加強領導，落實責任。主要負責人是安全生產第一責任人，也是安全標準化工作的第一負責人，建立明確主管領導、落實具體部門和專人負責的工作機構。成立安全生產標準化建設領導機構和網絡體系，各種統籌、協調和指導安全標準化建設工作。要指定專人負責本班組安全標準化建設的實施工作。
（二）統一思想，全力推進。安全標準化建設已納入安全工作目標要求，全體人員必須高度重視，要充分認識開展安全標準化工作的重要性、緊迫性、艱巨性。
（三）突出重點，兼顧一般。要按照“化整為零、分步實施、逐漸推進、整體提高”的原則，確保達標工作有序推進，把安全標準化融入日常安全監管工作。通過安全標準化建設，增強員工安全素質、提高裝置本質安全度，確保平穩生產、安全發展。
加油站方案 篇9
為切實加強民政系統冬春火災防控工作，有效提升防御火災能力，杜絕火災事故發生，根據《湖南省民政廳辦公室關于開展民政領域安全生產集中整治的通知》（湘民電〔20xx〕19號）《長沙市民政局辦公室關于印發〈20xx年全市民政系統今冬明春火災防控工作方案〉的通知》（長民辦發〔20xx〕39號）《瀏陽市消安委關于印發〈全市冬春火災防控暨消防安全“百日攻堅”集中整治工作方案〉的通知》（瀏消安〔20xx〕14號）等文件要求，決定從20xx年12月至20xx年3月期間，以“查隱患、嚴治理、防事故、保安全”為主題，在全市民政系統集中開展冬春火災防控和消防安全“百日攻堅”集中整治工作。為確保工作順利開展，制訂本方案。
一、工作目標
堅持政府主導、單位主責、綜合治理、群防群治的原則，集中開展火災隱患排查整治，督促全市民政服務機構逐級落實安全工作責任，及時防范化解安全風險，消除安全隱患，確保安全隱患排查率、整治率達到100%。促進民政系統安全教育培訓常態化、隱患排查整治常態化、安全服務設施標準化，進一步提升消防安全治理能力，全力維護人民群眾生命財產安全和社會穩定。
二、組織領導
成立全市民政系統冬春火災防控和消防安全“百日攻堅”集中整治工作領導小組（以下簡稱領導小組），局黨組書記、局長姜林峰擔任組長，黨組副書記、副局長魯常戰擔任常務副組長，局其他班子成員任副組長，局屬各科室和事業單位負責人為成員。領導小組下設辦公室（設在養老服務科），由李偉任辦公室主任，陳鵬任專干。
根據職責分工和“三個必須”（管業務必須管安全、管行業必須管安全、管生產經營必須管安全）要求，按照對口業務管理、分層負責的方式，黨組副書記、副局長魯常戰負責督查指導局機關、養老服務機構等單位開展活動；黨組成員、副局長劉賦輝負責督查指導社會事務科、局屬救助管理站、社會福利院、婚姻登記中心、福利彩票發行中心等單位開展活動；黨組成員、社會救助事務中心主任劉迪清負責督查指導殯葬服務機構等單位開展活動。
三、重點任務
（一）組織開展重點場所大排查。緊盯系統內人員密集、易燃易爆、“多合一”場所，對照民政系統消防安全自查表（見附件1）進行全面細致地再梳理再排查，摸清安全狀況，列出問題隱患清單，建立工作臺賬，實施跟蹤督辦，形成閉環管理。20xx年12月底前，各單位、機構要深入開展“三自主兩公開一承諾”活動，即自主評估風險、自主檢查安全、自主整改隱患，公開消防安全責任人及其職責、公開消防安全管理人及其職責，承諾本場所不存在突出風險或者已落實防范措施。“三自主兩公開一承諾”情況（見附件2）要張貼在本單位醒目位置向社會公示，同時報送局領導小組辦公室，由領導小組辦公室收齊后一并交市消防安全委員會辦公室備案。
（二）開展養老機構安全專項督查。在全市養老機構開展自查自糾基礎上，結合前階段“防風險保平安迎大慶”消防安全執法檢查情況和養老服務機構質量建設專項行動中發現的風險隱患，在元旦前，由局領導帶隊，對全市養老機構開展一次消防安全專項督查，對督查出的安全隱患按照“一單四制”制度逐項列出時間表、明確責任人，照單對賬、照單銷賬。
（三）開展取暖設施消防安全專項整治。各單位、各機構要落實主體責任，按照《關于做好冬季取暖消防安全工作的通知》要求，扎實開展電取暖器具專項整治。嚴禁公眾聚集場所使用電爐、煤爐、木炭爐、液化氣爐、電暖器、電烤箱等器具取暖。特別是養老服務機構，要淘汰不安全電取暖器具，加強宣傳和引導，規范機構內人員冬春季節安全取暖行為。
（四）做好重要節點安全防范工作。元旦、春節、元宵節前，各單位要督促落實嚴管嚴控和安全防范措施，加強值班值守，實行24小時領導帶班制度，節前必須排查安全隱患，堅持“抓早、抓小、抓苗頭”，防患于未然，并及時上報信息，在重點場所和部位設置巡防看護力量，做好應急處置各項準備。
（五）開展消防宣傳教育培訓。要圍繞“防范火災風險、建設美好家園”深入開展消防宣傳活動，大力普及火災預防和逃生自救知識。要針對老幼病弱等重點人群，加強用火用電用氣安全提示，增強安全防范意識。在活動期間，各單位、機構要開展不少于1次應急演練，不少于2次火災案例警示教育和消防常識宣傳，通過手機短信、微博微信向全體干部職工、服務對象推送消防安全提示。市局將組織各單位、各機構消防安全負責人及專干進行消防安全培訓，提高消防管理能力。
四、時間步驟
（一）部署發動階段（20xx年12月16日前）。制定方案，召開會議，明確職責，細化措施，廣泛發動，部署到位。
（二）組織實施階段（20xx年12月16日至20xx年）。局屬各科室、事業單位，各機構對照方案，認真組織實施，從嚴從實從細抓好各項責任措施落實。
五、工作要求
（一）提高思想認識。民政系統冬春火災防控和消防安全“百日攻堅”集中整治工作，是市局按照市委、市政府統一部署開展的一項重要工作。各鄉鎮（街道）民政工作分管領導，局屬各科室、事業單位負責人，各養老機構負責人要切實提高思想認識和政治站位，切實增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感，認真組織安全隱患排查整治。要堅決克服風險隱患排查制度不健全、不落實，排查工作不認真、不深入，問題抓不準、整改不徹底，安全監管能力素質不高、檢查不專業，跟蹤檢查不到位，不能有效發現和防控化解重大風險隱患等問題，堅決防范和杜絕死傷事故發生。
（二）迅速排查整治。養老服務機構，要嚴格對照養老院服務質量建設專項行動列出的28項指標全面排查，加強對消防、食品衛生、設施設備、安全保衛等方面的檢查，強化用火、用電、用氣以及易燃可燃物品的`安全管理，強化火災逃生自救常識和技能培訓，落實好人防技防措施。兒童福利機構及農村留守兒童機構，要落實《兒童福利機構管理辦法》，認真排查各類風險隱患，建立健全安全、食品、應急等各項制度，強化日常監管，及時發現和解決兒童保護中的苗頭性問題，確保農村留守兒童得到親情關愛和有效監護。流浪乞討人員救助管理機構，要健全社會力量廣泛參與的受助人員及時發現機制，對接受救助的人員堅持“逢進必檢”，對機構內設施開展動態檢查，絕不允許易燃易爆等危險品出現在生活區，定期組織工作人員和受助人員開展緊急疏散逃生演練，做到有效監管。殯葬服務機構，要加強安全管理，配齊安全設備，充實人員力量。在重要時間節點要會同交通、消防等有關部門有序做好祭掃場所及周邊人員分流、交通疏導、火源管控等工作，積極引導文明、低碳、錯峰祭掃，嚴防踩踏、火災等事故發生。婚姻登記機構，要制定特殊日期登記應急預案，特別是在春節期間，外出務工人員集中返鄉辦理結婚登記人數較多，要合理安排預約登記，引導錯峰登記，避免因“扎堆”登記引發糾紛，造成群體性的事件。社會服務機構，要在章程審核和年度檢查中強化安全管理檢查，提升社會服務機構安全防范意識，提醒業務主管部門履行相關安全監督責任，引導促進社會服務機構健康發展。福彩中心，要加強福彩視頻銷售廳、銷售站點安全工作，確保不發生人員傷害和財產損失等安全事故。局機關單位，要加強內部的安全隱患排查整治，重點抓好防火、防盜、車輛和人員等安全工作，特別要做好來訪群眾的安全工作。
（三）強化責任落實。鄉鎮（街道）要按照屬地管理原則對轄區內的所有民政服務機構開展為期3個月的安全生產集中整治。局屬各科室、事業單位要認真開展安全隱患自查自糾，確保不走形式，不留死角，12月18日前將隱患排查治理登記臺賬（見附件3）報領導小組辦公室。各業務科室要督促本科室負有監管職責的民政服務機構切實履行安全生產主體責任，認真制定整治方案，將安全生產整治責任落實到崗位、落實到人員，對火災危險性較大的重點單位的消防安全責任人、管理人開展一次約談，確保安全隱患及時排查、及時發現、及時整改。12月起，每月20日前，局各業務科室匯總分管行業領域的隱患工作臺賬（見附件4）和當月工作小結報領導小組辦公室，3月底報送工作總結報告。
（四）嚴格督導問責。局領導小組辦公室對冬春火災防控和消防安全“百日攻堅”集中整治工作情況實行一月一調度，并將組織開展安全生產“四不兩直”暗訪，對整治工作開展不扎實，隱患排查不徹底、整治不到位的單位、機構進行通報，并與年度評先評優、經費下撥掛鉤。對發生安全生產責任事故的，將依法依紀嚴肅追究相關人員責任。同時要加強工作信息反饋，及時將各階段工作開展情況報局領導小組辦公室（聯系人：陳鵬聯系電話：0）。
