根據國電新疆開都河流域水電開發有限公司(以下簡稱:公司)發展戰略的需要和優化管理的需求,最大限度的調動廣大職工的工作積極性和創造性,保證整個競聘上崗工作的順利推進,特制定公司競聘上崗實施方案如下:
一、競聘上崗工作指導思想及原則
指導思想:通過實施競聘上崗,建立員工能進能出、能上能下的用人機制,優化公司員工隊伍,實現人力資源的最佳配置,為企業加快發展提供人才保障。
在競聘上崗工作過程中,應遵循“公平競爭、客觀公正、民主公開”的原則。
二、競聘上崗工作的組織機構
為了保證整個競聘上崗工作組織有序,推進平穩,成立競聘上崗工作領導小組,負責競聘上崗工作的組織實施、競聘上崗結果的審定、競聘爭議的裁定等。競聘上崗工作領導小組組成為:
組長:王援生
副組長:
競聘上崗工作領導小組下設辦公室掛靠在人力資源部,具體負責公司競聘上崗工作的組織實施工作。競聘上崗工作辦公室
組成為:
主任:
副主任:
成員:
三、競聘上崗的范圍
此次競聘上崗的崗位為:部分部門空缺的主任、副主任崗位,各部門(除運行維護部外)的主管和專責崗位。詳見附件二。
各部門管理員及以下崗位不屬于此次競聘上崗的范圍內,在此次競聘上崗工作結束后,由公司結合實際,按照相關程序統一調配。
四、競聘上崗工作主要程序
1、信息公布
時間:20xx年10月20日前
2、報名及資格審查
報名時間:20xx年10月20日至10月25日
報名地點:競聘上崗工作辦公室(人力資源部)
報名條件:公司所有正式員工,具備所申報崗位的競聘上崗條件者均可報名參與競聘。參加競聘者可填報不同級別崗位競聘表,但一個級別一張表,同級別的最多只能填報2個志愿崗位,并按照自己選擇的.優先順序填報第一志愿崗位和第二志愿崗位。
報名方式:符合競聘報名條件的競聘者,按規定時間到競聘辦公室領取報名表或通過rtx(騰訊通網絡)下載報名表,填寫完整后連同本人最高學歷畢業證書、專業技術資格證書復印件,以及相關榮譽證書復印件,一并交競聘上崗工作辦公室(報名表可報電子版)。
資格審查:競聘上崗工作辦公室對所有報名人員進行初步資格審查,審查依據為本次競聘規定的報名條件和所申報崗位的任職資格要求。不符合該崗位報名條件者,不得參與下一步競聘。
3、競聘上崗考試方式
競聘上崗的最終得分由筆試成績、面試答辯成績、
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大家好!
20xx年x月大學本科畢業以來,本人一直堅持在教育教學的第一線,積極實施素質教育,教育效果比較顯著,所教班級形成比較良好班風、學風,學生素質有所提高,培優轉差取得一定成績,為學校的地理教育事業作出了應有的奉獻。在這幾年的教學工作中,本人虛心向老教師學習,注重地理教學方法和高考地理的研究,不斷提高自己的業務水平和教學能力,取得了顯著的成績。于20xx年x月經考核認定具備中學二級教師資格,現申報中學一級教師資格。現將本人任教以來教育教學工作等方面情況述職如下:
一、政治方面
本人愛國家、愛民族,堅決擁護路線、方針,服從,忠誠人民的的教育事業,遵紀守法,有強烈的責任感和事業心,言行一致,品德高尚。以“愛崗敬業,教書育人”為已任,依照教育學心理學原理,遵循教育教學規律,培養學生,積極實施素質教育。熱愛學生,以身作則,做學生的表率,用自己良好的品德去感染學生。自參加工作以來,我堅守崗位,誠懇踏實,勤勉努力,任勞任怨,不斷上進。尊重,服從安排,與人為善。認真負責,開拓創新,團結協作,共同進步。對學校安排的教學任務都樂意接受,團結教師,互助合作。
二、教學工作方面
首先,在教學工作中,我首先把好課堂教學關,為了上好每堂課,自己總是認真鉆研教學大綱和教材,備課,對教學重點、難點做到心中有數,經常虛心向別人請教,潛心研究教材教法,為了使學生更好理解所授的課堂知識,我非常注重根據教學內容尋找教學方法,如充分利用實驗教學,認真分析地理概念形成的過程,降低概念難度,易于學生理解,如有時候用多媒體教學的優勢來模擬一些地理情景,展示實驗所難以演示的地理過程。因為我長期從事新的課堂教學方法的探索與嘗試,積累了一定的經驗,因此長期有同行老師跟班聽課,曾多次為本校教師及外校來訪教師上公開課、示范課。
其次,注重對學生的課余輔導,強調基礎,強調基本知識的落實,不論是任教哪個年級,我都能夠既注重尖子學生的培養,又能面向全體,從不歧視后進學生,上課自習時間都注重效率的提高,對學生的要求比較嚴格,特別是上課態度和課堂作業這兩個方面,當然我也會耐心細致地回答學生提出的問題,指出他們的錯誤,分析錯誤的原因,所以一直都能得到學生的好評。
教學能力的提高還得益于在實踐中學習,從事高中地理教學已經近x年的時間,教學能力的提高一直
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